開展為官不為專項(xiàng)治理工作總結(jié)與開展作風(fēng)作風(fēng)整頓心得體會(huì)匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 03:49 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。辦公室定期督辦，必要時(shí)辦公室可出具《督查事項(xiàng)通知書》及《辦理單》，責(zé)任部門應(yīng)按照《通知書》的要求及時(shí)反饋；部門負(fù)責(zé)人要對本部門的工作程序，公文質(zhì)量等嚴(yán)格把關(guān)。對本職工作要主動(dòng)學(xué)習(xí)鉆研，熟悉勝任崗位工作，養(yǎng)成總結(jié)思考習(xí)慣，提出有效的工作措施建議。三是便民服務(wù)方面。吃透法律法規(guī)，簡化業(yè)務(wù)流程，按照相關(guān)法律法規(guī)的要求，制定減少原件、復(fù)印件等材料提交頻率的指引；明確職責(zé)、提高效率，盡量縮短審批時(shí)間，必要時(shí)可以開辟“綠色通道”；提高服務(wù)意識，杜絕“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的情況發(fā)生，使用文明用語，打造“微笑服務(wù)窗口”；紀(jì)檢部門不定時(shí)對各部門便民服務(wù)工作進(jìn)行明察暗訪、抽查和公布結(jié)果。四是深入開展政風(fēng)大走訪，通過走訪服務(wù)對象，了解海事部門服務(wù)和執(zhí)法情況是否規(guī)范，是否有為官不為的情況，向其發(fā)放社會(huì)滿意度調(diào)查問卷，希望對海事部門提出意見和建議，供海事在下一步的工作參考。（四）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)各級責(zé)任。局黨組切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，把治理為官不為作為當(dāng)前的重要政治責(zé)任抓緊抓實(shí)抓出成效，營造敢于擔(dān)當(dāng)、盡職盡責(zé)的良好政治生態(tài)。二、存在問題理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)有待加強(qiáng)。理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密，組織干部職工參加提升思想的培訓(xùn)不夠，有時(shí)與解決實(shí)際問題脫節(jié)，在學(xué)以致用、用有所成方面還有差距，發(fā)揮科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的作用上有待進(jìn)一步發(fā)揮。三、下一步工作結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1