【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 進(jìn)行黨員點(diǎn)評(píng)工作。(三)黨員隊(duì)伍建設(shè)工作。一是發(fā)展黨員工作，**街道嚴(yán)格遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，以拓寬渠道、加強(qiáng)儲(chǔ)備為基礎(chǔ)，以優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量為重點(diǎn)，以嚴(yán)格程序、加強(qiáng)調(diào)控為保證，XX年共發(fā)展黨員2名，轉(zhuǎn)正黨員2名。進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力，增強(qiáng)了黨在全社會(huì)的影響力和凝聚力。三是進(jìn)一步加大黨員的培訓(xùn)力度。通過(guò)本年度開展的學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，學(xué)習(xí)型黨組等活動(dòng)，提高了社區(qū)黨員的思想覺(jué)悟和理論水平，增強(qiáng)了服務(wù)社會(huì)的奉獻(xiàn)意識(shí)，XX年**街道黨員服務(wù)社會(huì)幫扶群眾共計(jì)49人次錢物合計(jì)3000元整。四是認(rèn)真對(duì)待黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作，對(duì)每一名轉(zhuǎn)出黨員都實(shí)行跟蹤追訪，確保無(wú)黨員“掛空”現(xiàn)象出現(xiàn)。針對(duì)轉(zhuǎn)入黨員我們建立了社區(qū)調(diào)查機(jī)制，要求對(duì)轉(zhuǎn)入黨員達(dá)到情況清晰、住址了解、聯(lián)系方式明確。五是認(rèn)真落實(shí)流動(dòng)黨員活動(dòng)證制度，建立了流動(dòng)黨員臺(tái)賬，確定具體聯(lián)絡(luò)人，做好聯(lián)系登記。六是黨費(fèi)收繳及時(shí)，管理使用規(guī)范。（四）積極開展“共駐共建”活動(dòng)。截止目前，駐社區(qū)單位黨組織為群眾辦實(shí)事好事80余件，共捐贈(zèng)衣物等生活用品536件，米面26袋，救助貧困戶54戶、貧困學(xué)生1名，同時(shí)轄區(qū)單位還根據(jù)本行業(yè)、本單位的特點(diǎn)，與轄區(qū)開展了免費(fèi)體檢、法律講課、聯(lián)誼演出等活動(dòng)。（五）存在問(wèn)題與不足回顧總結(jié)一年來(lái)的工作，我們清醒地認(rèn)識(shí)到工作中還存在很多問(wèn)題和不足。一是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)典型培樹力度不夠大，亮點(diǎn)和特色不多；二是基層組織工作開展不平衡整體推進(jìn)速度還不夠快；四是黨員教育培訓(xùn)方式方法有待創(chuàng)新等等。這些問(wèn)題，將在今后的工作中大膽探索創(chuàng)新，認(rèn)真加以解決。中共**街道委員會(huì)XX年1月14日第五篇：東門街道黨建工作總結(jié)東門街道黨建工作總結(jié)近年來(lái)，東門街道黨工委始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞區(qū)委和街道工作大局，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線，突出領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，干部隊(duì)伍建設(shè)，基層組織建設(shè)，深入開展學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，不斷提升黨建綜合服務(wù)水平，發(fā)揮黨建在街道各項(xiàng)工作中的作用，努力開創(chuàng)黨建工作地新局面，各項(xiàng)工作取得明顯的成績(jī)。一、大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，為街道黨建做出表率。 嚴(yán)格執(zhí)行黨工委中心組學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持每月組織一次集中學(xué)習(xí)，通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十七大大、十七屆四中全會(huì)精神、《黨章》以及科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)主義榮辱觀等內(nèi)容，進(jìn)一步增強(qiáng)了班子貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。認(rèn)真加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐倡廉教育，執(zhí)行好領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉、民主評(píng)議、談話誡勉等制度。堅(jiān)持民主集中制原則，做到集體決定，分工負(fù)責(zé)，增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神，提高了班子決策民主化、科學(xué)化水平。進(jìn)一步建立完善了班子成員聯(lián)系社區(qū)工作制度，班子成員經(jīng)常深入社區(qū)了解民意，切實(shí)幫助解決實(shí)際問(wèn)題，進(jìn)一步增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)，提高了服務(wù)水平，班子整體戰(zhàn)斗力、創(chuàng)新能力不斷提升，去年有4名班子成員被提拔重用。二、采取有力措施不斷加強(qiáng)街道干部隊(duì)伍的建設(shè)。近兩年來(lái)，街道黨工委本著“好人好馬上一線，精兵強(qiáng)將到社區(qū)”的原則，將14名德才兼?zhèn)?、年輕有為的優(yōu)秀黨員干部推薦到社區(qū)居委會(huì)并經(jīng)民主選舉程序后擔(dān)任書記、主任職務(wù)。通過(guò)近兩年的工作，這批干部在社區(qū)工作實(shí)踐中成長(zhǎng)進(jìn)步非常明顯，已有3名社區(qū)書記經(jīng)上級(jí)組織部門批準(zhǔn)享受副科級(jí)待遇,今年有2名社區(qū)書記通過(guò)天山區(qū)競(jìng)聘調(diào)整到副科領(lǐng)導(dǎo)崗位。同時(shí)，按照“人員縮減、待遇提 1高、素質(zhì)優(yōu)化”的原則，通過(guò)采取民主選舉等辦法將28名干部調(diào)整充實(shí)到社區(qū)工作一線，使社區(qū)工作者隊(duì)伍整體素質(zhì)有了明顯提高。目前，社區(qū)主任年齡結(jié)構(gòu)、文化層次、組織結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，平均年齡31歲，全部為大專以上學(xué)歷，黨員、干部占社區(qū)工作者總數(shù)的59%。不斷拓寬培訓(xùn)渠道，創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容，舉辦了東門街道“四知四清四掌握”工作機(jī)制崗位大練兵等競(jìng)賽。組織街道干部、各社區(qū)書記、主任到先進(jìn)街道、社區(qū)和黨校學(xué)習(xí)社區(qū)黨建、社區(qū)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，拓展工作思路。切實(shí)做好“傳、幫、帶”工作，突出抓好“五個(gè)層次”（即：領(lǐng)導(dǎo)帶科室及社區(qū)負(fù)責(zé)人，社區(qū)書記帶社區(qū)干部，科室負(fù)責(zé)人帶科室干部、老同志帶新同志，黨員帶非黨員同志）的傳幫帶工作，促進(jìn)了干部的成長(zhǎng)與進(jìn)步。街道黨工委通過(guò)加強(qiáng)黨員干部的教育培訓(xùn)，使街道黨員干部的整體精神面貌有了很大改進(jìn)，工作能力不斷提高，為民服務(wù)的意識(shí)不斷加強(qiáng)。三、大力推進(jìn)“四知四清四掌握”工作機(jī)制，切實(shí)把工作機(jī)制落到實(shí)處見到實(shí)效。去年以來(lái)，街道黨工委把深入落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制作為筑牢基層黨組織維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的第一防線、服務(wù)居民的第一平臺(tái)，積極推動(dòng)、狠抓落實(shí)，取得了較好成效。社區(qū)黨組織根據(jù)轄區(qū)、巷道、樓棟的分布特點(diǎn)，對(duì)轄區(qū)居民按“四類管理法”進(jìn)行分類管理，實(shí)現(xiàn)了社區(qū)干部包片包戶100%覆蓋。合理確定入戶走訪頻率，實(shí)行放心戶定期走訪、一般戶隨時(shí)走訪、重點(diǎn)工作戶經(jīng)常走訪、重點(diǎn)管控戶每天走訪。倡導(dǎo)社區(qū)干部帶責(zé)任、帶感情、帶宣傳、帶服務(wù)入戶，拉近干部與居民的距離。在入戶走訪掌握動(dòng)態(tài)的同時(shí)，加強(qiáng)信息的分析研判，著重解決群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，增強(qiáng)為民服務(wù)的針對(duì)性，XX年以來(lái)，各社區(qū)黨組織累計(jì)為群眾解決生產(chǎn)和生活中的實(shí)際困難57件。在全面落實(shí)“日提問(wèn)月評(píng)比年考核”制度的基礎(chǔ)上，將社區(qū)干部“一口清”知曉率納入干部業(yè)績(jī)考核，根據(jù)考核結(jié)果去年分別對(duì)5名社區(qū)干部進(jìn)行了獎(jiǎng)懲，增強(qiáng)了社區(qū)干部落實(shí)工作任務(wù)和責(zé)任的自覺(jué)性、主動(dòng)性。各社區(qū)結(jié)合工作實(shí)際制定完善應(yīng)急處突預(yù)案，并定期進(jìn)行演練，切實(shí)提高基層黨組織處置突發(fā)、復(fù)雜問(wèn)題的能力。開展了出租房屋和流動(dòng)人口大排查行動(dòng)，重點(diǎn)做好定期摸排和跟蹤管理。深入居民家中了解熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)解決群眾反映的民生問(wèn)題33件，真正將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)，問(wèn)題解決在一線。四、扎實(shí)開展民族團(tuán)結(jié)教育活動(dòng)，夯實(shí)維穩(wěn)工作的思想基礎(chǔ)。 “7〃5”事件發(fā)生后，街道黨工委堅(jiān)決貫徹上級(jí)黨委的決策部署，堅(jiān)持全面開展、廣泛覆蓋、講清講透的原則，在街道和社區(qū)廣泛開展講事件真相、講民族團(tuán)結(jié)、講政策法律的宣講活動(dòng)，把對(duì)各族群眾的正面教育工作做得更深、更細(xì)、更實(shí)，用鐵的事實(shí)戳穿“三股勢(shì)力”的各種造謠宣傳，讓廣大干部群眾徹底認(rèn)清熱比婭之流“假民主、假人權(quán)、真恐怖、真暴力”的真實(shí)面目，使之成為“老鼠過(guò)街，人人喊打”。 注重強(qiáng)化干部政治標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅政治紀(jì)律，注重在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)的斗爭(zhēng)中考察了解黨員和干部，街道專門組織召開了“黨員思想討論會(huì)”，每位黨員都對(duì)“7〃5”事件真相進(jìn)行了聲討和揭批，通過(guò)座談?dòng)懻撌菇值傈h員干部的思想認(rèn)識(shí)高度統(tǒng)一到自治區(qū)黨委和市委的有關(guān)要求上來(lái)，成為維護(hù)穩(wěn)定、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。五、深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展意識(shí)自XX年9月起至XX年2月底，街道按照市委、市政府、區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，認(rèn)真組織開展了深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)?；顒?dòng)開展期間,正值維護(hù)穩(wěn)定工作和推行四知四清四掌握工作機(jī)制等大項(xiàng)工作,街道黨工委正確處理了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與其他各項(xiàng)工作的關(guān)系，合理安排時(shí)間，確保了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合，同步推進(jìn)，相互促進(jìn)。按照“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、長(zhǎng)治久安固根基、人民群眾得實(shí)惠”的總體要求，切實(shí)做好學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實(shí)各階段工作。以大力開展“6”工程主題實(shí)踐活動(dòng)為載體，切實(shí)解決影響和制約街道科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，著力引導(dǎo)黨員干部轉(zhuǎn)變不適應(yīng)東門街道共查找出存在的突出問(wèn)題40個(gè)，科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念。其中影響和制約本單位科學(xué)發(fā)展方面9個(gè)，影響社會(huì)穩(wěn)定方面2個(gè)，其他方面的問(wèn)題29個(gè)，截止目前，已經(jīng)解決3個(gè)，需要上下聯(lián)動(dòng)、多方協(xié)調(diào)長(zhǎng)期解決的問(wèn)題37個(gè)，明確提出解決問(wèn)題的措施66條。活動(dòng)中，各項(xiàng)工作進(jìn)展順利，特色突出、效果明顯，做到了規(guī)定動(dòng)作求規(guī)范，自選動(dòng)作有創(chuàng)新，活動(dòng)工作兩不誤，按要求完成了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)。2月底街道專門邀請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員、黨員干部和基層群眾代表，著重圍繞對(duì)東門街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)開展情況以及對(duì)街道學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)開展的情況召開群眾滿意度測(cè)評(píng)大會(huì)，群眾滿意率均達(dá)98%以上。六、堅(jiān)持和完善黨員管理制度，扎實(shí)做好黨員教育。東門街道黨工委高度重視并抓好社區(qū)黨員隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格黨的組織生活，堅(jiān)持和完善“三會(huì)一課” 制度，要求所屬黨支部每季度至少組織1次黨支部活動(dòng)，每月召開1次支部委員會(huì)，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，突出黨的政策、黨章、科學(xué)發(fā)展觀、時(shí)事政治、黨風(fēng)廉政教育，法律法規(guī)等內(nèi)容的教育學(xué)習(xí)。同時(shí)，堅(jiān)持開展黨員民主評(píng)議活動(dòng)，使黨員民主評(píng)議活動(dòng)制度化、經(jīng)?；?。街道黨工委始終把組織黨員活動(dòng)作為凝聚黨員、教育黨員的必要方法，把引導(dǎo)、鼓勵(lì)黨員為社會(huì)、為國(guó)家多做貢獻(xiàn)作為經(jīng)常性工作。組織廣大黨員開展了形式多樣、內(nèi)容豐富和富有實(shí)效的活動(dòng)，如召開座談會(huì)、讀書會(huì)、組織生活會(huì)、上黨課、開展文體活動(dòng)、參觀革命遺址、觀看優(yōu)秀黨員或先進(jìn)人物事跡報(bào)告等活動(dòng)，使黨員在工作中服務(wù)大局和爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)不斷得到加強(qiáng)。街道黨工委成立了流動(dòng)黨員服務(wù)站，對(duì)于流出黨員，不定期地去電了解黨員外出后的思想、就業(yè)和生活等情況。對(duì)于流入黨員，積極督促他們與流出地黨組織保持聯(lián)系，并依情況組織他們參加社區(qū)組織的黨內(nèi)活動(dòng)。七、發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì)，努力擴(kuò)大非公有制企業(yè)黨建工作覆蓋面。 街道黨工委本著哪里有非公企業(yè)，哪里就有黨的工作的原則，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面和黨組織的覆蓋率。一是在全街道范圍內(nèi)對(duì)非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作現(xiàn)狀，即企業(yè)的基本情況、經(jīng)濟(jì)情況、企業(yè)特點(diǎn)、干部情況、雙爭(zhēng)情況、黨組織及黨員隊(duì)伍情況等進(jìn)行了調(diào)查摸底。二是對(duì)非公經(jīng)濟(jì)組織所屬行業(yè)、經(jīng)濟(jì)類型、社團(tuán)組織建設(shè)等情況進(jìn)行了更加詳細(xì)的了解。三是對(duì)轄區(qū)非公企業(yè)、個(gè)體工商戶、市場(chǎng)和建筑工地進(jìn)行了調(diào)查。通過(guò)了解，街道黨工委對(duì)轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)內(nèi)部情況做到了心中有數(shù)。根據(jù)企業(yè)情況，對(duì)有一定規(guī)模、正式黨員在3人以上的企業(yè)，街道黨工委派黨建指導(dǎo)員協(xié)助建立黨組織。今年年初在社區(qū)黨建指導(dǎo)員的指導(dǎo)下，在轄區(qū)企業(yè)的大力支持下，街道新成立了兩家新經(jīng)濟(jì)組織黨支部：分別是錦峰房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司黨支部和信誠(chéng)拍賣有限責(zé)任公司黨支部。對(duì)從業(yè)人數(shù)在50人以上、黨員人數(shù)不夠建立黨組織的企業(yè)，我們按照屬地管理為主，選派社區(qū)書記擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員聯(lián)系指導(dǎo)黨建工作，實(shí)現(xiàn)了在符合條件的企業(yè)百分之百的組建率、百分之百的覆蓋率、50人以上未建立黨組織的企業(yè)百分之百的黨建工作指導(dǎo)員選派率。今后街道社區(qū)黨建工作要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，把社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)的任務(wù)緊密結(jié)合起來(lái)，以加強(qiáng)社區(qū)黨組織建設(shè)為重點(diǎn)，擴(kuò)大黨在城鎮(zhèn)社區(qū)工作的覆蓋面，增強(qiáng)社區(qū)黨的工作的影響力、滲透力和社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是多渠道地提高支部書記的綜合素質(zhì)。為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)黨務(wù)工作者的培養(yǎng)教育，街道黨工委每年對(duì)社區(qū)黨務(wù)工作者輪訓(xùn)一遍，還要組織社區(qū)書記到其他地區(qū)學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)，以適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展對(duì)社區(qū)黨建工作的要求。二是建立相對(duì)穩(wěn)定的基層黨務(wù)干部隊(duì)伍。街道黨工委要挑選黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、懂管理、會(huì)服務(wù)、有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀年輕干部作為街道、社區(qū)黨務(wù)干部，注意培養(yǎng)，大膽使用。三是積極探索社區(qū)黨員的服務(wù)管理。強(qiáng)化社區(qū)黨員活動(dòng)室為社區(qū)黨員、居民服務(wù)的力度、形成黨委—支部—群眾這一自上而下、上下貫通的黨建工作新鏈條。四是努力拓展非公有制企業(yè)黨建新思路。積極采取群團(tuán)先行組建的辦法，在建立黨組織條件不成熟的非公企業(yè)中組建工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織，為組建黨組織創(chuàng)造條件，切實(shí)做到以工會(huì)建設(shè)、共青團(tuán)建設(shè)促進(jìn)黨組織建設(shè)，實(shí)現(xiàn)黨工團(tuán)建設(shè)互相促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。街道黨建工作階段性總結(jié)x年上半年，學(xué)院路街道在區(qū)委、區(qū)委社會(huì)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大、xx屆四中全會(huì)和市委十屆七次全會(huì)精神，堅(jiān)持“一手抓擴(kuò)大覆蓋，一手抓深化提高”的工作思路，不斷完善商務(wù)樓宇黨建工作管理體制機(jī)制、創(chuàng)新活動(dòng)方式，逐步搭建起了商務(wù)樓宇鞏固的黨建工作平臺(tái)和滿足樓宇企業(yè)和員工發(fā)展需求的服務(wù)平臺(tái)，取得了一些成績(jī)，也存在一些不足，現(xiàn)做簡(jiǎn)要總結(jié)。 一、主要做法 努力實(shí)現(xiàn)商務(wù)樓宇黨建工作全覆蓋。街道組織部門堅(jiān)持深入樓宇，堅(jiān)持走訪，不斷加快商務(wù)樓宇黨建工作站的建站步伐，經(jīng)常與樓宇物業(yè)公司和骨干企業(yè)開展座談，交流溝通建站工作的意見和想法。截止目前，學(xué)院路街道共建立擁有獨(dú)立辦公場(chǎng)所的a級(jí)站2個(gè)，新建擁有獨(dú)立工位的b級(jí)站6個(gè)，新建擁有共用工位的c級(jí)站8個(gè)，基本上完成了商務(wù)樓宇黨建工作站全覆蓋的任務(wù)。此外，還在部分條件較好的樓宇率先成立了團(tuán)建工作站。 繼續(xù)推進(jìn)“兩新”組織黨組織建設(shè)。經(jīng)過(guò)深入樓宇、深入企業(yè)的調(diào)研走訪、摸底調(diào)查，學(xué)院路街道目前基本上掌握了地區(qū)商務(wù)樓宇內(nèi)“兩新”組織企業(yè)基本狀況、黨組織基本狀況和黨員情況。日前，清華同方科技廣場(chǎng)內(nèi)的北京泰豪聯(lián)星技術(shù)有限公司、光華公務(wù)員考試研究與培訓(xùn)中心，金碼大廈內(nèi)的中公教育集團(tuán)等企業(yè)已向街道黨工委明確提出了成立黨組織的申請(qǐng)；清華同方科技廣場(chǎng)、金碼大廈、智凱大廈等樓宇的5名企業(yè)員工也向所在樓宇的黨建工作站提出了入黨申請(qǐng)。 積極打造商務(wù)樓宇黨建工作站亮點(diǎn)。街道在一手抓擴(kuò)大覆蓋的同時(shí)，更強(qiáng)調(diào)對(duì)a級(jí)站的深化提高。如，進(jìn)一步加大投入，為同方、藝海大廈黨建工作站購(gòu)置了電腦、打印復(fù)印多功能一體機(jī)、桌椅、文件柜等常用固定資產(chǎn)及筆尺刀剪鐘等基本辦公用品，并開通了固定電話和網(wǎng)線，實(shí)現(xiàn)了辦公設(shè)施齊全，保障了工作的有力開展；以黨建工作站為依托，申報(bào)基層黨建創(chuàng)新示范項(xiàng)目；同時(shí)積極探索與街道工會(huì)、婦聯(lián)和共青團(tuán)及其他組織聯(lián)合共同為商務(wù)樓宇內(nèi)社會(huì)組織、新經(jīng)濟(jì)組織提供公共服務(wù)的社會(huì)工作站工作機(jī)制和途徑；探索并實(shí)現(xiàn)將樓宇黨建工作站作為高校社會(huì)實(shí)踐工作基地，將大學(xué)生黨員充實(shí)到工作站兼職人員隊(duì)伍的互贏互利的工作模式。 4(來(lái)自好范 文網(wǎng)：)、在樓宇內(nèi)開展多種形式的服務(wù)活動(dòng)。結(jié)合市區(qū)加快核心區(qū)建設(shè)的有關(guān)部署和街道創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)“黨建就是服務(wù)”的要求，在部分樓宇黨建工作站啟動(dòng)了優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng)，不斷拓寬服務(wù)渠道和服務(wù)范圍；積極為樓宇黨員辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)；開展黨員午間學(xué)習(xí)班，為有需求的黨員員工免費(fèi)提供各類報(bào)刊、影像和圖書學(xué)習(xí)資料；為滿足企業(yè)、員工需求，聯(lián)合街道住房保障辦公室深入樓宇開展經(jīng)適房、限價(jià)房、廉租房等保障性住房的政策咨詢活動(dòng)。 二、取得經(jīng)驗(yàn) 領(lǐng)導(dǎo)高度重視，精心組織實(shí)施。街道領(lǐng)導(dǎo)十分重視地區(qū)商務(wù)樓宇黨建工作，多次為黨建工作站工作場(chǎng)所問(wèn)題與樓宇業(yè)主座談