【正文】 或開(kāi)店聯(lián)營(yíng)。街工委，對(duì)各街開(kāi)發(fā)市場(chǎng)、房地產(chǎn)新項(xiàng)目方面的批地、資金借貸等問(wèn)題加強(qiáng)協(xié)調(diào)，在區(qū)政府支持下于1997年籌集資金三千多萬(wàn)元，在區(qū)中心地帶改造建設(shè)了我區(qū)最大規(guī)模的學(xué)校大街市場(chǎng)。２．加強(qiáng)街道管理職能，創(chuàng)建文明示范街區(qū)為了進(jìn)一步搞好城市管理工作，我們協(xié)同區(qū)有關(guān)部門(mén)，對(duì)街道城市管理職能進(jìn)行了深入調(diào)研，在此基礎(chǔ)上，促成區(qū)政府于1997年下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)街道城市管理職能意見(jiàn)》的文件和7個(gè)改革配套文件。三是，指導(dǎo)各街黨委加大治理臟、亂、差的工作力度。三年來(lái)，各街自籌和協(xié)調(diào)各部門(mén)、為居民群眾辦了大量實(shí)事，滿(mǎn)足群眾對(duì)上下水、修整里巷路面、治理環(huán)境衛(wèi)生、豐富文體生活方面的需求，收到良好的社會(huì)效益，受到區(qū)政府的表彰。我們開(kāi)展了雙擁共建、幫殘助殘、扶貧解困和送溫暖等公益活動(dòng)，一年來(lái)，全系統(tǒng)共組織志愿服務(wù)活動(dòng)36次，受益群眾達(dá)17000多人,使一部分有特殊困難的群眾老有所養(yǎng)、殘有所助、病有所醫(yī)、難有所幫。去年以來(lái)，各街社區(qū)服務(wù)中心接到熱線電XX個(gè)，對(duì)群眾服務(wù)上門(mén)756人次,為群眾解決問(wèn)題成功率在90％以上。 按照區(qū)委組織部的部署，為了抓好今年的黨建工作，工委在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上，召開(kāi)黨委會(huì)，就如何抓好黨建工作進(jìn)行了詳細(xì)研究。我們突出重點(diǎn)結(jié)合實(shí)際各有側(cè)重，推進(jìn)黨建工作。二是著重抓社區(qū)黨建工作。每到節(jié)日，工委領(lǐng)導(dǎo)分別看望這些黨員。初步建立了黨員雙向聯(lián)系，雙向管理機(jī)制。經(jīng)過(guò)努力硬件方面解決了標(biāo)準(zhǔn)辦公用房，軟件方面購(gòu)置電腦，解決辦公經(jīng)費(fèi)。二、推進(jìn)先鋒工程 爭(zhēng)創(chuàng)崗位先鋒大慶工委按照區(qū)委組織部要求，深入開(kāi)展“先鋒工程”，通過(guò)多種形式活動(dòng)，使黨員發(fā)揮應(yīng)有的模范作用。在非公有企業(yè)，通過(guò)設(shè)立和諧企業(yè)貢獻(xiàn)崗、技能崗、管理崗、納言崗等，哈鍋工程公司14名黨員在相應(yīng)崗位身先士卒，沖鋒在前，建言獻(xiàn)策，得到企業(yè)認(rèn)可。從而激發(fā)了非公有黨建工作內(nèi)源動(dòng)力，變“要企業(yè)抓黨建”為“企業(yè)要抓黨建”。三、完善制度 強(qiáng)化黨員學(xué)習(xí)教育管理工委針對(duì)全街黨員結(jié)構(gòu)狀況進(jìn)行認(rèn)真分析，圍繞黨員教育管理，區(qū)別不同層面黨員具體情況，有針對(duì)性的進(jìn)行工作。促使各支部不斷強(qiáng)化自身建設(shè)，在學(xué)習(xí)中不斷提高、不斷完善、不斷加強(qiáng)。其中對(duì)6名社區(qū)書(shū)記、主任進(jìn)行了重點(diǎn)考評(píng)，為體現(xiàn)居民整體為對(duì)社區(qū)評(píng)價(jià)，考評(píng)小組邀請(qǐng)人大代表、各級(jí)黨代表、黨建聯(lián)合會(huì)成員、黨員和群眾代表81人參加現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)。社區(qū)干部整體素質(zhì)得到提高，為推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)，推進(jìn)全街又好又快發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。他們?yōu)楦髦Р吭鎏硇律α?，增加支部活力。二是黨員活動(dòng)缺乏活力，而且形式單一。最主要的是，社區(qū)委主任事務(wù)性工作越來(lái)越多，沒(méi)有更多的精力抓黨建工作。一、基本情況街道黨委直管黨員有**名，下設(shè)**個(gè)黨支部，**個(gè)辦事處機(jī)關(guān)支部；**個(gè)中小學(xué)組織黨支部，**個(gè)社區(qū)黨支部，**個(gè)村級(jí)黨支部，**個(gè)非公有制企業(yè)黨支部，**個(gè)直屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位支部。針對(duì)今年轉(zhuǎn)入的高校畢業(yè)生黨員和各村社區(qū)流動(dòng)黨員較多、流動(dòng)性強(qiáng)、管理難度大的特點(diǎn)，街道組織各支部開(kāi)展了摸清黨員信息大清查活動(dòng)，摸清了全體黨員的 1基本情況及流動(dòng)黨員的去向和聯(lián)系方式等，街道黨委對(duì)錄入的信息進(jìn)行了逐一調(diào)查、核對(duì)，為每一位黨員建立個(gè)人信息庫(kù)，并通過(guò)了市委組織部組織科的檢查驗(yàn)收。通過(guò)黨組織規(guī)范化管理提高年建設(shè)活動(dòng),提高了黨組織的活力和凝聚力,各級(jí)黨組織積極開(kāi)展適合黨員參加的組織活動(dòng),使街道黨建工作上新臺(tái)階,得到上級(jí)和廣大黨員群眾的肯定。加強(qiáng)黨員發(fā)展工作，認(rèn)真收繳黨費(fèi)。根據(jù)工作需要，不定期召開(kāi)班子會(huì)議，學(xué)習(xí)理論，貫徹上級(jí)文件精神，堅(jiān)持用鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝黨員干部，不斷提高政治理論水平和執(zhí)政能力。注重班子執(zhí)政能力建設(shè)，始終把解放思想放在突出位臵，切實(shí)提高執(zhí)政能力。五、不斷加強(qiáng)基層組織建設(shè)在今年開(kāi)展創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng)過(guò)程中，街道黨委對(duì)一批經(jīng)濟(jì)較為困難的村（居）支部，想法設(shè)法籌集資金幫扶這些支部搞好黨務(wù)公開(kāi)欄、修繕黨員活動(dòng)室、添購(gòu)黨員電教設(shè)備，使到這部分支部能夠順利地開(kāi)展各項(xiàng)黨組織活動(dòng)，增強(qiáng)支部的凝聚力。組織各支部召開(kāi)座談會(huì)共102次，支部黨員外出學(xué)習(xí)7次，慰問(wèn)困難老黨員88人次，送去慰問(wèn)品若干。街道黨委書(shū)記、街道辦事處主任帶頭捐款1600元，其他的黨員干部也慷慨解囊，捐款災(zāi)區(qū)以解災(zāi)區(qū)的燃眉之急， **街道黨員干部、機(jī)關(guān)單位、各學(xué)校共計(jì)捐款50多萬(wàn)元。八、不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，努力提高拒腐防變能力 今年，我們街道辦事處黨風(fēng)廉政建設(shè)工作按照《中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和市委、市政府XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神，并結(jié)合我們街道的實(shí)際情況，對(duì)如何貫徹市委黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神和加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)做了專(zhuān)門(mén)的研究，重新明確了由街道辦黨委書(shū)記任組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)力度。我們將根據(jù)現(xiàn)實(shí)狀況，努力開(kāi)拓做好平時(shí)的管理，教育、“一對(duì)一”幫扶等各項(xiàng)工作，使黨建工作更有“亮點(diǎn)”、更有“特色”。（二）開(kāi)展工作情況。三是定期召開(kāi)民主生活會(huì)，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，充分發(fā)揮黨委班子集體領(lǐng)導(dǎo)作用。六是深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。XX年底評(píng)選表彰先進(jìn)基層黨組織1個(gè)，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者10人，目前街道創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作正在進(jìn)行黨員點(diǎn)評(píng)工作。三是進(jìn)一步加大黨員的培訓(xùn)力度。五是認(rèn)真落實(shí)流動(dòng)黨員活動(dòng)證制度，建立了流動(dòng)黨員臺(tái)賬，確定具體聯(lián)絡(luò)人，做好聯(lián)系登記。（五）存在問(wèn)題與不足回顧總結(jié)一年來(lái)的工作，我們清醒地認(rèn)識(shí)到工作中還存在很多問(wèn)題和不足。一、大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，為街道黨建做出表率。進(jìn)一步建立完善了班子成員聯(lián)系社區(qū)工作制度，班子成員經(jīng)常深入社區(qū)了解民意，切實(shí)幫助解決實(shí)際問(wèn)題，進(jìn)一步增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)，提高了服務(wù)水平，班子整體戰(zhàn)斗力、創(chuàng)新能力不斷提升，去年有4名班子成員被提拔重用。同時(shí)，按照“人員縮減、待遇提 1高、素質(zhì)優(yōu)化”的原則，通過(guò)采取民主選舉等辦法將28名干部調(diào)整充實(shí)到社區(qū)工作一線，使社區(qū)工作者隊(duì)伍整體素質(zhì)有了明顯提高。切實(shí)做好“傳、幫、帶”工作，突出抓好“五個(gè)層次”（即：領(lǐng)導(dǎo)帶科室及社區(qū)負(fù)責(zé)人，社區(qū)書(shū)記帶社區(qū)干部，科室負(fù)責(zé)人帶科室干部、老同志帶新同志，黨員帶非黨員同志）的傳幫帶工作，促進(jìn)了干部的成長(zhǎng)與進(jìn)步。社區(qū)黨組織根據(jù)轄區(qū)、巷道、樓棟的分布特點(diǎn)，對(duì)轄區(qū)居民按“四類(lèi)管理法”進(jìn)行分類(lèi)管理，實(shí)現(xiàn)了社區(qū)干部包片包戶(hù)100%覆蓋。在全面落實(shí)“日提問(wèn)月評(píng)比年考核”制度的基礎(chǔ)上，將社區(qū)干部“一口清”知曉率納入干部業(yè)績(jī)考核，根據(jù)考核結(jié)果去年分別對(duì)5名社區(qū)干部進(jìn)行了獎(jiǎng)懲，增強(qiáng)了社區(qū)干部落實(shí)工作任務(wù)和責(zé)任的自覺(jué)性、主動(dòng)性。四、扎實(shí)開(kāi)展民族團(tuán)結(jié)教育活動(dòng)，夯實(shí)維穩(wěn)工作的思想基礎(chǔ)?；顒?dòng)開(kāi)展期間,正值維護(hù)穩(wěn)定工作和推行四知四清四掌握工作機(jī)制等大項(xiàng)工作,街道黨工委正確處理了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與其他各項(xiàng)工作的關(guān)系，合理安排時(shí)間，確保了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合，同步推進(jìn)，相互促進(jìn)?；顒?dòng)中，各項(xiàng)工作進(jìn)展順利，特色突出、效果明顯，做到了規(guī)定動(dòng)作求規(guī)范，自選動(dòng)作有創(chuàng)新，活動(dòng)工作兩不誤，按要求完成了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)，堅(jiān)持開(kāi)展黨員民主評(píng)議活動(dòng)，使黨員民主評(píng)議活動(dòng)制度化、經(jīng)?；?。對(duì)于流入黨員，積極督促他們與流出地黨組織保持聯(lián)系，并依情況組織他們參加社區(qū)組織的黨內(nèi)活動(dòng)。二是對(duì)非公經(jīng)濟(jì)組織所屬行業(yè)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)型、社團(tuán)組織建設(shè)等情況進(jìn)行了更加詳細(xì)的了解。今年年初在社區(qū)黨建指導(dǎo)員的指導(dǎo)下，在轄區(qū)企業(yè)的大力支持下，街道新成立了兩家新經(jīng)濟(jì)組織黨支部：分別是錦峰房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司黨支部和信誠(chéng)拍賣(mài)有限責(zé)任公司黨支部。為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)黨務(wù)工作者的培養(yǎng)教育，街道黨工委每年對(duì)社區(qū)黨務(wù)工作者輪訓(xùn)一遍，還要組織社區(qū)書(shū)記到其他地區(qū)學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)，以適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展對(duì)社區(qū)黨建工作的要求。強(qiáng)化社區(qū)黨員活動(dòng)室為社區(qū)黨員、居民服務(wù)的力度、形成黨委—支部—群眾這一自上而下、上下貫通的黨建工作新鏈條。 一、主要做法 努力實(shí)現(xiàn)商務(wù)樓宇黨建工作全覆蓋。 繼續(xù)推進(jìn)“兩新”組織黨組織建設(shè)。街道在一手抓擴(kuò)大覆蓋的同時(shí)，更強(qiáng)調(diào)對(duì)a級(jí)站的深化提高。 二、取得經(jīng)驗(yàn) 領(lǐng)導(dǎo)高度重視，精心組織實(shí)施。街道還根據(jù)樓宇不同特點(diǎn)，因地制宜的整合資源、配置人員，開(kāi)創(chuàng)了創(chuàng)建實(shí)踐基地模式、骨干企業(yè)管理模式、樓宇聯(lián)建管理模式、社區(qū)屬地幫扶模式、依托物業(yè)建站模式等五種建站模式，逐步落實(shí)建站任務(wù)，并根據(jù)實(shí)際建站質(zhì)量，劃分為a、b、c三級(jí)管理模式。 搞好基礎(chǔ)工作。 加強(qiáng)組織建設(shè)。第二篇：XX年黨建工作階段性總結(jié)新村學(xué)校黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)段性小結(jié)按照教育局黨委要求，我校黨支部于3月12日中午召開(kāi)了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，正式啟動(dòng)了我校黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。二是研究制定實(shí)施方案。二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，努力提高思想認(rèn)識(shí)一是深入進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)。三、廣泛調(diào)研、聽(tīng)取意見(jiàn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)深入辦公室，走進(jìn)教研組，通過(guò)座談會(huì)、個(gè)別訪談、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等多種渠道，主動(dòng)聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議，全體黨員干部也積極參與意見(jiàn)征求活動(dòng)，為查擺和解決問(wèn)題打好基礎(chǔ)。通過(guò)這樣的工作例會(huì)形式，條線工作配合明顯更加密切，有較多的工作通過(guò)交流被很好的整合起來(lái)，也為教師工作減輕了一定的負(fù)擔(dān)。二是開(kāi)展一次民主評(píng)議黨員活動(dòng)，根據(jù)評(píng)議結(jié)果召開(kāi)一次民主生活會(huì)。幾年來(lái),我們結(jié)合貫徹中組部《關(guān)于加強(qiáng)街道黨的建設(shè)工作的意見(jiàn)》的文件精神，以“建一流的領(lǐng)導(dǎo)班子、帶一流的干部隊(duì)伍、創(chuàng)一流的工作業(yè)績(jī)”為工作目標(biāo)，加強(qiáng)街道黨的建設(shè)，充分發(fā)揮街道黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，推動(dòng)了街道的四個(gè)文明建設(shè)，開(kāi)創(chuàng)了街道工作新局面。１．加強(qiáng)思想政治建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)在實(shí)際工作中，我們針對(duì)班子思想政治建設(shè)中存在的思想理論水平不夠高、公仆意識(shí)不夠牢、奮發(fā)向上的勁頭不夠足等問(wèn)題，堅(jiān)持以鄧小平理論武裝領(lǐng)導(dǎo)干部頭腦，從提高領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、政治素質(zhì)出發(fā)，堅(jiān)持不懈抓好領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)。三年來(lái)，全系統(tǒng)處級(jí)干部分期分批參加了區(qū)黨校理論培訓(xùn)班，培訓(xùn)率達(dá)到98％以上。我們把為人民服務(wù)的宗旨教育作為領(lǐng)導(dǎo)干部的一門(mén)必修課，重點(diǎn)解決好執(zhí)政為民、掌權(quán)為民、廉政勤政的問(wèn)題，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部為群眾辦實(shí)事的公仆意識(shí)。２．加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力街工委結(jié)合街道工作的自身特點(diǎn)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部提出了轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率；深入實(shí)際，搞好調(diào)查研究；廉潔自律、廉潔從政等具體要求。區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此非常重視，責(zé)成區(qū)財(cái)政局每年撥款15萬(wàn)元做為居民區(qū)黨支部書(shū)記津貼和支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，要求建委在新建住宅區(qū)增加支部活動(dòng)場(chǎng)所設(shè)施，較好地解決了基層黨組織的難題。有的制度規(guī)定不切合實(shí)際，有的對(duì)決策的內(nèi)容、程序缺乏嚴(yán)格的界定。對(duì)召開(kāi)黨委會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)席會(huì)議、街道重大問(wèn)題的內(nèi)容和程序等方面都做了較詳細(xì)規(guī)定。近三年的民主評(píng)議、測(cè)評(píng)和考核，好的和比較好的班子占90％以上，有37名領(lǐng)導(dǎo)干部被評(píng)為優(yōu)秀干部，占41％,其中有6名領(lǐng)導(dǎo)干部受到區(qū)委、區(qū)政府表彰。我們結(jié)合機(jī)構(gòu)改革工作，在干部選配、交流等方面引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，調(diào)整了干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。根據(jù)實(shí)際情況，提出了男53歲，女48歲以上的中層干部原則改任主任科員或副主任科員，騰出部分科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，可由干部根據(jù)個(gè)人的工作能力，業(yè)務(wù)知識(shí)和特長(zhǎng)，進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)上崗。三是在干部中廣泛開(kāi)展了以“四比一看”為主要內(nèi)容崐的競(jìng)賽活動(dòng)，即：比思想、比能力、比團(tuán)結(jié)、比貢獻(xiàn)、看效益。２．以選配好黨支部書(shū)記為重點(diǎn)，搞好居民區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)居民區(qū)黨支部，是居委會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心。經(jīng)過(guò)努力，近年來(lái)實(shí)現(xiàn)居民區(qū)黨支部書(shū)記、居委會(huì)主任一肩挑的居民區(qū)，由原來(lái)的30個(gè)達(dá)到79個(gè)；黨支部和居委會(huì)成員平均年齡由61歲，降至50歲；初中以上文化的黨支部和居委會(huì)成員從40％，上升到66％。同時(shí)，多形式、多渠道開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。１．大力發(fā)展街辦經(jīng)濟(jì)，增強(qiáng)街道經(jīng)濟(jì)實(shí)力我們把大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)作為街道黨組織建設(shè)的基礎(chǔ)和著力點(diǎn)，擺到一個(gè)突出位置抓好。二是量化經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，加大考核力度。三年來(lái)，街道系統(tǒng)共開(kāi)發(fā)新項(xiàng)目24個(gè)，投1096萬(wàn)元,改造建成４個(gè)街管市場(chǎng)。為抓好這項(xiàng)工作,我們采取了以下具體措施：一是，我們加強(qiáng)同城建、市容、環(huán)衛(wèi)、占道等部門(mén)的關(guān)系協(xié)調(diào)，進(jìn)一步把街道的責(zé)、權(quán)、利落實(shí)到位，取得他們對(duì)街道工作的支持。重點(diǎn)抓了衛(wèi)生臟亂差死角、市場(chǎng)外溢整治和文明小區(qū)建設(shè)，配合有關(guān)部門(mén)拆除私搭亂建，共拆除違章建筑3075間。３．搞好城市社區(qū)服務(wù)，方便居民群眾生活幾年來(lái)，我們?cè)谌珔^(qū)建立起十個(gè)較有規(guī)模的社區(qū)服務(wù)中心，在相當(dāng)一部分居民區(qū)建立了社區(qū)服務(wù)站。二是廣泛開(kāi)展下崗職工再就業(yè)服務(wù)。社區(qū)服務(wù)受到了廣大群眾歡迎，讓群眾感受到了黨和政府的關(guān)懷和溫暖。形成了大慶路街工委XX年黨建工作實(shí)施意見(jiàn)。一是著重抓非公企業(yè)黨建工作。根據(jù)社區(qū)離退黨員多，病弱黨員多，貧困黨員多，失去聯(lián)系多特點(diǎn)。使他們感受到黨的溫暖，體會(huì)到黨就在身邊。三是圍繞創(chuàng)建“十品牌、五星級(jí)”活動(dòng)，將黨建工作落到實(shí)處。經(jīng)重新評(píng)定6個(gè)社區(qū)全部上星，使各社區(qū)黨建工作有不同程度的提高，有效地推進(jìn)社區(qū)黨建工作的深入開(kāi)展。在機(jī)關(guān)開(kāi)展送法律、保權(quán)益、送親情、獻(xiàn)愛(ài)心、送文明、講道德、送平安、促穩(wěn)定、送環(huán)境、美家園活動(dòng)。員工紛紛提出入黨申請(qǐng)，已成為非公企業(yè)新熱點(diǎn)，提高了黨建工作在非公有企業(yè)地位。在各社區(qū)。機(jī)關(guān)黨員以集中系統(tǒng)學(xué)習(xí)為理論知識(shí)為主，社區(qū)黨員以學(xué)習(xí)實(shí)事要聞為主，非公有企業(yè)以定期學(xué)習(xí)為主政策法規(guī)為主。發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。經(jīng)過(guò)認(rèn)真公平的量化測(cè)評(píng)，36名社區(qū)干部均在91分以上，全部達(dá)到優(yōu)秀標(biāo)準(zhǔn)，居民代表滿(mǎn)意度達(dá)98%。五、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn) 嚴(yán)把入口保證黨員發(fā)展質(zhì)量在黨員發(fā)展上大慶路工委堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、重在表現(xiàn)，根據(jù)全街非黨人員現(xiàn)狀確定向一線傾斜的政策。雖然XX年做了很多工作，大慶辦事處整體黨建工作水平有新提升。三是支部建設(shè)亟待加強(qiáng)，尤其是支委的選配。而其它支部委員又不能過(guò)問(wèn)太多，結(jié)果造成事實(shí)上的“削弱”。各支部支委年齡結(jié)構(gòu)較合理，有一定的政治理論知識(shí)和業(yè)務(wù)工作能力，能夠勝任本職工作。以開(kāi)展活動(dòng)為載體。以教育培訓(xùn)為抓手。嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保質(zhì)保量”的原則，注重從大中專(zhuān)畢業(yè)生、致富帶頭人、復(fù)員退伍軍人和社區(qū)個(gè)體工商戶(hù)中培養(yǎng)優(yōu)秀青年加入黨組織，同時(shí)注重培養(yǎng)女黨員，今年共發(fā)展新黨員**名，其中女黨員**名，為黨組織輸入新鮮血液。進(jìn)一步堅(jiān)定理想和信念，同時(shí)，增進(jìn)溝通和了解。四、加強(qiáng)黨員管理黨員管理中，做到“要求標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)、學(xué)習(xí)教育嚴(yán)、黨內(nèi)生活嚴(yán)、加強(qiáng)監(jiān)督嚴(yán)”，注重黨員黨性教育，使黨員時(shí)刻樹(shù)立“公仆意識(shí)”，牢牢把握時(shí)代精神，保持黨的