【文章內容簡介】 關工委關于開展全省機關黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的意見的通知》文件精神，下發(fā)了《關于市水利系統(tǒng)開展機關黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的實施方案》文件。 積極爭取省水利廳機關黨委對開展機關黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動系統(tǒng)帶動。南平市利局黨委成立以來，充分發(fā)揮“三級聯(lián)創(chuàng)”中的樞紐作用，保持與省水利廳機關黨委的聯(lián)系，爭取工作支持，定期不定期向省廳機關黨委匯報工作，特別是在工作創(chuàng)新方面，主動與省水利廳機關黨委溝通工作情況，取得業(yè)務指導；參加省水利廳機關黨委年度工作會議和“三級聯(lián)創(chuàng)”工作座談會，匯報交流座談黨建工作經驗。著力推進縣（市區(qū)）水利部門對開展機關黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動上下互動。加強經常性的工作交流和重點督促。市水利局黨委的一些重要會議和活動邀請縣（市區(qū)）水利局黨務專職書記參加，做到重點工作市水利局黨委與縣（市區(qū)）同步部署、同步要求。每年召開一至兩次聯(lián)席會，交流和探討機關黨建特別是創(chuàng)先工作的經驗和思路，互相促進。黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動是一個很好的平臺和載體，如何深化和取得更好成效還有待探索。目前也還存在一些不足，如：在水利系統(tǒng)中開展橫向聯(lián)創(chuàng)的實際操作上還缺乏更加具體的載體和措施；聯(lián)創(chuàng)工作存在一頭熱一頭冷的不平衡現(xiàn)象；在制度建設和資料管理上還有待進一步統(tǒng)一和規(guī)范等等。下一步，我們將不斷總結、不斷完善，持續(xù)推進“三級聯(lián)創(chuàng)”工作。下面就如何深化黨建三級聯(lián)創(chuàng)，拓展作為空間談些看法：機關黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，是指以創(chuàng)建“黨黨委（總支、支部）領導班子好、黨員干部隊伍好、基層組織建設好、機關作風形象好、單位履職業(yè)績好、工作機制運行好”的“六個好”為主要內容的創(chuàng)建黨建工作先進單位為主要載體，省、市、縣三級水利部門機關黨建聯(lián)創(chuàng)、系統(tǒng)帶動、上下互動。鑒于這樣的定位，我認為要在以下幾個方面加強。一、要在聯(lián)創(chuàng)力度上加強。開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，有效的運作機制是加強聯(lián)創(chuàng)力度的重要保障。一要健全領導責任機制。要建立“黨委（總支）統(tǒng)一領導、支部具體實施、行政密切配合、黨辦組織協(xié)調、黨員全面參與”的聯(lián)創(chuàng)工作格局，要明確各個層面的工作職責和任務；二要健全動態(tài)管理機制。堅持每月由黨辦工作部門負責收集匯總相關活動信息，及時上報和總結，加強動態(tài)管理；三要健全考評激勵機制。把落實“三級聯(lián)創(chuàng)”工作納入黨支部年度黨建目標責任制和部門綜合業(yè)績責任制考核范疇，作為年度的黨建工作考評內容，并將考核結果作為年度黨內評先評優(yōu)的重要條件之一，做到與發(fā)展中心工作相融合，與中心工作同推進。二、要在挖掘聯(lián)創(chuàng)深度上加強。市水利局結合實際，制定了“三級聯(lián)創(chuàng)”活動實施方案，明確工作原則、確立“六好”目標要求。在聯(lián)創(chuàng)的過程中，我認為：一要規(guī)范黨內制度。逐步完善黨委議事規(guī)則、黨政領導聯(lián)席會、理論中心組學習、民主生活會等項制度。扎實開展“五好”黨支部創(chuàng)建工作，要規(guī)范黨內“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、創(chuàng)先爭優(yōu)工作、發(fā)展黨員工作、黨員聯(lián)系職工群眾等制度；二要完善組織建設。黨支部要按期進行換屆，支委缺額要及時調整配齊；三要活躍主題活動。要開展“黨員先鋒崗”、“責任與作為”、“廉政建設教育學習月”等系列實踐活動，加強黨員教育，激發(fā)黨員作為，推進構建和諧水利。三、要在聯(lián)創(chuàng)的廣度上加強“三級聯(lián)創(chuàng)”是一項需要上下聯(lián)動、整體推進的系統(tǒng)工程，要注重載體創(chuàng)新，深入、持久、有效地開展，必須與探索建立保持共產黨員先進性長效機制相結合，必須注重創(chuàng)新載體。要從“帶思想、帶作風、帶業(yè)績”上來抓聯(lián)創(chuàng)，使黨建聯(lián)創(chuàng)成為黨員發(fā)揮先鋒模范作用的重要載體，以實現(xiàn)推進黨員隊伍“強素質、樹形象、共進步”的總體目標。今年市水利局下發(fā)了《關于開展水利系統(tǒng)機關黨建掛點“結對聯(lián)創(chuàng)”的意見》文件，確定了市水利局機關4個黨支部與4個縣（市）水利部門黨組織建立掛點聯(lián)創(chuàng)關系，重點在“班子建設、組織建設、隊伍建設、作風建設、工作發(fā)展”等方面，通過“結對聯(lián)創(chuàng)”把市、縣兩級黨組織的縱向聯(lián)創(chuàng)與水利部門目標任務的橫向聯(lián)創(chuàng)結合起來，把行業(yè)優(yōu)勢和黨組織的實際需要“聯(lián)”在一起，實現(xiàn)全市水利系統(tǒng)工作任務和黨組織中心工作的有機統(tǒng)一。今年確定的四個聯(lián)系點只是初步探索，要在此基礎上總結經驗，明年再繼續(xù)擴大。四、要在聯(lián)創(chuàng)作為空間拓展上加強要增強“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的效果，不能只局限于就黨建抓黨建，應以黨建創(chuàng)建為主，并拓展聯(lián)創(chuàng)的作為空間。如在“帶好隊伍，發(fā)揮作用、塑好形象，政風行風、效能建設、廉政勤政、推進工作、服務基層、創(chuàng)好業(yè)績”等方面來拓展聯(lián)創(chuàng)的作為空間，使聯(lián)創(chuàng)的內容更加豐富、更加具體。同時還要抓好信息交流，充分利用“水利信息網、水利信息簡報”等宣傳平臺，做到信息、資源共享，及時宣傳優(yōu)秀經驗和先進典型，廣造氛圍。要建立領導掛鉤聯(lián)系點,促進上下協(xié)調。領導不定期深入各個掛鉤聯(lián)系點，與基層黨組織溝通協(xié)調，幫助、指導、督促、檢查聯(lián)創(chuàng)工作。 總之，黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”，既要做到分級創(chuàng)建，又要形成三級聯(lián)動?！奥?lián)”是手段，是載體，是平臺，“創(chuàng)”是目的，也是基礎。我們既要致力于“聯(lián)”，在“聯(lián)”字上求推動，更要立足于“創(chuàng)”，在“創(chuàng)”字上下功夫。要把開展創(chuàng)建機關黨建工作先進單位作為“三級聯(lián)創(chuàng)”的出發(fā)點和落腳點，在聯(lián)創(chuàng)的過程中努力探索好的做法和經驗，積極拓展“三級聯(lián)創(chuàng)”的作為空間，不斷增強“三級聯(lián)創(chuàng)”的活力，促進“聯(lián)創(chuàng)”活動真正取得實效。第四篇：物價局機關黨建工作總結物價局機關黨支部現(xiàn)有黨員30名，占全局干部職工的81%。幾年來，我們嚴格按照縣直機關工委黨建工作部署和總體要求，圍繞業(yè)務抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，努力為黨建工作創(chuàng)造條件，逐步建立黨建創(chuàng)優(yōu)爭先工作機制，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，黨建工作不斷取得新的成績，我們的主要做法是：一、抓隊伍建設，打造黨員干部主心骨機關黨的工作實踐證明，要抓好機關黨的建設，除上級黨組織重視外，按照有關規(guī)定建立健全機關黨組織、配齊配強機關各級黨組織領導班子和黨務干部是重要的基礎。因此，我局高度重視機關黨支部的設立和黨務干部配備問題。機關黨支部書記由一名班子成員擔任，機關黨支部委員由綜合素質好、熟悉和熱愛黨務工作的中層領導干部擔任，保證了機關黨的工作與業(yè)務工作統(tǒng)籌安排，有機結合，使機關黨建工作有人抓、有人管、有人干，工作水平和質量不斷提高。二、抓責任落實，確立機關黨建橋頭堡每年年初我局都要召開專門會議，對黨建工作進行安排部署，明確全年黨建工作的目標和任務，真正把黨建成工作納入重要議事日程，科學設定目標體系，層層分解，細化量化，責任到人，嚴格考核，逐項兌現(xiàn)，構建起了上下同心、齊抓黨建的良好運行機制。在組織領導上，做到了“四個明確”，即：明確中央確定的指導思想、原則和目標要求；明確全縣黨建活動的總體安排、方法步驟；明確本級黨支部每個階段的工作重點、教育目的；明確各項工作的責任領導和責任人。平時根據形勢任務的需要，不定期審議、研究機關黨建工作，對黨組年度工作計劃、及重要工作、重要活動安排提出切實可行的指導意見，及時分析機關黨的思想、組織、作風建設狀況和存在的問題，解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，確保我局機關黨建工作落到實處。三、抓制度完善，不斷凝聚黨組織向心力按照民主集中制原則，我們逐步建立和完善了23項黨建工作制度，重大決策征求大家民主意見，推行黨務公開，增強黨組織工作的透明度，充分保障廣大黨員的知情權、參與權、監(jiān)督權，使黨員更好地了解和參與單位黨內事務，形成生動民主活潑的黨內政治生活。一是認真落實調查研究制度，局機關支部經常深入基層，開展調查研究，了解黨員的工作、學習狀況，探索解決黨建工作問題的途徑和辦法；二是認真開好一年一度的民主生活會。會前局黨委通過發(fā)放征求意見表、召開座談會等形式，廣泛征求各方面的意見和建議。會后，將民主生活會的情況、存在的問題、整改措施在黨員干部中予以通報，接受監(jiān)督。三是認真開展民主評議黨員活動。每年年底，我們都認真開展民主評議黨員工作，黨員領導干部都積極參加，對照有關規(guī)定要求，帶頭開展批評與自我批評，接受普通黨員批評、監(jiān)督。搞好述職測評。四是積極開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動，結成對子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強黨的向心力、凝聚力。把基層黨組織建設成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。四、抓品牌工程，培養(yǎng)物價事業(yè)生力軍一是努力打造“價格服務進萬家”機關服務品牌。我局堅持以高站位、高標準、高質量和好效果為標準,以體現(xiàn)嚴要求、嚴教育、嚴管理、嚴制度、嚴監(jiān)督、重實效為工作內容，以服務在前、管理在后，幫助在前、檢查在后，增強基層價格法治觀念，提高價格維權意識，努力營造和諧的價格環(huán)境為工作理念，積極謀化，扎實有效地提高物價工作的服務水平，打造機關服務品牌，進一步提升物價隊伍的良好形象。在創(chuàng)建活動中，著力解決政府關注的、企業(yè)關切的、群眾關心的熱點、難點的價格和收費問題，為服務對象提供保障知情權、參與權、監(jiān)督權，把價格服務工作做到廣大群眾身邊，努力化解各種價格矛盾，規(guī)范市場價格秩序，為構建和諧昌黎營造良好的價格環(huán)境。為找準創(chuàng)建活動的切入點，物價局開展了多種形式的調研準備工作。深入學校、醫(yī)院、企業(yè)、村（居）委會走訪，征求企業(yè)、群眾對“價格服務進萬家”活動的意見和建議，形成“替百姓想、替百姓說、替百姓做”的工作思路。制定切合各服務對象特點的實施方案，對七大重點行業(yè)實施的服務內容、服務方式靈活多樣，各具特色，使活動貼近企業(yè)和群眾，收到了顯著成效。實現(xiàn)了與基層“零距離”接觸。建立了多家企業(yè)的資料檔案，編印涉企價格和收費項目、標準手冊，并向企業(yè)發(fā)放；在15個社區(qū)制作了涉居價格和收費公示牌；對農村16萬多農戶發(fā)放了涉農收費公示表。走訪企業(yè)50余家次，發(fā)放征求意見表500多份。進入15個社區(qū)、30多戶居民家中進行了走訪調研，發(fā)放征求意見表100多份。疏導價格矛盾，建立起政府與百姓溝通的橋梁。通過開展創(chuàng)建活動，使居民能夠及時了解國家的價格政策，明明白白交費，消費者對執(zhí)收單位逐步產生了信任感，一定程度上減少了過去的懷疑、爭吵、甚至拒交的現(xiàn)象，安定了民心，穩(wěn)定了社會。物價部門服務社會的“名片”效應正逐漸顯現(xiàn)。叫響了“12358”價格舉報品牌，在社會上營造了有價格問題就找物價部門的濃厚氛圍。目前已在各藥店、商場、景區(qū)、學校等價費場所設立價格舉報牌100余個，建立了價格監(jiān)督服務的立體網絡，有效地發(fā)動全體居民共同監(jiān)督，有力地威懾了違法者，從而進一步規(guī)范價費秩序、引導了社會價格誠信。較好地宣傳了部門職能和物價法規(guī)政策。把“價格服務進萬家”活動融入到“公民道德宣傳日”活動、“明碼標價十百千”工程、“價格誠信在昌黎百日行動”等活動中，采取了普遍宣傳與重點宣傳相結合、集中咨詢與上門服務相結合、征求意見與專題調查相結合等方式，共向企業(yè)、社區(qū)、居民發(fā)放價格宣傳材料近份，現(xiàn)場接受社區(qū)居民價格咨詢300多人次，處理舉報20多件次。創(chuàng)建機關服務品牌活動的開展，物價局在社會各個層面搭建了服務平臺，構建了聯(lián)系網絡，真正把工作的觸角延伸到了縣城和鄉(xiāng)村的各個角落，增強了基層價格法治觀念，提高了群眾價格維權意識，營造出和諧的價格環(huán)境，達到了宣傳政策、解決問題、服務社會的良好效果。二是積極創(chuàng)建“青年文明號”。物價局青工委在黨支部帶領下，以強化服務為目標，以精神文明建設為主導，以團員青年為核心，以豐富活動為載體，大力培養(yǎng)認證中心車損評估辦創(chuàng)建“青年文明號”。認證中心車損評估辦全評估辦共有7名工作人員，平均年齡三十歲，黨團員占總人數的80%，是一個由年輕人組成的優(yōu)秀集體，是直接面向群眾和社會的服務窗口單位。自以來，該中心積極開展創(chuàng)建“青年文明號”活動，始終把創(chuàng)建青年文明號活動作為凝聚青年、團結青年、帶領青年建功立業(yè)的有效形式，密切結合工作特點，規(guī)范文明、立足本職、敬業(yè)守信、無私奉獻，并通過不斷加強思想教育和業(yè)務培訓，建立了一支政治過硬、工作扎實的青年價格認證隊伍。出具的各類價格鑒證、評估、認證報告無一起復議，為司法、行政機關和社會各界