【文章內(nèi)容簡介】 職責，我局代政府起草《茂名市農(nóng)民工工作領導小組成員單位職責分工》，報政府待發(fā)。二是按照“上崗有培訓、勞動有合同、工資有保障、傷病有保險、維權有渠道”的要求，確保農(nóng)民工共享改革發(fā)展成果。全市共開展“春風行動”農(nóng)民工專場招聘會48場,對進城農(nóng)民工一律免費提供求職登記、職業(yè)指導、就業(yè)咨詢、職業(yè)介紹等就業(yè)服務，并對初次進城務工的農(nóng)村勞動者免費開展進城務工常識等引導性培訓。派發(fā)“春風卡”等宣傳資料45000多份，為農(nóng)村勞動者提供免費職業(yè)介紹服務14114人次，其中介紹成功5658人。積極開展農(nóng)民工技能提升計劃，目前已有666名外省籍在崗農(nóng)民工參加免費技能培訓并領取相關的職業(yè)資格證書。制定了農(nóng)民工參加工傷保險辦法和農(nóng)民工參加醫(yī)療保險專項擴面工作方案。到今年9月底，全市參加工傷保險和醫(yī)療保險的農(nóng)民工分別達到6693人和4530人。（三）基礎建設成效顯著勞動保障“六個一工程”建設扎實推進?！耙粯恰狈矫妫喝懈骷墑趧颖Ｕ喜块T進一步健全完善了服務大樓的建設，建立了仲裁庭、信訪大廳、行政服務大廳和配置了現(xiàn)代化辦公設備，服務環(huán)境和服務條件進一步改善，樹立了勞動保障新形象，增強了群眾對勞動保障工作的信心?！耙粓觥狈矫妫何沂袆趧恿ㄔO規(guī)范、設備較為完善，最近，根據(jù)《就業(yè)促進法》的要求，為整合人力資源、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、構(gòu)建和諧社會，市級勞動力市場已更名為人力資源市場，擴大了工作業(yè)務范圍，市人力資源市場2700平方米，是粵西地區(qū)最大的勞動力市場，招聘卡位從54個增到70個，每個卡位都配置了電子信息顯示屏，開通了遠程招聘系統(tǒng),可同時容納3000多人進場求職應聘。全市共建成勞動力市場（人力資源市場）7個，總面積達7010平方米，全部實現(xiàn)了省、市、縣三級聯(lián)網(wǎng)?！耙凰狈矫妫喝?10個街道、鎮(zhèn)勞動保障事務所都按照“六到位”、“八統(tǒng)一”的要求進行建設，配置了電腦、電話、傳真機和打印機，其中88個事務所實現(xiàn)了與省、市、縣、鎮(zhèn)（街道）四級信息聯(lián)網(wǎng)。“一?！狈矫妫菏卸紕?chuàng)建國重工程進展順利，、有教室140多個、可容納10000名學生同時上課的教學樓和建筑面積5000多平方米、可容納5000人就餐的第一飯?zhí)靡呀ǔ墒褂茫聦W生宿舍和第二飯?zhí)玫榷诠こ桃惨淹旯?。“一網(wǎng)”方面：就業(yè)信息網(wǎng)實現(xiàn)了省、市、縣三級聯(lián)網(wǎng)，并覆蓋到80%的街道和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，市級數(shù)據(jù)中心機房擴建到了230多平方米，市人力資源市場信息系統(tǒng)硬件平臺已建成運行；社保信息網(wǎng)實現(xiàn)了全市聯(lián)網(wǎng)?！耙痪€”方面：我市各級均已開展了“12333”勞動保障咨詢服務熱線，實行語音自動查詢和人工服務，服務內(nèi)容包括了勞動保障業(yè)務舉報投訴，國家和省有關勞動保障的法律法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件咨詢、業(yè)務辦理程序、社會保險業(yè)務辦理查詢以及職業(yè)介紹服務等多方面的內(nèi)容，做到了民眾心聲句句有回音、事事有落實。我市培訓就業(yè)和農(nóng)民工工作所取得的成績，離不開市委、市政府的正確領導，更離不開各級黨委政府、各有關部門、社會各方面的密切配合和大力支持；離不開全市勞動保障系統(tǒng)特別是戰(zhàn)斗在培訓就業(yè)和農(nóng)民工工作第一線的同志們的艱苦奮斗和努力拼搏，今后的工作也將更加繁重，需要我們努力拚搏。二、認清形勢，正視問題，進一步增強做好培訓就業(yè)和農(nóng)民工工作的使命感、責任感和緊迫感*年是我市推動經(jīng)濟社會科學發(fā)展的重要一年，做好培訓就業(yè)和農(nóng)民工工作面臨著很多有利條件和良好機遇：首先是培訓就業(yè)工作在構(gòu)建和諧社會中的地位和作用更加顯現(xiàn)。黨的十六屆六中全會《決定》將“社會就業(yè)比較充分”和“健全面向全體勞動者的職業(yè)技能培訓制度”納入構(gòu)建社會主義和諧社會的目標體系，第一次明確提出了要“維護農(nóng)民工合法權益”。省委九屆九次全會《實施意見》也將培訓就業(yè)和農(nóng)民工工作列為構(gòu)建和諧廣東的重要內(nèi)容，提出了明確任務和具體要求。在省第十次黨代會上，培訓就業(yè)和農(nóng)民工工作被列為我省今后五年努力開創(chuàng)社會和諧新局面的重要內(nèi)容和舉措，提出要“健全就業(yè)和社會保障體系，保障城鄉(xiāng)群眾基本生活。實施積極就業(yè)政策，建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的勞動力市場，強化公共就業(yè)服務，大力實施農(nóng)村青年和退役士兵技能培訓等工程，著力幫助下崗失業(yè)人員、零就業(yè)家庭、農(nóng)村貧困家庭、被征地農(nóng)民和轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)業(yè)漁民就業(yè)。維護勞動者合法權益，發(fā)展和諧勞動關系?！?、“推進適合農(nóng)民工特點的養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會保障工作。”在剛結(jié)束的十七大上，胡錦濤總書記在報告中更把就業(yè)工作單獨列一條來講。胡錦濤總書記指出：“就業(yè)是民生之本。要堅持實施積極的就業(yè)政策，加強政府引導，完善市場就業(yè)機制，擴大就業(yè)規(guī)模，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)。健全面向全體勞動者的職業(yè)教育培訓制度，加強農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓。建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，形成城鄉(xiāng)勞動者平等就業(yè)的制度。完善面向所有困難群眾的就業(yè)援助制度，及時幫助零就業(yè)家庭解決就業(yè)困難。完善和落實國家對農(nóng)民工的政策，依法維護勞動者權益。”可以看出，中央對培訓就業(yè)工作重視程度是前所未有的，我們面臨的發(fā)展機遇也是前所未有的。同時，幾年來，國家和省還出臺了多個培訓就業(yè)和農(nóng)民工相關政策文件，尤其是《就業(yè)促進法》出臺，以法律形式確立了就業(yè)政策的法律地位，培訓就業(yè)和農(nóng)民工工作的位置更加突出，為工作開展提供了強大的政治保證。其次是我市經(jīng)濟社會保持又好又快的良好發(fā)展態(tài)勢，每年經(jīng)濟發(fā)展提供的就業(yè)崗位達5萬個，為就業(yè)和農(nóng)民工工作提供了良好的經(jīng)濟社會環(huán)境。再次是培訓就業(yè)和農(nóng)民工工作基礎進一步夯實，管理服務體系進一步完善，工作機制進一步健全，隊伍整體素質(zhì)明顯提高，為工作開展打下了堅實的基礎。與此同時，我市培訓就業(yè)還存在以下主要問題：一是公共就業(yè)服務資源配置與統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)的要求不相適應。公共就業(yè)服務的組織資源、人力資源、財力資源嚴重短缺的矛盾將會越來越突出，特別是不同群體就業(yè)訴求多元化的形勢下，公共就業(yè)服務的機制、體制、質(zhì)量、效率將面臨更嚴峻的挑戰(zhàn)。二是職業(yè)培訓和技能鑒定體系的現(xiàn)狀與全面提升勞動者素質(zhì)的要求不相適應。職業(yè)培訓和技能鑒定機構(gòu)規(guī)模偏小，層次偏低，制度不健全，管理不規(guī)范，監(jiān)管不到位，與建立面向全體勞動者的職業(yè)技能培訓制度的要求相差甚遠。三是經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)的資金籌措與促進就業(yè)的實際需求不相適