工商行政管理局上半年的工作小結(jié)(市)與工商行政管理調(diào)研報(bào)告匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 22:34 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步開展了“五項(xiàng)特色服務(wù)”，認(rèn)真落實(shí)了省局“五條禁令”、邯鄲市局“六項(xiàng)服務(wù)承諾”，建立健全了“一站式首辦責(zé)任廳”，受到了企業(yè)、商戶廣泛好評(píng)。完善制約機(jī)制，提升行政服務(wù)效能。一是完善工作制度。以完善行政審批和工作管理制度為重點(diǎn)，狠抓各項(xiàng)制度的完善和提高，進(jìn)一步鞏固和完善了崗位責(zé)任制、首辦責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、過錯(cuò)追究制度、效能考核制度等九項(xiàng)規(guī)章制度，形成了用制度管人管事的良好局面。二是構(gòu)建約束機(jī)制。圍繞建立全方位、多角度、上下結(jié)合、內(nèi)外并舉的監(jiān)督機(jī)制，進(jìn)一步建立完善了層級(jí)監(jiān)督機(jī)制、集體決策機(jī)制、檢查追究機(jī)制、社會(huì)監(jiān)督機(jī)制等四項(xiàng)監(jiān)督機(jī)制，并以落實(shí)各級(jí)禁令、紀(jì)律規(guī)定為重點(diǎn)，加大了明察暗訪和監(jiān)督檢查力度，促進(jìn)了效能建設(shè)任務(wù)全面落實(shí)。三是建立考核制度。逐步建立了效能考評(píng)制度和個(gè)人效能責(zé)任追究辦法，完善了崗位責(zé)任制、失職追究制、違諾責(zé)任追究制、引咎辭職制和干部能上能下等各項(xiàng)制度，特別是在考核上做到了“三個(gè)一律”，即對(duì)有群眾投訴的，一律追查到抵；對(duì)違反規(guī)定的，一律嚴(yán)肅處理；對(duì)工作開展不力的，一律追究有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。目前，辦公室和監(jiān)察室先后對(duì)基層分局的值班、著裝等情況進(jìn)行了五次明察暗訪，先后對(duì)違反值班、著裝制度的8名同志進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)。完善廉政機(jī)制，提升廉潔從政水平。一是抓學(xué)習(xí)，以“教”促廉。堅(jiān)持把正面典型示范教育、反面典型警示教育、黨政紀(jì)條規(guī)教育作為重點(diǎn)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨章、黨內(nèi)監(jiān)督條例、紀(jì)律處分條例和黨員權(quán)利保障條例等內(nèi)容。同時(shí)，開展了“六個(gè)一”廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)，即召開一次黨風(fēng)廉政建設(shè)動(dòng)員大會(huì)、組織觀看一批警示教育專題片、學(xué)習(xí)一批先進(jìn)典型事跡、組織一場(chǎng)反腐敗大討論活動(dòng)、組織一次廉政文化書法展、開展一次征文比賽，營(yíng)造了“人人思廉、人人保廉、人人促廉”的廉政文化氛圍。二是抓領(lǐng)導(dǎo)，以“責(zé)”促廉。嚴(yán)格落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定了《20*年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)施意見》、《黨組成員20*年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工》等文件，層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，形成了“一把手”負(fù)總責(zé)、班子成員明確分工、各負(fù)其責(zé)、齊抓共管的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制。三是抓制度，以“制”促廉。進(jìn)一步深化了領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話制度、誡勉談話制度、述職述廉制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度、廉潔自律承諾制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，特別是對(duì)“案、費(fèi)、證、照、位”等重點(diǎn)崗位，建立了環(huán)環(huán)相扣的制約機(jī)制，健全了不能腐敗、不敢腐敗、不易腐敗的約束機(jī)制。四是抓查處，以“懲”促廉。堅(jiān)持治標(biāo)和治本相結(jié)合的原則，重點(diǎn)查處了四種行為，即查處了領(lǐng)導(dǎo)干部濫用職權(quán)、貪污賄賂、失職瀆職、權(quán)錢交易的行為；查處了利用行政許可、行政執(zhí)法權(quán)謀取私利的行為；查處了違反“六五六”禁令的行為；查處了利用年檢、驗(yàn)照、辦照之機(jī)搭車收費(fèi)的行為。特別是在年檢期間，緊急下發(fā)了《關(guān)于再次重申嚴(yán)禁搭車或強(qiáng)制收取各類會(huì)員費(fèi)的緊急通知》，明確了紀(jì)律和規(guī)定，沒有發(fā)現(xiàn)在年檢期間搭車收取會(huì)員費(fèi)等費(fèi)用的問題。三、統(tǒng)籌兼顧，全面提升，確保整體工作再上新水平按照全局“156”工作目標(biāo)，在抓好重點(diǎn)工作的同時(shí)，還狠抓了其他各項(xiàng)工作。一是抓信息反饋工作。在內(nèi)網(wǎng)上編發(fā)《工商簡(jiǎn)報(bào)》24期，審核編發(fā)《工作動(dòng)態(tài)》420篇，編發(fā)《基層動(dòng)態(tài)》890篇，在邯鄲市局網(wǎng)上報(bào)刊登《基層動(dòng)態(tài)》380篇，被省局采用9篇，新聞資料被各級(jí)新聞單位采用30余篇。二是抓個(gè)私協(xié)會(huì)工作。大力建設(shè)服務(wù)性協(xié)會(huì)，4月份，帶領(lǐng)個(gè)私企業(yè)代表赴溫州、義烏等地招商引資。6月份，免費(fèi)給1000余名會(huì)員進(jìn)行了體檢。尤其在四川汶川發(fā)生地震災(zāi)害后，積極宣傳，廣泛動(dòng)員，先后五次舉行抗震救災(zāi)捐款儀式，共募集捐款98萬(wàn)余元，全部上繳民政部門和上級(jí)協(xié)會(huì)。并在藍(lán)天賓館舉行了抗震救災(zāi)先進(jìn)企業(yè)、商戶表彰大會(huì)。三是抓維行監(jiān)督管理。認(rèn)真抓好民用品生產(chǎn)、經(jīng)銷單位和維修單位全部進(jìn)行審驗(yàn)和換證，截至6月中旬共審驗(yàn)和換發(fā)備案登記證430多戶；積極籌劃舉辦維修服務(wù)到農(nóng)村活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)了“村有維修服務(wù)聯(lián)絡(luò)點(diǎn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)有維修服務(wù)站、城區(qū)有維修服務(wù)中心”的長(zhǎng)效機(jī)制。四是抓政協(xié)提案承辦。共辦理政協(xié)提案5件，做到了有查必果，有果必報(bào)，件件有著落，事事有回音。五是抓檔案管理工作。共整理歸檔各類年檢報(bào)告書、變更登記、開業(yè)登記共3000戶，整理文書檔案500份，查詢復(fù)制各類資料XX余份。六是抓信息化工作。大力加強(qiáng)了電子政務(wù)和政府信息公開工作，舉辦電子政務(wù)培訓(xùn)班三次，內(nèi)外收發(fā)文全部實(shí)行網(wǎng)上辦理，無(wú)紙化辦公。在局機(jī)關(guān)和基層分局一站式首辦責(zé)任廳成立了政府信息公開查閱點(diǎn)，健全了有關(guān)制度，并印發(fā)擺放了信息主動(dòng)公開匯編。總結(jié)20*年以來(lái)的工作，盡管取得了一些成績(jī)，但是仍有一些差距，主要是：一是在行政執(zhí)法中還有執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不力的問題；二是在推進(jìn)職能到位中，市場(chǎng)監(jiān)管職能發(fā)揮還不到位；三是隊(duì)伍整體素質(zhì)還不適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的需要。四是在優(yōu)化環(huán)境工作中，仍然不同程度地存在政策落實(shí)不到位、綜合服務(wù)不優(yōu)質(zhì)等問題。為此，必須認(rèn)真加以解決。四、積極謀劃，及早動(dòng)手，確保全年工作再鑄新輝煌下半年，我們要堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以*精神為統(tǒng)攬，以“四化”建設(shè)為抓手，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以“四個(gè)統(tǒng)一”推進(jìn)“三型”工商建設(shè)，繼續(xù)抓好全局“156”工作目標(biāo)落實(shí)，關(guān)注
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