十月銷售工作計劃與千元咖啡吧創(chuàng)業(yè)計劃書(范)匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 05:32 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 )：35萬(月決算)(二)每一員工/每月：10萬以上(最底/不上線)(三)每天最少要獲取35條重要信息、不擇手段獲取(完成目標的基礎(chǔ))每天所收集到的信息寫明情況填寫于工作日記報表。 (重點)(四)信息成功率在保證30%以上、準信息在50%以上(基本每星期小組成交率在3單以上，才可確保月目標)視不同情況而定。(有設(shè)計師參與的情況下70%上) (重點)(五)從多方面獲取信息(設(shè)計師、裝修公司業(yè)務(wù)員、)打好基礎(chǔ)。滲透 (重點)(六)售樓部、小區(qū)工作人員。第二、裝飾公司銷售與建立關(guān)系執(zhí)行方法(一)前臺是必不可少的一關(guān)、也是進裝飾公司的第一關(guān)、跟他打好關(guān)系以后方便自己出入搞不定前臺工作很難開展更別說要見設(shè)計師了、男同胞們發(fā)揮自己的魅力啊。(二)跟設(shè)計師打交道可要圓滑一點、看什么樣人說什么話、關(guān)系是一天一天建立與維護起來的、不要一見面什么底都讓人知道了、有些設(shè)計師是很鬼的切記、必須建立良好的關(guān)系設(shè)計師才會給你單子、自己必須對空調(diào)夠?qū)I(yè)、有些設(shè)計師對空調(diào)也很了解、偶爾會問你一些問題如果你回答不上人家會怎么想??放心把單子交給你做嗎??(三)市場部的人(業(yè)務(wù)人員)跟他們多溝通獲取至關(guān)重要的信息、信息交流。第三 獎勵/懲罰(一)、公司待定(二)、懲罰：未完成總成績的一半(15萬以下)懲罰額每人200、加入每月考核、第二個月還未完成雙倍懲罰、第三月還未完成月薪減半、(三)、團隊懲罰：發(fā)現(xiàn)上班時間上網(wǎng)每次50、抽查每人負責的小區(qū)未在每次50、手機關(guān)機每次50、(所罰款項納入團隊消費支出、不包括公司罰款)第五、以上內(nèi)容均為視同者簽名、如有異議可提出改進(建設(shè)性建議)。千元咖啡吧創(chuàng)業(yè)計劃書(范)一，運營模式技術(shù)合作形式。結(jié)合我們是商務(wù)、休閑咖啡專賣店的
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