農業(yè)系統(tǒng)治庸問責匯報材料與農業(yè)系統(tǒng)領導述職范文匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 03:41 本頁面
【文章內容簡介】 ，部分股室人少事多，繁重的工作任務與行政問責工作的及時開展之間矛盾較為沖突，在一定程度上制約了此項工作的推進。二是個別干部職工對貫徹落實行治庸責工作在思想認識上還存在一些差距。三是理論知識學習不夠深入。平時由于工作較多，對專業(yè)理論知識的學習不夠全面，淺償輒止，缺乏刻苦鉆研精神，沒有深入挖掘理論內涵，把握精神實質，思想上缺乏緊迫感，其次不能將理論與實際有機結合起來，工作中存在理論脫離實際的現(xiàn)象。四是工作中缺乏創(chuàng)新意識，滿足于工作現(xiàn)狀。缺乏鉆研精神，對新形勢下工作的新情況、新問題認識不夠，沒有很好地從實際出發(fā)，使自己在某些方面的能力、水平，與適應新形勢工作發(fā)展的要求有差距。五、下步工作計劃一是進一步加強領導。要充分發(fā)揮縣農業(yè)局貫徹落實行政機關問責領導小組及辦公室的職能，進一步對辦公室工作人員進行細化分工，切實抓緊抓好此項工作。二是進一步加強學習和宣傳。安排專門時間，認認真真、原原本本、反反復復學習有關文件材料，進一步加強對行政問責工作的學習理解和把握，確保治庸問責的正確實施。三是進一步加大工作力度。認真貫徹實施治庸問責工作，按要求、按步驟、按計劃穩(wěn)步推進下一階段的各項工作。四是樹立開拓創(chuàng)新思想，養(yǎng)成勤于思考的習慣，增強工作主動性，對工作敢想敢干，實踐就象一葉方舟，在波濤洶涌的大海上航行，盡管征途可能充滿險阻，充滿批評，但它必竟有到達彼岸的希望，如果畏首畏尾，躊躊不前，只會望洋興嘆，不能負重前行，那就只能坐失良機，所以工作中要積極研究新情況，解決新問題，闖出新路子，創(chuàng)造性地開展工作?？傊枰诮窈蟮墓ぷ髦?，著力提高自身的思想、政治、理論和專業(yè)素養(yǎng)，增強責任感、使命感和緊迫感，把工作落到實處。開拓進取，全面推進，使工作取得更好的成績。農業(yè)系統(tǒng)領導述職范文尊敬的各位領導、同志們：下面，我代表市農業(yè)局領導班子向大家述職，敬請評議！年5月份以來，在市委、市政府的正確領導，省農業(yè)廳的大力支持下，在市人大、政協(xié)、紀委的監(jiān)督指導下，我們堅定地把握“三保一弘揚”這一主題，認真貫徹落實市委、市政府提出的“打造獨具特色經(jīng)濟小巨人”的決策部署，真抓實干、銳意進取，堅定增加農民收入一個目標、積極開展“糧食高產、生豬大縣、一流機關”的三項創(chuàng)建活動、大力提升“
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