公路改造質量管治交流材料與公路機關效能創(chuàng)建方案匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 02:58 本頁面
【文章內容簡介】 改革創(chuàng)新為動力，進一步規(guī)范機關行為，完善運行程序，強化監(jiān)督檢查，切實解決機關效能建設方面存在的突出問題。二、目的意義通過加強機關效能建設，解決機關工作存在的政令不暢、效率低下、辦事拖拉、推諉扯皮、服務意識淡薄等效能方面的突出問題，使我局機關辦事效率有明顯提高、工作作風有明顯轉變、履職能力有明顯增強、行政管理和服務水平有明顯改進，形成“人人講效能，處處抓效能，事事創(chuàng)效能”的良好局面，努力創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境，促進公路事業(yè)又好又快發(fā)展。三、組織領導由分局機關效能建設領導小組負責全局機關效能建設的組織領導。四、機關效能建設的內容和有關規(guī)定（一）機關工作人員考勤實行上下班指紋打卡考勤制，無任何理由不打卡的，按曠工論處，無故曠工按分局《考勤制度》等規(guī)定處理。上班期間實行掛牌上崗，并實行去向公示制。外出辦事實行申報批準制，科室一般工作人員由科室主要負責人批準，科室負責人由分管領導批準，當月未提交出差審批單到行政辦公室者視為曠工。（二）機關工作人員勤政、廉政正常上班時間不允許上網聊天、打牌、游戲、查看股市行情及網上交易（或用辦公電話委托交易），聽音樂、看影片和下載各種游戲軟件。明察暗訪時將辦公電腦強行關機的，視同為違反該條規(guī)定的行為。要恪盡職守，自覺履行崗位責任制、服務承諾制、首問責任制、一次性告知制、限時辦對制、否定報備制，認真完成上級和領導交辦的各項工作任務。要牢固樹立正確的事業(yè)觀、工作觀、杜絕“履職缺位、錯位、越位，行政不作
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