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正文內(nèi)容

市房管局機(jī)關(guān)效能建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料(編輯修改稿)

2024-11-09 18:15 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),是建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)的重要內(nèi)容,是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,提高干部能力、規(guī)范干部行為、提高機(jī)關(guān)服務(wù)水平的關(guān)鍵所在。機(jī)關(guān)效能的提升又與機(jī)關(guān)干部本身的工作效率的高低密不可分。關(guān)于如何加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),我覺得應(yīng)從以下四方面著手,提升機(jī)關(guān)效能,提高工作效率。一、以學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為抓手,全面提升干部的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。要把提高機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)工作能力放在突出位置,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,加大學(xué)習(xí)力度,比如現(xiàn)在的機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)教育活動(dòng)就是一個(gè)很好的機(jī)會(huì),通過對(duì)集體學(xué)習(xí),互相交流,拓寬自身知識(shí)面,提升干部綜合素質(zhì)。思想是行動(dòng)的先導(dǎo),認(rèn)識(shí)是工作的基礎(chǔ)。只有思想進(jìn)步了,認(rèn)識(shí)提高了,才能夠更好地投入到工作之中,才能夠以高度的政治責(zé)任感、良好的精神狀態(tài)和扎實(shí)的工作作風(fēng),認(rèn)認(rèn)真真地抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè),二、以規(guī)范型機(jī)關(guān)為基礎(chǔ),不斷推進(jìn)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。按規(guī)章辦事是大勢(shì)所趨,我們把加強(qiáng)制度建設(shè)作為提高機(jī)關(guān)行政效能的基礎(chǔ),完善制度、落實(shí)制度,通過制定嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范辦事程序,提高辦事效率。比如考勤、請(qǐng)銷假制,車輛管理制度等。三、以服務(wù)型機(jī)關(guān)為目標(biāo),切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)。干部職工的工作作風(fēng)是反映機(jī)關(guān)效能建設(shè)成效的一面鏡子,沒有好的作風(fēng),提高機(jī)關(guān)效能就是一句空話。要克服:惰性較重,精神狀態(tài)不佳,缺乏干事創(chuàng)業(yè)激情,事業(yè)心不強(qiáng),求安穩(wěn)圖清閑,不求有功,但求無過,缺乏進(jìn)取之心,缺乏沖勁;服務(wù)能力不強(qiáng),思想保守,觀念陳舊,思維僵化,專業(yè)水平滯后等容易出現(xiàn)的毛病,以積極向上的姿態(tài)來面對(duì)群眾們的檢驗(yàn)。第四篇:審計(jì)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料從某種意義上說,機(jī)關(guān)效能是反映機(jī)關(guān)辦事效率、辦事效果、辦事效益的綜合性指標(biāo)。審計(jì)機(jī)關(guān)作為政府綜合執(zhí)法部門,要實(shí)現(xiàn)效率最高、效果最優(yōu)、效益最好的工作目標(biāo),必須緊扣“五個(gè)一”來推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。一、一個(gè)基礎(chǔ):以轉(zhuǎn)變思想觀念為基礎(chǔ)古人云:“不先審天下之勢(shì)而欲應(yīng)天下之務(wù),難矣?!辈徽J(rèn)真分析機(jī)關(guān)內(nèi)部情況,從思想觀念上實(shí)現(xiàn)根本性的轉(zhuǎn)變,就難真正提出機(jī)關(guān)效能建設(shè)的有效措施。思想觀念的轉(zhuǎn)變是效能建設(shè)的基礎(chǔ)?!肮俦舅枷搿币D(zhuǎn)為“民本思想”,真正做到立黨為公,執(zhí)政為民。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),“三個(gè)代表”重要思想的本質(zhì)是立黨為公、執(zhí)政為民。審計(jì)機(jī)關(guān)工作人員要牢固樹立“公仆”意識(shí)和“群眾”觀念,深刻體認(rèn)到手中的權(quán)力、職能是人民賦予的,變“官本位”為“民本位”,真正實(shí)現(xiàn)胡錦濤總書記提出的“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的思想,為人民做貢獻(xiàn),為群眾謀利益。“監(jiān)督思維”要轉(zhuǎn)變?yōu)椤胺?wù)思維”。要進(jìn)一步端正“監(jiān)督”與“服務(wù)”的關(guān)系,立足監(jiān)督,著眼服務(wù),以查錯(cuò)糾弊為手段,以促進(jìn)建章立制、規(guī)范管理、促進(jìn)發(fā)展為目的。微觀上要深刻查證和深入分析被審計(jì)單位存在的問題及產(chǎn)生問題的原因,系統(tǒng)、全面地提出解決問題的辦法,幫助、促進(jìn)被審計(jì)單位改進(jìn)工作,增強(qiáng)發(fā)展的后勁和潛力;宏觀上,要將審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題和情況納入制度的框架加以分析,提出完善政策制度的意見和建議,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供更深層次的服務(wù)。只有這樣,才算找準(zhǔn)了審計(jì)工作的切入點(diǎn)和著眼點(diǎn),才能真正發(fā)揮好審計(jì)監(jiān)督預(yù)防、發(fā)現(xiàn)、抵御的“免疫系統(tǒng)”功能作用?!半S意行政”要轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙婪ㄐ姓?,真正做到?guī)范執(zhí)法。在具體的審計(jì)過程中,仍存在“人情執(zhí)法”、“長官意志執(zhí)法”等“隨意行政”行為,嚴(yán)重影響到審計(jì)的客觀、公正,影響到審計(jì)的效率和效果。審計(jì)機(jī)關(guān)必須嚴(yán)格按照審計(jì)法律、法規(guī)、準(zhǔn)則行事,將依法行政貫穿于審計(jì)實(shí)施、審計(jì)處理、提出審計(jì)意見建議的全過程,逐步克服和消除審計(jì)過程的隨意性,變“隨意行政”為“依法行政”。二、一個(gè)關(guān)鍵:以制度建設(shè)為關(guān)鍵“不以規(guī)矩,不能成方圓;不以六律,不能正五音?!?因此,制度的建設(shè)、落實(shí)是機(jī)關(guān)效能建設(shè)的關(guān)鍵。要完善決策制度,杜絕決策的隨意性。要堅(jiān)持決策的民主、科學(xué);要通過制度的完善落實(shí),真正做到重大事項(xiàng)通過黨組會(huì)議、辦公會(huì)議、審計(jì)業(yè)務(wù)會(huì)議來研究決定,將審計(jì)機(jī)關(guān)的重大事項(xiàng)納入規(guī)范化決策制度范疇,保證用制度管人、管權(quán)、管事。決策制度的建立和落實(shí),將有效保證決策過程的公開透明,同時(shí)也提高了辦事效率。要細(xì)化權(quán)力約束制度,防止權(quán)力變?yōu)樯贁?shù)人謀私的工具。為正確把握和運(yùn)用好《憲法》和《審計(jì)法》賦予的審計(jì)監(jiān)督權(quán),真正做到依法行政,審計(jì)機(jī)關(guān)要堅(jiān)持細(xì)化審計(jì)權(quán)力運(yùn)行制度,主要從約束審計(jì)權(quán)利運(yùn)行、強(qiáng)化內(nèi)部管理著手,以健全的規(guī)章制度約束、規(guī)范審計(jì)行為。從審計(jì)項(xiàng)目管理、審計(jì)質(zhì)量保障、審計(jì)責(zé)任追究方面,制訂規(guī)章、細(xì)化程序、明確操作,進(jìn)一步培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),真正做到審計(jì)過程的“依法、程序、質(zhì)量、文明”。要細(xì)化內(nèi)部管理制度,強(qiáng)化對(duì)機(jī)關(guān)資金、物資和人員的管理,做到內(nèi)部管理目標(biāo)明確,有章可循,確?!肮芎萌耍煤梦铩?。機(jī)關(guān)內(nèi)部管理主要涉及“人、財(cái)、物”管理,對(duì)人的管理著重完善人事管理規(guī)章制度,保證干部晉升、任用有章可循,做到公平、公開、公正。對(duì)財(cái)物管理要推行效益考核,提高財(cái)物的使用效率。完善機(jī)關(guān)日常事務(wù)的管理制度,促進(jìn)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理工作的規(guī)范化、制度化,有利于提高機(jī)關(guān)工作效率,也有利于提高機(jī)關(guān)工作的效果和效益。要完善責(zé)任和績效考核制度,建立權(quán)責(zé)到位的考評(píng)機(jī)制。監(jiān)督是審計(jì)機(jī)關(guān)的職責(zé),機(jī)關(guān)及
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