關于加強自身建設工作意見與關于加快培育規(guī)上企業(yè)的調(diào)查報告匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 02:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 創(chuàng)新的體制、機制以及領導方式、工作作風等方面的問題，把解放思想、更新觀念落實到促進云南自主創(chuàng)新能力的不斷提高上。黨組成員要自覺圍繞面臨的重點難點問題，多搞典型調(diào)研、專題調(diào)研、系統(tǒng)調(diào)研，并親自動手撰寫調(diào)研報告，提出解決計生工作中的實際問題的辦法。每個黨組成員每年都要有一定時間深入基層開展調(diào)研。要增強執(zhí)行力，加大對決策執(zhí)行的督促檢查力度，進一步轉(zhuǎn)變領導作風和工作作風。要關心基層、了解基層、服務基層，密切同基層科技人員的聯(lián)系，做到情況在一線掌握，政策在一線落實。切實解決基層存在的困難和問題，尤其要重視解決基層計生管理工作中存在的問題，做到真抓實干、務求實效。（五）加強以人為本，提高和諧社會建設的能力。要把黨的建設始終擺在黨組工作的重要位置，黨組成員要認真履行“一崗雙責”，切實承擔領導業(yè)務工作和抓思想政治工作兩個責任，做到“兩手抓，兩手都要硬”。對一些熱點難點問題、帶有傾向性苗頭性問題及時分析，研究對策，把握思想政治工作的主動權(quán)。黨組成員要善于團結(jié)廣大干部職工，關心他們政治上的進步和工作生活條件的不斷改善；全面地、公平公正地對待每一個同志，使每個同志都感到組織的關懷和溫暖，激發(fā)干部職工的創(chuàng)造活力。要及時傾聽群眾意見，正確對待群眾的合理要求，重視為群眾辦實事，扎扎實實地解決機關和直屬單位干部職工最關心、愿望最強烈而又有條件解決的困難和問題。要做到在思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾。要切實保障群眾的知情權(quán)和參與權(quán)，進一步推進黨務公開、政務公開。關于加快培育規(guī)上企業(yè)的調(diào)查報告規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)（以下簡稱“規(guī)上企業(yè)”）是指應稅貨物銷售額在20**萬元以上、具備企業(yè)法人資格，以一般納稅人資格申報并經(jīng)統(tǒng)計部門核定的工業(yè)企業(yè)。新常態(tài)下，工業(yè)進入集中發(fā)展、集聚發(fā)展、集群發(fā)展的新階段，規(guī)上企業(yè)的數(shù)量多少、規(guī)模大小、水平高低、效益好差、帶動能力強弱，是衡量一個國家或地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展水平的重要依據(jù)，規(guī)模工業(yè)增加值又是地方政府績效考評的一項重要指標。加快培育壯大規(guī)上企業(yè)，既是省市的要求，又是部門的職責，更是企業(yè)的期盼，尤其是對加快產(chǎn)業(yè)集聚、促進工業(yè)升級、加速
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