人事局副局長20xx年個人工作總結(jié)范文與人事局單位扶貧幫困工作總結(jié)匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 00:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 “全國氣象部門局務(wù)公開示范單位”稱號。五、氣象文化精神文明創(chuàng)建取得新突破市局將氣象文化建設(shè)工作作為一項事關(guān)氣象事業(yè)發(fā)展的重要工作列入議事日程，切實加強對氣象文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，積極推進(jìn)氣象文化建設(shè)的全面發(fā)展。做到了單位一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)實施，黨政、工、青、婦積極配合，全體職工廣泛參與的有效機制。同時不斷加強思想政治工作，認(rèn)真落實《思想政治工作責(zé)任制》，經(jīng)常性開展“三德”、“三觀”即：“社會功德”、“職業(yè)道德”、“家庭美德”、“世界觀”、“人生觀”、“價值觀”教育，經(jīng)常開展樹“氣象人”形象活動，積極宣傳“勇于吃苦、甘于奉獻(xiàn)、昂揚向上、開拓進(jìn)取”氣象人精神，經(jīng)常開展積極向上有益健康的文體活動，同時在職工中廣泛開展學(xué)法、普法活動，利用先進(jìn)的激勵教育和反面典型的警示教育，正確引導(dǎo)和不斷提高干部職工的整體素質(zhì)。精神文明工作在鞏固現(xiàn)有創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上，加強薄弱環(huán)節(jié)，增強工作實效。在多方努力下，XX年市局被市委、市政府授予精神文明建設(shè)市級文明單位“標(biāo)兵”。 六、機關(guān)作風(fēng)建設(shè)不斷加強加強機關(guān)作風(fēng)和整章建制仍是XX年市局工作重點。為加強機關(guān)作風(fēng)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，便于對上下班簽到、簽退的管理，市局籌資購買了簽到、簽退指紋機。從而為進(jìn)一步加強和規(guī)范管理機關(guān)紀(jì)律起到了重要作用。七、教育培養(yǎng)力度不斷加大認(rèn)真組織管理各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)和遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)。同時進(jìn)行了為期兩個月的業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)工作。選送市局1名預(yù)報業(yè)務(wù)骨干到區(qū)局上掛學(xué)習(xí)預(yù)報業(yè)務(wù)。抽調(diào)兩批旗區(qū)局名業(yè)務(wù)骨干到市局學(xué)習(xí)預(yù)報、生態(tài)業(yè)務(wù)。組織51個鄉(xiāng)鎮(zhèn)助理員進(jìn)行氣象知識培訓(xùn)。八安全生產(chǎn)和信訪工作措施得力在做好各項日常工作的同時，為進(jìn)一步加強市局辦公大樓的安全保衛(wèi)工作，同后勤中心，對所有實時監(jiān)控設(shè)備進(jìn)行全面檢修的同時，從保安公司聘用三名保安，24小時值守班，強有力地保障了市局辦公地點的安全保衛(wèi)工作。負(fù)責(zé)定期
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