五個第一促進工業(yè)大發(fā)展交流材料與五五普法教育工作交流材料匯編(編輯修改稿)
2024-11-21 23:21 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 五”普法經(jīng)驗基礎上可以看出，在“五五”普法工作中，基礎性工作仍是關(guān)鍵，做好基礎工作，也就等于為“五五”普法工作鋪平了道路，定好了方向。因此，我們主要通過四個方面落實基礎性工作。一是抓宣傳發(fā)動?！八奈濉逼辗m然開了個很好的頭，也在社會各方面造成了一定的影響，但是“五五”普法的開展又是一個重新的開始，是法制宣傳教育更高的一個臺階，所以仍需進行大力宣傳，營造更加和諧的氛圍。為此，我們高度重視，把宣傳發(fā)動作為啟動的中心環(huán)節(jié)來抓。為在全鎮(zhèn)上下營造更好的“五五”普法工作氛圍，鎮(zhèn)黨委、政府召開全鎮(zhèn)黨員干部和各界群眾200余人參加了“五五”普法動員大會，大張旗鼓地宣傳從中央到地方的有關(guān)文件精神，決議及“五五”普法的目標、任務、對象、方法、步驟、要求等。在宣傳發(fā)動階段，除刊出黑板報，開辟宣傳欄，書寫和張貼各種標語、懸掛橫幅外，還組織開展法制教育電教片展播活動等。通過各種形式的宣傳發(fā)動，統(tǒng)一了全鎮(zhèn)廣大干部群眾的思想，提高了人們對“五五”普法重要性、迫切性的認識，使“五五”普法有了非常扎實的群眾基礎。二是抓普法機構(gòu)的健全。為了加強“五五”普法工作的領導，鎮(zhèn)黨委政府將它提上重要議事日程，作為一項長期性工作，建立了以黨委書記為組長，司法所、公安、共青團和婦聯(lián)負責人為成員的“五五”普法領導小組，并設立辦公室，由分管領導任辦公室主任，負責日常性工作。各行政村、企事業(yè)單位和重要單位也相繼建立了普法領導小組。普法領導小組不定期地召開會議，分析、檢查、研究、交流普法工作，查找存在的問題，及時采取各種措施。發(fā)現(xiàn)問題及時處理。不斷地強化人民群眾的法制教育，增強法制觀念，使他們自覺遵紀守法，促進社會穩(wěn)定。幾年來，我們根據(jù)人員變動頻繁的實際，及時抓好領導小組的調(diào)整充實工作，做到機構(gòu)常設，隊伍常在，工作常抓，思想到位，認識到位，措施到位，為普法工作奠定了堅實的組織基礎。三是抓規(guī)劃制定和責任落實。鎮(zhèn)黨委、政府結(jié)合本鎮(zhèn)實際，制訂了《潑機鎮(zhèn)在公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃》和分年度工作計劃，并建立健全年度工作目標管理責任制，將工作指標分解落實到各企事業(yè)干部、村干部身上，納入綜治管理的責任考核。建立了相應的獎懲機制，促使“五五“普法真正納入鎮(zhèn)、村和各單位的工作職責，并落到實處。四是抓普法師資培訓。根據(jù)“四五”普法工作的開展情況來看，造就一支合格的普法師資隊伍，是搞好“五五”普法教育的關(guān)鍵。我們先后舉辦了師資法律培訓班5次，專題講授了《中華人民共和國憲法》、《行政處罰法》、《行政許可法》、《村民委員會組織法》等10余部法律法規(guī)知識，來自全鎮(zhèn)的機關(guān)干部、村兩委成員、村治保調(diào)解主任、企事業(yè)單位負責同志共200多人參加了培訓。同時，我們還從鎮(zhèn)司法所、中心校、派出所聘請了法律基礎好、授課能力強、熱愛普法工作的十余名同志為鎮(zhèn)師資骨干，加強隊伍建設，為“五五”普法有效地開展創(chuàng)造了有利的人力資源條件。二、總結(jié)經(jīng)驗，使“五五”普法目標明確，針對性強實踐證明，農(nóng)村人口居住分散，流動較多，群體結(jié)構(gòu)差異大，尤其是文化差異更加突出，普法工作必須加強針對性。為此，我們在普法工作中盡量根據(jù)不同的對象確定教育內(nèi)容，并采取相應的方式抓好教育，以達到最佳效果。一是突出五類教育對象，但分不同的教育內(nèi)容。在抓好面上的普法教育的同時，我們重點抓好五類教育對象，并確定相應的教育重點。①注重鎮(zhèn)村干部的普法教育。自年以來，鎮(zhèn)村干部除接受縣級開辦的法律知識培訓外，鎮(zhèn)黨委政府每年都要組織二次以上的法制教育培訓，著重培訓鎮(zhèn)、村干部依法行政、依法治鎮(zhèn)、依法治村的能力。通過培訓讓鎮(zhèn)、村干部基本掌握《憲法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《國家賠償法》、《國家公務員法》、《刑法》、《社會主義市場經(jīng)濟法律知識讀本》、《社會主義法制建設基本知識》、《地方組織法》、《選舉法》、《村民委員會組織法》、《計劃生育法》等法律法規(guī)和基本內(nèi)容，使鎮(zhèn)、村干部的學法、
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