鄉(xiāng)“兩學一做”學習教育實施方案與鄉(xiāng)“扶貧日”系列活動方案匯編(編輯修改稿)
2024-11-21 23:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 開好專題組織生活會。12月底前，黨支部要圍繞“兩學一做”主題，召開一次專題組織生活會。會前，支部班子及其成員要深入基層和服務對象，充分征求意見建議，對照職能職責，進行黨性分析，查擺問題；會中，要嚴肅認真開展批評和自我批評；會后，要對查擺出的問題，逐項梳理分析，建立問題、整改、責任“三張”清單，在一定范圍內(nèi)公示。要組織全體黨員對支部班子的工作、作風等進行評議。黨員領導干部要以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活會。（五）開展民主評議黨員。各黨支部要召開黨員大會，嚴格按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序，開展民主評議黨員工作。每個黨員對照是否具有堅強的黨性觀念，是否具有較強的黨員意識，是否牢記黨的宗旨，是否在工作、學習和生活中發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面開展自我批評和相互評議。對優(yōu)秀黨員，要結合年度工作總結予以表揚；對有不合格表現(xiàn)的黨員，要按照黨章和黨內(nèi)有關規(guī)定，穩(wěn)妥慎重給予組織處置。（六）開展“六問三對照”問題整改行動。結合黨員對標行動，開展“六問三對照”，六問：我的崗位職責是什么？我在做什么？我是否盡心盡責？我是否敢于擔當？我的工作效率高不高？我對身邊發(fā)生的不良言行、不好作風敢于發(fā)出反對聲音嗎？三對照：對照干部職工提出的意見建議反思根源，對照身邊同事的優(yōu)點查自己的不足，對照先進典型的模范事跡找自己的差距。引導黨員結合自身實際查不足、列清單、定舉措，建立臺賬、整改問題，做出承諾。重點整改放松理論學習、理想信念動搖，為官不為、不敢擔當，黨性意識弱化、不守紀律規(guī)矩，宗旨意識弱化、作風不正等問題。（七）開展“擔當奮進助推品質(zhì)發(fā)展”黨員示范行動。圍繞“我是黨員我擔當”主題，引導激勵黨員開展“四亮”：亮身份、亮差距、亮承諾、亮奉獻，在推動各項工作特別是品質(zhì)發(fā)展中充分發(fā)揮先鋒模范作用。針對不同群體黨員實際，合理設計活動載體，并組織黨員立足崗位全覆蓋開展擔當奮進承諾、踐諾、評諾。開展機關黨員“雙報到”志愿服務和走基層活動。重點促進黨員模范履行崗位職責和落實直接聯(lián)系服務群眾制度，深入開展機關黨員和黨組織到社區(qū)“雙報到”開展志愿服務，機關黨員到社區(qū)志愿服務時間全年不少于16小時。扎實開展“走基層”、“雙聯(lián)”、“結對認親”和“精準扶貧結對幫扶”等活動，機關黨員全年到聯(lián)系點、聯(lián)系戶不少于2次。結合紀念建黨95周年，評選表彰一批敢擔當、有作為的先進基層黨組織、優(yōu)秀干部、優(yōu)秀黨員等先進典型，激勵廣大黨員擔當奮進、干在實處。（八）在黨員干部中開展“兩養(yǎng)成一學會”大討論。結合依法治區(qū)、“勇于擔當奮進助推品質(zhì)發(fā)展”黨員示范行動以及本鄉(xiāng)中心工作，開展“兩養(yǎng)成一學會”大討論，引導黨員干部養(yǎng)成在繁重工作環(huán)境中工作的習慣，養(yǎng)成運用市場和法治思維解決困難的習慣，學會黨建引領發(fā)展的方法。（九）建立干事創(chuàng)業(yè)容錯免責機制。堅持“四個一流”抓班子、“四個作為”帶隊伍，激勵黨員干部始終主動作為、大膽作
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