【新整理】入職培訓之員工守則(編輯修改稿)
2024-11-20 04:38 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 殊情況需臨時在宿舍住宿時，需事先書面申請報人力資源部審批后，報主管領導批準同意，方可入住。 來訪人員必須辦理來訪登記，并將有效證件交宿管處暫存（來訪人員離時歸還），會客時間不得超過22：00鐘，違者罰款50元。,宿舍規(guī)章制（續(xù)）：,入住宿舍員工晚上24：00后不準外出（特殊情況除外），宿舍管理員按住宿名單開始檢查，發(fā)現(xiàn)違反者罰款100元，情節(jié)嚴重者給予解雇處理。 安全用電，節(jié)約用水、用電，房間無人不關風扇，不熄燈，不關水龍頭者罰款10元，無承擔責任人的該房間每人罰款5元。 不準在宿舍范圍內(nèi)自行張貼任何告示、傳單廣告、宣傳品等，違者罰款10元。 不準向窗外吐痰，潑水或丟任何雜物紙屑果皮等，違者罰款50元，舉報者獎勵30元。 不得辱罵他人，污損他人名譽，無理取鬧影響他人的休息，違者罰款20元。 服從宿舍管理員的管理，不得謾罵毆打管理人員，違者罰款200元，情節(jié)嚴重者解雇。,1嚴禁在宿舍內(nèi)結(jié)伙打架或相互吵架毆打，違反國家任何刑法，違者解雇，造成后果嚴懲者送公安機關處理。 1嚴禁賭博，違者沒收賭金賭具，并罰款100元，屢教不改者，作解雇處理。 1愛護公共財物、保護公共設施、禁止擺弄和擅自移動使用消防、取暖器材，違者罰款50元，造成消防設施損壞，照價賠償，并作辭退處理。 1嚴禁盜竊物品，盜用他人物品占為已用，違者罰款200元，情節(jié)嚴重者作解雇處理。 1不準在公共場所堆放雜物，停放單車，違者罰款10元。,宿舍規(guī)章制（續(xù)）：,1保持室內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，定期打掃房間，清理好個人床鋪，被子疊放整齊，鞋子、生活用品擺放規(guī)范。因使用不當造成下水道堵塞的，疏通費用本房間人員共同承擔。 1住宿員工如當月累計四晚不在宿舍內(nèi)住宿又未向宿管處說明者，宿管處有權(quán)取消其床位。 1所有實習生必須在公司宿舍住宿，不得私自在外留宿（特殊情況提前向主管領導批準），違者罰款200元，情節(jié)嚴重著將給予解雇處理。 1在宿舍拾獲任何物品須立即上交宿管處處理，不得占為已有，違例者視同非法侵占他人物品，罰款50元。 宿舍內(nèi)不得存放國家及有關部門規(guī)定的易燃易爆物品、公司物品、贓物、兇器、武器、有毒物品及其它違禁品，違者罰款200元，情節(jié)嚴重作解雇處理， 并送公安機關追究當事的責任。,宿舍規(guī)章制（續(xù)）：,2不準私自配制宿舍鎖匙，確因工作需要配制鑰匙，需到宿管處登記后方可配制，違者罰款100元。 2禁止私接電源，不準在房間內(nèi)使用電爐、電熱杯、熱得快等大功率電器和酒精爐，煤油爐等易燃易爆器具（因
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