【新整理】健康管理方案解讀(編輯修改稿)
2024-11-20 04:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 一學(xué)會 學(xué)會一套自我管理和日常保健的方法,健康體檢和風(fēng)險評估模式 不能等同于健康管理,體檢多，管理少；告知多，干預(yù)少 健康體檢拿到報告不是最終的目標(biāo)！ 后續(xù)的健康服務(wù)更重要！,根據(jù)評估、預(yù)測結(jié)果，制定個性化的健康計劃，并督促實施，把健康理念和健康計劃轉(zhuǎn)化為健康行為，指導(dǎo)被管理者采取正確的生活方式和行為來減少發(fā)病危險。 這是整個健康管理過程的核心。,健康管理試點工作主要內(nèi)容,02,工作原則 健康管理試點工作的指導(dǎo)意見,原 則,既管健康又管費用的原則 基本服務(wù)與非基本服務(wù)協(xié)調(diào)發(fā)展的原則 全面動員與重點突破相結(jié)合的原則,指導(dǎo)意見的主要內(nèi)容,指導(dǎo)思想: 方向?qū)?工作目標(biāo)：核心指標(biāo) 工作任務(wù)：明確重點領(lǐng)域和重點人群 保障措施：組織、經(jīng)費、政策、技術(shù)、隊伍,指導(dǎo)思想,以維護健康為中心，按照循證醫(yī)學(xué)的原則，在試點地區(qū)和單位探索健康管理服務(wù)體系、工作規(guī)范和運行模式，擴大健康服務(wù)內(nèi)涵和覆蓋面，以提高全民健康素養(yǎng)和健康水平，減少疾病的發(fā)生，降低醫(yī)療費用，從根本上緩解看病難、看病貴的矛盾，不斷提高健康服務(wù)的公平性和可及性。,工作目標(biāo)具體指標(biāo)共有5大項,疾病預(yù)防控制中心設(shè)置健康管理中心、二級以上綜合醫(yī)院設(shè)置健康管理科，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建立健康管理門診、村衛(wèi)生室設(shè)健康管理室。 在轄區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)統(tǒng)籌設(shè)置針對高血壓、高血脂、高血糖、肥胖、心理等健康危險因素專項干預(yù)門診。 醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)健康管理知識全員培訓(xùn)率達(dá)95%，加快培訓(xùn)健康管理師、營養(yǎng)師、心理咨詢師等從業(yè)人員。 機關(guān)、企事業(yè)單位為職工提供健康管理服務(wù)的覆蓋率達(dá)60%以上；中小學(xué)校為學(xué)生提供健康管理服務(wù)的覆蓋率達(dá)95%以上；06歲兒童和孕產(chǎn)婦的健康管理率達(dá)到80%以上；高血壓和糖尿病患者健康管理率達(dá)到40%；老年人健康管理率達(dá)65%以上。 家庭（鄉(xiāng)村）醫(yī)生健康管理簽約式服務(wù)覆蓋轄區(qū)30%的居民戶。學(xué)校衛(wèi)生應(yīng)急健康教育普及率達(dá)95%。 試點地區(qū)門診診療人次數(shù)、門診和住院
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