勝利油田中心醫(yī)院護士分級崗位管理辦法(編輯修改稿)
2025-01-20 06:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 系 縱向關(guān)系 接受本病區(qū)護士長領(lǐng)導(dǎo) ； 接受上級護士 指導(dǎo)。 橫向關(guān)系 。 本科員工關(guān)系的協(xié)調(diào) 。 相關(guān)科室人員業(yè)務(wù)關(guān)系的協(xié)調(diào) 。 4 工作職責與標準 上級護士 指導(dǎo)下進行工作。 ， 分管病情穩(wěn)定 的 病人 。 履行基礎(chǔ)護理、病情觀察、治療、溝通和健康指導(dǎo) 等護理工作職責，對所負責的患者提供連續(xù)、全程的護理服務(wù)。 、崗位職責和護理技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，準確及時地完成各項護理工作，嚴格執(zhí)行查對及交接班制度、消毒隔離制度，防止差錯事故的發(fā)生。 、藥品的準備、保管工作。 ，負責采集各種檢驗標本。 ，工作中應(yīng)不斷總結(jié)經(jīng)驗， 撰寫 論文，以提高護理水平。 加 醫(yī)院、科室組織的學習培訓(xùn)，接受科室、醫(yī)院的考核，按時完成培訓(xùn)考核計劃。 及護理文書書寫 ，做好有關(guān)文件的登記工作。 做好病室物資、器材的使用及保管工作。 5 工作權(quán)限 分管病房和病員的管理權(quán) ； 護理教學參與權(quán) ； 實習 護 士 工作的指導(dǎo)權(quán) ； 合理化建議權(quán) ； 6 工作環(huán)境與條件 7 職業(yè)發(fā)展生涯規(guī)劃 N2 8 工作考核 考核關(guān)系 接受本部門考核；接受上級業(yè)務(wù)部門考核。 考核依據(jù) 根據(jù)崗位職責考核；根據(jù)工作目標考核；根據(jù)有關(guān)規(guī)定考核。 5 崗位名稱： 臨床護理 定員： 所轄人數(shù)： 所屬部門：護理部 直接上 級：護士長 工作地點：病房 崗級： N2 崗位編號： 編制時間： 20211217 序號 項目要素 具體內(nèi)容 1 工作概述 協(xié)助護士長制定工作計劃并認真實施，參與病房危重護理，指導(dǎo)N0、 N1護士 完成各項護理工作 ； 參與進修、實習護士的 臨床實踐教學 ，參與病房 質(zhì)量與安全管理 ；參加 重癥護理、臨床帶教 、 重點崗位 培訓(xùn)考 核。 2 任 職 資 格 學歷及專業(yè)要求 大專及以上學歷、護理專業(yè)。 工作經(jīng)驗要求 從事護理工作 3年以上、 6年以內(nèi)。 執(zhí)業(yè)、技術(shù)資格要求 注冊護士 、護師 能力要求 熟練掌握 本專業(yè)疾病 的護理及技術(shù)操作，能有效解決護理 較 疑難問題， 具備獨立分管病情較重患者的能力，參與臨床教學和管理工作。 輔助技能 計算機初級水平 品質(zhì)要求 具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，堅持原則，秉公辦事，工作勤 奮，熱愛本職工作。 個性要求 身體狀況： 健康。 政治面貌： 3 崗 位 關(guān) 系 縱向關(guān)系 接受護士長領(lǐng)導(dǎo)；接受上級 護士 的業(yè)務(wù)指導(dǎo)；協(xié)助管理、指導(dǎo)下級 護士 。 橫向關(guān)系 。 。 科室人員業(yè)務(wù)關(guān)系的協(xié)調(diào) 。 4 工作職責與標準 上級 護士 指導(dǎo)下進行工作。 ， 分管 病情較重 的病人。 履行基礎(chǔ)護理、病情觀察、治療、溝通和健康指導(dǎo)等護理工作職責，對所負責的患者提供連續(xù)、全程的護理服務(wù)。 N0、 N1護士正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術(shù)操作規(guī)程，承擔難度較大的護理技術(shù)操作， 參與 完成新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的臨床實踐。 ， 學習質(zhì)量持續(xù)改進方法并參與病房 質(zhì)量安全管理 。 上級 護士 組織的護理查房、會診和病例討論。主持本病房的護理查房。 按計劃參加培訓(xùn)考核。 本病房 下級 護士 和進修 、實習護士 帶教 ， 協(xié)助護士長 制定學習計劃，并擔任講課。對 N0、 N1護士 進行技術(shù)考核。 ，總結(jié)經(jīng)驗，撰寫論文 。 5 工作權(quán)限 分管病房和病員的管理權(quán) ； 護理教學和科
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1