駕駛員考核、聘用管理辦法(編輯修改稿)
2024-11-19 04:14 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 全鄉(xiāng)各項工作提供有效保障，特制訂本辦法。一、考核實施范圍：派遣駕駛員。二、駕駛員崗位目標責任：(一)樹立全心全意為機關(guān)服務、為領(lǐng)導服務的思想，謙虛謹慎、任勞任怨、廉潔奉公、作風正派，具有良好的職業(yè)道德和奉獻精神。(二)講政治、守原則、顧大局，自覺維護領(lǐng)導及自身形象，不應有任何有損于機關(guān)形象的言行，嚴守保密紀律，不聽、不說、不傳播小道消息。(三)認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，嚴格遵守《道路交通安全法》，遵守行車紀律，不開英雄車、賭氣車，做到“安全正點、準確及時、文明禮貌、熱情周到”，不違章行駛，不酒后駕車。(四)每周參加駕駛員政治、業(yè)務、安全等方面學習培訓，積極參加鄉(xiāng)機關(guān)組織的各項集體活動，不斷提高自身素質(zhì)。(五)熟悉和掌握車輛性能，做好平時保養(yǎng)，保持車容整潔，按時完成車輛年檢，使車輛保持經(jīng)常性良好狀態(tài)。(六)工作積極主動，服從領(lǐng)導、服從車輛調(diào)度，樹立“服務至上，工作第一”的職業(yè)理念，最大限度地滿足公務用車需求。如遇本人身體不適或車況不佳，不能正常工作，應及時向領(lǐng)導匯報，經(jīng)批準后方可離崗休息。(七)車輛須按規(guī)定停放，未經(jīng)領(lǐng)導同意，車輛不得私自轉(zhuǎn)借或公車私用。對未經(jīng)批準轉(zhuǎn)借或公車私用造成的任何后果與責任由駕駛員個人承擔。(八)如遇領(lǐng)導出差或因其他公務急需，領(lǐng)導公務用車由鄉(xiāng)黨政公室統(tǒng)一調(diào)度安排。(九)堅持定期檢查制度，做好出車前、歸隊后的車況技術(shù)檢查，發(fā)現(xiàn)故障及時排除，不帶故障出車，未達安全標準不得出車。(十)遵守機關(guān)考勤制度。需休假的應提前向分管領(lǐng)導申請，經(jīng)領(lǐng)導批準。未經(jīng)批準，不得擅自離開工作崗位。(十一)服從車輛調(diào)度，提前做好行車前的預備工作，隨時做好出車準備，始終保持車輛良好運行狀態(tài)。三、考核目標責任：（總分100分）政治思想品德(15分)1)無故不參加鄉(xiāng)黨委或辦公室組織的學習、會議的，每次扣1分。2)利用行車工作之便吃、拿、卡、要，發(fā)現(xiàn)一次扣3分。3）未每天保持車庫干凈、整潔、堆放整齊的，發(fā)現(xiàn)一次扣1分。服務態(tài)度(25分)1)服務態(tài)度不好、質(zhì)量不高，接到投訴，調(diào)查屬實的，一次扣2分。2)因主觀原因，影響出車任務的，一次扣1分。情節(jié)惡劣的本項不得分。3)不服從領(lǐng)導和調(diào)度，工作不負責任，不遵守規(guī)章制度，損害機關(guān)工作人員形象，有上述行為的，發(fā)現(xiàn)一次扣5分。情節(jié)惡劣的本項不得分。4)領(lǐng)導公務用車駕駛員在領(lǐng)導外出或公務需要統(tǒng)一調(diào)劑使用時，不服從調(diào)度的，一次扣2分。行車安全及車輛維護(35分)1)在記分周期內(nèi)被記滿12分的，一次扣15分。2)違規(guī)駕駛發(fā)生事故，造成人身或車輛傷(損)害的，每一成責任扣5分。情節(jié)嚴重的本項不得分。3)違反交通法規(guī)，受到罰款等處罰的，一次扣1分。受到罰款以上處罰的，一次扣2分。4)節(jié)假日期間未按規(guī)定停車，一次扣2分。5)未按要求做好車輛保養(yǎng)、保潔工作，或因人為原因造成車輛機件損壞的，200元內(nèi)一次扣1分。每超過200元一次扣2分。遵章守紀(25分)1)未經(jīng)批準將車輛轉(zhuǎn)借給他人(或公車私用)使用的，一次扣2分。造成嚴重損失的本項不得分。2)節(jié)假日(含雙休日)未經(jīng)領(lǐng)導批準擅自出車的，一次扣2分。造成嚴重損失的本項不得分。
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