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正文內(nèi)容

水利水電學(xué)院班主任工作考核辦法(編輯修改稿)

2024-11-19 02:22 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 作品申請(qǐng)發(fā)明專利或發(fā)表論文的,參考第一項(xiàng)加分; 2.扣分(1)班級(jí)學(xué)風(fēng)較差,學(xué)生上課遲到、早退現(xiàn)象嚴(yán)重,學(xué)生自習(xí)狀況較差扣15分;(2)班級(jí)學(xué)生中有嚴(yán)重違反校規(guī)校紀(jì),受學(xué)校紀(jì)律處分的按違紀(jì)情況扣110分。四、考核結(jié)果的使用班主任工作考核以最終考核得分排序,考核結(jié)果分為四個(gè)等級(jí):優(yōu)秀、良好、合格、不合格。優(yōu)秀比例不超過(guò)當(dāng)學(xué)年第二學(xué)期參評(píng)班級(jí)總數(shù)的10%。班主任工作中出現(xiàn)以下情況之一者,考核結(jié)果直接定為不合格:(1)不履行班主任工作職責(zé),工作態(tài)度較差,無(wú)班主任工作日志;(2)班主任工作不到位或因工作失誤造成嚴(yán)重后果的;(3)所帶班級(jí)中出現(xiàn)安全事故的;外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組2012年10月16日第三篇:班主任工作考核辦法班主任日常工作考核辦法為了進(jìn)一步強(qiáng)化班級(jí)管理,加強(qiáng)學(xué)生養(yǎng)成教育,促使學(xué)生形成良好的文明禮儀習(xí)慣和學(xué)習(xí)風(fēng)氣,學(xué)校特制定《班主任工作考核辦法》,將班主任工作做進(jìn)一步的規(guī)范。一、本班級(jí)學(xué)生有下列情形之一者,每人次扣班級(jí)考核分1分,損害操場(chǎng)、教室或公區(qū)衛(wèi)生的: ,不遵守課堂常規(guī),影響他人學(xué)習(xí)的; ;、污言穢語(yǔ)、舉止不文明、追逐打鬧、敲打,怪叫的; 、穿校服的。二、本班級(jí)學(xué)生有下列情形之一者,每人次班級(jí)考核分2分、攀爬墻和門(mén)的;、閱讀、收看或傳播不健康書(shū)刊的;、公共設(shè)施設(shè)備、農(nóng)民莊稼或其它一切公私財(cái)產(chǎn)的; 。;、電子游戲廳或其它有害未成年人健康場(chǎng)所的; ; ; ;、公共衛(wèi)生不按時(shí)打掃或打掃不干凈的;三、本班級(jí)學(xué)生有下列情形之一者,每人次扣班級(jí)考核分5分 、易爆、有毒有害物品、刀具或其他危險(xiǎn)品進(jìn)入校內(nèi)的; ;、尋釁滋事、敲詐勒索、威脅、欺侮同學(xué)的; ; 、小便的。四、本班級(jí)學(xué)生有下列情形之一者,每次加班級(jí)考核分2分(包括臨時(shí)性衛(wèi)生打掃工作)五、本班級(jí)學(xué)生有下列情形之一者,每次加班級(jí)考核分5分、見(jiàn)義勇為受各級(jí)(包括學(xué)校)表彰的六、班主任有下列情形之一者,每人次扣班級(jí)考核分10分;、文體等活動(dòng)的; ; ; ; ; ; 。七、班主任有下列情形之一者,每人次加班級(jí)考核分10分“優(yōu)秀班主任”稱號(hào)的 “德育先進(jìn)工作者”稱號(hào)的 ,化解重大險(xiǎn)情,確保學(xué)生平安的 、社會(huì)上廣受好評(píng)的事件八、說(shuō)明(不計(jì)個(gè)數(shù))的班級(jí)=各周考核分的總和+流動(dòng)紅旗數(shù)x5 ,考核等次與績(jī)效工資掛鉤。武南鐵一小 2012年6月第四篇:班主任工作考核辦法班主任工作考核辦法為了加強(qiáng)班級(jí)管理,更好地貫徹落實(shí)《班主任工作條例》,學(xué)校對(duì)班主任工作實(shí)行量化考核,考核內(nèi)容分班主任常規(guī)工作考核與班級(jí)工作實(shí)績(jī)考核,具體考核辦法如下。一、考核內(nèi)容出勤(滿分20分)按時(shí)參加班主任例會(huì)或?qū)W校組織的班主任必須參加的學(xué)生集會(huì)和集體活動(dòng)。因故不參加的,不記分;無(wú)故不參加的,每缺勤一次扣2分。日常工作與資料(滿分65分)(1)工作計(jì)劃與總結(jié)(5分)每學(xué)期初,按時(shí)上交班主任工作計(jì)劃與工作安排日程表,計(jì)劃應(yīng)有具體工作內(nèi)容、有具體落實(shí)措施。學(xué)期末,按時(shí)上交班主任工作總結(jié),總結(jié)應(yīng)歸納出與計(jì)劃相應(yīng)的各項(xiàng)工作完成情況。按時(shí)、按要求完成的,記5分;沒(méi)有完成的,扣5分。(2)主題班會(huì)(10分)一學(xué)期應(yīng)舉行兩次針對(duì)班級(jí)實(shí)際情況,解決班級(jí)實(shí)際問(wèn)題的主題教育。主題教育應(yīng)有活動(dòng)安排、預(yù)期目標(biāo)、落實(shí)措施、活動(dòng)總結(jié)及反映活動(dòng)前后效果的材料,并上交學(xué)校教務(wù)處。按要求完成,并達(dá)到預(yù)期效果的記10分;效果不明顯的記8分;未按要求完成的,每缺一次減5分。(3)周會(huì)(15分)按時(shí)召開(kāi)周會(huì),及時(shí)向?qū)W生傳達(dá)、布置落實(shí)學(xué)校提出的各項(xiàng)工作任務(wù),每次班會(huì)應(yīng)有記錄,學(xué)期末,將班會(huì)記錄上交教務(wù)處。全面完成的記15分;每缺一次減1分。(4)班團(tuán)隊(duì)干部指導(dǎo)工作(15分)認(rèn)真指導(dǎo)班委會(huì)、團(tuán)支部、少先隊(duì)工作,一學(xué)期至少召開(kāi)三次班、團(tuán)、隊(duì)干部會(huì),研討班內(nèi)學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活等方面的工作。會(huì)議要有記錄,記錄中要有研討的具體內(nèi)容,解決問(wèn)題的方法和措施,學(xué)期末將記錄上交教務(wù)處。按要求完成的記15分,每缺一次減5分。(5)學(xué)生思想品德教育(10分)認(rèn)真組織實(shí)施《未成年人思想道德教育》、《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》等,學(xué)期內(nèi)無(wú)打架斗毆事件、安全事故發(fā)生,班級(jí)紀(jì)律秩序井然,得滿分。發(fā)生打架斗毆事件、安全事故和班級(jí)紀(jì)律秩序較差的,酌情扣分。(6)工作反饋(5分)能夠及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)學(xué)生思想動(dòng)態(tài),學(xué)習(xí)、紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題及各項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展情況,記5分。經(jīng)驗(yàn)材料(20分)在學(xué)生思想教育及“問(wèn)題學(xué)生”幫教方面,積極探索教育方法,有教育實(shí)踐,有落實(shí)措施,有文字總結(jié),有實(shí)績(jī)材料,有班主任工作反思,經(jīng)教務(wù)處確認(rèn),在校內(nèi)有一定借鑒意義的,每學(xué)期經(jīng)驗(yàn)材料至少4篇,少一篇扣5分。二、考核辦法班主任工作考核,由教務(wù)處負(fù)責(zé)組織實(shí)施。教務(wù)處必須深入了解班主任工作情況,在考核期內(nèi),對(duì)各項(xiàng)考核工作的落實(shí)情況進(jìn)行不定期抽查,做到實(shí)事求是,公平合理,公開(kāi)評(píng)定。教務(wù)處要建立班主任工作檔案。班主任要把開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)的安
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