【文章內容簡介】 工作有序地進行。五、帶領全系統(tǒng)干部、職工嚴格執(zhí)行國家的法律、法規(guī)、政策、嚴格辦事程序，依法行政，抓好廉政建設。六、重視全系統(tǒng)干部職工隊伍建設。七、做好上級部門交辦的其他工作。黨組書記崗位職責一、主持黨組全面工作，負責黨的路線、方針、政策和省、市委決定、決議的宣傳、貫徹、落實。二、主持黨組會議，討論決定黨組工作報告、計劃、總結，研究本局重要工作，作出決議、決定，討論決定干部的調配、獎懲及任免。三、抓好黨內各項紀律的執(zhí)行和各項制度落實，負責全局班子建設和黨組織的思想、組織、作風建設。四、負責全局的思想政治工作，抓好政治文明和精神文明建設。五、落實民主集中制，定期主持召開黨組民主生活會和主持黨組中心組學習。六、督促黨組決議、決定的落實，定期檢查、考核黨支部工作，監(jiān)督考核干部，做好黨員的教育評議工作。七、做好上級部門交辦的其他工作。副局長崗位職責一、在局長的領導下開展工作，完成分工范圍以內的相關工作。二、協(xié)助局長落實黨的路線、方針、政策，執(zhí)行國家法律、法規(guī)和上級指示，檢查和督促各項規(guī)章制度的執(zhí)行，抓好分管范圍內的黨風廉政建設。三、向局黨組、局長辦公會、局務會提出所分管范圍重要工作的處理意見、建議。四、督促分管科室、掛鉤基層單位落實局黨組、局長辦公會和局務會議的決議、決定。五、帶領分管（掛鉤）單位和部門的干部、職工嚴格執(zhí)行國家的法律、法規(guī)、政策、嚴格辦事程序，依法行政。六、做好局長和上級部門交辦的其他工作。紀檢組組長崗位職責一、主持全局紀檢監(jiān)察工作。二、貫徹執(zhí)行黨的方針、政策、法規(guī)、制度和上級紀檢、監(jiān)察部門的有關規(guī)定。三、維護黨章及黨的其他重要規(guī)章制度，檢查所在單位及下屬單位執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議的情況，對黨員干部及其監(jiān)察對象實行黨章和有關規(guī)定范圍內的監(jiān)督。四、協(xié)助黨組和行政領導加強黨風和廉政建設，糾正不正之風。五、負責組織對違紀違規(guī)案件的調查，并提出處理意見。六、及時了解和分析本單位黨風廉政建設狀況，并有針對性地提出加強或改進的意見。七、負責受理所在單位及下屬單位黨員和監(jiān)督對象的控告和申訴。八、負責抓好所在單位的紀檢、監(jiān)督工作計劃及規(guī)章制度的落實。九、貫徹上級紀檢、監(jiān)察部門的指示、決議和會議精神。十、完成上級交辦的其它工作。二、內設機構崗位職責和權限辦公室職責協(xié)助局領導組織協(xié)調機關日常政務工作、負責局機關文秘、檔案、信息宣傳報道、統(tǒng)計、信訪、機要、保密、提案、會議組織以及綜合性文稿的起草工作、組織開展調查研究工作。負責局機關基建、安全保衛(wèi)工作，監(jiān)督管理單位的固定資產(chǎn)。辦公室主任崗位職責一、認真貫徹執(zhí)行黨和國家制定的各項方針政策，熟悉各項工作業(yè)務環(huán)節(jié)，當好局領導的參謀和助手。二、負責辦公室全面工作，制定各崗位工作職責和工作標準，建立辦公室內部工作制度，組織并督促辦公室人員全面完成職責范圍內的各項工作任務。三、密切各部門工作關系，加強協(xié)作配合，做好銜接協(xié)調工作。四、組織收集和了解各科室工作動態(tài)，協(xié)助領導協(xié)調各科室之間有關的業(yè)務工作，掌握局機關主要活動情況，為領導決策提供意見和建議。五、負責各種會議的籌備、組織工作。六、完成領導交辦的其他工作。辦公室副主任崗位職責協(xié)助主任做好辦公室職責范圍內的各項工作。協(xié)助主任負責信息宣傳工作，組織和參與調查研究，向領導傳遞綜合信息，反饋各方面的動態(tài)，為領導決策和指導工作提供可靠的依據(jù)。協(xié)助主任負責辦公室的公文處理、印章管理工作。協(xié)助主任負責檔案管理、信息化管理工作。協(xié)助主任負責固定資產(chǎn)管理、安全管理、會務接待工作。協(xié)助主任負責來信來訪、政務督查、提案答復工作，協(xié)調解決工作中的問題。協(xié)助主任負責辦公室內部制度建設。承辦主任交辦的其它工作。辦公室科員、辦事員崗位職責根據(jù)工作分工做好職責范圍內的具體工作。承辦主任、副主任交辦的各項工作。人事教育科職責一、負責全局人事、機構設置、勞動工資及離退休人員服務工作。二、組織本系統(tǒng)的政治學習、業(yè)務培訓、隊伍建設和規(guī)范化管理工作。三、協(xié)助局黨組管理機關及派出機構領導班子和干部職工。四、負責本局管理的干部的考核、任免、獎懲、退休、辭退、辭職、檔案管理等工作。五、負責全系統(tǒng)人事計劃、人員調動、評比申報、人事統(tǒng)計等工作；六、負責全系統(tǒng)機構編制的日常管理工作。七、負責全系統(tǒng)的基層建設和精神文明建設工作。八、組織實施全系統(tǒng)評選表彰工作。九、負責老干部的日常服務、管理、活動安排等工作，協(xié)助黨支部做好政治思想工作。人教科科長崗位責職一、在分管局長的領導下開展工作，完成領導交辦的各項任務。二、貫徹局黨組、局長辦公會和局務會會議精神，安排好本部門的各項具體工作。三、抓好本科室人員黨風廉政建設工作。四、做好科室各項職能工作的調研、政策的制定、業(yè)務的組織實施和檢查督促工作。五、加強科室建設，抓好科室人員的政治業(yè)務學習，增強科室的凝聚力和戰(zhàn)斗力。人教科副科長崗位職責一、在科長的領導下，協(xié)助科長開展工作，服從領導，聽從安排，完成交辦的各項任務。二、組織好科室開展好各種政治學習和業(yè)務學習，提高自身的思想覺悟和專業(yè)技術水平。三、協(xié)助抓好科室具體業(yè)務工作的辦理和資料歸集工作。四、開展好本科室人員業(yè)務教育培訓工作，不斷增強業(yè)務工作能力，推進服務工作水平的提高，加強個人廉潔自律，爭創(chuàng)服務的表率。五、帶頭遵守單位的各項規(guī)章制度，協(xié)助做好檢查督促工作。人教科科員、辦事員崗位職責一、在科長的領導下，積極開展工作，服從領導，聽從安排，完成交辦的各項任務。二、遵守單位的各項規(guī)章制度，積極參加各種政治學習和業(yè)務學習，提高自身的思想覺悟和專業(yè)技術水平。三、做好科室具體業(yè)務工作的辦理和資料歸集工作。四、不斷增強業(yè)務工作能力，推進服務工作水平的提高，加強個人廉潔自律，爭創(chuàng)服務的表率。監(jiān)察室職責協(xié)助局黨組督查各項工作的貫徹執(zhí)行,對工商人員進行遵守紀律教育，對依法行政、勤政廉政等情況實施監(jiān)察，處理紀檢監(jiān)察業(yè)務范圍內的群眾來信來訪舉報，糾正部門和行業(yè)不正之風，查處工商人員違法違紀案件，促進黨風廉政建設責任制的落實。監(jiān)察室主任崗位職責一、協(xié)助黨組、紀檢組在全系統(tǒng)貫徹落實黨風廉政建設責任制；二、協(xié)助黨組、紀檢組落實反腐敗和黨風廉政建設制度三、開展廉政宣傳教育以及廉政文化建設；四、開展行風建設五、開展行政執(zhí)法監(jiān)察、行政效能監(jiān)察；七、受理行政監(jiān)察業(yè)務范圍內的信訪和查辦行政違紀案件；八、完成上級交辦的行政監(jiān)察業(yè)務范圍內的其他工作。法制科職責負責本局轄區(qū)內執(zhí)法監(jiān)督工作；對本局的法律文書進行合法性審核；承辦本機關行政賠償案件和行政訴訟的應訴代理工作；組織本機關的行政處罰聽證工作,負責本局普法工作。指導全系統(tǒng)的社會普法宣傳培訓,擬訂本系統(tǒng)的學法計劃,組織本系統(tǒng)的法制培訓。承擔或參與有關工商行政管理方面的地方性法規(guī)、規(guī)章的起草、論證和審核工作；對本系統(tǒng)制定的規(guī)范性文件進行合法性審核和本局制定的規(guī)范性文件進行清理；組織、協(xié)調、參與工商行政管理法律、法規(guī)、規(guī)章的宣傳、培訓和普法教育工作；組織開展工商行政管理執(zhí)法監(jiān)督工作；承擔本局行政處罰案件的核審、聽證以及行政復議答復和行政訴訟應訴工作；辦理行政復議和行政賠償案件；組織實施執(zhí)法責任制，指導全系統(tǒng)法制工作。法制科科長崗位職責一、在市局黨組的統(tǒng)一領導和分管局長的直接指揮下，依據(jù)“三定”方案的科室職責，完成科室承擔的各項工作任務。二、組織好本局轄區(qū)內執(zhí)法監(jiān)督工作；三、定期對本局的法律文書進行合法性審核；對本系統(tǒng)制定的規(guī)范性文件進行合法性審核和本局制定的規(guī)范性文件定期組織清理；四、做為代理人承辦本機關行政賠償案件和行政訴訟的應訴代理工作；辦理行政復議和行政賠償案件；五、做為主持人組織本機關的行政處罰聽證工作；六、組織、協(xié)調、參與工商行政管理法律、法規(guī)、規(guī)章的宣傳、培訓和普法教育工作；七、組織實施執(zhí)法責任制，指導全系統(tǒng)法制工作。八、抓好本科室人員黨風廉政建設工作；法制科科員、辦事員崗位職責一、在市局黨組的統(tǒng)一領導和科長的直接指揮下，依據(jù)“三定”方案的科室職責，完成科室承擔的各項工作任務。二、遵守單位各項規(guī)章制度，服從領導，聽從安排；三、積極參加各種政治學習和業(yè)務培訓，提高自身思想覺悟和專業(yè)技術水平。四、做好科室具體業(yè)務工作的辦理和資料歸集工作；五、不斷提升業(yè)務工作能力，推進服務工作水平的提高，加強個人廉潔自律，爭創(chuàng)服務的表率。財務科職責一、組織實施全系統(tǒng)行政預算目標，負責預算管理、貨幣管理、資產(chǎn)管理，往來款項管理，罰沒款管理，收入管理，支出管理，結余管理，專用票據(jù)管理等財務工作。二、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法律法規(guī)、方針政策和財務規(guī)章制度，研究制訂切合本系統(tǒng)實際的財務管理和內部審計制度，制定落實財務改革配套措施和實施方案，規(guī)范單位內部財務行為。三、嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理的規(guī)定，合理編報單位預決算，統(tǒng)籌安排和節(jié)約使用資金，控制和監(jiān)督部門預算執(zhí)行，加強資金核算和管理，厲行節(jié)約，制止奢侈浪費，提高資金使用效益，保證資金安全。四、加強會計基礎建設，建立崗位責任，按規(guī)定辦理會計手續(xù)，進行會計核算，做到手續(xù)齊備、內容真實、數(shù)字準確、帳目清楚，按時編報會計報表和進行財務分析。五、定期組織銀行帳戶、財產(chǎn)物資、專用票據(jù)等清查、盤點，強化財務監(jiān)督檢查，提出改進意見和措施。六、負責全系統(tǒng)住房公積金、醫(yī)療保險費等款項解繳管理工作。七、接受上級主管部門和地方財政、審計、物價、稅務等有關部門的指導、檢查和監(jiān)督。八、加強對基層單位、所屬事業(yè)單位和掛靠社團工作的指導監(jiān)督，對其財務活動進行檢查和審計。財務科長崗位職責