勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度(編輯修改稿)
2024-11-18 22:32 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 施的權(quán)利。六、發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，行使參與事故調(diào)查的權(quán)利。七、發(fā)現(xiàn)危及勞動(dòng)者身心健康的情形時(shí)，行使向作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理干部直至經(jīng)理建議組織勞動(dòng)者撤離危險(xiǎn)場(chǎng)所的權(quán)利，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)立即做出處理。八、督促公司行政為勞動(dòng)者發(fā)放防暑降溫費(fèi)和冬委取暖費(fèi)，提出工會(huì)意見(jiàn)。落實(shí)每年防暑降溫和各級(jí)冬季取暖措施。九、督促公司行政為勞動(dòng)者提供符合防治職業(yè)病要求的防護(hù)用品。教育勞動(dòng)者遵守操作規(guī)程，
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