【文章內(nèi)容簡介】 風決定著發(fā)展的環(huán)境，影響著發(fā)展的速度，左右著發(fā)展的質(zhì)量。抓住了作風就抓住了從謀劃到落實的中樞環(huán)節(jié)，轉(zhuǎn)變了作風就轉(zhuǎn)變了工作徘徊不前的被動局面。因此，我們必須大力開展干部作風整頓活動，認真解決干部作風與科學發(fā)展觀不適應(yīng)、不協(xié)調(diào)的問題，進一步轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風，不斷增強開放意識、服務(wù)意識、效率意識，真正做到用心想事、用智謀事、用力干事，為全面完成乃至超額完成今年各項目標任務(wù)，推動縣域經(jīng)濟又好又快發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。（二）加強干部作風整頓，是加強干部隊伍自身建設(shè)的根本舉措。當前，我縣干部隊伍的整體情況是好的，但是在一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門的領(lǐng)導班子和干部職工當中，也存在一些與加強執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)的要求極不符合，與建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的標準極不相稱，與實現(xiàn)科學跨越、富民強縣目標極不適應(yīng)的問題。對于這些問題，我們要深刻剖析根源，以對黨對人民高度負責、對汝城未來負責的精神，高度重視黨員干部隊伍建設(shè)尤其是各級領(lǐng)導班子建設(shè)，制定措施，對癥下藥，嚴格教育，嚴格管理，以良好的精神面貌和扎實的工作作風取信于民。（三）加強干部作風整頓，是鞏固執(zhí)政基礎(chǔ)的根本要求。隨著社會的發(fā)展、改革的深入，利益主體多樣化、利益訴求多元化，干群關(guān)系出現(xiàn)了一些新情況，如果我們?nèi)匀谎赜门f思維、老辦法，就難以做好新形勢下的群眾工作，就難以鞏固黨群、干群的血肉聯(lián)系，就難以真正得到群眾的支持和擁護。我們要把群眾滿不滿意、贊不贊成、得沒得實惠作為衡量工作成效的根本標準，始終做到在思想上尊重群眾，在政治上代表群眾，在感情上貼近群眾，在行動上深入群眾，在密切黨群干群關(guān)系的過程中充分激發(fā)群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為推進科學跨越、富民強縣提供不竭的動力。二、整肅紀律要常抓不懈近年來，縣委、縣政府高度重視干部作風建設(shè)，采取了一系列措施，做了大量工作，取得了一定成效。特別是去年12月以來，通過深入開展“整肅紀律、形成合力、促進發(fā)展”作風建設(shè)主題活動，全縣廣大干部職工的精神狀態(tài)和工作作風較過去有了很大的改觀和提高，但整肅紀律、改進作風是一個永恒的主題，是一項長期的任務(wù)，必須常抓不懈，要從每個班子、每個領(lǐng)導干部和每個地方的實際出發(fā)，在解決重點問題、要害問題和根本問題，特別是群眾反映強烈、影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題上下功夫。（一）要突出解決思想不純的問題。人的行動是受思想支配的。有什么樣的思想觀念，就有什么樣的人生追求和行為表現(xiàn)。沒有思想上的提高，就沒有紀律上的增強和作風上的改進。整頓干部作風必須先從解決思想問題入手。目前，干部隊伍思想不純的問題突出表現(xiàn)在：大局意識不強，干工作不是從大局出發(fā)，而是先考慮本部門、本單位的利益；群眾觀念淡漠，對群眾的安危冷暖漠不關(guān)心；思想不夠解放，不思進取，跟不上時代發(fā)展的要求，與科學發(fā)展觀的要求還有很大差距。這些問題一天不解決，紀律不嚴、作風不實的問題就會存在一天。（二）要突出解決紀律不嚴的問題。嚴格的紀律是做好一切工作的保證。整頓干部作風，嚴肅紀律是關(guān)鍵，這個環(huán)節(jié)抓住了，才能為改進作風提供保證。當前，干部隊伍中紀律不嚴的問題突出表現(xiàn)在：紀律渙散、作風飄浮，機關(guān)管理不規(guī)范，特權(quán)思想嚴重；有令不行、有禁不止，熱衷于“上有政策、下有對策”；弄虛作假、欺上瞞下，報喜不報憂，掩蓋問題和矛盾；以權(quán)謀私、與民爭利，不按客觀規(guī)律辦事，甚至中飽私囊。（三）要突出解決作風不實的問題。干部作風關(guān)系到黨委、政府的形象，關(guān)系到黨群、干群關(guān)系，關(guān)系到群眾對領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部的信任程度和支持力度。干部隊伍中作風不實的問題突出表現(xiàn)在：不負責任、不抓落實，安排部署多，檢查落實少；貪圖享受、奢侈浪費，追求低級趣味，熱衷個人享受；心態(tài)浮躁、急功近利，習慣于做表面文章，身子沉不下去。以上幾方面的突出問題雖然表現(xiàn)在少數(shù)部門、單位和個別人身上，但在縣內(nèi)縣外、在廣大干部群眾中造成了很壞的影響，危害極大?？此苽€別現(xiàn)象，實則帶有普遍性，只是有的地方和單位存在的問題還沒有暴露出來而已。如不痛下決心及時整改，勢必影響到縣委、縣政府決策部署的貫徹落實，而且會嚴重地敗壞黨委、政府和廣大黨員干部的形象。全縣各級領(lǐng)導班子和黨員干部要充分認識開展干部作風整頓的緊迫性和必要性，以對干部負責的態(tài)度，以對工作負責的精神，著力解決好干部作風建設(shè)方面存在的突出問題，把干部作風整頓真正體現(xiàn)到“科學跨越、富民強縣”中，落實到為群眾辦好事、辦實事上，同時與優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境相結(jié)合，真正把汝城建成“服務(wù)最優(yōu)、效率最快、審批最簡、信用最高、成本最低”的投資熱土。干部作風整頓總的要求是，立足于“四治”：治軟樹威，堅決維護縣委的權(quán)威；治庸提能，制定并嚴格執(zhí)行加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)的若干規(guī)定；治奢倡儉，帶頭厲行節(jié)約，反對鋪張浪費；治貪促廉，從嚴懲治腐敗行為，從而使全縣各級干部在思想上有新的提高，作風上有新的轉(zhuǎn)變，工作上有新的成效。三、領(lǐng)導干部要作出表率加強作風建設(shè)，領(lǐng)導干部是關(guān)鍵。胡錦濤總書記在今年1月13日召開的十七屆中紀委三次全會上對加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)明確提出要突出抓好六個方面的工作：即著力增強宗旨觀念，切實做到立黨為公、執(zhí)政為民；著力提高實踐能力，切實用黨的科學理論指導工作實踐；著力強化責任意識，切實履行黨和人民賦予的職責；著力樹立正確的政績觀，切實按照客觀規(guī)律謀劃發(fā)展；著力樹立正確利益觀，切實把人民利益放在首位；著力增強黨的紀律觀念，切實維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。并且要求各級領(lǐng)導干部要自覺堅持理論和實踐相統(tǒng)一，堅持繼承光榮傳統(tǒng)和弘揚時代精神相統(tǒng)一，堅持改造客觀世界和改造主觀世界相統(tǒng)一，堅持加強個人修養(yǎng)和接受教育監(jiān)督相統(tǒng)一，充分發(fā)揮模范帶頭作用。全縣各級領(lǐng)導干部都要深刻領(lǐng)會“六個著力”和“四個統(tǒng)一”的新要求，自覺做到率先垂范，帶頭自查自糾，要求廣大干部做到的，領(lǐng)導干部首先要做到，要求領(lǐng)導班子做到的，“一把手”首先要做到。這里，我重點對領(lǐng)導干部提幾點要求：（一）要提高政治素質(zhì)。提高領(lǐng)導干部的思想政治素質(zhì)是經(jīng)受新形勢下嚴峻考驗和挑戰(zhàn)的必然要求。要加強理論學習，牢固樹立終身學習的思想，通過不斷學習，用科學的理論武裝頭腦，用先進的理念啟迪思維，用正確的方法指導工作，真正做到思想上始終清醒、政治上始終堅定、作風上始終務(wù)實，努力將自己鍛造成一個學習型、知識型和實干型相統(tǒng)一的領(lǐng)導干部，更好地服務(wù)于經(jīng)濟社會發(fā)展。要加強黨性鍛煉和思想修養(yǎng)，始終用黨的紀律和黨性原則來規(guī)范、約束自己的言行，堅持小道理服從大道理、局部服從全局，不說不利于團結(jié)的話、不做不利于大局的事，做到言行一致，表里如一。要嚴肅組織紀律，今天下發(fā)的《關(guān)于規(guī)范干部管理、加強作風建設(shè)的暫行規(guī)定》將于3月1日正式實施，各單位要組織干部職工認真學習，紀檢監(jiān)察和組織部門以及縣委、政府督查室對違反規(guī)定的，要按照干部管理權(quán)限嚴肅予以處理。（二）要切實維護團結(jié)。團結(jié)是領(lǐng)導班子具有向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是我們各項工作取得成績的根本保證。全縣各級領(lǐng)導班子和全體干部職工一定要精誠團結(jié)，顧全大局，大力弘揚團隊精神，自覺維護本部門、本單位的團結(jié)和統(tǒng)一。各級干部都要有容人容事、不計恩怨的雅量，有相互尊重、坦誠相見的氣度，有聞過則改、從諫如流的胸襟，象愛護眼睛一樣維護好本單位的團結(jié)和諧。要從思想上、組織上、作風上、業(yè)務(wù)上加強對干部的教育培養(yǎng)，充分發(fā)揮干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性，使各級干部自覺把心思放在干事業(yè)上，把精力放在促發(fā)展上，在全縣營造團結(jié)協(xié)作、共謀發(fā)展的濃厚氛圍。全縣上下要倍加珍惜當前來之不易的大好局面，以高效務(wù)實的作風推進發(fā)展；倍加珍惜各級重視支持的發(fā)展環(huán)境，以良好的黨風政風保障發(fā)展，努力把我縣經(jīng)濟社會發(fā)展的各項事業(yè)不斷推向前進。（三）要堅持清廉從政。能不能保持清正廉潔，不僅關(guān)系到官德人品，更關(guān)系到事業(yè)成敗。要追求名節(jié)，不要追逐名利。一個人如果常常為名利所縛，為了撈取名利而弄虛作假、胡作非為，不僅有害于黨的事業(yè)，也不利于個人的成長進步。作為一名領(lǐng)導干部，一定要擺脫名利的困擾，始終以一顆平常心來對待職務(wù)和權(quán)力，真正做到任何時候、任何情況下，都能守得住清貧、耐得住寂寞、經(jīng)得起誘惑、管得住自己。要以權(quán)謀事，不要以權(quán)謀私。每個領(lǐng)導干部都要樹立“領(lǐng)導就是服務(wù)，權(quán)力就是責任”的思想，時刻牢記“廉者常樂無求，貪者常憂不足”、“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”的古訓，更多地把權(quán)力視為一種壓力、一種考驗、一種責任，自覺做到在權(quán)力面前如臨深淵、如履薄冰。有了這種操守，就會有領(lǐng)導干部的基本風格，就會有領(lǐng)導干部的基本品格，就會有領(lǐng)導干部的基本人格。（四）要帶頭真抓實干。實干既是最好的領(lǐng)導方法，也是過硬的領(lǐng)導能力。今年各項工作的任務(wù)重于往年、發(fā)展的困難大于往年、面臨的挑戰(zhàn)多于往年，尤其需要發(fā)揚實干精神。我們要以實干為榮、以實干為責、以實干為大，堅決摒棄“多干多錯、少干少錯、不干不錯”的消極心態(tài)，堅決破除“干得好不等于領(lǐng)導印象好、干得少不等于提拔機會少、干得差不等于組織評價差”的功利思想，堅決糾正“以會議落實會議、以文件落實文件、以報告貫徹報告”的官僚作風，撲下身子，埋頭苦干，多做調(diào)查研究的工作，多做推動落實的工作，真正把加快發(fā)展的思路，變?yōu)榫唧w的行動、實際的效果，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、群眾和歷史檢驗的實績。同志們，新春開局，百業(yè)正舉。推進科學跨越、富民強縣，建設(shè)湘粵贛邊際中心縣城，關(guān)鍵在干部、希望在干部。全縣各級各部門一定要站在講政治、講大局的戰(zhàn)略高度，按照“建設(shè)一流隊伍、培育一流作風、爭創(chuàng)一流業(yè)績”的要求，全面加強干部隊伍建設(shè)，為圓滿完成今年各項工作任務(wù)提供堅強的思想作風保證！在全縣干部思想紀律作風整頓動員會上的講話劉文亮（2008