【文章內(nèi)容簡介】 實干既是最好的領(lǐng)導(dǎo)方法，也是過硬的領(lǐng)導(dǎo)能力。今年各項工作的任務(wù)重于往年、發(fā)展的困難大于往年、面臨的挑戰(zhàn)多于往年，尤其需要發(fā)揚實干精神。我們要以實干為榮、以實干為責(zé)、以實干為大，堅決摒棄“多干多錯、少干少錯、不干不錯”的消極心態(tài)，堅決破除“干得好不等于領(lǐng)導(dǎo)印象好、干得少不等于提拔機會少、干得差不等于組織評價差”的功利思想，堅決糾正“以會議落實會議、以文件落實文件、以報告貫徹報告”的官僚作風(fēng)，撲下身子，埋頭苦干，多做調(diào)查研究的工作，多做推動落實的工作，真正把加快發(fā)展的思路，變?yōu)榫唧w的行動、實際的效果，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、群眾和歷史檢驗的實績。同志們，新春開局，百業(yè)正舉。推進科學(xué)跨越、富民強縣，建設(shè)湘粵贛邊際中心縣城，關(guān)鍵在干部、希望在干部。全縣各級各部門一定要站在講政治、講大局的戰(zhàn)略高度，按照“建設(shè)一流隊伍、培育一流作風(fēng)、爭創(chuàng)一流業(yè)績”的要求，全面加強干部隊伍建設(shè)，為圓滿完成今年各項工作任務(wù)提供堅強的思想作風(fēng)保證！在全縣干部思想紀(jì)律作風(fēng)整頓動員會上的講話劉文亮（2008年2月13日）同志們：按照市委的統(tǒng)一部署，縣委決定春節(jié)過后集中一周時間，對全縣干部職工進行一次思想紀(jì)律作風(fēng)整頓，主要目的是：圍繞全面貫徹落實黨的十七大精神、市委二屆三次全會和縣委十七屆三次全會精神，認(rèn)真查找和解決干部思想紀(jì)律作風(fēng)、機關(guān)管理方面存在的突出問題，進一步統(tǒng)一思想，嚴(yán)明紀(jì)律，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，切實加強干部的思想紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，不斷提高機關(guān)的規(guī)范化管理水平，為實現(xiàn)突破發(fā)展、構(gòu)建和諧洛南提供強有力的保障?？h委希望通過這次整頓，能夠進一步堅定信心，振奮精神，凝聚全縣突破發(fā)展的新合力；能夠進一步強化管理，弘揚正氣，開創(chuàng)全縣風(fēng)清氣正的新局面；能夠進一步明確目標(biāo)，夯實責(zé)任，奪取今年各項工作的新勝利。剛才，全市干部紀(jì)律作風(fēng)整頓電視電話會上魏書記的重要講話客觀分析了全市干部作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的現(xiàn)狀，提出了整頓活動的指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求，下面根據(jù)我縣實際情況和縣委常委會研究的意見，就如何貫徹市委的安排部署，做好我縣的整頓工作講三個問題：一、統(tǒng)一思想，正視問題，充分認(rèn)識開展干部思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的重要性和必要性干部作風(fēng)，對內(nèi)是凝聚力，對外是吸引力，對下是號召力，直接展示著思想和紀(jì)律，直接反映著黨風(fēng)和政風(fēng)，直接體現(xiàn)著黨和政府的形象，最終決定著人心向背、事業(yè)成敗。扎實開展干部職工思想紀(jì)律作風(fēng)整頓，認(rèn)真解決干部隊伍建設(shè)和機關(guān)管理中存在的突出問題，是各級黨委、政府抓落實促發(fā)展的一項重要職責(zé)，對于加強干部職工的思想紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，對于提高機關(guān)的規(guī)范化管理水平，對于全面貫徹落實黨的十七大精神，推進我縣的科學(xué)發(fā)展、突破發(fā)展、和諧發(fā)展，具有極為重要的意義。各級、各部門務(wù)必從實現(xiàn)突破發(fā)展、構(gòu)建和諧洛南的全局出發(fā)，充分認(rèn)識開展干部思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的極端重要性和緊迫性，不斷加強干部思想紀(jì)律作風(fēng)整頓工作，扎實解決機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的各種問題，努力提高各級機關(guān)工作效能和服務(wù)水平，使全縣各級機關(guān)工作更加適應(yīng)科學(xué)發(fā)展新形勢的要求，更加適應(yīng)突破發(fā)展新任務(wù)的要求，更加適應(yīng)和諧發(fā)展新考驗的要求，更加有效地服從、服務(wù)于實現(xiàn)突破發(fā)展、構(gòu)建和諧洛南的大局，更加有力地為建設(shè)富強、民主、文明、和諧的新洛南做出貢獻(xiàn)。（一）加強干部思想紀(jì)律作風(fēng)整頓，是推進經(jīng)濟社會突破發(fā)展的形勢所需。今年是全面貫徹落實黨的十七大精神的第一年，是實現(xiàn)突破發(fā)展、構(gòu)建和諧洛南的關(guān)鍵一年。完成今年的各項任務(wù)，加快經(jīng)濟社會發(fā)展步伐，實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、突破發(fā)展、和諧發(fā)展，迫切需要全縣各級干部進一步解放思想，更新觀念，開拓進取，爭創(chuàng)一流業(yè)績；迫切需要全縣各級干部進一步團結(jié)一心，同舟共濟，頑強拼搏，凝聚發(fā)展合力；迫切需要全縣各級干部進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，求真務(wù)實，奮發(fā)有為，加快發(fā)展步伐。從一定意義上講，干部職工思想紀(jì)律作風(fēng)決定著發(fā)展的環(huán)境，影響著發(fā)展的速度，左右著發(fā)展的質(zhì)量。實踐證明，一個地方工作，成在作風(fēng)，敗也在作風(fēng)；一個單位的形象，好在作風(fēng)，壞也在作風(fēng)；一個領(lǐng)導(dǎo)的威信，高在作風(fēng)，低也在作風(fēng)。因此，必須高度重視加強干部思想紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，扎實開展干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，認(rèn)真解決干部思想紀(jì)律作風(fēng)與科學(xué)發(fā)展、突破發(fā)展、和諧發(fā)展不適應(yīng)、不協(xié)調(diào)的問題，進一步轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷增強開放意識、服務(wù)意識、效率意識，真正做到用心想事，用智謀事，用力干事，用我們的智慧和汗水推動洛南的突破發(fā)展，用我們的真誠和奉獻(xiàn)促進洛南的和諧穩(wěn)定。（二）加強干部思想紀(jì)律作風(fēng)整頓，是推進機關(guān)規(guī)范化管理的關(guān)鍵所在。干部是機關(guān)的主體，是機關(guān)各項工作的謀劃者、組織者和實施者，推進機關(guān)規(guī)范化管理，關(guān)鍵在干部。各級黨政機關(guān)是黨的各項路線方針政策的貫徹落實者，是縣域經(jīng)濟社會發(fā)展的組織推動者，是社會和諧穩(wěn)定的保障維護者，是實現(xiàn)經(jīng)濟社會突破發(fā)展的中堅力量。近年來，我縣各級黨政機關(guān)不斷加強規(guī)范化管理，認(rèn)真履行工作職責(zé)，著力提高服務(wù)水平，為我縣經(jīng)濟社會突破發(fā)展、和諧發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。但從目前情況看，我縣一些機關(guān)單位的管理還存在著與新形勢、新任務(wù)不相適應(yīng)的地方，其主要表現(xiàn)在四個方面：一是機關(guān)制度不健全，制度執(zhí)行不力；二是機關(guān)管理不規(guī)范，工作秩序混亂；三是工作職責(zé)不明確，目標(biāo)責(zé)任不實；四是服務(wù)意識不強，特權(quán)思想嚴(yán)重等等。這些問題雖然發(fā)生在少數(shù)單位和部門，但其影響和危害性絕不可低估，它不僅損害了黨政機關(guān)的形象和黨群干群關(guān)系，而且嚴(yán)重影響了洛南突破發(fā)展和社會穩(wěn)定大局，必須下茬整頓機關(guān)管理秩序，下茬解決機關(guān)管理方面存在的突出問題，進一步加強全縣各級機關(guān)的規(guī)范化管理，不斷增強服務(wù)意識、效率意識、質(zhì)量意識，使全縣各級黨政機關(guān)以務(wù)實的工作作風(fēng)、嚴(yán)明的工作紀(jì)律、一流的工作效能，服務(wù)于洛南的人民群眾，服務(wù)于洛南經(jīng)濟社會的突破發(fā)展。（三）加強干部思想紀(jì)律作風(fēng)整頓，是推進機關(guān)干部隊伍建設(shè)的自身所求。在長期的發(fā)展歷程中，我縣廣大干部職工始終保持著愛崗敬業(yè)、求真務(wù)實的工作作風(fēng)和開拓進取、奮發(fā)向上的創(chuàng)業(yè)精神，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。特別是在去年的工作中，各級各部門涌現(xiàn)出了一批開拓創(chuàng)新、勤政務(wù)實、成績優(yōu)異的先進集體和先進個人，全面展示了新時期洛南干部職工的精神風(fēng)貌和優(yōu)秀品質(zhì)，樹立了洛南干部職工的良好形象，充分說明我縣干部職工隊伍整體素質(zhì)是比較高的，主流是好的，是能夠經(jīng)得起各種考驗、值得黨和人民群眾信賴的。但是，必須清醒地看到，當(dāng)前我縣干部職工還存在著一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃，勤學(xué)善思的意識不強。二是思想觀念滯后，開拓創(chuàng)新的意識不強。三是工作作風(fēng)漂浮，服務(wù)大局的意識不強。四是作風(fēng)不夠民主，團結(jié)協(xié)作的意識不強。五是自身要求不嚴(yán)，勤廉奉公的意識不強。盡管這些問題發(fā)生在少數(shù)部門和個別干部身上，但其危害性十分嚴(yán)重，如果視而不見、聽而不聞、麻木不仁、任其滋長漫延，群眾就會有意見，個別干部就會受到黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)的嚴(yán)懲，最終必然會渙散干部職工的斗志、損害黨群干群關(guān)系、影響和干擾各項工作，進而破壞發(fā)展環(huán)境、阻礙發(fā)展進程、貽誤發(fā)展大業(yè)。由此可見，在全縣開展干部職工思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，既是形勢所需，也是自身所求。各級、各部門必須充分認(rèn)識加強干部職工思想紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫感，正視存在問題，認(rèn)真進行整改，確保這次整頓活動取得實效。二、突出重點，強化措施，切實加強機關(guān)規(guī)范化管理和干部思想紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)今年是縣委、縣政府確定的“干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”和“機關(guān)管理規(guī)范年”。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門必須圍繞“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、強化機關(guān)管理、推進各項工作”這一重點開展整頓活動，認(rèn)真解決干部思想紀(jì)律作風(fēng)和機關(guān)管理中存在的突出問題，進一步增強各級干部的發(fā)展意識、大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識、效率意識和廉政意識，切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，規(guī)范機關(guān)管理，提高機關(guān)的服務(wù)水平，努力創(chuàng)建“五型”機關(guān)。（一）強化理論學(xué)習(xí)，不斷解放思想，著力創(chuàng)建學(xué)習(xí)創(chuàng)新型機關(guān)。學(xué)習(xí)是干部職工堅定理想信念、增長智慧才干、提高綜合素質(zhì)的重要途徑，是做好各項工作的重要基礎(chǔ)。作為各級黨政機關(guān)的干部職工，只有勤奮學(xué)習(xí)，才能不斷適應(yīng)工作需要、更好地履行職責(zé)；只有勤奮學(xué)習(xí)，才能不斷豐富知識、開闊視野；只有勤奮學(xué)習(xí)，才能不斷解放思想、把握規(guī)律；只有勤奮學(xué)習(xí)，才能緊跟時代潮流、不斷開創(chuàng)新局面。廣大干部職工必須牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，自覺地把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神境界、一種人生追求、一種生活樂趣來認(rèn)識和對待，切實做到善于學(xué)習(xí)、樂于學(xué)習(xí)、勤奮學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)，不斷增強學(xué)習(xí)的自覺性。要深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會和中國特色社會主義理論體系等馬克思主義中國化的最新理論成果，學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟知識、法律知識和工作中涉及到的專業(yè)知識，不斷提高個人的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識水平。要注重向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，注重向群眾學(xué)習(xí)，注重學(xué)用結(jié)合。要通過不斷學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論武裝頭腦，用先進的理念啟迪思維，用正確的方法指導(dǎo)工作，真正做到思想上始終清醒、政治上始終堅定、作風(fēng)上始終務(wù)實，努力將自己鍛造成一個學(xué)習(xí)型、知識型和實干型相統(tǒng)一的干部，更好地服務(wù)于洛南經(jīng)濟社會突破發(fā)展。在加強學(xué)習(xí)的同時，要堅持不懈地開展解放思想活動，切實把全縣各級干部的思想從墨守成規(guī)、固步自封中解放出來，牢固樹立開放意識和創(chuàng)新意識，在全縣形成與時俱進、開拓創(chuàng)新的良好氛圍；切實把各級干部的思想從地方保護主義、部門利益中解放出來，牢固樹立大局意識和服務(wù)意識，為經(jīng)濟社會突破發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境；切實把各級干部的思想從得過且過、怕?lián)L(fēng)險中解放出來，牢固樹立效率意識和責(zé)任意識，創(chuàng)造性地做好各項工作。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要