【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 定的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系及評(píng)分細(xì)則由省工業(yè)經(jīng)濟(jì)主管部門另行制定。第二十四條 設(shè)區(qū)的市人民政府應(yīng)當(dāng)結(jié)合本地區(qū)實(shí)際，依據(jù)本辦法制定市級(jí)企業(yè)技術(shù)中心管理辦法，并給予政策扶持及資金支持。第二十五條 本辦法自2008年5月1日起施行。主題詞：法制 工業(yè)經(jīng)濟(jì) 技術(shù)中心 管理 辦法第三篇：山西省省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心評(píng)價(jià)材料要求附件3山西省省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心評(píng)價(jià)材料要求一、申報(bào)評(píng)價(jià)材料的格式（一）封面裝訂封面統(tǒng)一用彩色封皮紙，正文統(tǒng)一用A4紙、宋體四號(hào)字體雙面打印。封面標(biāo)題為“某某技術(shù)中心申報(bào)評(píng)價(jià)材料”，封面標(biāo)題正下方依次注明①企業(yè)全稱；②經(jīng)省經(jīng)信委認(rèn)定的技術(shù)中心名稱（評(píng)價(jià)材料）；③企業(yè)所屬行業(yè)（行業(yè)系數(shù)表中的行業(yè)）；④申報(bào)評(píng)價(jià)材料上報(bào)日期；⑤企業(yè)地址。同時(shí)加蓋企業(yè)法人公章、技術(shù)中心公章。（二）申報(bào)評(píng)價(jià)材料內(nèi)容申報(bào)評(píng)價(jià)材料依照以下幾個(gè)部分順序裝訂。目錄（評(píng)價(jià)材料頁(yè)碼編號(hào)）；?。ㄊ校┙?jīng)信委與其他部門共同認(rèn)定技術(shù)中心的文件復(fù)印件（新認(rèn)定的?。ㄊ校┘?jí)企業(yè)技術(shù)中心）；山西省省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心基本情況表（表內(nèi)右下角加蓋企業(yè)法人公章、法人簽字；技術(shù)中心公章、中心主任簽字）（附件4）；山西省省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心評(píng)價(jià)定量數(shù)據(jù)表（附件5）；企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系圖、技術(shù)中心組織機(jī)構(gòu)圖；山西省省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心申報(bào)評(píng)價(jià)報(bào)告（編寫提綱見附件6）；相關(guān)附表（全部左上角加蓋技術(shù)中心公章）；表1技術(shù)中心高級(jí)職稱、專家、碩士學(xué)位以上人員表表2技術(shù)中心與其他組織合辦開發(fā)機(jī)構(gòu)情況表表3專利情況表表4完成新產(chǎn)品新技術(shù)新工藝研究開發(fā)項(xiàng)目情況表表5企業(yè)主持或參與制定的標(biāo)準(zhǔn)情況表表6技術(shù)中心與高校、科研單位合作培養(yǎng)人才情況表表7來(lái)技術(shù)中心從事研發(fā)工作的外部專家情況表表8技術(shù)人員深造、培訓(xùn)及參與技術(shù)交流活動(dòng)情況表表9通過省級(jí)以上認(rèn)證的實(shí)驗(yàn)室、檢測(cè)中心情況表表10企業(yè)擁有的名牌產(chǎn)品或馳名商標(biāo)情況表表11獲國(guó)家（省）自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科技進(jìn)步獎(jiǎng)項(xiàng)目情況表 表12企業(yè)產(chǎn)品銷售收入在全省同行業(yè)排序表（三）需提供的附件及證明材料即基本情況表、定量數(shù)據(jù)表、十二個(gè)相關(guān)附表中有關(guān)數(shù)據(jù)的來(lái)源（新認(rèn)定的省級(jí)技術(shù)中心在第一次評(píng)價(jià)時(shí)應(yīng)全部申報(bào)技術(shù)中心的各項(xiàng)規(guī)劃、制度；以后各評(píng)價(jià)如無(wú)改變，則無(wú)需再附）。順序如下：★ 評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)報(bào)表復(fù)印件；★ 新產(chǎn)品銷售收入及銷售利潤(rùn)財(cái)務(wù)報(bào)表復(fù)印件（新產(chǎn)品名稱、銷量、銷售單價(jià)、收入列表）；★ 研發(fā)經(jīng)費(fèi)的計(jì)劃及批準(zhǔn)下達(dá)文件；★ 研發(fā)經(jīng)費(fèi)使用情況（列表）；★ 技術(shù)中心人員深造、培訓(xùn)、參與技術(shù)交流的費(fèi)用及使用情況；★ 企業(yè)技術(shù)開發(fā)儀器設(shè)備明細(xì)表列表。（名稱、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、購(gòu)置時(shí)間、原值、凈值）當(dāng)年新購(gòu)置的儀器設(shè)備發(fā)票復(fù)印件； ★ 技術(shù)貿(mào)易的合同復(fù)印件；★ 出口創(chuàng)匯額憑證復(fù)印件；★ 勞資部門提供的企業(yè)職工年收入總額數(shù)據(jù)；★ 技術(shù)中心全體職工年收入總額，即年貨幣總收入數(shù)據(jù)。包括工資、福利費(fèi)、獎(jiǎng)金、政策補(bǔ)貼、項(xiàng)目提成等各項(xiàng)收入；★ 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新及技術(shù)中心有關(guān)管理文件、工作計(jì)劃等；★ 技術(shù)中心人才激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)政策及落實(shí)情況；★ 技術(shù)中心人員最高年收入者的年收入總額數(shù)據(jù)。包括工資、福利費(fèi)、獎(jiǎng)金、政策補(bǔ)貼、項(xiàng)目提成等各項(xiàng)收入；★ 企業(yè)科技活動(dòng)人員名單列表（序號(hào)、姓名、職稱、學(xué)歷、專業(yè)、參與的項(xiàng)目）；★ 技術(shù)中心職工名單列表（序號(hào)、姓名、年齡、職務(wù)、職稱、學(xué)歷、專業(yè)）； ★ 技術(shù)中心高級(jí)職稱人員、專家和碩士以上學(xué)歷人員的職稱、學(xué)歷復(fù)印件； ★ 來(lái)技術(shù)中心從事研發(fā)工作的外部專家名單、學(xué)歷、職稱,及參與的項(xiàng)目及工作時(shí)間（列表）；★ 技術(shù)中心與其他組織合辦開發(fā)機(jī)構(gòu)合同、協(xié)議、營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件； ★ 通過國(guó)家和國(guó)際組織及省級(jí)認(rèn)證的實(shí)驗(yàn)室、檢測(cè)中心、工程中心證書復(fù)印件；★ 當(dāng)年完成新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝研究開發(fā)項(xiàng)目的項(xiàng)目級(jí)別、項(xiàng)目水平、對(duì)外合作項(xiàng)目證明復(fù)印件；★ 有效專利的專利證書、已申請(qǐng)專利的受理通知書復(fù)印件； ★ 主持和參加制定的國(guó)際、國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)數(shù)及當(dāng)年制定的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)印件（為保密起見，能反映標(biāo)準(zhǔn)名稱、標(biāo)準(zhǔn)號(hào)、類別、頒布時(shí)間即可）； ★ 企業(yè)擁有的名牌產(chǎn)品或馳名商標(biāo)評(píng)定證書復(fù)印件；★ 獲國(guó)家自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科技進(jìn)步獎(jiǎng)證書復(fù)印件；★ 企業(yè)產(chǎn)品銷售收入在全國(guó)同行業(yè)排序數(shù)據(jù)來(lái)源復(fù)印件；★ 技術(shù)中心網(wǎng)頁(yè)（復(fù)印件）；★ 企業(yè)有關(guān)規(guī)劃、戰(zhàn)略、政策研究報(bào)告、產(chǎn)品市場(chǎng)分析報(bào)告等復(fù)印件。第四篇：技術(shù)中心管理辦法技術(shù)中心管理辦法第一章 總則第一條：本著推動(dòng)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步，為企業(yè)生存與發(fā)展提供技術(shù)支持的原則，結(jié)合公司的實(shí)際情況，特成立技術(shù)中心。第二條：技術(shù)中心的工作目標(biāo)是通過技術(shù)創(chuàng)新，增強(qiáng)公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力、經(jīng)濟(jì)效益和發(fā)展后勁，強(qiáng)調(diào)市場(chǎng)意識(shí)、整體意識(shí)、效益意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)。第三條：本公司是技術(shù)中心的主體和依托，技術(shù)開發(fā)的經(jīng)費(fèi)由公司提供并主要服務(wù)于公司的技術(shù)進(jìn)步，有條件時(shí)還可承擔(dān)國(guó)家、行業(yè)、地方和其它企業(yè)的研究項(xiàng)目，開展技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)等活動(dòng)以拓寬資金渠道，增加研發(fā)投入，提高研發(fā)水平。第四條：為了規(guī)范與促進(jìn)技術(shù)中心的建設(shè)、運(yùn)作與發(fā)展充分發(fā)揮技術(shù)中心的作用，特制定本管理辦法。第二章 技術(shù)中心的職能第五條：參與制定和執(zhí)行公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略和技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)開發(fā)規(guī)劃和計(jì)劃。第六條：結(jié)合行業(yè)的實(shí)際情況和本公司的研發(fā)流程及技術(shù)特點(diǎn)，大力推廣應(yīng)用新技術(shù)、新產(chǎn)品，開發(fā)并形成具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品。第七條：組織和運(yùn)用行業(yè)內(nèi)國(guó)外技術(shù)信息，廣泛開展技術(shù)交流，與高等院校、研究院所開展產(chǎn)學(xué)研結(jié)合工作，并建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作研發(fā)關(guān)系。第八條：收集分析與本公司有關(guān)的行業(yè)和市場(chǎng)信息，研究行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，為公司的產(chǎn)品開發(fā)，技術(shù)發(fā)展決策提供咨詢意見和建議。第九條：創(chuàng)造良好的研發(fā)條件、工作條件和學(xué)術(shù)氛圍，建立有效的人才激勵(lì)機(jī)制，首先要使公司現(xiàn)有技術(shù)人員留得住、用得好，組織好在職科技人員的培訓(xùn)、“充電”和知識(shí)優(yōu)化，為公司培養(yǎng)高素質(zhì)的技術(shù)和管理人才。第十條：積極開展技術(shù)經(jīng)營(yíng)與服務(wù)，推動(dòng)科技成果的移植、轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化，以此產(chǎn)生的效益為技術(shù)開發(fā)提供資金支持，走技術(shù)中心依托企業(yè)、自我生存、自我發(fā)展的道路。第三章 技術(shù)中心的組織機(jī)構(gòu)及聘用人員制度第十一條：技術(shù)中心是以技術(shù)開發(fā)為主兼具技術(shù)管理職能的公司常設(shè)機(jī)構(gòu)。第十二條：技術(shù)中心實(shí)行主任負(fù)責(zé)制，主任由公司總經(jīng)理或一名副總經(jīng)理?yè)?dān)任。第十四條：聘用人員素質(zhì)與要求：聘用人員的基本素質(zhì)：（1）能掌握和應(yīng)用國(guó)家的有關(guān)政策、法令。（2）對(duì)公司的現(xiàn)狀和發(fā)展方向有正確的了解，能協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)找出公司生產(chǎn)、技術(shù)、管理等薄弱環(huán)節(jié)和提出解決問題的辦法。（3）精通本專業(yè)的技術(shù)知識(shí)，能解決科研生產(chǎn)中的技術(shù)問題。（4）善于收集與運(yùn)用國(guó)內(nèi)外的新思路、新技術(shù)、新設(shè)備，以適應(yīng)本公司技術(shù)改造和產(chǎn)品開發(fā)的需要，有開創(chuàng)一流產(chǎn)品的膽識(shí)和勇氣。（5）工作中有效益觀念，各項(xiàng)工作能從最佳效益考慮。（6）熟悉或精通本職業(yè)務(wù)，并能與同事和其它部門相互配合。（7）具有較高的管理能力。聘用人員可以是高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)人員，也可以是退休的專家，但必須是能解決生產(chǎn)技術(shù)問題的專家和具有戰(zhàn)略決策能力的專家。第十五條：聘用人員時(shí)