【文章內(nèi)容簡介】 、關鍵領域、關鍵崗位，準確把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，強化監(jiān)督檢查，對現(xiàn)行紀律作風建設方面的規(guī)章制度進行了全面梳理，完善了已有制度、制定了新的制度、廢止了不適用制度，定下“真規(guī)矩”，劃出“硬杠杠”，不斷鞏固和深化落實八項規(guī)定成果。針對少數(shù)黨員干部不作為、慢作為、亂作為等群眾反映強烈的突出問題開展專項整治，堅決不打折扣、不搞變通，徹底進行了整改，從源頭上有效遏制了“四風”問題反彈回潮，堅決維護了制度的嚴肅性和權威性，實現(xiàn)了作風建設的制度化、常態(tài)化。機關紀委圍繞主責主業(yè)，不斷加強對貫徹落實中央八項規(guī)定及省市各項規(guī)定的監(jiān)督檢查力度，加強對《公車管理制度》《公務接待制度》《干部職工管理制度》等制度的監(jiān)督檢查。截至目前，已對5名違反機關管理制度的干部進行了問責處理，通過嚴肅問責處理，干部作風得到了明顯好轉，工作效能明顯提升。局黨組始終以敢于問責的態(tài)度，把紀律挺在前面，把干部紀律作風建設常抓長抓，先公眾號請搜索：壹號秘書1后組織機關紀委開展監(jiān)督檢查4輪次，發(fā)現(xiàn)各類問題7個，對督查中發(fā)現(xiàn)的個別問題責令限期整改，目前已整改5項。圍繞落實副縣級干部分管領域黨風廉政建設“一崗雙責”，督促副縣級領導干部簽訂了《廉政承諾書》，細化“分管領域自我監(jiān)督檢查及問題整改清單”，通過層層責任分解傳導壓力，確保把全面從嚴治黨的責任落到實處。三、強化宣傳教育，筑牢拒腐防變思想防線結合黨史學習教育，全力組織開展了黨的政治紀律和政治規(guī)矩教育及反腐倡廉宣傳教育，堅持把黨員干部的教育、監(jiān)督和管理作為黨要管黨、從嚴治黨的重要舉措，不斷加強黨員干部教育管理，進一步引導黨員干部牢固樹立自律意識和廉潔意識，推動了反腐倡廉警示教育工作經(jīng)?；⒅贫然?，切實筑牢拒腐防變思想道德防線。認真貫徹落實《xx市加強反腐倡廉教育工作實施意見》，明確了全局反腐倡廉教育工作的主要內(nèi)容和工作要求，為全面推進反腐倡廉宣傳教育工作提供了制度遵循。注重黨員干部的黨風廉政警示教育，積極轉變作風，切實做到為民辦實事、辦好事，邀請市紀委、市檢察院相關負責人給科室負責人、直屬事業(yè)單位負責人做警示教育專題輔導報告。局黨組牽頭組織黨員干部深入學習貫徹黨的十九屆xx全會精神，學習領會習近平總書記關于推動高質量發(fā)展系列重要講話精神，認真學習《黨章》《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)和法律法規(guī)。特別是把學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史作為當前的重要政治任務來抓，認真制定學習計劃，認真組織班子成員和黨員干部群眾開展學習，撰寫學習心得體會。組織開展廉政文化活動，進一步加強了廣大黨員干部的廉政思想意識，及時在全體干部職工會上通報省、市內(nèi)發(fā)生的腐敗案件、違紀案件，讓全局干部對照檢查自己、警醒自己，時刻保持清醒頭腦。黨組書記帶頭講廉政黨課4場次，分管領導到各自聯(lián)系點講廉政黨課2次，并利用“xx政務”官方微信平臺，發(fā)布廉政文化、職業(yè)道德、法制法規(guī)等信息140多條（次）。結合換屆工作，黨組先后召開3次專題會議研究部署換屆風氣監(jiān)督工作，組織黨員干部觀看了《警鐘長鳴》《永遠在路上》等反腐倡廉警示教育片，做到教育在先、警示在先、預防在先，著力營造風清氣正的換屆環(huán)境。積極開展“以案說法”專題講座6場次，上報相關信息簡報23篇。通過不同層面、不同形式的學習，明確了局黨組在抓黨風廉政建設上的主體責任，做到了黨組不松手、書記不甩手、班子成員不松手、機關紀委不放手，真正把“兩個責任”放在心上、擔在肩上、抓在手上。四、強化履職保障，不斷提高機關紀委履職能力局黨組把支持和保障機關紀委履職作為落實主體責任的一項重要工作來抓，定期聽取機關紀委工作匯報，及時研究解決困難。繼續(xù)鞏固深化干部紀律作風整頓成果，全力支持機關紀委聚焦主責主業(yè)，為機關紀委配備辦公室2間，落實辦公經(jīng)費15萬元，配備了3名辦事公道、為人正派的干部擔任紀檢專干，提高了保障力度，強化了監(jiān)督力量。機關紀委嚴格落實上級紀委要求，先后3次對參與的議事協(xié)調(diào)機構進行了全面調(diào)整，退出了職責范圍外的駐村包村等與紀檢監(jiān)察無關的工作，聚焦了主責主業(yè)，全力種好“責任田”。認真貫徹落實《xx紀委工作目標管理辦法》，將全局紀檢監(jiān)察工作職責層層分解、細化、夯實，實行量化考核，有效解決了機關紀委“三轉”后落實黨風廉政建設監(jiān)督責任中的困難和問題。按照“忠誠、干凈、擔當”的要求，機關紀委認真貫徹落實省市紀委有關規(guī)定，把“六個表率、六個帶頭、八個不準”的要求貫穿于紀檢監(jiān)察各項工作之中，不斷強化對紀檢干部的監(jiān)督管理，堅決防止了“燈下黑”的現(xiàn)象。認真落實《xx檢監(jiān)察干部行為規(guī)范》等制度規(guī)定，進一步加強對機關紀檢監(jiān)察干部的教育管理，健全和完善了各項監(jiān)督執(zhí)紀工作程序，嚴格執(zhí)行重大事項報告和回避、保密制度。要求機關紀委書記通過參加黨組會議參與研究重大決策事項，強化了對“三重一大”等權利運行的監(jiān)督制約力度。第四篇：局黨組落實全面從嚴治黨主體責任情況匯報中共***局黨組落實全面從嚴治黨主體責任情況報告今年以來，區(qū)****局黨組認真學習貫徹落實黨的十九大精神，按照黨中央和省、市、區(qū)委關于全面從嚴治黨的部署要求，堅持思想建黨和制度建黨同步發(fā)力，以***巡察組反饋意見整改落實為主線，以解決管黨治黨中存在的突出問題為抓手，嚴字當頭、真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，有力推動了全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，黨內(nèi)政治生態(tài)持續(xù)向好，為推動全區(qū)***經(jīng)濟高質量發(fā)展提供了堅強的政治保證。現(xiàn)將有關情況報告如下：一、落實全面從嚴治黨主體責任情況（一）抓管黨治黨，推動主體責任落到實處今年以來，局黨組始終把管黨治黨作為根本政治責任，堅持黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同落實，統(tǒng)籌謀劃、重點突破、整體推進，引導全局黨員增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，真正把管黨治黨責任落到實處。一是增強管黨治黨意識。局黨組把全面從嚴治黨作為重大政治責任，真正將管黨治黨責任扛在肩上，充分發(fā)揮領導核心作用，抓好班子帶隊伍。全年先后召開五次全面從嚴治黨專題會議，傳達學習中央和省市區(qū)相關會議精神。研究制定《局黨組2019年黨建工作計劃》，提高黨建工作科學化水平，對工作任務逐項分解，扎實推進。年中（***），局黨組召開全面從嚴治黨專題研討會，邀請區(qū)紀委****全程參會，就全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作進行全面總結和再部署。二是落實管黨治黨責任。局黨組把制度建設作為關鍵環(huán)節(jié)來抓，建立健全全面從嚴治黨長效機制。制定完善了《局黨組班子成員抓機關黨建工作職責分工》、局黨組推進全面從嚴治黨落實主體責任《問題清單》《責任清單》《整改清單》、《局黨組黨風廉政建設責任制度》、《民主決策制度》、《重大事項請示報告制度》、《“三重一大”決策制度》、《黨組理論學習中心組學習制度》、《組織生活會制度》《督查考核制度》等***余項制度，為進一步強化從嚴管黨治黨政治責任，推動各項工作任務落實落地提供制度保證。三是切實履行“第一責任人”職責。黨組書記履行好牽頭抓總的職責，切實履行“第一責任人”責任，親歷親為，率先垂范。定期召集黨組會議，安排部署2019全面從嚴治黨各項重點工作。與班子成員、處級領導干部開展談心談話**次。帶頭為機關干部上黨課**次。深入基層、深入企業(yè)特別是***企業(yè)，收集企業(yè)家意見和建議***條，幫助解決企業(yè)發(fā)展實際問題和困難***余個。四是全面落實領導班子“一崗雙責”。今年以來，先后優(yōu)化調(diào)整局黨組成員黨建和業(yè)務分工，堅持把全面從嚴治黨各項要求融入到分管工作中,充分發(fā)揮督查作用，各黨組成員定期調(diào)度分管科室全面從嚴治黨和“一崗雙責”職責及相關制度落實情況，加強對分管領域的監(jiān)督管理，經(jīng)常與分管科室負責人和工作人員談心談話，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒警告。形成主要領導負總責、分管領導抓具體，科室各負其責的工作運行機制，推動責任層層傳遞、壓力層層傳導、任務層層落實。五是扎實推進巡察整改。局黨組高懸“巡察”利劍，堅持問題導向，不折不扣落實區(qū)委巡察整改。春節(jié)前后（***），局黨組先后***召開專題民主生活會，對照區(qū)***巡察組反饋意見，研究部署巡察反饋意見整改落實工作。對區(qū)***巡察組反饋意見建立整改臺賬，把整改事項落實到具體責任領導、責任科室和責任人，明確完成時限，實行銷號制度，保證整改事項事事有著落、件件有回音。截止目前，巡察組反饋的**3項問題，有**項已經(jīng)全部完成整改，予以銷號。另有**項階段性完成并分別建立完善了相關制度和機制。六是嚴肅問責追責。局黨組堅持失責必問、問責必嚴，以強力問責推動履職盡責。對區(qū)委巡察組反饋的***的問題，局黨組認真核實、查辦，責令***，局黨組按照責任涉及的人員范圍，落實分管領導、部門負責人、直接責任人的整改責任。分別對***作出了口頭批評的處理決定，對***空崗工作人員作出局內(nèi)通報批評的處理決定，并舉一反三，制定完善相關制度規(guī)定，用制度管人管事。二、抓作風建設，推動黨風政風不斷好轉今年以來，局黨組堅持作風建設永遠在路上，持之以恒改進作風，馳而不息糾治“四風”，推動黨風政風持續(xù)好轉。一是開展作風突出問題專項整治。按照區(qū)委部署和要求，制定《關于在全局開展***整治工作的實施意見》，梳理查擺黨員干部存在的作風問題***條，逐項制定整改清單，限期整改完成。切實增強黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，努力打造一支作風過硬、不怕困難、敢于攻堅的干部隊伍，促進機關效能的不斷提高。二是開展典型案例警示教育。充分利用各級紀檢機關查處的“四風”典型案例，不斷強化警示教育。組織黨員干部開展典型案例教育活動2次，參觀警示教育基地，組織觀看《一抓到底正風紀秦嶺違建整治始末》等廉政建設專題片2場次，切實起到以案示警、以案震懾的作用，督促黨員干部增強紀律意識，提高黨性修養(yǎng)，嚴守紀律底線。三是加強黨風廉政建設。制定局黨組《2019年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，對形式主義等“四風”問題提出具體工作要求，建立完善任務分解清單，明確任務分工，確保責任到人、整治到位。運用****、“學習強國”等學習的平臺，鼓勵引導機關黨員干部主動學、認真學，使全體黨員干部自覺將黨紀黨規(guī)內(nèi)化于心、外化于行。深入開展廉政文化建設，利用****等方式，營造良好的廉潔氛圍，促進“廉潔關乎每個人”的理念入腦入心。三、抓執(zhí)紀反腐，建立長效工作機制今年以來，局黨組始終把紀律挺在前面，嚴明黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律“六項”紀律，積極運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，抓早抓小，真正把紀律立起來、嚴起來。一是充分運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”。制定《局黨組****”貫徹工作意見