“大排查、大接訪、大化解”活動的宣傳精選五篇(編輯修改稿)
2024-11-15 12:07 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 解活動由縣直工委牽頭組織。要建立排查臺帳，排查做到不漏本單位的人，不漏本單位的事，特別是負(fù)有社會管理服務(wù)職能的部門和單位，要重點對管理和服務(wù)對象進(jìn)行相關(guān)排查，勞動局、城建局、二輕局、經(jīng)貿(mào)局、民政局等單位要注意排查下崗失業(yè)、醫(yī)保、社保、就業(yè)、軍人待遇等方面的隱患；公安局、法院要注意排查和處理社會治安、交通管理和涉法涉訴方面的問題；房產(chǎn)局在各小區(qū)門口設(shè)崗逐戶排查關(guān)于房管方面的隱患、意見和建議等。要創(chuàng)新排查工作方式方法。采取多種方式進(jìn)行排查，主要是四種方式、五個會議，即：入戶了解、見面交談、電話訪談、信息約談。召開各村委主任、部分人大代表、政協(xié)委員、各駐地機(jī)關(guān)、學(xué)校、企業(yè)負(fù)責(zé)人在內(nèi)的民主生活會，廣泛座談?wù)髑笠庖?，征求對鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)的意見，征求對鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員的意見，征求對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的意見，征求對鎮(zhèn)級機(jī)關(guān)的意見，征求對所屬企業(yè)的意見；召開駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作組與各駐地企業(yè)的座談會，了解企業(yè)發(fā)展所需解決的問題和遇到的困難；召開有黨員代表、村民代表參加的兩委班子會議，征求對村委會的意見、征求對企業(yè)的意見；各企業(yè)要召開職代會，征求職工意見；各企業(yè)召開所涉及各村村民代表會議，了解群眾建議和意見，特別是對有訴求的群眾，從恤民情、惠民生出發(fā)，在把握整體的前提下，面對面心貼心的溝通，動之情、曉之理形成企業(yè)為民造福，群眾支持企業(yè)發(fā)展的友情關(guān)系。通過這些方式耐心聽民聲、熱心解民難，使干群關(guān)系更和諧，使鄰里之間更和諧，使企業(yè)與村民關(guān)系更和諧，使環(huán)境與社會發(fā)展更和諧。四、搶抓時間，快速排查第一、按照市委安排，10號之后就要轉(zhuǎn)入大接訪大化解階段，必須搶抓時間，回頭看，再完善，按照上述要求把排查工作摸深摸細(xì)，并整理歸檔建臺帳，分析歸類定辦法。第二、把排查出的問題，分類統(tǒng)計，分類造冊，對急需解決的安全穩(wěn)定類問題，易引發(fā)上訪的問題，在村內(nèi)能化解的注明情況，村內(nèi)化解不了的，可報鄉(xiāng)鎮(zhèn)責(zé)成科級領(lǐng)導(dǎo)包案調(diào)處；科級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)處不了的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)處；鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)處不了的，報工作組調(diào)處；工作組調(diào)處不了的，報縣領(lǐng)導(dǎo)組研究處理，逐類登記。對近期不需解決的一般性民生問題，拿出長遠(yuǎn)規(guī)劃方案，告知群眾。第三、總結(jié)第一階段的全面工作，提出第二階段的方案，準(zhǔn)備轉(zhuǎn)入大接訪大化解階段。五、加大督查考核力度督查組要就上述安排予以督查，專抓不作為慢作為的班子和干部，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)、機(jī)關(guān)分別排隊，對排在倒數(shù)第一位的予以通報批評；對兩次排在倒數(shù)第一的嚴(yán)肅處理決不姑息；對排查化解不到位發(fā)生越級上訪的，追究有關(guān)工作組、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)和企業(yè)負(fù)責(zé)人的責(zé)任?？荚u組要制定科學(xué)的考評方案，嚴(yán)格考核獎優(yōu)罰劣。確保活動扎實有效開展。第三篇：大排查大接訪大化解活動心得體會（范文模版）“大排查、大接訪、大化解”活動心得體會孝 義 九 中當(dāng)前，我市正在轟轟烈烈開展“矛盾糾紛大排查、領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪、信訪問題大化解”活動，我認(rèn)為這是深入實踐科學(xué)發(fā)展觀，確保社會和諧穩(wěn)定，為黨的十八大勝利召開和我市加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展?fàn)I造良好的社會環(huán)境的重要舉措。“十二五”時期，是我市立足中國百強(qiáng)、加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的又一個黃金時期，但同時也是
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1