【總結(jié)】?一書(shū)告訴我們什么??心智決定視野,?視野決定格局,?格局決定命運(yùn),?命運(yùn)決定未來(lái)。?如何管理好自己.?管理者必須卓有成效。?卓有成效是可以學(xué)會(huì)的,它是一種習(xí)慣卓有成效的管理者?一、什么是管理者??誰(shuí)是管理者?是不是只有管理別人的人才稱得上是管理者?影響著一個(gè)組織的績(jī)
2025-02-11 16:03
【總結(jié)】第一篇:讀《卓有成效的管理者》有感 讀《卓有成效的管理者》有感 今日有幸在加入美騰科技這個(gè)大家庭的時(shí)候,被推薦了《卓有成效的管理者》這篇文章,經(jīng)過(guò)拜讀后,深有感觸。 作為一個(gè)從業(yè)十年的采購(gòu)人員來(lái)...
2024-11-09 12:20
【總結(jié)】第一篇:卓有成效管理者-讀后感 卓有成效管理者讀后感 毛澤昂 本書(shū)第一章點(diǎn)明卓有成效是可以學(xué)會(huì)的,強(qiáng)調(diào)讀者卓有成效學(xué)得會(huì);最后一章結(jié)論:管理者必須卓有成效,強(qiáng)調(diào)讀者一定要學(xué),一定要會(huì)。本書(shū)中提出...
2024-11-09 01:45
【總結(jié)】卓有成效的目標(biāo)與績(jī)效管理主講老師:方南故事給我們的啟事:內(nèi)容結(jié)構(gòu)第一節(jié):績(jī)效管理的認(rèn)識(shí)第二節(jié):績(jī)效目標(biāo)的設(shè)定第三節(jié):衡量基準(zhǔn)的訂定及實(shí)用工具的使用第四節(jié):有效行動(dòng)方案的計(jì)劃第五節(jié):績(jī)效考核及結(jié)果的運(yùn)用第六節(jié):如何進(jìn)行有效的績(jī)效面談第七節(jié):全面績(jī)效改善績(jī)效管理的認(rèn)識(shí)
2025-01-23 21:17
【總結(jié)】卓有成效的管理者《卓有成效的管理者》我更是愛(ài)不釋手,不知讀了多少遍,常讀常新。尤其是面對(duì)變幻莫測(cè)的市場(chǎng)和全球化競(jìng)爭(zhēng)的困惑時(shí),總能從書(shū)中得到新的啟示。管理者都應(yīng)該學(xué)會(huì)有效性,這是成為一名有效的管理者的必經(jīng)之路?!獜埲鹈艉柤瘓F(tuán)德魯克先生對(duì)于管理領(lǐng)域的貢獻(xiàn)幵不需要我們?nèi)プ鲎⑨?,?/span>
2025-01-09 07:53
【總結(jié)】卓有成效的管理者彼得·德魯克第一章卓有成效是可以學(xué)會(huì)的?為什么需要卓有成效的管理者?誰(shuí)是管理者?管理者必須面對(duì)的現(xiàn)實(shí)?對(duì)有效性的認(rèn)識(shí)?卓有成效可以學(xué)會(huì)嗎?一般來(lái)說(shuō),管理者普遍才智較高、想象力豐富,并具有很高的知識(shí)水準(zhǔn)。但是一個(gè)人的有效性,與他的智力、想象力或知識(shí)之間,幾乎沒(méi)有太大的關(guān)聯(lián)。?
2025-01-09 03:07
【總結(jié)】如何成為如何成為卓有成效的管理者卓有成效的管理者一、角色定位一、角色定位什么是管理?什么是管理?①①管理系統(tǒng)管理系統(tǒng)②②?以系統(tǒng)論的觀點(diǎn)來(lái)看,任何管理都是一個(gè)完整的系統(tǒng),管理者必須從系統(tǒng)的觀念出發(fā),整體地、聯(lián)系地觀察、分析和解決管理問(wèn)題。?管理系統(tǒng),是指由相互聯(lián)系、相互作用的若干要素和子系統(tǒng),按管理的整體功能和目標(biāo)結(jié)合成的有機(jī)整體。計(jì)劃領(lǐng)
2025-02-19 14:56
【總結(jié)】成為卓有成效的領(lǐng)導(dǎo)者關(guān)亍今天的學(xué)習(xí)小組研討4獎(jiǎng)勵(lì):5學(xué)習(xí)金幣規(guī)則:1.主動(dòng)發(fā)言,貢獻(xiàn)智慧,有機(jī)會(huì)獲得金幣。2.小組活動(dòng)積極,學(xué)習(xí)參與度高,有機(jī)會(huì)獲得金幣。3.其他獲得金幣的行為和方式。4.課堂上手機(jī)響起。5.上課遲到。6.其他違反課堂紀(jì)律的情況。6如何選擇?7
2025-02-18 00:56
【總結(jié)】德魯克《卓有成效的管理者》姜汝祥博士PPT解讀版目錄姜汝祥博士解讀《卓有成效的管理者》PPT?重讀大師經(jīng)典回歸管理本源?錫恩云管理學(xué)院姜汝祥博士有效的管理:可以學(xué)習(xí)的實(shí)踐
【總結(jié)】卓有成效的管理者掌握自己的時(shí)間重要的時(shí)間我們的確無(wú)法通過(guò)租用、雇用、購(gòu)買(mǎi)或者其他手段來(lái)獲得更多的時(shí)間。時(shí)間的供應(yīng)是沒(méi)有伸縮性的。時(shí)間失掉以后是完全無(wú)法補(bǔ)償?shù)摹W鋈魏喂ぷ鞫家馁M(fèi)時(shí)間,時(shí)間是必須具備的一個(gè)條件。要說(shuō)卓有成效的管理者與其他人有所不同的話,其最大的區(qū)別就在于他們對(duì)自己的時(shí)間
2025-01-23 20:40
【總結(jié)】構(gòu)建卓有成效的企業(yè)文化天津萬(wàn)順1為什么文化管理是對(duì)傳統(tǒng)管理的革命2從企業(yè)文化興起的背景看企業(yè)文化的本質(zhì)討論:什麼是企業(yè)文化?列舉單位和身邊的企業(yè)文化現(xiàn)象?3、為什么企業(yè)文化在我國(guó)失去了作用討論:結(jié)合工作實(shí)際談企業(yè)文化建設(shè)中成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn)?4、如何構(gòu)建卓有成效的企業(yè)文化討論:公司在加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)方面的建議?
2025-01-07 10:32
【總結(jié)】第一篇:卓有成效的管理者有感(模版) 兗州公司金德隆讀《卓有成效的管理者》有感彈指一揮間,參加工作已經(jīng)15年了,前6年在濟(jì)寧華聯(lián)商廈工作,角色主要是做員工,工作任勞任怨,以執(zhí)行公司總經(jīng)理、商場(chǎng)經(jīng)理和...
2024-11-09 02:00
【總結(jié)】第一篇:讀卓有成效的管理者有感 學(xué)如何成為卓有成效的管理者有感近日通過(guò)學(xué)習(xí)黃總講述與分析《卓有成效的管理者》一書(shū)結(jié)合我的本職工作有如下感受。這本書(shū)闡述了成為一位卓有成效的管理者的五項(xiàng)要素,包括有效的...
【總結(jié)】卓有成效的管理者彼得·德魯克2第一章卓有成效是可以學(xué)會(huì)的?為什么需要卓有成效的管理者?誰(shuí)是管理者?管理者必須面對(duì)的現(xiàn)實(shí)?對(duì)有效性的認(rèn)識(shí)?卓有成效可以學(xué)會(huì)嗎3?一般來(lái)說(shuō),管理者普遍才智較高、想象力豐富,并具有很高的知識(shí)水準(zhǔn)。但是一個(gè)人的有效性,與他的智力、想象力或知識(shí)之間,幾乎沒(méi)有太大的關(guān)
2025-01-22 22:04
【總結(jié)】如何構(gòu)建卓有成效的企業(yè)培訓(xùn)機(jī)制天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632企業(yè)員工培訓(xùn)發(fā)展到今天,開(kāi)始受到越來(lái)越多企業(yè)的關(guān)注。很多企業(yè)開(kāi)始真正的引入和建立企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制,同時(shí)在企業(yè)內(nèi)部成立了專門(mén)的培訓(xùn)管理部門(mén)甚至企業(yè)大學(xué)。事實(shí)表明,企業(yè)員工培訓(xùn)在企業(yè)管理、人力資源開(kāi)發(fā)、提升企業(yè)整體效益方面發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用?! 「鶕?jù)筆者在為很多不同行業(yè)
2025-08-22 17:58