公司與總監(jiān)安全生產(chǎn)責(zé)任書(編輯修改稿)
2024-11-15 01:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 領(lǐng)導(dǎo)小組每季度核準(zhǔn)一次進行發(fā)放。未完成安全生產(chǎn)考核指標(biāo)4項中的任何一項，則判定考核不合格，取消該季度內(nèi)全部安全獎金，如考核額度超過其當(dāng)月績效獎勵則可進行分期考核（具體考核金額由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會議討論通過后執(zhí)行）。未完成安全生產(chǎn)考核指標(biāo)11項中任何一項，按照每項50元考核安全管理責(zé)任人季度安全獎金50元，扣完為止。四、考核時間及注意事項考核時間：2016年1月1日2016年12月31日本安全目標(biāo)達成考核管理辦法遵從“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，由各級安全管理責(zé)任人與公 司簽訂安全管理責(zé)任書，責(zé)任書簽字人如工作發(fā)生變動，則接任人自然為簽字人，行使相關(guān)權(quán)利與義務(wù)。執(zhí)行總經(jīng)理（簽字）：部門經(jīng)理（簽字）：日期：日期：浙江才府玻璃股份有限公司2016安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)管理責(zé)任書為切實加強本公司的安全生產(chǎn)管理，真正體現(xiàn)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的管理原則，全面控制各項安全指標(biāo)，杜絕各類安全事故的發(fā)生。現(xiàn)結(jié)合本公司實際情況，現(xiàn)與 原熔部 簽訂《2016安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》，具體內(nèi)容如下：一、安全生產(chǎn)目標(biāo)：全年生產(chǎn)中死亡事故次數(shù)、人數(shù)為零全年生產(chǎn)中火災(zāi)事故為零全年生產(chǎn)中機械、設(shè)備事故≤1次全年人身傷殘事故為零全年一般工傷≤1次、碘酒事故≤2次，嚴(yán)重工傷為零窯爐、煤氣發(fā)生爐安全事故為零安全隱患整改率100%安全生產(chǎn)的各種臺賬健全，記錄完整率100% 工傷等級劃分：費用在200元（含）以下的為碘酒事故，2013500元為一般工傷，3500元以上為嚴(yán)重工傷。二、主要安全生產(chǎn)職責(zé)：安排生產(chǎn)任務(wù)時，要考慮職工的身體健康和生產(chǎn)設(shè)備的承受能力，避免疲勞作業(yè)。在生產(chǎn)中出現(xiàn)不安全因素、險情及事故時，要果斷正確處理，防止事態(tài)擴大，并通知有關(guān)主管部門共同處理，認(rèn)真做好筆記。做好特種作業(yè)人員的選用及人員調(diào)動工作。負(fù)責(zé)各類事故的匯總統(tǒng)計、上報工作，按規(guī)定參加事故的調(diào)查、處理工作。參加安全生產(chǎn)大檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)。組織學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度負(fù)責(zé)對職工進行安全思想和安全技術(shù)知識教育。三、考核與獎懲：每季度安全考核獎金為200元，安全考核獎金為800元，由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組每季度核準(zhǔn)一次進行發(fā)放。未完成安全生產(chǎn)考核指標(biāo)4項中的任何一項，則判定考核不合格，取消該季度內(nèi)全部安全獎金，如考核額度超過其當(dāng)月績效獎勵則可進行分期考核（具體考核金額由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會議討論通過后執(zhí)行）。未完成安全生產(chǎn)考核指標(biāo)8項中任何一項，按照每項50元考核安全管理責(zé)任人季度安全獎金50元，扣完為止。四、考核時間及注意事項考核時間：2016年1月1日2016年12月31日本安全目標(biāo)達成考核管理辦法遵從“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，由各級安全管理責(zé)任人與公 司簽訂安全管理責(zé)任書，責(zé)任書簽字人如工作發(fā)生變動，則接任人自然為簽字人，行使相關(guān)權(quán)利與義務(wù)。執(zhí)行總經(jīng)理（簽字）：部門經(jīng)理（簽字）：日期：日期：浙江才府玻璃股份有限公司2016安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)管理責(zé)任書為切實加強本公司的安全生產(chǎn)管理，真正體現(xiàn)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的管理原則，全面控制各項安全指標(biāo)，杜絕各類安全事故的發(fā)生?，F(xiàn)結(jié)合本公司實際情況，現(xiàn)與 生產(chǎn)部 簽訂《2016安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》，具體內(nèi)容如下：一、安全生產(chǎn)目標(biāo)：全年生產(chǎn)中死亡事故次數(shù)、人數(shù)為零全年生產(chǎn)中火災(zāi)事故為零全年生產(chǎn)中機械、設(shè)備事故≤1次全年人身傷殘事故為零全年一般工傷≤1次、碘酒事故≤2次/嚴(yán)重工傷為零安全隱患整改率100%安全生產(chǎn)的各種臺賬健全，記錄完整率100% 工傷等級劃分：200元（含）以下的為碘酒事故，2013500元的為一般工傷，3500元以上的為嚴(yán)重工傷。二、主要安全生產(chǎn)職責(zé)：參與本部門安全技術(shù)措施的設(shè)計制定與整改。在產(chǎn)品設(shè)計、工藝布置、工藝流程、工藝裝備設(shè)計時，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程。負(fù)責(zé)編制、審查安全技術(shù)規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程，并監(jiān)督檢查實施情況。嚴(yán)格執(zhí)行安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)和使用的原則。負(fù)責(zé)組織開展安全技術(shù)研究工作，積極采用安全生產(chǎn)的新技術(shù)、新工藝和新材料，提高本質(zhì)安全。參加傷亡事故調(diào)查，從技術(shù)方面找出事故原因及防范措施。在本部門開展安全教育活動，組織相關(guān)培訓(xùn)并做好相關(guān)臺賬。組織部門人員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度。在召開生產(chǎn)調(diào)度會以及組織經(jīng)濟活動分析等項
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