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正文內(nèi)容

高校基層學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)心得體會[5篇材料](編輯修改稿)

2024-11-14 23:51 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 強學(xué)習(xí)效果。充分發(fā)揮基層黨組織的職能作用,及時宣傳組織指導(dǎo)學(xué)習(xí)的最新理論知識。充分運用好現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù),建立健全網(wǎng)上學(xué)習(xí)資料庫,組織黨員干部開展網(wǎng)上學(xué)習(xí),要建立黨員活動室、圖書閱讀室、充分發(fā)揮墻板、櫥窗、學(xué)習(xí)園地等宣傳陣地作用。(五)及時總結(jié)和公布學(xué)習(xí)成果、達到教育廣大黨員的作用。總結(jié)推廣在學(xué)習(xí)過程中涌現(xiàn)出的先進典型,充分發(fā)揮先進典型的作用,從而達到引導(dǎo)人、教育人、鼓舞人、激勵人的作用。加強信息報道工作,開辟學(xué)習(xí)園地等形式,進一步營造學(xué)習(xí)氛圍。組織開展經(jīng)驗交流會,推廣先進典型和成功經(jīng)驗,樹立和表彰學(xué)習(xí)型基層黨組織先進集體和先進個人,總結(jié)鞏固學(xué)習(xí)成果,促進學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化、利用和提高??傊?,建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織,要在集團公司黨員干部中營造一種自覺學(xué)習(xí)、勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、樂于學(xué)習(xí)的良好氛圍。牢固樹立黨員學(xué)習(xí)的理念,做到在學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),不斷提高自身學(xué)習(xí)的能力,逐步提高工作能力和為人民服務(wù)的本領(lǐng),使黨員干部素質(zhì)得到全面提升,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,增強黨組織的創(chuàng)造力和凝聚力,把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子,黨員成為學(xué)習(xí)型黨員,打造政治覺悟高、業(yè)務(wù)能力強、服務(wù)意識優(yōu)、工作業(yè)績佳、學(xué)習(xí)成果好的基層黨員干部隊伍。二、在基層樹立建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的新理念。要把基層黨組織建設(shè)成學(xué)習(xí)型黨組織,必須在黨員干部心目中樹立三種理念。(一)樹立終身學(xué)習(xí)理念,學(xué)習(xí)行為終身化。構(gòu)建終身學(xué)習(xí)理念是建設(shè)學(xué)習(xí)型基層黨組織的核心。國際社會認(rèn)為,學(xué)習(xí)是人生的持續(xù)過程,在每個人需要的時候,以最合適的方式,在縱的方面和橫的方面尋求其連續(xù)和結(jié)合,構(gòu)成終身學(xué)習(xí)的四大支柱,即“學(xué)會認(rèn)知、學(xué)會做事、學(xué)會共處、學(xué)會生存”。對所有人來說,終身學(xué)習(xí)都將成為一種回報無限的投資。終身學(xué)習(xí)的理念告訴我們,人類文明已發(fā)展到了一個新的轉(zhuǎn)折點,學(xué)習(xí)成為人最基本的生存能力;知識的極大膨脹和快速更新,要求人們由一次學(xué)習(xí)變?yōu)榻K身學(xué)習(xí);學(xué)校教育、應(yīng)試教育、仕進教育為終身教育所代替;“活到老、學(xué)到老”,“生活即學(xué)習(xí)、社會即學(xué)校”成為社會的運行準(zhǔn)則;學(xué)習(xí)已從先前那種狹隘的被動的短期的功利行為,轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥呢灤┥^程的自覺意識和生活需求。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織這一艱巨使命,注定了各級黨員干部的學(xué)習(xí)“只有起點,沒有終點”。作為中國工人階級的先鋒戰(zhàn)士,廣大黨員特別是基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更要在培養(yǎng)具有終身學(xué)習(xí)能力的工作隊伍中作表率,這樣才能勝任本職工作,帶領(lǐng)基層黨員建設(shè)學(xué)習(xí)型基層黨組織。(二)樹立“學(xué)用結(jié)合”的理念,學(xué)習(xí)體系社會化。知識經(jīng)濟孕育、支持的是有計劃的、自覺的學(xué)習(xí),并由自覺變成要求。絕不是滿足人們偶爾的學(xué)習(xí)愿望,而是要幫助人們系統(tǒng)地解決發(fā)展問題,使人在價值觀、科學(xué)知識、工作能力等方面,都能同步地適應(yīng)社會變化。學(xué)習(xí)型組織的建立,旨在通過確立共同的愿望,調(diào)動團隊整體力量,適應(yīng)形勢變化,不斷超越自我,推動事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展?!肮ぷ鲗W(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”是一句有代表性的名言。學(xué)習(xí)型基層黨組織,也要體現(xiàn)學(xué)習(xí)創(chuàng)新這一原則,作為黨員應(yīng)主動認(rèn)識到工作與學(xué)習(xí)必然二合為一,每個人的生命都將只有“生存與學(xué)習(xí)”兩大主題。學(xué)習(xí)和工作一樣,都是提高自身素質(zhì),實現(xiàn)自我價值的內(nèi)在要求,工作處處是在學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)本身就是工作,不斷推進學(xué)習(xí)和工作的融合,使學(xué)習(xí)成為積極進取、開拓創(chuàng)新的不竭動力。(三)樹立創(chuàng)新、發(fā)展的理念,加強理論探討和研究。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織現(xiàn)在還沒有現(xiàn)成的模式,只能不斷學(xué)習(xí)借鑒國內(nèi)外各種學(xué)習(xí)型組織的一些先進理念來創(chuàng)新、發(fā)展,結(jié)合黨組織建設(shè)的實際和經(jīng)濟社會發(fā)展的狀況在實踐中不斷探索。在開始創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織的實踐中,要充分調(diào)動廣大政工工作者的積極性,加強這方面的理論研究,為建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織提供理論支持是目前的當(dāng)務(wù)之急。三、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織必須創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法(一)目前集團公司各單位廣泛采用的幾種學(xué)習(xí)方式方法優(yōu)缺點分析。集中學(xué)習(xí)、專題學(xué)習(xí)。也就是黨小組或?qū)W習(xí)小組成員坐在一起,由一個人朗讀學(xué)習(xí)內(nèi)容,大家做筆記、討論發(fā)言。這種方式優(yōu)點是交流學(xué)習(xí)心得比較方便。面對面針對知識點、難點進行討論,從個人理解的方向出發(fā)相互引導(dǎo)、相互啟發(fā),形成頭腦風(fēng)暴。缺點也顯而易見,沉悶單調(diào)的朗讀容易造成學(xué)員的困倦和厭煩,思想跑錨在所難免。往往最后變?yōu)椤白x者無心、聽者也無心”的尷尬局面,起不到良好的學(xué)習(xí)效果。分散學(xué)習(xí)、個人自學(xué)。自學(xué)的一種,由組織或者政工部門指定學(xué)習(xí)范圍,學(xué)員自行安排空余時間自主學(xué)習(xí)。這種方式優(yōu)點是自行安排時間學(xué)習(xí),可以充分利用日常生活和工作中的碎片時間。缺點是學(xué)員本人需要極大的學(xué)習(xí)自覺性和自制力,95%的人忙東忙西瞎忙一天后,才發(fā)現(xiàn)自己什么都沒干成也什么都沒學(xué)成。聽講課、講座?!皫熣?、授業(yè)解惑”,老師是要將傳授的知識系統(tǒng)整理起來,由淺入深講解給在座的同學(xué)。優(yōu)點是大家從小都接受和熟悉這種學(xué)習(xí)方式,有疑問也可以當(dāng)堂提出。缺點是對講師素質(zhì)要求較高,講師必須完全吃透課程內(nèi)容,并且有相當(dāng)?shù)氖谡n技巧和能力。俗話說的“你要教給別人半桶水的知識,你自己就必須有一桶水?!蹦壳按蠖鄶?shù)講師都是半桶水,講起自己都沒搞明白的東西,東拉西扯、生拉硬拽,粘粘糊糊、離題千里。聽的人越發(fā)迷糊也大有人在,能真正用生動的語言講解細(xì)致入微的簡直鳳毛麟角。(二)集團公司利用現(xiàn)有資源能夠?qū)崿F(xiàn)的學(xué)習(xí)方式。網(wǎng)絡(luò)平臺點播。集中購買一些學(xué)習(xí)視頻資源,利用集團公司OA辦公系統(tǒng)平臺,開展點對點學(xué)習(xí)視頻點播。職工學(xué)習(xí)一個小時積一分,學(xué)習(xí)積分匯入單位學(xué)習(xí)總成績,月底按照總成績考核績效。這種方法既有分散學(xué)習(xí)、個人自學(xué)的優(yōu)點——職工自行安排時間學(xué)習(xí),可以充分利用日常生活和工作中的碎片時間;也彌補了部分缺點——根據(jù)學(xué)習(xí)積分監(jiān)督并調(diào)動職工的學(xué)習(xí)積極性。網(wǎng)絡(luò)直播課堂。利用集團公司OA辦公平臺,開展網(wǎng)絡(luò)直播功能,網(wǎng)絡(luò)直播的特點就是遠(yuǎn)程雙向互動。邀請知名講師為集團公司職工講課,即使不在本地,一臺攝像機、一根網(wǎng)線,隨時隨地可以開課?;蛘哂杉瘓F公司領(lǐng)導(dǎo)輪流開辦線上課堂,隨時回答職工的提出的問題和難點。這可比在課堂上上課方便多了,在規(guī)定時間打開電腦觀看直播,直播全程可以向講師提問,講師挑選出有代表性、普遍性的問題在線解答??荚囋u分系統(tǒng)。職工每個月必學(xué)規(guī)定內(nèi)容,并在學(xué)習(xí)積分達到后開始考試,考試合格后成績匯總?cè)雴挝豢偝煽儯碌赘鶕?jù)該單位平均成績考核績效。(三)黨員干部應(yīng)該善于自學(xué)、勤于思考。將家庭變成學(xué)習(xí)型家庭。我們在單位的工作學(xué)習(xí)時間只占有生命的五分之一,而在家庭生活的時間卻貫穿我們的一生。把家庭變成學(xué)習(xí)的一個重要場所,我們將終身受益。在家中創(chuàng)造一個學(xué)習(xí)的環(huán)境,當(dāng)父母的和孩子一起學(xué)習(xí)一起提高,當(dāng)子女的鼓勵父母放下雜念專心學(xué)習(xí)。出現(xiàn)不懂不明白的地方先互相征求意見,意見不統(tǒng)一就打開電腦,將自己不懂的問題交給電
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