【文章內(nèi)容簡介】 作。三、堅持從嚴(yán)治政，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。我們始終把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為場黨委班子的重要職責(zé)，作為牧場經(jīng)濟健康發(fā)展的重要保障，加大從源頭上預(yù)防腐敗的力度，認(rèn)真落實廉政工作措施，開創(chuàng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的新局面。（一）、強化廉政教育，提高思想認(rèn)識。場黨委堅持把黨風(fēng)廉政教育作為源頭治腐的重要工作來抓，組織全體黨員干部集中學(xué)習(xí)《實施綱要》、《工作規(guī)劃》，深入開展第十個黨風(fēng)廉政教育月主題活動，以“”槍擊案為戒，開展以案學(xué)法大討論。召開“樹新風(fēng)、話廉潔”家庭助廉座談會，與干部家屬簽定家庭助廉承諾書，筑牢家庭這道拒腐防線。（二）、明確廉政責(zé)任，狠抓工作落實。堅持黨委書記、場長負(fù)總責(zé)，班子成員分工明確，科室站所各司其責(zé)，一級抓一級，層層抓落實，加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。定期分析、研究黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作情況，做到組織到位、思想到位，措施到位。結(jié)合實際，我們實行了目標(biāo)責(zé)任制的管理，場黨委把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作列入重要議事日程，納入到全場目標(biāo)管理體系之中，做到同部署，同落實，同檢查，同考核。（三）、完善規(guī)章制度，強化監(jiān)督檢查。場黨委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，注重建立健全相關(guān)制度，強化對黨員干部的監(jiān)督檢查，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是建立一套聯(lián)系群眾的工作機制。完善黨委委員基層聯(lián)系點制度，要求每個黨委委員每月下聯(lián)系點督促檢查工作不少于10天。每月參加義務(wù)勞動不少于10天。機關(guān)干部與群眾一幫一結(jié)對子，為群眾辦實事、好事。二是進一步完善了舉報、信訪接待制度，開辟信訪工作室，設(shè)立舉報信箱，公布了舉報電話，建立了信訪臺帳，專人負(fù)責(zé)接待和處理群眾來信來訪，全年共接待和處理群眾來訪5件次，辦理5件次，做到件件有回音，事事有著落。此外，我場還建立健全了公務(wù)接待、車輛管理、財務(wù)管理等制度。三是加強群眾監(jiān)督評議制度、提高廉政勤政水平。聘請退休老干部為義務(wù)監(jiān)督員，每季度召開監(jiān)督員例會，廣泛征求群眾意見和建議，接受群眾的社會監(jiān)督，從源頭上治理和預(yù)防腐敗。（四）、嚴(yán)于律己，努力樹立良好的干部形象。作為恰合吉牧場黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，我自覺把群眾高興不高興、滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)作為想問題、辦事情、作決策的根本出發(fā)點，時刻牢記“群眾的利益無小事”的訓(xùn)誡，深入實踐，深入基層，第三篇：衛(wèi)生局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子2006年述職述廉報告衛(wèi)生局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子2006年述職述廉報告2006年，局黨委積極抓好衛(wèi)生目標(biāo)工作和認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，努力做好領(lǐng)導(dǎo)班子及成員廉潔自律工作，組織開展了衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議行風(fēng)工作、實行了會計委派制，狠抓了醫(yī)藥購銷中的不正之風(fēng)等工作，切實加強對權(quán)力的制約和監(jiān)督，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政，保證黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行，使衛(wèi)生系統(tǒng)在穩(wěn)定中求發(fā)展?，F(xiàn)根據(jù)區(qū)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于2006黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作的意見》、區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部《關(guān)于在區(qū)鄉(xiāng)（局）級領(lǐng)導(dǎo)干部中開展述職述廉工作的實施意見》的要求匯報如下：一、認(rèn)真抓好2006年衛(wèi)生工作目標(biāo)。一是改善醫(yī)院就診環(huán)境。衛(wèi)生局去年一年共投入XXX多萬元用于添置、更新設(shè)備、設(shè)施，綠化空地，美化環(huán)境。通過一系列的改造整治，醫(yī)療服務(wù)環(huán)境有了明顯改善，提升了服務(wù)水平，增加了社會效益。二是規(guī)范執(zhí)法行為，強化計免督導(dǎo)。區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所、區(qū)疾病預(yù)防控制中心繼續(xù)實行首科首問負(fù)責(zé)制和衛(wèi)生服務(wù)承諾制。三是全面實施了全員聘用制和崗位聘任制，逐步實現(xiàn)從單位人向社會人過渡。四是繼續(xù)推行中層以上干部的競聘上崗，進一步規(guī)范了干部選拔任用制度。五是落實政府八件實事，推行新型農(nóng)村大病統(tǒng)籌合作醫(yī)療，參保覆蓋率已達(dá)XX。六是推動無償獻血。通過區(qū)政府辦公室發(fā)文動員社會各界廣泛參與無償獻血，完成獻血XXX人份。七是制定查螺方案，開展滅螺工作。修訂了《廣陵區(qū)控制釘螺危害工作方案》、《查螺工作方案》，查出有螺面積XXX畝。對釘螺密度較高地區(qū)、人群活動頻繁地區(qū)、重點工程、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等地段采用噴灑方法進行了系統(tǒng)的滅螺工作。八是集中精力對灣頭鎮(zhèn)、湯汪鄉(xiāng)的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生整治，順利通過省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)的驗收。，,。二、建立健全目標(biāo)考核體系。局黨委緊緊圍繞中央關(guān)于“要把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與抓醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)水平、精神文明建設(shè)和其他工作緊密結(jié)合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核”的規(guī)定，堅持年初對各醫(yī)療衛(wèi)生單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部下達(dá)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)，年底前對所有干部進行一次測評考核，對低于XX分的領(lǐng)導(dǎo)干部誡免談話。X名局領(lǐng)導(dǎo)班子成員都建立了聯(lián)系單位，同時，結(jié)合業(yè)務(wù)分工經(jīng)常聽取基層單位同志的工作情況匯報，分析存在問題，提出階段性任務(wù)和要求，及時給予工作指導(dǎo)。三、進一步深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。我局根據(jù)自身實際，認(rèn)真組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)中紀(jì)委二次全會精神及區(qū)紀(jì)委揚廣紀(jì)〔XXXX〕X號文件《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹廉政工作會議精神嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)廉潔從政規(guī)定的通知》，嚴(yán)格按照“五個不準(zhǔn)”、“五個嚴(yán)禁”、“四個嚴(yán)格控制”、“四個堅決制止”的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的教育，引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念和牢記“兩個務(wù)必”，樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，提高了廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政和自覺接受監(jiān)督的意識。為認(rèn)真貫徹執(zhí)行區(qū)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的五條規(guī)定，要求領(lǐng)導(dǎo)干部從我做起，管好班子、管好分管部門、管好親屬和身邊的人。X名領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭做好表率作用，主動接受監(jiān)督。嚴(yán)格財務(wù)管理，認(rèn)真執(zhí)行三道報批手續(xù)，每張發(fā)票都有原由、有經(jīng)手、有審核、有報批，杜絕了公款報支個人費用的現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行手機話費標(biāo)準(zhǔn)，局領(lǐng)導(dǎo)成員的手機費用都嚴(yán)格加以控制，主要領(lǐng)導(dǎo)遇到手機話費超支均說明情況，履行報批手續(xù)，堅持不搞特殊化，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員福利待遇與一般工作人員相同。嚴(yán)格控制行政開支，不用公款沐浴娛樂，帶頭不參加宴請，嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)委印發(fā)的《關(guān)于機關(guān)工作人員下基層的有關(guān)規(guī)定（暫行）》，到基層開展工作時，不在基層單位就餐，規(guī)定了中午不飲酒的制度，不參與公款支付的營業(yè)性歌廳、舞廳、夜總會、沐浴等各種高消費娛樂活動，不接受基層單位的禮金、禮品和地方名特產(chǎn)及各種有價證券。四、重視干部選拔任用，加強制度化規(guī)范化。一是嚴(yán)格黨政干部選拔任用制度，堅持選拔任用程序。我們在選拔任用干部時，堅持以德取人，以才用人的任人原則。把群眾公認(rèn)、干有實績的干部提拔起來大膽使用。在討論研究干部問題時，嚴(yán)格執(zhí)行黨委票決制和集體討論制，不一人說了算，在充分發(fā)表意見的基礎(chǔ)上，形成統(tǒng)一認(rèn)識后再確定，干部選拔任用工作做到有章可循。二是大力推進院（站）務(wù)公開工作。結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的特點，規(guī)范了公開的重點和標(biāo)準(zhǔn)，在干部人事工作中完善了民主推薦、民主第四篇：衛(wèi)生局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子2010年述職述廉報告XX年年，局黨委積極抓好衛(wèi)生目標(biāo)工作和認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，努力做好領(lǐng)導(dǎo)班子及成員廉潔自律工作，組織開展了衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議行風(fēng)工作、實行了會計委派制，狠抓了醫(yī)藥購銷中的不正之風(fēng)等工作，切實加強對權(quán)力的制約和監(jiān)督，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政，保證黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行，使衛(wèi)生系統(tǒng)在穩(wěn)定中求發(fā)展。現(xiàn)根據(jù)區(qū)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于XX黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作的意見》、區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部《關(guān)于在區(qū)鄉(xiāng)（局）級領(lǐng)導(dǎo)干部中開展述職述廉工作的實施意見》的要求匯報如下：一、認(rèn)真抓好XX年年衛(wèi)生工作目標(biāo)。一是改善醫(yī)院就診環(huán)境。衛(wèi)生局去年一年共投入xxx多萬元用于添置、更新設(shè)備、設(shè)施，綠化空地，美化環(huán)境。通過一系列的改造整治，醫(yī)療服務(wù)環(huán)境有了明顯改善，提升了服務(wù)水平，增加了社會效益，%。二是規(guī)范執(zhí)法行為，強化計免督導(dǎo)。區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所、區(qū)疾病預(yù)防控制中心繼續(xù)實行首科首問負(fù)責(zé)制和衛(wèi)生服務(wù)承諾制。三是全面實施了全員聘用制和崗位聘