置業(yè)顧問崗位職責(zé)大全5篇(編輯修改稿)
2025-11-09 22:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 次，并作好書面的記錄。與來電未來訪的客戶每天有效聯(lián)系一次。按時(shí)、認(rèn)真地填寫當(dāng)天的工作日報(bào)表，并在每天下班前將工作情況向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)。㈣行為規(guī)范不得與同事發(fā)生任何爭吵、打架等惡劣行為。有矛盾應(yīng)由上級領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決。不得在售樓部打私人電話、吃零食。不得發(fā)表任何不確定、不負(fù)責(zé)任的言論。不得亂寫、亂畫、亂扔單張、資料。妥善保管好各類資料，不得私自翻閱領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的東西、記錄本、資料,不得隨意動用他人物品。接待完看房客戶后應(yīng)及時(shí)清理桌面，并在第一時(shí)間內(nèi)做好客戶的詳細(xì)看房情況記錄。盡心盡力為購房客戶提供最佳的、最完善的售后服務(wù)。包括簽定購房合同、辦理按揭、交房入住、產(chǎn)權(quán)證等手續(xù)。在客戶遇到困難時(shí)應(yīng)積極、主動地為其協(xié)調(diào)解決。㈤違規(guī)的處罰規(guī)定銷售其它公司產(chǎn)品者，給予嚴(yán)重警告，并取消全年公司獎項(xiàng)評選的資格；情節(jié)特別嚴(yán)重者，予以辭退。在查找成交判單歸屬時(shí)，如有嚴(yán)重失誤或舞弊者給予嚴(yán)重警告，并取消全年公司獎項(xiàng)評選的資格；情節(jié)特別嚴(yán)重者，予以辭退。填報(bào)虛假工作報(bào)表者，按曠工1天處理。當(dāng)天報(bào)表未追蹤完畢者，按曠工半天處理。未按時(shí)追蹤客戶且無記錄的罰款50元/次，如有特殊情況或不需要再追蹤的客戶，必須由經(jīng)理簽字同意。違反其它工作規(guī)定者，按《勞動紀(jì)律處分條例》相應(yīng)條款處罰。三、獎懲制度㈠獎勵辦法單個前臺在1個工作日內(nèi)落下2個小訂的，獎勵10元；單個前臺連續(xù)3個工作日都落2個小訂的，獎勵15元；㈡懲罰辦法連續(xù)3個工作日接待客戶數(shù)量達(dá)到6批,但沒有落下小
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