檢驗(yàn)室內(nèi)務(wù)管理制度(編輯修改稿)
2024-11-09 22:25 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 標(biāo)辦報(bào)送《湖南省建設(shè)工程項(xiàng)目報(bào)建申請(qǐng)表》，辦理報(bào)建登記批復(fù)（3）依照有關(guān)規(guī)定將工程進(jìn)行招標(biāo)投標(biāo)，辦理（中標(biāo)通知書）（4）憑（中標(biāo)通知書）到安監(jiān)站辦理工程安全監(jiān)督申報(bào)手續(xù)（5）憑（中標(biāo)通知書）及工程質(zhì)量安全監(jiān)督通知書道監(jiān)管站辦理建設(shè)工程項(xiàng)目施工許可證精品word文檔 值得下載 值得擁有精品word文檔 值得下載 值得擁有考 核 制 度為完善我辦管理制度，,經(jīng)研究決定，特制定如下制度：。上午上班為8:30，下午上班為2:30沒有請(qǐng)假的視為遲到或礦工。請(qǐng)假一律已經(jīng)批準(zhǔn)的假條為準(zhǔn)。下班不許早退，對(duì)家里有小孩的需要去接的，可提前30分鐘下班，但要完成當(dāng)天工作任務(wù)。，不得缺席，特殊原因必須請(qǐng)假,。精品word文檔 值得下載 值得擁有精品word文檔 值得下載 值得擁有。 ，每人交述職報(bào)告（工作總結(jié)）一份，經(jīng)群眾評(píng)議，班子研究，評(píng)為工作先進(jìn)個(gè)人并按規(guī)定發(fā)給獎(jiǎng)金，對(duì)考核結(jié)果為不稱職的，給予處扣發(fā)吉首市建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)辦公室二0一一年二月廉 政 建 設(shè) 制 度為了增強(qiáng)我辦監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)我辦精神文明建設(shè)，樹立工作人員的形象，練就一支高素質(zhì)的服務(wù)隊(duì)伍。更好的為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，經(jīng)我辦研究作如下規(guī)定：一．辦公室人員要文明辦公，語(yǔ)言文明，辦公室要規(guī)范擺設(shè)，嚴(yán)禁雜亂無章，隨地丟煙頭，垃圾，不和要求的工作人員扣發(fā)伍元。二．辦公室人員在接待外來辦事人員應(yīng)熱情大方，禮貌待人嚴(yán)禁態(tài)度粗暴和與人吵架。精品word文檔 值得下載 值得擁有精品word文檔 值得下載 值得擁有三．。否則，由局黨委班子處理。四．辦公室人員嚴(yán)禁故意吃拿卡要。不準(zhǔn)主動(dòng)向施工單位要吃要喝。在外工作確需要在外就餐的，不得要求高消費(fèi)，只能按上級(jí)有關(guān)規(guī)定用餐，中午用餐嚴(yán)禁喝酒。五．全體工作人員在正常上班時(shí)間內(nèi)，嚴(yán)禁從事工作以外的娛樂活動(dòng)，嚴(yán)禁賭博，在辦公室嚴(yán)禁三五成群閑聊與工作無關(guān)的事。六．我辦虛心接受社會(huì)監(jiān)督，對(duì)檢舉我辦上訴違規(guī)人員的，并視其舉報(bào)的情節(jié)輕重給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)社會(huì)反映強(qiáng)烈，監(jiān)督服務(wù)意識(shí)差又不思改進(jìn)的，一經(jīng)舉報(bào)，查證落實(shí)，立即作待崗處理。七．對(duì)于我辦人員在（廉政建設(shè)制度）工作中成績(jī)突出，在社會(huì)中影響極好的，年底經(jīng)辦公室集體會(huì)議研究決定給予一定獎(jiǎng)勵(lì)精品word文檔 值得下載 值得擁有精品word文檔 值得下載 值得擁有吉首市建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)辦公室二0一一年二月吉首市建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)辦公室獎(jiǎng) 罰 制 度為了加強(qiáng)我辦工作效率和積極性，使得我辦在各項(xiàng)工作上得以順利開展，經(jīng)我辦研究決定制定獎(jiǎng)懲制度：一． 處罰制度出現(xiàn)下列情況分別給以不同的處扣發(fā)：“廉政建設(shè)制度”有關(guān)規(guī)定的按“廉政建設(shè)制度”有關(guān)規(guī)定處罰精品word文檔 值得下載 值得擁有精品word文檔 值得下載 值得擁有，年終不得評(píng)先評(píng)優(yōu) ，罵人，酗酒鬧事，影響團(tuán)結(jié)安定的，應(yīng)寫書面檢討，扣發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金（十五分鐘內(nèi)）扣發(fā)貳元，十五分鐘至半小時(shí)內(nèi)扣發(fā)十元，半小時(shí)至1小時(shí)內(nèi)扣發(fā)50元，1小時(shí)以上算半天曠工，早退一小時(shí)以上算半天曠工。特殊情況另行處理，病假超過兩天要有醫(yī)院開具的證明，否則按曠工處理，累計(jì)15天及15天以內(nèi)的不扣工資和獎(jiǎng)金，超15天事假只扣休假天獎(jiǎng)金，病假不扣獎(jiǎng)金，超過30天則按休假天數(shù)發(fā)50%工資，扣發(fā)休假期間獎(jiǎng)金，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)處理，瀆職，失職，不及時(shí)處理或處理不下，且不報(bào)辦公室，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，私自更改招標(biāo)文件，私自
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