【文章內容簡介】 制，落實好人口與計劃生育政策，穩(wěn)定低生育水平，促進人的全面發(fā)展；進一步推進醫(yī)療衛(wèi)生進社區(qū)工作，解決群眾看病貴、看病難問題；扎實推進工青婦等群團組織建設；繼續(xù)搞好雙擁、民兵預備役、征兵等工作；進一步促進老齡、民政、衛(wèi)生、統戰(zhàn)、民族宗教、體育等各項工作。四、實施“四個加強”，全面維護社會穩(wěn)定，加快建設“平安街道”加強防控體系建設。對社區(qū)進行集中整治，建立點、塊、線相結合的治安防范管理模式；進一步規(guī)范社區(qū)“六位一體”綜治體系建設，加強街道、社區(qū)聯防、治安協管員等隊伍建設。加強信訪和矛盾糾紛排查調處工作。健全完善信訪網絡，充分發(fā)揮矛盾糾紛排查調處工作機制的作用，積極預防和有效化解各種矛盾糾紛；加強信訪工作程序化建設，提高信訪事項辦結率，預防和減少群眾越級上訪案件的發(fā)生；按照“誰主管、誰負責”的原則，進一步強化信訪責任追究；切實變群眾上訪為干部下訪，敢于面對矛盾，善于做群眾工作，努力解決群眾反映的熱難點問題和涉及群眾切身利益的問題。加強重點人群教育管理。推進普法宣傳教育，加大對弱勢群體的法律援助力度；深入開展對重點地區(qū)及周邊突出治安問題的集中整治，努力實現“四個確?！钡墓ぷ髂繕?。加強安全生產、藥品食品及消防安全等工作。嚴格落實安全生產目標管理責任制，加大安全檢查督查力度，深化專項整治，積極開展“平安社區(qū)”建設活動，堅決杜絕重特大安全生產事故的發(fā)生。深化消防、藥品食品安全監(jiān)管等工作，健全完善突發(fā)性公共事件應急處理機制，提高保障公共安全的能力。五、堅持“四個強化”，提高執(zhí)政能力，為加快建設服務型政府提供保障強化黨的思想、作風建設和廉政建設。繼續(xù)深化保持共產黨員先進性教育活（）動成果，嚴格落實黨員長期受教育、永葆先進性的長效機制。嚴格落實黨工委理論學習中心組學習制度，扎實搞好十七大精神的宣傳教育。按照科學發(fā)展觀的要求，全面加強思想、學習、工作、生活作風建設，真正做到為民、務實、清廉。進一步牢固樹立科學發(fā)展是第一要務的意識、穩(wěn)定和諧是第一責任的意識、人民滿意是第一追求的意識等“三種意識”和帶著問題抓調研、帶著責任抓落實、帶著感情做工作等“三種作風”。強化機關干部隊伍建設。扎實開展全街作風整頓和教育活動，努力建設高效能機關。健全學習機制，邀請專家或各級專業(yè)人員進行專題講座，定期和不定期組織學習考核，實實在在地學理論、學業(yè)務；完善競爭機制，加強督查，做到考核有目標，Ji勵有手段，約束有制度；強化服務運行機制，強化執(zhí)政為民意識，積極主動為居民、企業(yè)提供優(yōu)質、高效、周到的服務；繼續(xù)開展“兩型機關”建設工作，進一步深化“三倡”活動（倡節(jié)能環(huán)保、倡文明辦公、倡優(yōu)質服務），優(yōu)化人文辦公環(huán)境，打造和諧機關。強化基層黨組織建設。切實加強基層組織建設。提高社區(qū)兩委成員加快發(fā)展、依法行政、做群眾工作、努力創(chuàng)新、抓班子帶隊伍等五種能力；加強黨員教育陣地建設和黨員的管理與服務工作。強化機關和社區(qū)制度建設。進一步完善機關學習、考勤、督查等各項制度和社區(qū)重大事項申報、政務、居務、財務公開等相關制度，切實形成按制度辦事、靠制度管人的機制第三篇：精選街道辦事處年終工作總結范本精選街道辦事處年終工作總結范本【導語】由于中國大陸地區(qū)城市化進程的加快，有很多縣份相繼設置街道作為行政區(qū)劃單位，漸漸朝“市建制”轉變。如2019年9月，湖南省長沙縣撤銷星沙鎮(zhèn)，設立星沙、湘龍、泉塘3個街道；重慶豐都縣設有名山街道、山東高唐縣設有魚丘湖街道、廣東龍門縣設有龍城街道等。有些地級市的轄區(qū)的行政機構用“區(qū)辦事處”來代替區(qū)政府職能，如廣東東莞莞城區(qū)辦事處、中山石岐區(qū)辦事處等。以下是理的相關資料，希望幫助到您。街道辦事處督查工作按照市委、市人民政府、市督查室的要求，以“加強領導、創(chuàng)新機制、突出重點、務求實效”為指導思想，堅持以抓決策督查，確保街道黨工委重大決定和重要工作部署的落實；以抓專項督查，做好決策落實狀況的反饋工作；以抓機制創(chuàng)新，完善和深化督查的新機制；以抓隊伍建設，構建大督查格局。有力地促進了辦事處各項工作的全面發(fā)展，督查工作取得了必須成效，現將a路街道辦事處xx年督查工作匯報如下：一、轄區(qū)基本狀況：新成立的ab市a路街道辦事處轄區(qū)位于ab市a西路，其中耕地面積近1萬6千畝，農業(yè)人口（6205），轄區(qū)常住人口2702戶，7901人，其中少數民族占常住人口的16%，流動人口約16000人。駐州、市企事業(yè)單位20個，州級禮貌單位3個、市級禮貌單位6個、市級禮貌窗口1個，州級禮貌村2個、市級禮貌村6個。a路街道辦屬全額行政事業(yè)單位，全處共有職工65人，其中在職職工54人，退休職工11人，合同制工人13名，辦事處機關共有黨員31人。、領導重視，機構健全。我處領導深知督查是確保各項決策和部署貫徹落實的重要性工作，為切實解決“上級決策好，落實到基層難”這一頑癥，也為進一步加強和改善a路街道辦事處督查工作，完善我處督查工作網絡，規(guī)范督查工作人員職責，我處成立了由黨工委書記和紀檢委書記任正副組長的督查領導機構，按照州、市兩級黨委“三位一體”督查機制的要求，構成了黨政領導親自抓，紀檢、組織、督查三部門聯合參與，街政辦具體負責，相關業(yè)務站所辦協助的新局面。同時我處還制定了《a路街道辦事處督查工作暫行辦法》，下發(fā)了《督查立項方案》和《督查工作實施意見》，為督查工作的順利開展打下了堅實的基礎。三、任務明確，督查有力。今年我處緊緊圍繞市委市政府的重大部置、街道辦重點工作確定了七大項督查任務：一是“兩公開”“民主日”工作；二是黨建及駐村工作；三是環(huán)境衛(wèi)生治理工作；四是經濟及畜牧業(yè)工作；五是重點基礎建設和招商引資工作；六是機關作風和糾風工作，七是其它方面的督查，如工程招投標、壯大群眾經濟、換屆選舉等工作的落實。督查的方法是：一是采取明查暗訪；二是采取定期不定期督查；三是采取組織人大代表，政協委員走訪；四是采取工作檢查；五是采取聽證會，座談會等形式進行督查。我處全年共督查16次，下發(fā)督查通報13份，下發(fā)整改通知10份（衛(wèi)生），召開座談會、觀摩會、專題學習共5場：（一）“兩公開”、“民主日”督查狀況：“四民主、兩公開”：做到了每季度定期督查一次，上半年共督查兩次?，F“兩公開”村村有公開欄，財務賬目做到日清月結，徹底取締了“小金庫”。村財務使用務必經兩委班子、黨員、村代表、理財小組人員討論決定，填寫村民議事卡，報處財務領導小組審批；村招待費控制在零，因公務開支，務必特批方可使用。處招待費實行先派單后就餐，定人員、定金額、定點食堂就餐的原則。村政務公開做到一事一公布，村民參與重大政務決策。辦事處每月對各口子工作要點進行公布，對評選的先進、發(fā)展的新黨員、工資晉升獎勵狀況等，隨時在公開欄中公布?！懊裰魅铡被顒樱何姨幾龅搅艘粋€月到一個季度之間至少督查一次。現已收到良好效果：一是干部與群眾之間及時得到了溝通，群眾有話愿意給領導說，使多年遺留問題在“民主日”上得到了解決。二是“民主日”參會人員范圍不斷擴大，參會人員由原先的兩委班子、黨員、村民代表參加，擴大到戶代表、村民人人參與的局面，村民有問題直接在民主日上提。三是“民主日”真正成了村民的說話日、談心日、村干部為村民解決問題的現場辦公日。截止9月，全處上半年共開展“民主日”活動場，參加人員達人次，提出問題和推薦條，解決和采納條，全處“民主日”活動開展率達100%。（二）駐村工作：一是定期不定期的對4個市派工作組和本處駐村工作人員到崗狀況進行督查；二是檢查駐村工作的各項制度是否完善，是否制作了學習園地、制定了工作計劃、創(chuàng)“五好”方案、及各類駐村基礎性工作是否到位。經督查發(fā)現，做的好的工作組有：南五工二村工作組、小三四工一村工作組、中溝村工作組。三是結合兩委班子配合，針對村上存在的問題及時進行指導解決，如政法委駐南五工二村工作組就用心參與了該村富民市場的改制工作。（三）衛(wèi)生治理“六亂”工作：結合爭創(chuàng)國家衛(wèi)生城市和建州50周年大慶，我處從治理衛(wèi)生工作抓起，一是緊緊圍繞建立“衛(wèi)生示范村”對八工一村、小三四工一、二村、南吾工一、二村，開展了加強居民巷道，居民樓院衛(wèi)生治理，努力營造干凈、整潔環(huán)境。二是緊緊圍繞“美在農家”為主題開展治理“六亂”，對六工廟村、中溝村，居民點建設規(guī)劃，主要道路兩側亂堆、亂放、亂搭、亂建、亂寫、亂畫及養(yǎng)殖區(qū)、村容村貌進行了整治。三是加大對園豐農副產品市場有限職責公司（瓜果蔬菜市場）衛(wèi)生整治力度，該市場今年投入10余元強化了軟硬件建設。全年社區(qū)管理辦和督查辦共開展衛(wèi)生專項督查達7次，下發(fā)整改通知10份。四）經濟及畜牧業(yè)發(fā)展工作：經濟指標：1―9月共完成經濟總收入萬元，占年計劃的%，其中二、三產業(yè)收入元，占年計劃的%，畜牧業(yè)收入萬元，占年計劃的%。畜牧業(yè)：辦事處今年確立了“牛為龍頭、羊為基礎、豬禽與特種養(yǎng)殖并舉，進一步鞏固肉奶蛋禽生產加工基地”的城郊型畜牧業(yè)發(fā)展思路，現各類牲畜飼養(yǎng)總量已達頭（只）。經督查看到：一是牲畜存欄中畜種結構日趨合理，優(yōu)質畜種的比例進一步提高；二是采取政策啟動，示范帶動，服務推動的辦法，轄區(qū)奶牛養(yǎng)殖戶增多，如：我處在六工廟村就興建占地100多畝的養(yǎng)殖小區(qū)；三是擴大人工飼草料基地的建設，今年重點在六工廟村和中溝村種植了苜蓿有365畝。勞動力轉移：隨著城市向西南擴張，土地被征用，我處對農民勞動力轉移狀況也進行了督查，截止目前已轉移勞動力人，人均增收225元。已超額完成錢年任務。（五）重點基礎建設和招商引資工作：基礎建設：a路街道辦今年著力擴大小康村的建設范圍，努力配合城市擴容進程，對由此涉及村組存在的落戶、建房、征地和拆遷等問題進行督查。一是對各小康村建設工作中存在的問題進行督查；二是根據城市總體規(guī)劃的要求，把“城在田中、田在城中”的做為發(fā)展定位，對城市建設和農民增收等進行督查；三是落實抗震安居工作，督促轄區(qū)內的危房及時改建。招商引資和項目工作：據我處督查統計全年共完成招商引資四項：一是引進新基大賣場項目，年創(chuàng)利稅1500萬元。二是新上麥趣爾10萬噸乳制品加工項目，目前一期用地手續(xù)已辦完，準備動工。三是引進浙江客商投資450萬元，承包經營南五工二村市場，已簽定承包協議。四是新上綠旗亞麻籽膠技改項目，項目總投資5000萬元。（六）轉變作風，強化紀律工作：作風建設，制度建立上：一是采取對上下班時間查崗，每一天早晚點名兩次，每月公布一次考勤，并把考勤與年終獎金掛鉤，領導干部帶頭考勤。二是每個辦公室都掛有辦公門牌，離開辦公室外出，務必在街政辦登記；三是對駐村工作人員不定期查崗；四是對不遵守工作紀律遲到的在公示欄中公示，對無故曠到者在全體機關大會上做出檢查，并扣發(fā)三個月工資，以身律己。五是加強制度建設，辦事處制定了轉變機關作風，財務管理、戶口管理、宅基地審批、工程招投標等30余項制度。機關、站所辦糾風工作：透過督促檢查上半年我街道辦各站所辦為農服務服務意識明顯增強，未出現吃、拿、卡、要現象。各站、所根據各自職能制定了相應措施，如農經站和各村簽定了會計、出納崗位職責狀，每月堅持出納例會制度和每月報帳、對帳制度雷打不動。辦事處機關、財政所都聘請糾風義務監(jiān)督員，在轄區(qū)單位、村組下發(fā)征求意見卡，理解群眾監(jiān)察。（七）其它方面督查：工程招投標工作督查：辦事處成立了招投標領導小組，重大工程建設，如：小康村建設、村鎮(zhèn)道路建設等，務必進行公開招標，工程審計務必在財政、農經、紀檢三家聯合簽定的定點部門審計，工程完工后，工程量由監(jiān)工人員簽字，報處紀檢委審計后，方可付款。同時為進一步規(guī)范辦事處各村建設性工程，做到各項工程前有監(jiān)督、后有審計，并本著公平、公正、公開的原則，a路紀工委今年將ab州新政工程造價咨詢有限職責公司、新疆宏昌會計師事務所確定為辦事處工程預決算定點單位。全年處紀檢辦對各村組建設狀況進行了不定期督查，經查：建設都按要能求進行招投標，未出現違紀現象。村轉居、換屆選舉工作：今年我處將有一個村委會轉型為居委會（五一村），秋季第六屆村民委員換屆選舉正在進行，這兩項工作將是我處本階段督查工作的一個重點。四、落實督辦、服務決策及時做好各級黨委、政府重要會議、文件精神和領導批示件的專項查辦工作，做到事事有落實、件件有回音。據統計全年我處共完成上級督辦上交材料11份，市信訪局交由辦事處信訪辦理案件件，辦結件；市領導批示件，辦結件。認真做好屬市黨委、政府辦理的人大代表議案、政協委員提案的專項查辦工作，及時督促相關部門和人員保質保量的辦理，做到了讓人大代表和政協委員滿意，為領導制定和完善決策做發(fā)好服務工作。五、機制創(chuàng)新、強化操作。（一）方法改善、實現三轉變：一是實現立項督查由面上督查向跟蹤督查轉變。采取不打招呼、明察暗訪、一竿子插到底等辦法，深入了解和掌握抓落實的真實狀況。對周期長、難度大的督查項目，分階段確定督查重點，使督查資料具體，逐項跟蹤抓落實。使決策落實狀況的反饋更加可靠及時；二是實現專項查辦由被動查辦向主動查辦轉變。強化了重點工作的督查，將督查任務分解到各部門，各業(yè)務口子督查的用心性明顯加強；三是實現決策查辦由籠統向深入督查調研轉變。今年我處加大了督查調研工作的力度，調研緊緊圍繞我市經濟和社會發(fā)展的重點和領導關注的問題，有選取地開展，且督查調研活動職責到人，全年我處共完成《加強農村組織建設夯實黨的執(zhí)政基礎》、《貫徹民主集中制強化組織紀律性》等督查調研文章4篇。同時南五工二村“決策落實督查監(jiān)測點（州級）”也大力開展工作，加強了向上級反饋的意識，報送《弘揚中華民族美德老齡工作再譜新篇》、《昔日舊村落今朝小康村》等3篇督查專報，把基層農村好的經驗和群眾的聲音及時傳到州市兩級黨委、政府。在信息報送上截止目前也完成《督查簡報》共7期，《信息簡報》共29期。（二）專項查辦、增強時效性。圍繞群眾反映的熱點、難點問題展開督查，對一些影響大的領導批示件能用心參與查辦，不拖拉、不推諉，及時準確掌握狀況，提出推薦。同時在實踐中能夠不斷總結經驗，提高辦件質量的效率。（三）自身建設、逐步規(guī)范化。首先是進一步健全和完善了各項制度和工作機制；二是加強對督查工作人員的培訓和要求，提高人員素質，學習傳達了州市兩級領導有關督查工作的講話；三是發(fā)揮相關業(yè)務部門的協調作用，采取聯合督查，建立了上下配合、左右聯動的督查工作體