【文章內(nèi)容簡介】 “企業(yè)一套表”聯(lián)網(wǎng)直報系統(tǒng)操作水平，展現(xiàn)統(tǒng)計青年隊伍的青春風(fēng)采，演繹“團結(jié)、和諧、務(wù)實、向上”的統(tǒng)計文化，到達“治庸懶，提潛力”的目的。開展助學(xué)活動，幫忙貧困群眾解決難題。為深化整治“庸懶散奢”問題專項工作，幫忙群眾解決實際困難，組織團員青年到屯昌縣南呂鎮(zhèn)咸六村開展幫困助學(xué)活動，為學(xué)生們送上新書包和新字（詞）典，并把干部職工捐贈的書刊送到咸六小學(xué)圖書室。在與幫扶學(xué)生群眾見面后，團員青年們分三個組進行家訪，深入到12名貧困學(xué)生家中，詳細了解學(xué)生的家庭狀況、學(xué)習(xí)成績、在校表現(xiàn)和個人愛好，鼓勵學(xué)生們努力學(xué)習(xí)。同時，團員青年們用真心和真情與當(dāng)?shù)厝罕姶虺梢黄?，深入了解農(nóng)民、農(nóng)村的生產(chǎn)生活狀況，為農(nóng)村發(fā)展和農(nóng)民增收提思路出點子。完善制度建設(shè)，建立長效機制。結(jié)合實際，制定、完善《海南省統(tǒng)計局值班工作制度》、《海南省統(tǒng)計局重要事項報告制度》、《海南省統(tǒng)計局公務(wù)接待管理暫行辦法》等20多項規(guī)章制度，建立健全長效機制，把邊查邊改與建章立制緊密結(jié)合起來，以制度建設(shè)鞏固和擴大整治的成果。這一階段整治工作的成效主要體此刻奉獻精神和工作成果上。透過引導(dǎo)教育、查擺問題、邊查邊改，透過治庸提潛力，治懶提效率，使廣大統(tǒng)計干部的職責(zé)意識、服務(wù)意識明顯提升，執(zhí)行力明顯提高，貫徹落實上級精神的自覺性、主動性和創(chuàng)造性進一步增強，不作為、敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、拖泥帶水等現(xiàn)象得到了有效遏制。使干部職工更加熱愛統(tǒng)計事業(yè)，增強了榮譽感，更加忠誠統(tǒng)計、無私奉獻。各項工作都取得實效，一是認真落實2012年省委、省政府部署的重點工作。修訂完善市縣經(jīng)濟和社會發(fā)展考核指標體系和考核辦法，強化對經(jīng)濟運行的監(jiān)測分析，做好深化文化體制改革、全面加快洋浦開放建設(shè)等重點職責(zé)事項的相關(guān)統(tǒng)計工作。二是全力推進統(tǒng)計“四大工程”建設(shè)主線工作。建設(shè)真實完整、及時更新的基本單位名錄庫，順利實施企業(yè)一套表雙軌制運行，強化企業(yè)一套表數(shù)據(jù)采集處理軟件的應(yīng)用，扎實推進安全暢通、便捷高效的聯(lián)網(wǎng)直報系統(tǒng)建設(shè)。三是千方百計提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。以實施企業(yè)一套表為契機確保源頭數(shù)據(jù)真實準確，透過嚴格執(zhí)行企業(yè)一套表制度，堅守四條紅線，不干擾、不干預(yù)企業(yè)獨立真實上報數(shù)據(jù)，杜絕代填代報等違法行為，保證了上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性。修改完善相關(guān)方法制度，嚴把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)。做好農(nóng)墾統(tǒng)計業(yè)務(wù)移交市縣工作。四是用心推動統(tǒng)計改革創(chuàng)新。全面部署開展服務(wù)業(yè)統(tǒng)計，繼續(xù)深化能源統(tǒng)計方法制度改革，開展企業(yè)景氣調(diào)查工作。五是用心為國際旅游島建設(shè)帶給優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計服務(wù)。多篇統(tǒng)計分析研究報告獲得省委省政府領(lǐng)導(dǎo)的批示和肯定。統(tǒng)計資料的時效性進一步提高，第一時間整理帶給了月份的主要指標給省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)，及時印發(fā)了各個月份的《統(tǒng)計月報》、《海南省經(jīng)濟運行監(jiān)測快報》、《全國各省市區(qū)主要經(jīng)濟指標》等資料。統(tǒng)計宣傳取得新的成果。六是認真做好人口普查后續(xù)工作。第六次人口普查后續(xù)工作有序進行，省和市縣《第六次人口普查數(shù)據(jù)匯編》一書的編印工作進展順利，省級《匯編》已完成定稿。用心開展人口普查課題研究。21個課題已完成研究，取得了初步成果。全面部署開展省和市縣《人口普查報告書》撰稿工作。七是繼續(xù)推進統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)。按照全省雙基建設(shè)三年工作安排，印發(fā)了全省統(tǒng)計雙基建設(shè)工作指導(dǎo)意見。加強基層統(tǒng)計人員培訓(xùn)。八是加強統(tǒng)計法制建設(shè)，提高統(tǒng)計執(zhí)法潛力。配合企業(yè)一套表的實施，向企業(yè)發(fā)放《國家統(tǒng)計局統(tǒng)計法律事務(wù)告知書》，發(fā)放率100%，爭取企業(yè)對統(tǒng)計改革的支持，取得了良好效果。二、存在問題主要表此刻：一是由于工作任務(wù)繁重，學(xué)習(xí)交流的時間不夠多，學(xué)習(xí)上缺乏計劃性、系統(tǒng)性；二是滿足于按計劃完成各項規(guī)定動作，自選動作較少；三是深入基層，為群眾辦實事好事還有待進一步加強；四是個別同志對自身存在的問題認識不足，查擺問題不夠準確，剖析原因不夠深刻等。三、下一步工作思路一是在深入剖析、查找問題的基礎(chǔ)上，從局、處室到個人有針對性的制訂整改措施，認真抓好整改落實，推動集中整治“庸懶散奢”專項工作取得實實在在的成效。二是針對這次整治專項工作中查找出來的問題，從建章立制，建立長效機制入手，對現(xiàn)行的各項制度進行一次全面梳理和完善，用制度來鞏固整治專項工作的成果，為海南的科學(xué)發(fā)展和統(tǒng)計事業(yè)的科學(xué)發(fā)展帶給作風(fēng)保障。【篇十】自開展治理“庸懶散”活動以來，本人認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會有關(guān)精神，結(jié)合自身工作實際，深入細致地查找自身存在的問題，剖析存在問題的原因，提出切實可行的整改措施，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，現(xiàn)就本人自查自糾整改提高狀況報告如下：一、自身存在的主要問題(一)學(xué)習(xí)缺乏主動性，不系統(tǒng)、不深入。學(xué)習(xí)不夠主動，往往要局里組織學(xué)習(xí)時學(xué)習(xí)，平時也只滿足于看看報紙，自己沒有制定學(xué)習(xí)計劃，即使自己有時想到要學(xué)習(xí)，但又不知學(xué)什么東西，拿起書又學(xué)不進去。在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠，有許多東西往往學(xué)后就丟，淺嘗輒止，鉆得不深，學(xué)得不夠。（二）工作主動性有所欠缺，自己對自己沒有嚴格地要求，往往滿足于完成任務(wù)，如何創(chuàng)造性地開展工作思考得不夠。（三）進取意識不強，性情急躁，工作方法簡單，缺乏進取精神，有時工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒，思想消極，不主動查找原因，使自己工作陷于被動局面。二、存在問題原因分析一是自身學(xué)習(xí)不夠，思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認識水平不高。個