“慵懶散貪”心得體會(編輯修改稿)
2024-11-09 12:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 此次活動，進一步明確了“庸、懶、散、奢、貪”對實際工作帶來的危害，切實增強了自己的責任意識，提高了工作熱情和干勁。針對本次學習活動，我簡單講一下個人的自檢總結。努力學習。近年來，公司全體員工有一定的“庸”的負面印象，具體表現(xiàn)在：我們的員工做事能力一般，每天碌碌無為。因此，為了改變這一“庸”的負面印象，我們應該好好利用工作的有利條件加強自我素質的提升，使自身不斷地學習和提高，從而在公司全體員工中樹立積極的、“非庸”的正面印象。努力工作。勤勞是中華民族的傳統(tǒng)美德，幾千年來我們的祖輩就是經(jīng)過一代又一代的勤勞、努力，才有了我們今天的美好生活。作為公司的員工，我們要繼續(xù)發(fā)揚先輩們的勤勞精神，克服懶惰的工作作風，要有高漲的工作熱情，保持一種積極向上的健康心態(tài)，努力地做好本職工作，從工作中的每一個細節(jié)做起，更好地為海南礦業(yè)股分公司服務。態(tài)度嚴謹。馬虎是一切失敗的源泉，作為公司的員工，在工作的過程中一定要嚴謹?shù)貙Υ恳粋€細節(jié)，因為一第四篇：“慵懶散貪”心得體會學習“慵懶散貪”心得體會開展治理“庸懶散貪”活動，是為了切實提高機關干部隊伍素質和執(zhí)行力，改變精神面貌、轉變作風、提升服務效能、促進發(fā)展。治庸提能，治懶提效，治散提神，治貪提勁。我們要時刻加強學習、歷練品質、勇于創(chuàng)新、提高覺悟，在工作和生活中注意自己的行為舉止，言談風貌，充分認識了“庸懶散貪”行為及其的危害性?！坝埂钡男袨橹饕侵笇ι霞夵h委、政府作出的決策和部署不能堅決貫徹落實，在大是大非面前態(tài)度曖昧。對工作職能和工作崗位職責認識不清，難以勝任領導職務，所在部門、單位和具體崗位工作多年無起色等行為。具體表現(xiàn)有：懶”的行為主要是指機關人員沒有工作責任心，精神狀態(tài)差，不積極履行職責，置各級黨政組織的明文規(guī)定、行為規(guī)范和辦事程序于不顧，敷衍塞責的行為?！吧ⅰ钡男袨椋褐饕侵笝C關和干部的主觀能動性不強，自由散漫，對組織分配的工作不能按照要求完成或亂作為，以及違法違規(guī)、侵害群眾利益的行為。深刻認識到：一、要有牢固的大局意識，增強團結協(xié)作意識，提高責任感。思想上要有團結協(xié)作意識，工作上要有團結協(xié)作行動，相互支持，相互配合。二、有強烈的服務意識，提高公信度。要樹立一種服務大局
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