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正文內(nèi)容

湖南省人民政府關(guān)于做好1998年普通大中專(zhuān)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知(編輯修改稿)

2024-11-09 07:07 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 等院校:2000年,我省共有普通高等學(xué)校、中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校畢業(yè)生和畢業(yè)研究生20.2萬(wàn)人(師范類(lèi)4.1萬(wàn)人,非師范類(lèi)16.1萬(wàn)人),其中畢業(yè)研究生3181人,本科畢業(yè)生4.2萬(wàn)人,專(zhuān)科畢業(yè)生4.5萬(wàn)人,中專(zhuān)畢業(yè)生11.2萬(wàn)人。畢業(yè)生資源豐富,但學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理,社會(huì)需求不足,就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻。畢業(yè)生就業(yè)工作要進(jìn)一步深化改革,完善國(guó)家宏觀調(diào)控、部門(mén)和學(xué)校推薦、學(xué)生和用人單位雙向選擇的就業(yè)模式,運(yùn)用市場(chǎng)機(jī)制和必要的調(diào)控手段,廣開(kāi)就業(yè)渠道,努力創(chuàng)造公開(kāi)、公平、公正的擇業(yè)環(huán)境,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:一、一、從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā),充分認(rèn)識(shí)做好畢業(yè)生就業(yè)工作的重要性大中專(zhuān)畢業(yè)生是我省人才資源的重要組成部分和人才隊(duì)伍補(bǔ)充的主要來(lái)源,是實(shí)施科教興魯、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的重要力量。近年來(lái),我省人才隊(duì)伍有了很大發(fā)展,但仍存在總量不足、結(jié)構(gòu)不合理等問(wèn)題,科技在經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展中的貢獻(xiàn)率還比較低;大中專(zhuān)畢業(yè)生占總?cè)丝诘谋壤?,尤其是欠發(fā)達(dá)地區(qū)和基層更低,嚴(yán)重制約著經(jīng)濟(jì)、社會(huì)的發(fā)展。各級(jí)各部門(mén)要從戰(zhàn)略的高度,從大局出發(fā),重視畢業(yè)生就業(yè)工作,切實(shí)提高對(duì)科技和人才關(guān)鍵作用的認(rèn)識(shí),將大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)工作與優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高干部職工整體素質(zhì)結(jié)合起來(lái),與推進(jìn)整體性人才資源開(kāi)發(fā)、搞好人才隊(duì)伍建設(shè)結(jié)合起來(lái),著眼于現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,采取積極有效的措施,千方百計(jì)地做好工作,保證畢業(yè)生就業(yè)工作順利進(jìn)行。二、二、完善畢業(yè)生就業(yè)辦法,穩(wěn)步推進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)制度改革(一)國(guó)家招生計(jì)劃內(nèi)的畢業(yè)研究生,按照學(xué)以致用、發(fā)揮專(zhuān)長(zhǎng)的原則,在就業(yè)服務(wù)范圍內(nèi),主要面向高等院校、科研機(jī)構(gòu)、國(guó)有大中型企業(yè)和文化、醫(yī)療衛(wèi)生等公益事業(yè)單位就業(yè)。(二)普通高校畢業(yè)生在國(guó)家就業(yè)方針政策指導(dǎo)下,面向全省自主擇業(yè),重點(diǎn)充實(shí)經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)和國(guó)有大中型企業(yè)。各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)要積極采取措施,通過(guò)供需見(jiàn)面和計(jì)劃指導(dǎo)下的“雙向選擇”等方式,使其盡可能得到合理安置。委培生、定向生按協(xié)議就業(yè),其中屬政府部門(mén)和參照公務(wù)員管理單位委培的,不得進(jìn)入公務(wù)員崗位,可到各類(lèi)企事業(yè)單位就業(yè)。電大普通班畢業(yè)生仍按省教育、計(jì)劃、人事等6部門(mén)《關(guān)于擇優(yōu)錄用國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃內(nèi)招收的自費(fèi)、電大和函授普通專(zhuān)科班畢業(yè)生的通知》(魯教發(fā)〔1990〕518號(hào))規(guī)定,面向生源地基層就業(yè)。(三)師范類(lèi)高校畢業(yè)生原則上面向教育系統(tǒng)就業(yè),重點(diǎn)充實(shí)鄉(xiāng)村中小學(xué)。教育系統(tǒng)確實(shí)無(wú)法安排的,允許其面向非教育系統(tǒng)自主擇業(yè),免收師范教育培養(yǎng)費(fèi)。師范類(lèi)高校畢業(yè)生生源不足的市地、縣(市、區(qū)),可根據(jù)需要選拔適合做教師工作的非師范類(lèi)畢業(yè)生到各級(jí)各類(lèi)學(xué)校任教。中等師范學(xué)校畢業(yè)生的就業(yè)辦法由各市地根據(jù)本地實(shí)際情況自行確定。(四)高等職業(yè)教育畢業(yè)生和普通中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校畢業(yè)生實(shí)行介紹就業(yè)的辦法。畢業(yè)生離校前落實(shí)工作單位的,畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)給予辦理介紹就業(yè)手續(xù);離校時(shí)未落實(shí)單位的,其戶(hù)糧關(guān)系轉(zhuǎn)至家庭所在地,檔案轉(zhuǎn)至家庭所在地縣級(jí)以上政府人事部門(mén)所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu),畢業(yè)生本人持《高等職業(yè)教育畢業(yè)生就業(yè)推薦書(shū)》或《普通中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦書(shū)》進(jìn)入人才市場(chǎng)擇業(yè),落實(shí)單位后,由市地以上畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)給予辦理介紹就業(yè)手續(xù)。具體規(guī)定由有關(guān)部門(mén)另行制定。(五)優(yōu)先推薦和安排大中專(zhuān)學(xué)校省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生就業(yè)。對(duì)畢業(yè)時(shí)仍未落實(shí)單位的省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生,各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)可直接向需求畢業(yè)生的部門(mén)和單位下達(dá)安置計(jì)劃,有關(guān)部門(mén)、單位不得拒收,畢業(yè)生要服從安排。三、三、拓寬就業(yè)渠道,引導(dǎo)畢業(yè)生多渠道、多形式就業(yè)(一)積極引導(dǎo)大中專(zhuān)畢業(yè)生到國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展最需要的地方去工作。國(guó)有、集體企業(yè)要積極吸納和儲(chǔ)備人才,事業(yè)單位接收碩士、博士研究生可先進(jìn)人再追加增人計(jì)劃。要積極引進(jìn)我省緊缺專(zhuān)業(yè)的外省籍本科學(xué)歷以上畢業(yè)生,嚴(yán)格控制外省籍長(zhǎng)線專(zhuān)業(yè)或低學(xué)歷層次畢業(yè)生到我省就業(yè)。(二)支持畢業(yè)生到非公有制單位就業(yè)。對(duì)到非國(guó)有、集體單位就業(yè)的畢業(yè)生,政府人事部門(mén)所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時(shí)辦理人事代理手續(xù),公安、糧食部門(mén)要及時(shí)辦理戶(hù)糧遷移手續(xù)。鼓勵(lì)并積極扶持畢業(yè)生創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體或自謀職業(yè)。對(duì)從事個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)的大中專(zhuān)學(xué)校畢業(yè)生,開(kāi)業(yè)1年內(nèi)免收工商管理等行政性收費(fèi),并享受稅收方面的優(yōu)惠政策。(三)鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層單位工作。畢業(yè)生到村委會(huì)任職,或到鄉(xiāng)村醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè),其人事關(guān)系由縣級(jí)政府人事部門(mén)所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代理。經(jīng)過(guò)2―3年鍛煉,根據(jù)實(shí)際情況,可按國(guó)有單位在職人員有關(guān)規(guī)定向各類(lèi)所有制單位流動(dòng)。(四)各地各部門(mén)要打破地區(qū)和部門(mén)封鎖,為經(jīng)過(guò)雙向選擇落實(shí)單位的畢業(yè)生就業(yè)提供方便。對(duì)本地區(qū)生源不足、用人單位急需的專(zhuān)業(yè),應(yīng)允許外地畢業(yè)生進(jìn)入,不得以非本地生源為由拒絕接收。四、四、加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)管理,努力創(chuàng)造公開(kāi)、公平、公正的畢業(yè)生擇業(yè)環(huán)境(一)為盡快建立畢業(yè)生“不包分配、競(jìng)爭(zhēng)上崗、擇優(yōu)錄用”的就業(yè)機(jī)制,各級(jí)各部門(mén)要高度重視畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)的建設(shè)和管理,充分發(fā)揮學(xué)校的基礎(chǔ)作用、政府的指導(dǎo)作用和市場(chǎng)的調(diào)節(jié)作用,組織和幫助有條件的學(xué)校舉辦或聯(lián)辦畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng),采取多種措施為畢業(yè)生和用人單位服務(wù)。各地、各部門(mén)、各學(xué)校舉辦招聘活動(dòng),要堅(jiān)持為畢業(yè)生和用人單位服務(wù)的宗旨,不得以盈利為目的,并按規(guī)定程序報(bào)批。(二)各類(lèi)用人單位要按規(guī)定向畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)提報(bào)需求信息,經(jīng)審核同意后,通過(guò)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)向社會(huì)發(fā)布。國(guó)有企事業(yè)單位和“熱點(diǎn)”單位接收畢業(yè)生要增加透明度,公開(kāi)選人條件和程序,實(shí)行平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用,不得搞“暗箱”操作。不按上述規(guī)定要求接收畢業(yè)生的,畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)不予辦理就業(yè)手續(xù)。(三)加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)手續(xù)的規(guī)范管理。省內(nèi)院校畢業(yè)生在省內(nèi)就業(yè),須使用省統(tǒng)一印制的《就業(yè)協(xié)議書(shū)》。畢業(yè)生《就業(yè)協(xié)議書(shū)》鑒證、調(diào)整改派、落戶(hù)等手續(xù),均由接收單位負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定到畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理。非國(guó)有單位接收畢業(yè)生,由其托管單位或人才服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)到同級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理接收手續(xù)。(四)嚴(yán)格畢業(yè)生就業(yè)工作的收費(fèi)管理。畢業(yè)生就業(yè)工作中的收費(fèi),必須嚴(yán)格執(zhí)行省政府和省財(cái)政、物價(jià)部門(mén)的規(guī)定,任何地區(qū)、部門(mén)、學(xué)校不得擅自設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目,擴(kuò)大收費(fèi)范圍,提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),不得收取出系統(tǒng)費(fèi)、跨市地費(fèi)、改派費(fèi)、城市增容費(fèi)、職工風(fēng)險(xiǎn)抵押金、就業(yè)保證金等費(fèi)用。對(duì)亂收費(fèi)的部門(mén)和單位,有關(guān)部門(mén)要嚴(yán)肅查處,并追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。五、五、加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)和就業(yè)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)要充分發(fā)揮職能作用,及時(shí)廣泛宣傳畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)和政策。要做好畢業(yè)生需求信息的收集、整理和發(fā)布,協(xié)調(diào)組織好當(dāng)?shù)禺厴I(yè)生的“雙向選擇”活動(dòng)。各學(xué)校要進(jìn)一步加強(qiáng)畢業(yè)生的思想教育和就業(yè)指導(dǎo)工作,開(kāi)設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課或就業(yè)指導(dǎo)講座,并納入正常教學(xué)計(jì)劃。要教育畢業(yè)生樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和擇業(yè)觀,以服從社會(huì)需要為己任,走科技創(chuàng)業(yè)、艱苦創(chuàng)業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的成才之路,在實(shí)踐中鍛煉成長(zhǎng)。六、六、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),密切協(xié)作配合,努力實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生最大限度就業(yè)各級(jí)各部門(mén)對(duì)深化畢業(yè)生就業(yè)制度改革和培育畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)要有緊迫感,選準(zhǔn)著力點(diǎn),尋找突破口,制定切實(shí)可行的實(shí)施辦法。要加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生就業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo),精心組織、狠抓落實(shí),對(duì)畢業(yè)生就業(yè)制度改革和就業(yè)市場(chǎng)建設(shè)所需的經(jīng)費(fèi)給予必要的支持。各學(xué)校要高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作,及時(shí)研究畢業(yè)生就業(yè)工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,了解社會(huì)需求,加強(qiáng)與用人單位的聯(lián)系,調(diào)整專(zhuān)業(yè)設(shè)置,深化教育教學(xué)體制改革。各級(jí)人事、教育、計(jì)劃、財(cái)政、公安、糧食等部門(mén)要密切配合,通力協(xié)作,共同做好畢業(yè)生就業(yè)工作,努力實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生最大限度就業(yè)。本內(nèi)容來(lái)源于政府官方網(wǎng)站,如需引用,請(qǐng)以正式文件為準(zhǔn)。第四篇:山東省人民政府關(guān)于認(rèn)真做好1999年大中專(zhuān)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知【發(fā)布單位】81502【發(fā)布文號(hào)】魯政發(fā)[1999]48號(hào) 【發(fā)布日期】19990510 【生效日期】19990510 【失效
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