【文章內(nèi)容簡介】 續(xù)、新生辦理轉(zhuǎn)專業(yè)手續(xù)，并通過發(fā)放新生學(xué)生手冊廣而告之，做好學(xué)籍宣傳工作，使學(xué)生遵守規(guī)定，按要求執(zhí)行，形成勤奮好學(xué)，積極向上的精神風(fēng)貌。（三）更新學(xué)籍管理理念在學(xué)籍管理過程中，我院逐步樹立以生為本的理念，把服務(wù)與管理融為一體，把管理與教育融為一體。一是突出學(xué)生的主體地位，通過建立學(xué)分制、轉(zhuǎn)專業(yè)制度，使學(xué)籍管理成為發(fā)揮學(xué)生潛能、促進(jìn)學(xué)生成長的推動(dòng)力。二是實(shí)施精細(xì)化管理，為了提高我們的服務(wù)水平，我們建立了學(xué)籍管理工作臺賬，詳細(xì)記錄了學(xué)生辦事的時(shí)間、事由和辦事狀態(tài)。無法當(dāng)即解決的事務(wù)，詳實(shí)記錄，追蹤解決。在具體工作中，通過交談，了解學(xué)生訴求，尋求最佳的解決方法。比如在學(xué)生辦理離校特別是退學(xué)等關(guān)系的手續(xù)時(shí)，首先我們會確認(rèn)是否本人意圖，其監(jiān)護(hù)人是否同意并知曉。在確認(rèn)無誤，并且其班主任和系部領(lǐng)導(dǎo)，確認(rèn)并同意后，我們還將對學(xué)生進(jìn)行審查、勸解。闡明退學(xué)的后果，堅(jiān)定學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中戰(zhàn)勝困難，堅(jiān)持學(xué)習(xí)的信心。如果學(xué)生是因家庭困難要求退學(xué)，我們會為其講解學(xué)院的扶助政策，看能否幫助學(xué)生渡過難關(guān)；如果學(xué)生是因?yàn)閰拰W(xué)等個(gè)人原因要求退學(xué)，我們會對其進(jìn)行引導(dǎo)，希望他能戰(zhàn)勝一時(shí)困難，重新煥發(fā)學(xué)習(xí)熱情；如果學(xué)生是因?yàn)楸救松眢w狀況、家人患病等原因離校，我們會要求其出具縣級以上醫(yī)院的證明，先予以認(rèn)定。這一過程有多個(gè)步驟，層層把關(guān)。首先是學(xué)籍管理經(jīng)辦人審查通過后上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)，再次進(jìn)行審核，做學(xué)生的思想工作。審核通過后，分管學(xué)籍工作的院領(lǐng)導(dǎo)還會進(jìn)行審批，和學(xué)生交談，做思想工作。通過嚴(yán)格審核，也有個(gè)別考慮不成熟的學(xué)生，在做思想工作后，打消了退學(xué)的念頭，安心留校學(xué)習(xí)。在具體處理過程中，我們感覺學(xué)生存有思想壓力、心理包袱或個(gè)人問題，還會及時(shí)向該生輔導(dǎo)員溝通、反映、協(xié)調(diào)，加強(qiáng)關(guān)注，予以幫助。較好地處理了管理制度規(guī)范化和管理的人性化的關(guān)系，服務(wù)質(zhì)量受到師生好評。（四）加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)學(xué)籍管理離不開溝通與團(tuán)隊(duì)合作。我院注重相關(guān)部門的工作協(xié)作與溝通。一是落實(shí)會議制度。每年召開畢業(yè)生工作會議三次，新生工作會議三次，每學(xué)期召開學(xué)籍清查工作會議一次，每季度通報(bào)一次學(xué)籍基本情況；二是加強(qiáng)部門內(nèi)部管理，定期召開處務(wù)會，明確工作任務(wù)、進(jìn)度和要求，將學(xué)籍管理與教材、課程、成績管理一起抓，提高工作效率和質(zhì)量；三是實(shí)施通報(bào)制度，對學(xué)生的學(xué)籍管理結(jié)果，以通知書的形式反饋所屬系、相關(guān)職能部門和學(xué)生本人；四是積極向上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)匯報(bào)我們的工作情況，得到上級的指導(dǎo)和支持。五是向同類院校學(xué)習(xí)取經(jīng)，不斷改進(jìn)工作方法。（五）提高學(xué)籍管理人員素質(zhì)學(xué)籍管理是一項(xiàng)涉及面廣、政策性和技術(shù)性很強(qiáng)的工作，它不僅要求學(xué)籍管理工作人員在工作中要有極強(qiáng)的計(jì)劃性、準(zhǔn)確性、原則性、創(chuàng)新性，還要有完成管理任務(wù)和協(xié)調(diào)工作管理的能力。它是通過管理學(xué)籍達(dá)到對學(xué)生實(shí)施教育的目的，管理人員的素質(zhì)顯得尤為重要。一是學(xué)院積極組織學(xué)籍管理人員學(xué)習(xí)高職教育理念和管理法規(guī)，認(rèn)真貫徹和執(zhí)行各項(xiàng)有關(guān)學(xué)籍學(xué)歷管理規(guī)章制度，強(qiáng)調(diào)制度管人、不以權(quán)謀私，加強(qiáng)對學(xué)籍管理人員的監(jiān)督、教育與管理。二是在“做中學(xué)”，注重提高學(xué)籍管理人員的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。三是通過“老帶新”，彌補(bǔ)新同志工作經(jīng)驗(yàn)不足。四是注重?cái)?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，做到信息不全不上報(bào)，當(dāng)事人未核對清楚、不簽名不上報(bào)、未經(jīng)學(xué)籍管理工作人員核實(shí)不上報(bào)，將所有的遺留問題解決在注冊報(bào)送之前。五是注重培養(yǎng)學(xué)籍管理人員的責(zé)任意識、服務(wù)意識、大局意識和奉獻(xiàn)意識。六是部門領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)并關(guān)心學(xué)籍管理人員，解決他們工作生活中的一些問題，使他們感到組織的溫暖，激發(fā)工作的責(zé)任感和熱情。第四篇：學(xué)籍管理核查工作匯報(bào)材料學(xué)籍管理核查工作匯報(bào)材料根據(jù)省、市兩級教育主管部門學(xué)籍管理的相關(guān)政策，我校結(jié)合本校實(shí)際，把學(xué)籍管理作為學(xué)校最基本的常規(guī)管理之一，在全面實(shí)施學(xué)籍管理信息化，學(xué)籍材料標(biāo)準(zhǔn)化方面做出了一定的探索。為了更好的為教育教學(xué)服務(wù)，提高學(xué)籍管理工作質(zhì)量，現(xiàn)就我校學(xué)籍管理工作，作如下總結(jié)：一、基本情況：我校目前共有九個(gè)年級、35個(gè)教學(xué)班（小學(xué)部16個(gè)，中學(xué)部19個(gè)），小學(xué)一、二年級各兩個(gè)班，其它年級各三個(gè)班；中學(xué)七、八年級六個(gè)班，九年級七個(gè)班。在校生數(shù)1500多人，畢業(yè)生483人。二、學(xué)籍管理情況：學(xué)籍管理是學(xué)生教育就學(xué)管理的基礎(chǔ)內(nèi)容之一，也是全面提高素質(zhì)教育，使全體學(xué)生主動(dòng)發(fā)展的前提。為了使這項(xiàng)工作落到實(shí)處，校領(lǐng)導(dǎo)開學(xué)初就專門召開由各班子成員參加的新生入學(xué)、學(xué)籍籌建工作會議，要求班子成員根據(jù)有關(guān)文件精神和學(xué)籍管理細(xì)則，結(jié)合我校的工作實(shí)際，認(rèn)真細(xì)致的做好學(xué)籍建設(shè)工作。我校學(xué)籍管理工作基本圍繞兩大主線展開：一是學(xué)籍管理信息化；二是招生工作。兩大塊互相補(bǔ)充，互相完善。我校在配備兼職學(xué)籍管理員后，根據(jù)上級要求為學(xué)籍管理提供了硬件保障。目前，我校教務(wù)處配備多臺計(jì)算機(jī)，有專門從事學(xué)籍管理的安裝學(xué)籍管理系統(tǒng)的專用機(jī)，有學(xué)生成績管理的專用計(jì)算機(jī)，有日常電子文檔管理的計(jì)算機(jī)