專業(yè)合作社社員大會(huì)制度(編輯修改稿)
2024-11-05 07:36 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ；；。第二十三條為了充分發(fā)揚(yáng)民主，讓成員代表暢所欲言，會(huì)議應(yīng)留出足夠的代表發(fā)言時(shí)間，會(huì)上發(fā)不了言的，應(yīng)允許代表會(huì)下反映或?qū)懗鰰嬉庖?。第二十四條合作社理事會(huì)對(duì)社員大會(huì)形成的決議，要抓緊落實(shí)，并在下一次會(huì)議上向成員代表報(bào)告落實(shí)結(jié)果。第二十五條對(duì)成員提出的建議和要求，特別是事關(guān)群眾切身利益的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，要進(jìn)行歸納整理，認(rèn)真研究，能解決的解決，能答復(fù)的答復(fù)；一時(shí)解決答復(fù)不了的，要向代表說(shuō)明情況。第二十六條為調(diào)動(dòng)代表關(guān)心集體事業(yè)的積極性，代表提出的建議被合作社采納，應(yīng)依據(jù)產(chǎn)生效益情況，給予適當(dāng)表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)。第四篇：合作社社員大會(huì)制度內(nèi)丘縣利眾核桃專業(yè)合作社社員大會(huì)制度一、為了保護(hù)合作社社員的合法權(quán)益，體現(xiàn)民主管理的原則，依據(jù)《中華人民共和國(guó)農(nóng)民專業(yè)合作社法》，特制定本制度。二、社員大會(huì)由全體社員組成，是合作社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。三、社員大會(huì)職責(zé)：審議、修改本社章程和各項(xiàng)規(guī)章制度；選舉和罷免理事長(zhǎng)、理事、執(zhí)行監(jiān)事；決定社員入社、退社、繼承、除名、獎(jiǎng)勵(lì)、處分等事項(xiàng)決定社員出資標(biāo)準(zhǔn)及增加或者減少出資；審議本社的發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；審議批準(zhǔn)財(cái)務(wù)預(yù)算和決算方案；審議批準(zhǔn)盈余分配方案和虧損處理方案；審議批準(zhǔn)理事會(huì)、執(zhí)行監(jiān)事提交的業(yè)務(wù)報(bào)告；決定重大財(cái)產(chǎn)處置、對(duì)外投資、對(duì)外擔(dān)保和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的其他重大事項(xiàng)；對(duì)合并、分立、解散、清算和對(duì)外聯(lián)合等做出決議；1決定聘用經(jīng)營(yíng)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格、報(bào)酬和任期；1聽取理事長(zhǎng)或者理事會(huì)關(guān)于社員變動(dòng)情況的報(bào)告；1決定其他重大事項(xiàng)四、社員大會(huì)由理事長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集，每年至少召開一次。五、合作社召開社員大會(huì)，出席人數(shù)應(yīng)當(dāng)達(dá)到社員總數(shù)三分之二以上。六、社員大會(huì)選舉或者做出決議，應(yīng)當(dāng)由本社社員表決權(quán)總數(shù)過(guò)半數(shù)通過(guò)；做出修改章程或者合并、分立、解散的決議應(yīng)當(dāng)由本社社員表決權(quán)數(shù)的三分之二以上通過(guò)。七、遇下列情況，可以臨時(shí)召開社員大會(huì)：百分之三十以上的社員提議；執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會(huì)提議；理事會(huì)提議；社員共同議決的其他情形。八、社員大會(huì)對(duì)有關(guān)議案進(jìn)行表決時(shí)，實(shí)行“一人一票”制。社員因故不能參加時(shí)，可書面委托社員代理，一個(gè)社員最多只能代理兩個(gè)社員。九、社員大會(huì)所議事項(xiàng)要形成會(huì)議記錄，出席會(huì)議的社員、理事、監(jiān)事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。內(nèi)丘縣利眾核桃專業(yè)合作社財(cái)務(wù)管理制度一、為了規(guī)范合作社財(cái)務(wù)行為，依據(jù)《中華人民共和國(guó)農(nóng)民專業(yè)合作社法》和《農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定，結(jié)合合作社實(shí)際，制定本制度。二、理事會(huì)負(fù)責(zé)合作社的財(cái)務(wù)管理工作。三、合作社資金來(lái)源包括成員出資、每個(gè)會(huì)計(jì)從盈余中提取的公積金和公益金、未分配盈余、國(guó)家扶持補(bǔ)助資金、他人捐贈(zèng)款和其他資金。四、任何單位和個(gè)人不得截留、擠占、平調(diào)和挪用合作社資產(chǎn)。五、合作社財(cái)務(wù)管理堅(jiān)持“增收節(jié)支、勤儉節(jié)約”的原則，各項(xiàng)支出必須用于合作社的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)活動(dòng)以及日常管理等相關(guān)事項(xiàng)。六、合作社費(fèi)用支出由理事長(zhǎng)負(fù)責(zé)審批，一般經(jīng)費(fèi)開支在1000元以內(nèi)，由理事長(zhǎng)直接審批；1000～5000元，經(jīng)理事會(huì)集體審核后，由理事長(zhǎng)審批；5000元以上及重大項(xiàng)目建設(shè)、投資，由社員（代表）大會(huì)討論通過(guò)后，由理事長(zhǎng)例行審批手續(xù)。辦理各項(xiàng)支出，要取得合法的原始憑證，憑證必須有經(jīng)辦人、審批人簽字方可入賬。經(jīng)集體審核通過(guò)的，需有會(huì)議記錄或形成的決議作為依據(jù)入賬。七、合作社收益分配順序依次是：（1）彌補(bǔ)上虧損：（2）計(jì)提積累，包括提取公積金、公益金、風(fēng)險(xiǎn)金。提取比例按章程規(guī)定；（3）向社員進(jìn)行盈余返還；（4）向投資者分利。八、合作社設(shè)會(huì)計(jì)和出納各一名，會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)建立總賬和明細(xì)分類賬，作好財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用核算、會(huì)計(jì)報(bào)表編制和會(huì)計(jì)檔案管理工作。出納負(fù)責(zé)建立現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬以及合作社資金收支、賬款劃轉(zhuǎn)和支取。支票和印鑒不得由同一人保管。九、合作社銀行帳號(hào)、賬戶不得出租、出借或轉(zhuǎn)讓，不得將公款外借，禁止以合作社名義為其他單位和個(gè)人提供擔(dān)保。十、合作社實(shí)行“財(cái)務(wù)公開、民主監(jiān)督”，每季度將財(cái)務(wù)收支情況張榜公布于辦公地點(diǎn)。每年1月底前向社員（代表）大會(huì)匯報(bào)上財(cái)務(wù)決算情況、盈余分配方案和本財(cái)務(wù)預(yù)算方案。十一、合作社購(gòu)銷產(chǎn)品的價(jià)格確定，做到公開、公正、公平，實(shí)行透明化管理。購(gòu)銷價(jià)格的確定及變更要經(jīng)理事會(huì)通過(guò)。購(gòu)銷價(jià)格確定后，要將購(gòu)銷價(jià)目表（如果有變化，原因要注明）張貼在辦公地點(diǎn)明顯位置，便于社員了解。十二、合作社要建立社員賬戶，詳細(xì)記
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