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正文內(nèi)容

社團聯(lián)合會組織部20xx年工作計劃共5則范文(編輯修改稿)

2024-11-05 01:46 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 對自己嚴(yán)格要求,自身素質(zhì)高,樹立為同學(xué)服務(wù)的思想。,在德、智、體、美、勞諸方面做好表率作用,在同學(xué)中樹立較高的威信和良好的學(xué)生干部形象。、敢于檢討自己,勇于開展批評以及自我批評,工作上責(zé)任心強,不感情用事,不以公為私、以權(quán)謀私。,不回避問題,研究工作方法,注意工作方式,提高工作效率,認(rèn)真完成上級所布置的各項工作任務(wù),保證工作質(zhì)量和時效性,及時做好各項活動總結(jié)。(打印存檔,一式兩份,一份交辦公室,一份在組織部存檔)。,以及對組織部工作的建議,參與工作經(jīng)驗交流。,努力提高自身綜合素質(zhì),做到學(xué)習(xí)工作兩不誤。、班級的各項工作和活動要主動關(guān)心,積極參加。,在做好本職工作的同時,積極協(xié)助部內(nèi)外其他成員的工作。四、會議制度::每周星期日20:30:1124 :1)不得無故缺席會議,有不能準(zhǔn)時參加者須向部長請假,說明原因獲準(zhǔn)后方可。(請假至少在會議開始前半小時完成)2)會議人員認(rèn)真做好會議記錄,確保落實自身工作,做到高效率,高質(zhì)量完成。3)會議人員不得隨意講話,不得翻閱與會議無關(guān)的內(nèi)容。五、獎懲制度:獎勵,在學(xué)年末將評選“優(yōu)秀干事”若干名,直接作為獎學(xué)金評選的加分項。、系領(lǐng)導(dǎo)表揚者,可優(yōu)先參與第一項評選。懲罰(包括開會),或未在規(guī)定時間內(nèi)完成所分配的工作任務(wù)(查實無正當(dāng)理由)兩次者,予以警告處分;三次者不參與評優(yōu);四次者予以留職察看處分;五次者予以辭退。,予以辭退 1)在任職期間內(nèi)受到學(xué)校警告或警告以上處分者2)期末考試成績有兩門以上課程不及格者3)在任職期間,大型活動兩次瀆職,或小型活動三次瀆職者六、本章程自頒布之日起生效了加強團總支學(xué)生會組織部的職能,發(fā)揮組織部在學(xué)生會的作用,保障組織部工作正常、健康、高效的運轉(zhuǎn),結(jié)合我系實際情況,特制訂此制度。一、例會制度:團支書例會定于每周二中午12點10分在932教室舉行。如有特殊情況,組織部會另行通知。各班團支書不得無故遲到、曠會。確實有事不能出席者,須提前向組織部長請假。,各團支書按規(guī)定位置坐好,以便于會議的進行和文件的發(fā)放。,如若發(fā)現(xiàn),按規(guī)定處理。,禁止大聲喧嘩。對會議決定有不同意見,可在會后向組織部成員提出,經(jīng)共同商議后作出最后決定。I二、團課檢查:,要對教室進行衛(wèi)生清掃。,桌面上只準(zhǔn)放筆記本和筆,嚴(yán)禁在團課上翻看各類書籍或與開展與團課無關(guān)的內(nèi)容。,要確保教室的秩序,嚴(yán)禁大聲喧嘩。,不能參加團課的同學(xué),要向輔導(dǎo)員請假。三、各團支部舉辦活動的申報程序:,包括相應(yīng)的活動計劃、活動方案,經(jīng)團委組織部同意后方可舉辦。、院學(xué)生會組織的活動相沖突時,應(yīng)服從大局,各班活動應(yīng)作出相應(yīng)的調(diào)整。四、考評與獎懲: :(1)各班團支書的品行評價成績(主要指組織管理能力部分)由組織部根據(jù)例會考勤、團課檢查及各類團日活動的開展情況給出。(2)團支書必須按時參加例會,曠會、遲到兩次計曠會1次。(3)對于積極配合團課、團日活動等團學(xué)工作的團支書可酌情加分。:(1)考核總分為20分,起評分?jǐn)?shù)為12分。(2)團支書必須按時參加例會,遲到扣1分。曠會、替會扣2分。(3),(),不開展團課的班級計6分。(4)及時上交各種材料的班級計+1分,遲交的計1分,不交的計2分。其所上交的材料內(nèi)容充實且有創(chuàng)新意識的計+2分。(5)積極策劃組織宣傳黨內(nèi)、團內(nèi)重大思想和時事,開展團內(nèi)教育活動的班級計+1分/次。(6)承辦院團委活動的班級,每次給班級加1分。(7)20分為止,按總分共分為四個等級:優(yōu)秀(—)、良好(—)、合格(—)、不合格()。第一部分部門工作制度第一章部門概況第一條組織部隸屬于團委會、學(xué)生會工作管理中心,由湖北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院計算機系分團委、學(xué)生會直接領(lǐng)導(dǎo)。第二條組織部開展的所有活動都必須以愛國、愛黨、愛校為根本前提,以大學(xué)生行為規(guī)范的要求為基本原則。第三條組織部的常規(guī)工作有:團組織關(guān)系轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出;發(fā)展新團員;開展團員組織生活;策劃各班團組織生活風(fēng)貌的主題團日;開展團周年慶活動;開展時事政治講座、舉辦各類知識競賽、進行分團委、學(xué)生會內(nèi)部管理監(jiān)督,此外還承擔(dān)建立完善分團委、學(xué)生會招新、培訓(xùn)、考核制度等。第二章 組織機構(gòu)第四條 組織部設(shè)部長一名,干事若干名。部長原則上由湖北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院計算機系分團委學(xué)生會選拔任命,部員通過每學(xué)期招聘和考核決定是否錄用。第五條 各位成員應(yīng)秉持認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度處理各種事務(wù),參與討論和制定本部門的重大決策,積極參與團委會、學(xué)生會的各項活動,遵守分團委、學(xué)生會的規(guī)章制度。第六條 本部門每周舉行一次部門例會,應(yīng)對本部門一星期的工作做整體小結(jié)并分派下星期的工作任務(wù)。每一次例會部內(nèi)成員必須全部出席。若有特殊情況,須經(jīng)部長允許方可請假。第七條 如有突發(fā)、緊急情況,部長應(yīng)召集部內(nèi)全體或者部分部員進行部內(nèi)緊急會議并討論協(xié)商后對事務(wù)進行妥善處理。第二章部門職能第八條 組織部工作職責(zé)負(fù)責(zé)對每次會議的記錄或活動的考勤工作。對學(xué)生會成員的考核工作。協(xié)助學(xué)生會主席工作,做好每次大型活動的準(zhǔn)備工作及組織工作。組織、策劃,認(rèn)真完成上級交辦的各項活動。協(xié)助學(xué)生會其它各部搞好有關(guān)組織等工作。認(rèn)真調(diào)查掌握學(xué)生思想狀況,并及時反饋給學(xué)生會主席及學(xué)院有關(guān)部門。對本部后備干部提出人選,參與對其培養(yǎng)、考核。負(fù)責(zé)組織對學(xué)生會各種工作活動情況的總結(jié),形成文字材料并積極組織向院報投稿。負(fù)責(zé)學(xué)生會各類文件的收發(fā)與管理,起草有關(guān)文件的通知。第九條 組織部工作制度一、思想、行為方面思想上積極要求上進,積極向團組織靠攏。對自己嚴(yán)格要求,自身素質(zhì)高,樹立為校服務(wù),為同學(xué)服務(wù)的思想。模范遵守學(xué)校的各種規(guī)章制度,在德、智、體、美、勞諸方面做好表率作用,在同學(xué)中樹立較高的威信和良好的學(xué)生干部形象發(fā)生抽煙、作弊、等不良現(xiàn)象,將按照學(xué)校規(guī)章制度以嚴(yán)處理,嚴(yán)重的投學(xué)生處處理。要善于、敢于檢討自己,勇于開展批評以及自我批評,工作上責(zé)任心強,不感情用事,不以公為私、以權(quán)謀私。二、工作方面工作時要堅持原則,不回避問題,研究工作方法,注意工作方式,提高工作頻率,要求以理服人,以情動人,不盲目武斷,更不能隨便與同學(xué)發(fā)生沖突工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,要始終保持較高的工作熱情和責(zé)任心要有組織性、紀(jì)律性,時間觀念要強,做好自己的本職工作。及時提出工作中的缺點與不足,以及對學(xué)生會工作的建議,參與工作經(jīng)驗交流。學(xué)習(xí)認(rèn)真、成績優(yōu)良,做到學(xué)習(xí)工作兩不誤。學(xué)校、團委、班級的各項工作和活動要主動關(guān)心,積極參加。第十條 主題團日制度1)每周舉行“公開主題團日”活動?;顒佑筛靼喟闯楹烅樞蜉喠髋e行,輪到的班級須邀請其他班級參加觀摩。輪到的班級需在該周一把“活動登記表”交到校組織部。登記表內(nèi)容為,活動的具體時間,地點以及活動的詳細(xì)內(nèi)容。2)各班應(yīng)自行組織活動宣傳(海報)。3)被邀請的班級代表須填寫“主題團日活動評價表”。填表時應(yīng)做到公正、公平、客觀。4)主題團日結(jié)束,輪到的班級應(yīng)及時交上活動小結(jié),文字稿和電子版同時交上?!爸黝}團日活動評價表”由組織部保存,作為期末進行評選“優(yōu)秀主題團日”的參考依據(jù)。5)在學(xué)期末對一學(xué)年中開展的主題團日進行匯編成冊,可使以后主題團日開展借鑒。第十一條 活動策劃制度由部門例會討論活動的可行性,經(jīng)決議通過,擬寫詳細(xì)計劃書,并上交常委會,等待批準(zhǔn)。常委會審核通過,計劃實施,分工合作,互幫互助。如有需要場地,經(jīng)費等,須填寫相應(yīng)申請表格,交由常委會審批?;顒咏Y(jié)束,整理小結(jié),各種資料均留檔,妥善保存。第二部分 招新制度第十二條 志愿加入本部門的學(xué)生會干事,遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,遵守學(xué)生會及部門的章程和各項規(guī)章制度。第十三條 組織部成員都要嚴(yán)格要求自己,不論是在工作,學(xué)習(xí),還是生活方面,時刻注意自己在同學(xué)中的形象,不應(yīng)發(fā)生有損學(xué)生會及組織部名譽和形象的事件,處處起到模范帶頭作用。第十四條 每學(xué)期開始,每位成員寫一分工作計劃,和建議,期末每位成員寫一分心得體會和工作總結(jié)。第十五條平時多觀察各團日活動,多聯(lián)系同學(xué),多發(fā)現(xiàn)問題,多思考,多反映因有重要事不能參加例會或工作時,應(yīng)提前向部長或副部長請假,請假必須有假條并說明原應(yīng)。第十六條 本部成員應(yīng)積極主動,細(xì)心及時完成我部工作及學(xué)生會分配的認(rèn)務(wù)。第三部分考核制度第十七條 組織部全體成員應(yīng)以全校同學(xué)的權(quán)益以及學(xué)生會整體形象為重,服從學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)和工作安排。第十八條 組織部每學(xué)期期末將評出先進個人。第十九條 聽取工作意見,對工作出色,圓滿完成工作計劃,富有創(chuàng)造性的成員予以表揚。第二十條 經(jīng)組織部和主席團評定,工作有一次重大失誤者記過一次,有重大失誤達(dá)兩次者將開除學(xué)生會。開除決定將通報個人所在院系。以上規(guī)定,望組織部全體成員認(rèn)真執(zhí)行,自覺遵守。社團聯(lián)合會部門工作職能信息學(xué)院社團聯(lián)合會辦公室信息學(xué)院社團聯(lián)合會辦公室是主要負(fù)責(zé)社團聯(lián)組織內(nèi)部各部門、中心日?;顒优c工作的協(xié)調(diào)與統(tǒng)籌的機構(gòu),主要職能有: 主要包括各類文件的下發(fā)與上級精神的傳達(dá);各項會議、活動的通知;通訊錄、簽到表、行事例等各類工作資料的整理與制作;社團聯(lián)辦公場地的布置與管理。 依據(jù)《信息學(xué)院社團檢查制度》,對社團一學(xué)年的執(zhí)行法律法規(guī)和有關(guān)政策情況;開展活動情況;財務(wù)管理和經(jīng)費收支情況;社團負(fù)責(zé)人、理事會變更情況及其他相關(guān)情況進行檢查。并作為社團考評、整改、乃至撤銷的依據(jù)。年檢具體內(nèi)容,依據(jù)《信息學(xué)院社團檢查制度》。 依據(jù)《信息學(xué)院社團聯(lián)合會檔案管理制度》,做好各項工作及各類活動的電子、文字檔案的上交工作,并把收集的檔案進行有序的分類與統(tǒng)一管理。,結(jié)合學(xué)校實際統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排活動中心各類場地;臨時活動的場地安排;定期對社團聯(lián)辦公室、特色社團及各活動場地進行檢查,并有效提高場地的利用率。 依據(jù)《信息學(xué)院社團聯(lián)合會干部考核制度》,監(jiān)督社團學(xué)生干部的工作情況;指導(dǎo)社團負(fù)責(zé)人及社團理事會的日常工作;依據(jù)值班、會議出勤、活動出勤,并結(jié)合平時表現(xiàn)與民主評議情況進行全面、公正的考評并執(zhí)行相應(yīng)的獎懲制度。信息學(xué)院社團聯(lián)合會組織部信息學(xué)院社團聯(lián)合會組織部是主要負(fù)責(zé)社團聯(lián)及各個社團黨建、團建工作的機構(gòu)。并不斷加強社團聯(lián)內(nèi)部的組織建設(shè)與制度完善,有效的增強社團聯(lián)及各級社團的向心力、凝聚力。主要職能有:一、學(xué)生社團黨建、團建工作 依據(jù)《信息學(xué)院學(xué)生社團黨建、團建工作暫行條例》,統(tǒng)籌指導(dǎo)各個社團黨支部、團支部工作,并根據(jù)各社團實際情況提出組織建設(shè)意見以促進社團黨支部、團支部的建立與發(fā)展;加強各社團成員的理論學(xué)習(xí)與思想建設(shè);積極推進優(yōu)秀團支部、優(yōu)秀團員的考核評優(yōu)工作;加強臨時黨支部的建設(shè),充分發(fā)揮社團黨員的先鋒模范作用,并定期向?qū)W院推薦一批工作積極、思想高尚的優(yōu)秀入黨人選。二、“星級社團”、“精品社團”評選工作 依據(jù)《信息學(xué)院星級社團、社團之星評比辦法》,每月評選星級社團及社團之星。依據(jù)各社團當(dāng)月的工作情況與活動效果評出25%左右的星級社團,予以表揚并給予一定的物質(zhì)獎勵。同時在星級社團中評選出社團當(dāng)月表現(xiàn)積極、工作突出的干部一名,頒發(fā)“社團之星”榮譽證書。每學(xué)年結(jié)合各社團活動組織開展情況、與社團聯(lián)工作配合情況,評選一定數(shù)量的精品社團,作為重點扶持社團,給予資金、政策方面的支持。三、社團學(xué)生干部培訓(xùn)工作: 培訓(xùn)流程:(1)每學(xué)年初九月份策劃好學(xué)生干部培訓(xùn)班課程和整體規(guī)劃;(2)每學(xué)期十月份開展新招學(xué)生干部培訓(xùn)班并總體管理;(3)課時為810個課時量的,考核合格結(jié)業(yè)。信息學(xué)院社團聯(lián)合會素質(zhì)拓展部信息學(xué)院社團聯(lián)合會素拓部是主要負(fù)責(zé)社團聯(lián)干部及各社團成員素質(zhì)拓展與能力考核的機構(gòu),并與組織部合作完成對學(xué)生干部及社團成員的培訓(xùn)工作。主要職能是:一、社團注冊、注銷和晉級審查工作 依據(jù)《信息學(xué)院學(xué)生社團申請注冊注銷制度》,進行學(xué)生社團的申請注冊、學(xué)生社團注銷、院級社團晉級等相關(guān)工作;積極掌握各社團的活動開展與社團理事的工作情況,對日常表現(xiàn)較差的社團進行統(tǒng)計,由社團聯(lián)統(tǒng)一公布批評、進行整改乃至撤銷,并對表現(xiàn)優(yōu)異的院級社團升為校級社團進行調(diào)研與審核,以促進各級社團的良性發(fā)展。二、素質(zhì)拓展認(rèn)證小組依據(jù)《信息學(xué)院素質(zhì)拓展學(xué)分申請制度》和《信息學(xué)院學(xué)生社團素質(zhì)拓展制度》,進行會員證管理、會員證資格認(rèn)證、會員證注冊(開學(xué)注冊包括會員證的注冊和網(wǎng)
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