社會實踐部20xx-20xx學年度工作計劃(編輯修改稿)
2024-11-05 01:45 本頁面
【文章內容簡介】 織中得到鍛煉，具體措施如下：（1）例會制度繼續(xù)實行，且必要時讓干事主持，在例會中要求每一個干事都踴躍發(fā)言，將自己每周的工作進行總結和反思，提升干事的工作激情。同時與大家一起溝通，互相學習別人長處以達到互相信任，共同提高的目的，培養(yǎng)社會實踐成員團結協(xié)助的工作精神。（2）每次活動的策劃書與干事一起積極參與編寫并采納新穎和創(chuàng)新的觀點使組織活動更有力。（3）在參與活動中和干事共同參與和組織，增強凝聚力和合作意識。干事培訓本學期將全面注重干事的前期培訓工作，注重干事綜合素質的培養(yǎng)。五、活動及時間安排（1）9月中下旬至12月底：繼續(xù)義務支教工作，將帶隊支教的工作交給新干事接手，帶領他們熟悉各個社區(qū)跟負責人，豐富支教工作，摒棄單調給學生講解作業(yè)，增加課外活動。在人手不夠的情況下，可以調動院里其他各專業(yè)管理部的莫文隋，同時適當補貼路費，適當獎勵，增強他們的支教熱情。另外，可以放掉一些學生人數(shù)少且比較遠的社區(qū)，集中精力做好路途近的、學生多的社區(qū)。（2）9月中下旬至12月底：繼續(xù)開辟企業(yè)基地，這是本學期的工作重點，也是本部門以后發(fā)展的方向。也取得了初步的進展，具體還需要我們整個部門的努力。本學期將對本部成員內部分組，明確分工，實行獎懲制度，并對部員提出更嚴格的一些要求，督促大家工作，調動部員的積極性。（3）10月1日前夕：國慶節(jié)到來之際，去社區(qū)幫忙出黑板報，宣傳愛國知識，開展一些愛國教育的活動。（4）11月份：希望能夠再次舉辦一次校園招聘會，利用現(xiàn)有的企業(yè)和即將開辟的企業(yè)。讓同學們能真正體驗到企業(yè)的招聘過程，面試現(xiàn)場，為今后的求職提前規(guī)劃，奠定基礎。（5）12月份：我們部將舉行企業(yè)掛牌儀式，企業(yè)包括楊楊投資理財，智聯(lián)外語，中政教育，發(fā)現(xiàn)者軟件，瀚辰國際貨物代理，江通人力資源，三吉貿易。以上為實踐部的一些工作設想，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信這屆學生會主席團、各部門一定會給予實踐部各方面的支持。最后，一切讓事實說話，實踐部將時刻以高度的熱情迎接各部門組織的各項活動所帶來的挑戰(zhàn)，也將積極與其他學校聯(lián)系，開展一些有益于同學的發(fā)展，有益于擴大我校影響力的活動。相信社會實踐部在本學期會再上一個臺階。第三篇：社會實踐部工作計劃社會實踐部工作計劃**學校**學院第*屆學生會已經成功組建。新一屆學生會將繼續(xù)發(fā)揚我院學生會優(yōu)良傳統(tǒng)，秉承學生會全心全意為同學服務的宗旨，在校、院團委、主席團的正確領導下積極開展一系列工作，為我院社會實踐的開展工作打開新的局面。（一）、做好部門工作平穩(wěn)交接，使新一屆部門能夠盡快有序地投入工作。，使部門能夠有新鮮血液注入，擁有足夠的工作力和新鮮活力。，使學院2012年暑期社會實踐能夠成績最大化，使最優(yōu)秀的成果能夠及時被宣傳，使最有價值的社會實踐經驗能夠及時傳遞給每個同學。，使新干事工作技能有迅速提升，能夠盡快適應部門工作的需要，使部門在短期內能夠完成磨合進入工作狀態(tài)。，使社會實踐日?；?，將日常社會實踐參與情況與同學們的綜合素質測評掛鉤。提高部門影響力，將社會實踐技能通過日常實踐潛移默化的傳授給同學。，提高部門影響力，拓寬部門工作視野，提升部門不同工作方面的多元化能力，提高部門影響力，轉變同學們觀念，是同學們懂得主動從社會實踐部處獲得資源和支持。，使學院2013年寒假社會實踐能夠有序的進行申報，審批和立項，力爭使寒假社會實踐準備充分，申報有序，評比成果點上出精品，面上大豐收。，使社會實踐申報工作能夠取得優(yōu)秀成果，力爭為下屆社會實踐部工作打好基礎便于交接。（二）、工作步驟，組織人員留校對暑期社會實踐通訊進行篩選整理，為各團隊及時發(fā)布社會實踐通訊。，組織部門人員準備迎新工作，配合學生會其他部門完成好迎新工作。，進一步完善社會實踐，飛信群，以及社會實踐部人人主頁，定期發(fā)布最新學校、學院內社會實踐咨詢，社會熱點動態(tài)和國家最新政策，豐富社會實踐部公共平臺內容，組織部門新干事納新工作，篩選申報人員材料，挑選出最適合部門的新鮮人才。，收集學院暑期社會實踐結題書及實踐報告等材料，向學校推送優(yōu)秀團隊，展開學院內暑期優(yōu)秀社會實踐團隊評比與答辯工作?！笆钇谏鐣?
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