【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 。 協(xié)會(huì)舉辦任何活動(dòng)時(shí)，都需要有專(zhuān)門(mén)的工作人員對(duì)資產(chǎn)或設(shè)備進(jìn)行保管，詳細(xì)記錄資產(chǎn)或設(shè)備的轉(zhuǎn)移，對(duì)秘書(shū)處副秘書(shū)長(zhǎng)負(fù)責(zé)。一切經(jīng)費(fèi)本著節(jié)約的原則。第九章考勤制度請(qǐng)假制度優(yōu)秀會(huì)員評(píng)選制度（一）考勤制度 對(duì)待工作認(rèn)真，成績(jī)突出的會(huì)員給予獎(jiǎng)勵(lì)，并通過(guò)理事會(huì)給予表對(duì)不能履行會(huì)員義務(wù)，違反章程的會(huì)員，協(xié)會(huì)給予批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重的將給予除名處分。對(duì)不維護(hù)協(xié)會(huì)利益的會(huì)員，給予通告批評(píng)，凡沒(méi)有事前請(qǐng)假，三次未參加協(xié)會(huì)給予活動(dòng)警告處分，五次未參加活動(dòng)給予退會(huì)處理。本協(xié)會(huì)入會(huì)遵守自愿原則，會(huì)員退會(huì)必須向協(xié)會(huì)提出申請(qǐng)，方可退出協(xié)會(huì)給予活動(dòng)者給予退會(huì)處理。 協(xié)會(huì)科書(shū)組負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)員會(huì)議進(jìn)行到位記錄。每次會(huì)提前兩天通知會(huì)員，必須會(huì)員能夠看到的地方（以書(shū)面的形式）。會(huì)員臨時(shí)有事，須提出書(shū)面申請(qǐng)，得到批準(zhǔn)后，方可生效，否則視為缺席。秘書(shū)組負(fù)責(zé)會(huì)議記錄。如果會(huì)員3次及3次以上未到會(huì)，而無(wú)特殊情況的，視自動(dòng)退會(huì)。（二）請(qǐng)假制度。 因事因病的確不能參加活動(dòng)或會(huì)議，需提前請(qǐng)假，不請(qǐng)假按缺勤處理。不得事后補(bǔ)假，不得代人請(qǐng)假，否則請(qǐng)假無(wú)效。累計(jì)請(qǐng)假不得超過(guò)3次。（三）優(yōu)秀會(huì)員評(píng)選制度（“勤工儉學(xué)之星”評(píng)比）評(píng)選條件： 工作積極，尊重師長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)會(huì)員。遵守紀(jì)律，出勤好，認(rèn)真履行章程中規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)。積極參加學(xué)校及本協(xié)會(huì)組織的活動(dòng)，熱心幫助會(huì)友的會(huì)員，以及技能上取得明顯進(jìn)步的會(huì)員，得到所聘用單位領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)的會(huì)員，在期末社團(tuán)內(nèi)部組織獎(jiǎng)評(píng)（采取投票制），并頒發(fā)獎(jiǎng)品。 考勤記錄優(yōu)秀。在各類(lèi)比賽中取得過(guò)名次。評(píng)選辦法：自薦，推薦相結(jié)合，由勤協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人討論通過(guò)。評(píng)選時(shí)間：每學(xué)年下學(xué)期期末評(píng)。第二篇：工程技術(shù)學(xué)院IT科技協(xié)會(huì)章程工程技術(shù)學(xué)院IT科技協(xié)會(huì)IT科技協(xié)會(huì)章程第一章 總則第一條第二條第三條第四條第五條第六條第七條第八條第九條第十條第十一條第十二條第十三條協(xié)會(huì)名稱(chēng):IT科技協(xié)會(huì) 成立時(shí)間:二○○九年九月九日 協(xié)會(huì)宗旨: 博學(xué)、創(chuàng)新、共享 IT科技協(xié)會(huì)附屬于湖北工業(yè)大學(xué)工程技術(shù)學(xué)院。是一個(gè)非盈利性社團(tuán)組織，是一個(gè)熱誠(chéng)為廣大計(jì)算機(jī)愛(ài)好者服務(wù)的組織，是由原校園IT120協(xié)會(huì)與軟件設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)合并而成。IT科技協(xié)會(huì)的目的是：全面提高在校學(xué)生的計(jì)算機(jī)軟硬件知識(shí)水平，幫助周?chē)枰獛椭娜?。社團(tuán)嚴(yán)格遵守《湖北工業(yè)大學(xué)大學(xué)生手冊(cè)》中有關(guān)社團(tuán)管理規(guī)定，遵守法律法規(guī)，內(nèi)強(qiáng)自我素質(zhì)，外樹(shù)學(xué)校形象。社團(tuán)所有成員都在朝著把社團(tuán)建成一個(gè)具有獨(dú)特風(fēng)格，以學(xué)生管理為主，學(xué)校管理為輔的學(xué)生組織；把社團(tuán)建成湖北工業(yè)大學(xué)第一優(yōu)秀社團(tuán)的方向而努力。第二章 內(nèi)部職能規(guī)定 會(huì)長(zhǎng)：統(tǒng)籌全局，指導(dǎo)全面工作。副會(huì)長(zhǎng)：負(fù)責(zé)行政工作，人事安排及調(diào)動(dòng)，協(xié)調(diào)個(gè)部門(mén)工作。秘書(shū)部: 對(duì)社團(tuán)具體活動(dòng)進(jìn)行策劃?；顒?dòng)結(jié)束后擬出詳細(xì)的活動(dòng)總結(jié)備案；會(huì)員檔案，記錄會(huì)議內(nèi)容，簽到登記。宣傳部: 擬定活動(dòng)通知，策劃及實(shí)施宣傳形式，更進(jìn)一步擴(kuò)大我社在校的知名度及影響度。技術(shù)部：對(duì)同學(xué)們反映的電腦問(wèn)題及時(shí)解決，為各種活動(dòng)提供技術(shù)支持。組織部：負(fù)責(zé)活動(dòng)前后布置會(huì)場(chǎng)，維持會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，檢查會(huì)員證和工作證，張貼通知、海報(bào)，管理宣傳板。財(cái)務(wù)部：管理協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)；做好詳細(xì)賬目記錄，填寫(xiě)活動(dòng)申請(qǐng)表；聯(lián)系社團(tuán)聯(lián)申請(qǐng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)；協(xié)會(huì)物品學(xué)習(xí)資料的購(gòu)買(mǎi)，打印復(fù)印協(xié)會(huì)相關(guān)資料。第三章 干部管理?xiàng)l例 每年十月份進(jìn)行一次內(nèi)部成員的公開(kāi)選舉活動(dòng)。每學(xué)期按需召開(kāi)內(nèi)部成員大會(huì)。會(huì)員入選干部，先以書(shū)面形式申請(qǐng)所報(bào)部門(mén)，后經(jīng)面試通過(guò)，試用一個(gè)月后方可正式錄用，由秘書(shū)部登記后發(fā)給工作證。內(nèi)部成員要求調(diào)動(dòng)工作時(shí)，需向上級(jí)申請(qǐng)，遞交申請(qǐng)書(shū)，經(jīng)人事管理負(fù)責(zé)人通過(guò)后方可。內(nèi)部成員應(yīng)有良好的個(gè)人及工作素質(zhì)。有良好的文化素質(zhì)。不享有任何凌駕于普通會(huì)員之上的權(quán)利。內(nèi)部成員應(yīng)及時(shí)認(rèn)真完成工作任務(wù)，不得無(wú)故推卸、拖延。內(nèi)部成員要求在每次活動(dòng)時(shí)提前半個(gè)小時(shí)到達(dá)活動(dòng)場(chǎng)地簽到。佩戴工作證。不得無(wú)故缺席。有事需出示請(qǐng)假條?；顒?dòng)過(guò)后以部門(mén)為單位進(jìn)行活動(dòng)總結(jié)。社團(tuán)開(kāi)展的活動(dòng)完全利用課余時(shí)間，內(nèi)部成員在每次活動(dòng)中必須簽到，不得無(wú)故缺席。第十四條第十五條第十六條第十七條第十八條第十九條第二十條第二十一條第二十二條第二十三條第二十四條第二十五條第二十六條第二十七條第二十八條第二十九條第三十條第三十一條第三十二條第三十三條第三十四條第三十五條第三十六條第三十七條內(nèi)部成員應(yīng)即時(shí)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，即時(shí)指正其他成員的錯(cuò)誤，樂(lè)于接受來(lái)自各方面的批評(píng)。內(nèi)部成員不可向外泄露內(nèi)部機(jī)密文件。違犯者視情節(jié)輕重給予內(nèi)部處罰。第四章 成員管理制度 協(xié)會(huì)成員是在校注冊(cè)的學(xué)生。思想端正，對(duì)IT技術(shù)有一定的興趣與熱情，積極擁護(hù)我協(xié)會(huì)的各項(xiàng)章程。本協(xié)會(huì)隨時(shí)歡迎新成員加入并且于每學(xué)期定期開(kāi)展招新活動(dòng)。，憑收據(jù)在秘書(shū)部領(lǐng)取會(huì)員證。若會(huì)員證不慎丟失，要及時(shí)掛失，并交納相應(yīng)的補(bǔ)辦費(fèi)補(bǔ)辦。會(huì)員應(yīng)尊重別人的勞動(dòng)節(jié)成果，服從學(xué)校和社團(tuán)的管理。會(huì)員之間應(yīng)平等和睦相處，并做到相互幫助，相互尊重和諒解，會(huì)員應(yīng)做到謙虛好學(xué)，互相學(xué)習(xí)，努力進(jìn)取。會(huì)員有了解本協(xié)會(huì)章程組織機(jī)構(gòu)和財(cái)務(wù)制度的權(quán)力，可以對(duì)本協(xié)會(huì)的管理和活動(dòng)提出意見(jiàn)和建議。會(huì)員應(yīng)當(dāng)接受本協(xié)會(huì)的定期注冊(cè)，并有權(quán)對(duì)協(xié)會(huì)建設(shè)和發(fā)展提建議，對(duì)協(xié)會(huì)發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題提出批評(píng)。會(huì)員和協(xié)會(huì)管理者在享受本協(xié)會(huì)的權(quán)利和履行義務(wù)方面一律平等；會(huì)員有監(jiān)督協(xié)會(huì)管理者的權(quán)利，管理者如果有違反有關(guān)規(guī)定，會(huì)員可直接向會(huì)長(zhǎng)或協(xié)會(huì)的指導(dǎo)老師提出，同時(shí)會(huì)員有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。會(huì)員有權(quán)成立成員大會(huì)并通過(guò)成員大會(huì)審議協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人的工作報(bào)告，參與討論，決定協(xié)會(huì)重大活動(dòng)事項(xiàng)，修改本章程等權(quán)利。協(xié)會(huì)開(kāi)展活動(dòng)，會(huì)員應(yīng)佩戴會(huì)員證積極參加，若有特殊情況不能及時(shí)到的應(yīng)向組織部以書(shū)面或口頭請(qǐng)假，無(wú)故三次不到者一律除名在管理檔案中。協(xié)會(huì)是集有共同興趣，同愛(ài)好的人員，各會(huì)員不得在協(xié)會(huì)中搗亂。會(huì)員在參加活動(dòng)時(shí)不得隨意出入活動(dòng)場(chǎng)地，在平時(shí)或參加活動(dòng)時(shí)不得亂扔垃圾，不得講臟話，不穿背心短褲、拖鞋，以維護(hù)我社的整體形象。會(huì)員應(yīng)該開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，如果會(huì)員之間有矛盾，需經(jīng)過(guò)會(huì)長(zhǎng)或其他成員和平調(diào)解，如不能解決將上報(bào)校團(tuán)委。會(huì)員不得向外部泄露協(xié)會(huì)內(nèi)部機(jī)密文件，違者視情節(jié)輕重予以處分 第五章 財(cái)務(wù)管理制度 本協(xié)會(huì)除向會(huì)員收取會(huì)費(fèi)、證件費(fèi)外，不再向會(huì)員收取其它費(fèi)用。若本協(xié)會(huì)由該協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人以外的專(zhuān)人管理，使用時(shí)，須經(jīng)過(guò)使用人，負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)管理人共同簽字蓋章后方可支出。協(xié)會(huì)的經(jīng)費(fèi)管理應(yīng)做到賬目清楚，并保留原始憑證。協(xié)會(huì)的經(jīng)費(fèi)必須用于章程規(guī)定的活動(dòng)，任何人不得侵占，私分或挪用協(xié)會(huì)的財(cái)產(chǎn)，亦不得在協(xié)會(huì)成員中分配。協(xié)會(huì)接受捐贈(zèng)資助，必須向協(xié)會(huì)管理機(jī)構(gòu)報(bào)告。資金流動(dòng)情況應(yīng)定期向全體會(huì)員公開(kāi)。協(xié)會(huì)應(yīng)遵守社團(tuán)管理機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)管理制度，并接受指導(dǎo)老師團(tuán)委的監(jiān)督。動(dòng)用資金應(yīng)嚴(yán)格按照《IT科技協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)管理制度》來(lái)執(zhí)行。協(xié)會(huì)資金來(lái)源于會(huì)員所交納的會(huì)費(fèi)、公司或?qū)W校的贊助和獎(jiǎng)勵(lì)等。每學(xué)期末要清查賬目，審核資金，向全體會(huì)員公布收入、支出和節(jié)余。不定第三十八條第三十九條第四十條第四十一條第四十二條第四十三條第四十四條第四十五條第四十六條第四十七條期向指導(dǎo)老師匯報(bào)我社的財(cái)務(wù)狀況。第六章 獎(jiǎng)懲制度 每學(xué)期末評(píng)出優(yōu)秀協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人、優(yōu)秀會(huì)員、優(yōu)秀部門(mén)并上報(bào)學(xué)校。（一）、對(duì)工作不積極者提出建議，內(nèi)部成員無(wú)故缺席三次者，給予會(huì)內(nèi)警告處分，缺席五次且認(rèn)錯(cuò)態(tài)度較好者免去會(huì)內(nèi)的職務(wù)，態(tài)度惡劣者給予開(kāi)除處分。開(kāi)除時(shí)需經(jīng)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)及各部門(mén)部長(zhǎng)同意方可做出除名決定。（二）、對(duì)于在工作中因個(gè)人原因帶來(lái)不良影響或活動(dòng)無(wú)法開(kāi)展的人員采取團(tuán)內(nèi)記過(guò)一次，記過(guò)次數(shù)達(dá)兩次及兩次以上者將取消期末獎(jiǎng)評(píng)。（三）、所有獎(jiǎng)懲由秘書(shū)部存檔備案。第七章 活動(dòng)方案 協(xié)會(huì)每年應(yīng)成立周年紀(jì)念日、電腦知識(shí)講座和迎新大會(huì)。定期舉行一次義務(wù)維修日活動(dòng)。每學(xué)期至少有一次大型計(jì)算機(jī)活動(dòng)（如電腦知識(shí)競(jìng)賽、計(jì)算機(jī)超頻比賽、計(jì)算機(jī)知識(shí)講座等）。第八章 社團(tuán)執(zhí)行機(jī)構(gòu)產(chǎn)生程序及權(quán)限 執(zhí)行機(jī)構(gòu)的產(chǎn)生由協(xié)會(huì)理事會(huì)成員及會(huì)長(zhǎng)和副會(huì)長(zhǎng)提議，經(jīng)成員大會(huì)討論通過(guò)后上報(bào)學(xué)工辦老師及相關(guān)