【文章內(nèi)容簡介】 。 協(xié)會舉辦任何活動時，都需要有專門的工作人員對資產(chǎn)或設(shè)備進行保管，詳細記錄資產(chǎn)或設(shè)備的轉(zhuǎn)移，對秘書處副秘書長負責(zé)。一切經(jīng)費本著節(jié)約的原則。第九章考勤制度請假制度優(yōu)秀會員評選制度（一）考勤制度 對待工作認真，成績突出的會員給予獎勵，并通過理事會給予表對不能履行會員義務(wù)，違反章程的會員，協(xié)會給予批評，情節(jié)嚴重的將給予除名處分。對不維護協(xié)會利益的會員，給予通告批評，凡沒有事前請假，三次未參加協(xié)會給予活動警告處分，五次未參加活動給予退會處理。本協(xié)會入會遵守自愿原則，會員退會必須向協(xié)會提出申請，方可退出協(xié)會給予活動者給予退會處理。 協(xié)會科書組負責(zé)對會員會議進行到位記錄。每次會提前兩天通知會員，必須會員能夠看到的地方（以書面的形式）。會員臨時有事，須提出書面申請，得到批準(zhǔn)后，方可生效，否則視為缺席。秘書組負責(zé)會議記錄。如果會員3次及3次以上未到會，而無特殊情況的，視自動退會。（二）請假制度。 因事因病的確不能參加活動或會議，需提前請假，不請假按缺勤處理。不得事后補假，不得代人請假，否則請假無效。累計請假不得超過3次。（三）優(yōu)秀會員評選制度（“勤工儉學(xué)之星”評比）評選條件： 工作積極，尊重師長，團結(jié)會員。遵守紀(jì)律，出勤好，認真履行章程中規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)。積極參加學(xué)校及本協(xié)會組織的活動，熱心幫助會友的會員，以及技能上取得明顯進步的會員，得到所聘用單位領(lǐng)導(dǎo)好評的會員，在期末社團內(nèi)部組織獎評（采取投票制），并頒發(fā)獎品。 考勤記錄優(yōu)秀。在各類比賽中取得過名次。評選辦法：自薦，推薦相結(jié)合，由勤協(xié)會負責(zé)人討論通過。評選時間：每學(xué)年下學(xué)期期末評。第二篇：工程技術(shù)學(xué)院IT科技協(xié)會章程工程技術(shù)學(xué)院IT科技協(xié)會IT科技協(xié)會章程第一章 總則第一條第二條第三條第四條第五條第六條第七條第八條第九條第十條第十一條第十二條第十三條協(xié)會名稱:IT科技協(xié)會 成立時間:二○○九年九月九日 協(xié)會宗旨: 博學(xué)、創(chuàng)新、共享 IT科技協(xié)會附屬于湖北工業(yè)大學(xué)工程技術(shù)學(xué)院。是一個非盈利性社團組織，是一個熱誠為廣大計算機愛好者服務(wù)的組織，是由原校園IT120協(xié)會與軟件設(shè)計協(xié)會合并而成。IT科技協(xié)會的目的是：全面提高在校學(xué)生的計算機軟硬件知識水平，幫助周圍需要幫助的人。社團嚴格遵守《湖北工業(yè)大學(xué)大學(xué)生手冊》中有關(guān)社團管理規(guī)定，遵守法律法規(guī)，內(nèi)強自我素質(zhì)，外樹學(xué)校形象。社團所有成員都在朝著把社團建成一個具有獨特風(fēng)格，以學(xué)生管理為主，學(xué)校管理為輔的學(xué)生組織；把社團建成湖北工業(yè)大學(xué)第一優(yōu)秀社團的方向而努力。第二章 內(nèi)部職能規(guī)定 會長：統(tǒng)籌全局，指導(dǎo)全面工作。副會長：負責(zé)行政工作，人事安排及調(diào)動，協(xié)調(diào)個部門工作。秘書部: 對社團具體活動進行策劃。活動結(jié)束后擬出詳細的活動總結(jié)備案；會員檔案，記錄會議內(nèi)容，簽到登記。宣傳部: 擬定活動通知，策劃及實施宣傳形式，更進一步擴大我社在校的知名度及影響度。技術(shù)部：對同學(xué)們反映的電腦問題及時解決，為各種活動提供技術(shù)支持。組織部：負責(zé)活動前后布置會場，維持會場紀(jì)律，檢查會員證和工作證，張貼通知、海報，管理宣傳板。財務(wù)部：管理協(xié)會財務(wù)；做好詳細賬目記錄，填寫活動申請表；聯(lián)系社團聯(lián)申請活動經(jīng)費；協(xié)會物品學(xué)習(xí)資料的購買，打印復(fù)印協(xié)會相關(guān)資料。第三章 干部管理條例 每年十月份進行一次內(nèi)部成員的公開選舉活動。每學(xué)期按需召開內(nèi)部成員大會。會員入選干部，先以書面形式申請所報部門，后經(jīng)面試通過，試用一個月后方可正式錄用，由秘書部登記后發(fā)給工作證。內(nèi)部成員要求調(diào)動工作時，需向上級申請，遞交申請書，經(jīng)人事管理負責(zé)人通過后方可。內(nèi)部成員應(yīng)有良好的個人及工作素質(zhì)。有良好的文化素質(zhì)。不享有任何凌駕于普通會員之上的權(quán)利。內(nèi)部成員應(yīng)及時認真完成工作任務(wù)，不得無故推卸、拖延。內(nèi)部成員要求在每次活動時提前半個小時到達活動場地簽到。佩戴工作證。不得無故缺席。有事需出示請假條?；顒舆^后以部門為單位進行活動總結(jié)。社團開展的活動完全利用課余時間，內(nèi)部成員在每次活動中必須簽到，不得無故缺席。第十四條第十五條第十六條第十七條第十八條第十九條第二十條第二十一條第二十二條第二十三條第二十四條第二十五條第二十六條第二十七條第二十八條第二十九條第三十條第三十一條第三十二條第三十三條第三十四條第三十五條第三十六條第三十七條內(nèi)部成員應(yīng)即時開展批評與自我批評，即時指正其他成員的錯誤，樂于接受來自各方面的批評。內(nèi)部成員不可向外泄露內(nèi)部機密文件。違犯者視情節(jié)輕重給予內(nèi)部處罰。第四章 成員管理制度 協(xié)會成員是在校注冊的學(xué)生。思想端正，對IT技術(shù)有一定的興趣與熱情，積極擁護我協(xié)會的各項章程。本協(xié)會隨時歡迎新成員加入并且于每學(xué)期定期開展招新活動。，憑收據(jù)在秘書部領(lǐng)取會員證。若會員證不慎丟失，要及時掛失，并交納相應(yīng)的補辦費補辦。會員應(yīng)尊重別人的勞動節(jié)成果，服從學(xué)校和社團的管理。會員之間應(yīng)平等和睦相處，并做到相互幫助，相互尊重和諒解，會員應(yīng)做到謙虛好學(xué)，互相學(xué)習(xí)，努力進取。會員有了解本協(xié)會章程組織機構(gòu)和財務(wù)制度的權(quán)力，可以對本協(xié)會的管理和活動提出意見和建議。會員應(yīng)當(dāng)接受本協(xié)會的定期注冊，并有權(quán)對協(xié)會建設(shè)和發(fā)展提建議，對協(xié)會發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題提出批評。會員和協(xié)會管理者在享受本協(xié)會的權(quán)利和履行義務(wù)方面一律平等；會員有監(jiān)督協(xié)會管理者的權(quán)利，管理者如果有違反有關(guān)規(guī)定，會員可直接向會長或協(xié)會的指導(dǎo)老師提出，同時會員有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。會員有權(quán)成立成員大會并通過成員大會審議協(xié)會負責(zé)人的工作報告，參與討論，決定協(xié)會重大活動事項，修改本章程等權(quán)利。協(xié)會開展活動，會員應(yīng)佩戴會員證積極參加，若有特殊情況不能及時到的應(yīng)向組織部以書面或口頭請假，無故三次不到者一律除名在管理檔案中。協(xié)會是集有共同興趣，同愛好的人員，各會員不得在協(xié)會中搗亂。會員在參加活動時不得隨意出入活動場地，在平時或參加活動時不得亂扔垃圾，不得講臟話，不穿背心短褲、拖鞋，以維護我社的整體形象。會員應(yīng)該開展批評與自我批評，如果會員之間有矛盾，需經(jīng)過會長或其他成員和平調(diào)解，如不能解決將上報校團委。會員不得向外部泄露協(xié)會內(nèi)部機密文件，違者視情節(jié)輕重予以處分 第五章 財務(wù)管理制度 本協(xié)會除向會員收取會費、證件費外，不再向會員收取其它費用。若本協(xié)會由該協(xié)會負責(zé)人以外的專人管理，使用時，須經(jīng)過使用人，負責(zé)人和財務(wù)管理人共同簽字蓋章后方可支出。協(xié)會的經(jīng)費管理應(yīng)做到賬目清楚，并保留原始憑證。協(xié)會的經(jīng)費必須用于章程規(guī)定的活動，任何人不得侵占，私分或挪用協(xié)會的財產(chǎn)，亦不得在協(xié)會成員中分配。協(xié)會接受捐贈資助，必須向協(xié)會管理機構(gòu)報告。資金流動情況應(yīng)定期向全體會員公開。協(xié)會應(yīng)遵守社團管理機構(gòu)的財務(wù)管理制度，并接受指導(dǎo)老師團委的監(jiān)督。動用資金應(yīng)嚴格按照《IT科技協(xié)會財務(wù)管理制度》來執(zhí)行。協(xié)會資金來源于會員所交納的會費、公司或?qū)W校的贊助和獎勵等。每學(xué)期末要清查賬目，審核資金，向全體會員公布收入、支出和節(jié)余。不定第三十八條第三十九條第四十條第四十一條第四十二條第四十三條第四十四條第四十五條第四十六條第四十七條期向指導(dǎo)老師匯報我社的財務(wù)狀況。第六章 獎懲制度 每學(xué)期末評出優(yōu)秀協(xié)會負責(zé)人、優(yōu)秀會員、優(yōu)秀部門并上報學(xué)校。（一）、對工作不積極者提出建議，內(nèi)部成員無故缺席三次者，給予會內(nèi)警告處分，缺席五次且認錯態(tài)度較好者免去會內(nèi)的職務(wù)，態(tài)度惡劣者給予開除處分。開除時需經(jīng)會長、副會長及各部門部長同意方可做出除名決定。（二）、對于在工作中因個人原因帶來不良影響或活動無法開展的人員采取團內(nèi)記過一次，記過次數(shù)達兩次及兩次以上者將取消期末獎評。（三）、所有獎懲由秘書部存檔備案。第七章 活動方案 協(xié)會每年應(yīng)成立周年紀(jì)念日、電腦知識講座和迎新大會。定期舉行一次義務(wù)維修日活動。每學(xué)期至少有一次大型計算機活動（如電腦知識競賽、計算機超頻比賽、計算機知識講座等）。第八章 社團執(zhí)行機構(gòu)產(chǎn)生程序及權(quán)限 執(zhí)行機構(gòu)的產(chǎn)生由協(xié)會理事會成員及會長和副會長提議，經(jīng)成員大會討論通過后上報學(xué)工辦老師及相關(guān)