【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 國(guó)有資產(chǎn)管理制度：某某國(guó)家資產(chǎn)是指由辦機(jī)關(guān)、事業(yè)單位占有、使用、在法律上確認(rèn)為國(guó)家所有，能以貨幣計(jì)量的各種經(jīng)濟(jì)資源總和。包括國(guó)家撥款購(gòu)買、捐贈(zèng)、上級(jí)撥付和其他法律確認(rèn)為某某所有的資產(chǎn)。凡屬于某某的國(guó)家資產(chǎn)在取得后應(yīng)先交入秘書科管理人員登記入庫(kù)，同時(shí)把相應(yīng)的原始單據(jù)交給財(cái)務(wù)室入賬，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字同意，履行相應(yīng)手續(xù)后方可領(lǐng)出使用。各科室領(lǐng)用的國(guó)家資產(chǎn)所有權(quán)屬于某某，使用權(quán)由分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我辦工作人員的工作性質(zhì)、工作要求、工作崗位來決定，使用國(guó)家資產(chǎn)的個(gè)人和科室要妥善保管好領(lǐng)用的國(guó)家資產(chǎn)，如有遺失或損失應(yīng)照價(jià)賠償。財(cái)務(wù)室應(yīng)根據(jù)相應(yīng)的原始單據(jù)，做好固定資產(chǎn)的登記入賬工作，秘書科指定人員要作好入庫(kù)登記、領(lǐng)用登記的填寫工作。秘書科要對(duì)某某占有、使用的國(guó)家資產(chǎn)定期清查，做到家底清楚、賬賬相符、賬實(shí)相符，防止國(guó)家資產(chǎn)流失。獎(jiǎng) 懲 制 度一、在工作中表現(xiàn)突出，有顯著成績(jī)和貢獻(xiàn)以及有其他突出事跡的國(guó)家公務(wù)員、工作人員，實(shí)行精神鼓勵(lì)與物質(zhì)鼓勵(lì)相結(jié)合的原則。國(guó)家公務(wù)員和工作人員有下列表現(xiàn)之一的，應(yīng)當(dāng)予以獎(jiǎng)勵(lì)：1．忠于職守，積極工作，成績(jī)顯著的；2．遵守紀(jì)律、廉潔奉公、作風(fēng)正派、辦事公道，起模范作用的；3．在工作中提出合理建議，在參加重大比賽中取得優(yōu)異成績(jī)，為單位、為州、省、國(guó)家取得顯著社會(huì)效益的；4．愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，節(jié)約國(guó)家資財(cái)有突出貢獻(xiàn)的； 5．防止或者挽救事故有功，使國(guó)家和人民群眾利益免受或者減少損失的；6．在搶險(xiǎn)、救災(zāi)等特定環(huán)境中奮不顧身，做出貢獻(xiàn)的； 7．同違法違紀(jì)行為作斗爭(zhēng)，有功績(jī)的； 8．在外事交往中，為單位爭(zhēng)得榮譽(yù)和利益的。二、國(guó)家公務(wù)員和工作人員必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律，有下列情形之一的，予以辭退1．在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的； 2．不勝任現(xiàn)職工作，因工作需要不服從組織安排，又 不接受其他安排的；3．因單位調(diào)整或者縮減編制名額需調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的；4．曠工或者無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年中累計(jì)超過三十天的；5．不履行國(guó)家公務(wù)員義務(wù)，不遵守國(guó)家公務(wù)員紀(jì)律，經(jīng)多次教育仍無轉(zhuǎn)變的；6．其他違反國(guó)家法律、法規(guī)、黨紀(jì)、政紀(jì)的符合辭退條件的。信訪接待制度信訪工作是機(jī)關(guān)密切聯(lián)系群眾、傾聽群眾意見的重要途徑，為做好信訪工作，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，特制定本制度。認(rèn)真審閱群眾來信和接待群眾來訪，做好記錄和登記，做好來訪群眾思想工作；對(duì)群眾來信來訪反映的問題，視情況作出解答，提出意見；對(duì)重大信訪案件及時(shí)匯報(bào)，并根據(jù)案情提出督辦意見。對(duì)在信訪工作中發(fā)現(xiàn)的外事僑務(wù)工作或隊(duì)伍建設(shè)中存在的不良傾向性問題，各科（室）要及時(shí)送交辦紀(jì)檢組并向局黨組匯報(bào)；對(duì)群眾的來信和來訪做好分類登記，登記材料一律交有關(guān)科、室和領(lǐng)導(dǎo)，建立信訪臺(tái)賬制，并做好信訪保密工作。首問責(zé)任制一、為進(jìn)一步加強(qiáng)某某機(jī)關(guān)接待來訪工作，推進(jìn)精神文明建設(shè)，強(qiáng)化本辦工作人員的服務(wù)意識(shí)，改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，樹立良好形象，特制定制度。二、首問責(zé)任制的含義群眾或其他單位的同志到州體育局機(jī)關(guān)來電來訪或聯(lián)系工作時(shí)，詢問的第一個(gè)本局機(jī)關(guān)人員即為首問責(zé)任人。首問責(zé)任人態(tài)度要誠(chéng)懇，接待要熱情，在聽取情況前，應(yīng)主動(dòng)表明自己的姓名和身份，解答積極認(rèn)真，盡量給予滿意的答復(fù)。三、首問責(zé)任制工作制度責(zé)任人對(duì)無論是否屬于本崗位的事情，都必須主動(dòng)、熱情、禮貌，使用文明規(guī)范用語(yǔ)，仔細(xì)、耐心接待詢問，不得以任何借口推諉、拒絕、搪塞來電來訪人員或拖延處理時(shí)間。首問責(zé)任人對(duì)來電來訪人員的詢問、申訴或所聯(lián)系的事項(xiàng)如屬于職責(zé)范圍內(nèi)的，要及時(shí)、準(zhǔn)確地答復(fù)辦理；如由于客觀原因不能當(dāng)場(chǎng)答復(fù)辦理的，必須說明理由，并認(rèn)真做好解釋工作。如不屬于自身職責(zé)范圍的，要提供受理部門或受理人姓名或聯(lián)系電話，指導(dǎo)或介紹前往。如確實(shí)不屬于本局工作范圍的事項(xiàng)和申訴，要禮貌地說明無法受理的原 因。答復(fù)來電來訪人員提出的問題時(shí)，要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則。對(duì)于不清楚或掌握不準(zhǔn)確的問題，要及時(shí)請(qǐng)示相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門給予準(zhǔn)確答復(fù)。對(duì)于確實(shí)無法立即解答的問題，要向來電來訪人員說明情況。來電來訪人員詢問和反映的問題比較復(fù)雜，本崗位或部門難以解決的，報(bào)經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)決定協(xié)調(diào)解決。對(duì)來電來訪人員的基本情況和詢問、反映事項(xiàng)，責(zé)任人要進(jìn)行記錄登記。在處理來電來訪人員詢問和反映問題的過程中，如發(fā)生拒絕、扯皮現(xiàn)象，造成不良影響和后果的，對(duì)責(zé)任人視情節(jié)輕重進(jìn)行處理。接待客人制度一、接待原則：接待工作本著熱情周到、文明得體、勤儉節(jié)約的原則，精心組織，認(rèn)真安排，客人滿意，有利工作。二、接待范圍：凡來州指導(dǎo)、檢查考察工作的國(guó)家、中央和外辦、僑辦等部門有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；各縣、市分管外事、外僑、縣長(zhǎng)、外僑辦領(lǐng)導(dǎo)、合署辦公部門等部門負(fù)責(zé)人到某某辦事方可接待；兄弟市、州有關(guān)業(yè)務(wù)工作關(guān)系的領(lǐng)導(dǎo)。三、接待標(biāo)準(zhǔn)：中央、省有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)下榻邛海賓館，接待標(biāo)準(zhǔn)按州委有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；兄弟市、州有關(guān)業(yè)務(wù)工作關(guān)系的領(lǐng)導(dǎo)幫聯(lián)系好住宿；為宣傳某某產(chǎn)品，在接待工作中需用的一般用某某產(chǎn)品。接待中一般不送紀(jì)念品，特殊情況需送的經(jīng)主任批準(zhǔn)同意并規(guī)定金額。四、接待紀(jì)律：接待工作在辦領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下進(jìn)行，辦秘書科和關(guān)業(yè)務(wù)科、室積極提出全面合理的接待方案，力求節(jié)約、杜絕浪費(fèi)。五、承辦單位：秘書科統(tǒng)一負(fù)責(zé)辦機(jī)關(guān)對(duì)迎來送往，包括安排客人食宿，辦理客人所需（機(jī)）車票，安排好接待車輛。六、凡涉及業(yè)務(wù)工作方面的由對(duì)口科室中心報(bào)告分管領(lǐng)導(dǎo)接待。七、要盡量控制陪客人數(shù)。八、接待人員要熱情得體、講文明、禮貌迎送、衣著整潔。九、千元以上接待費(fèi)經(jīng)紀(jì)檢負(fù)責(zé)人審核方能報(bào)銷。十、在接待中不上名酒、名煙。中心組學(xué)習(xí)制度一、實(shí)行嚴(yán)格考勤制度，簽到制，每月組織學(xué)習(xí)一次，遇特殊情況補(bǔ)學(xué)，中層以上干部參加，一年累計(jì)不少于十二次。二、中心組學(xué)習(xí)提前三天通知，參會(huì)人員事先把工作安排好，原則上不準(zhǔn)請(qǐng)假，中途不能離場(chǎng)。三、中心組學(xué)習(xí)由局黨組書記或黨組成員主持，秘書科記錄。四、學(xué)習(xí)方式理論與實(shí)踐相結(jié)合。在學(xué)習(xí)中認(rèn)真、嚴(yán)肅、積極發(fā)言，做好記錄，撰寫好發(fā)言提綱和心得體會(huì)。五、中心組學(xué)習(xí)，一年累計(jì)缺席6次者，年終不能評(píng)優(yōu)秀。六、黨組成員每人一年撰寫兩篇調(diào)研文章。關(guān)于嚴(yán)禁賭博的暫行規(guī)定一、不準(zhǔn)在公務(wù)時(shí)間和公務(wù)場(chǎng)所打麻將；二、不準(zhǔn)在下基層調(diào)研和工作時(shí)打麻將輸贏財(cái)物；三、不準(zhǔn)與管理和服務(wù)對(duì)象打麻將財(cái)物；四、不準(zhǔn)以打麻將或者其他任何形式斂財(cái)；五、違規(guī)違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重，造成惡劣影響的，按黨紀(jì)政紀(jì)有關(guān)追究參與人員違紀(jì)責(zé)任。機(jī)關(guān)車輛管理制度為加強(qiáng)機(jī)關(guān)車輛管理，提高車輛使用效率和服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作的正常開展，特制定以下制度：一、駕駛員必須堅(jiān)持效率和安全統(tǒng)一的原則，服從工作安排，優(yōu)先保證局領(lǐng)導(dǎo)用車，嚴(yán)禁酒后駕車和疲勞駕車。二、機(jī)關(guān)車輛由專人統(tǒng)一管理，使用車輛必須經(jīng)管車人同意后，方能派車。除領(lǐng)導(dǎo)外，私人用車一般不派，個(gè)別特殊情況在不影響工作的前提下，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可安排私人用車，油費(fèi)自理。三、辦領(lǐng)導(dǎo)下縣用車，應(yīng)提前告訴管車人員，以便根據(jù)路程和車況合理派車。四、駕駛員要愛護(hù)車輛，保持良好的行駛狀態(tài)。駕駛員不得擅自將車借給他人使用和私自用車，造成事故和經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任人自負(fù)。五、車輛下班后必須停在停車庫(kù)內(nèi)或指定地點(diǎn)。私自把車鑰匙交他人開車或開出造成車輛被盜或損壞的，一切損失由本人負(fù)責(zé)。六、駕駛員要經(jīng)常保持車輛的清潔衛(wèi)生，勤擦拭勤養(yǎng)護(hù)。七、單位車輛加油仍按原有的規(guī)定，到州財(cái)政局指定的加油站加油。駕駛員不得私自到各加油站賒油。出差途中需加油的車輛，需經(jīng)隨車領(lǐng)導(dǎo)同意，方能加油，回單位報(bào)銷時(shí)，33 要有隨車單位的領(lǐng)導(dǎo)簽字才能報(bào)銷。八、車輛的修理必須到州財(cái)政局指定的我辦認(rèn)可的定點(diǎn)修理廠進(jìn)行修理。修理前，駕駛員要將準(zhǔn)備修理的情況報(bào)管車人員，由管車人員隨同駕駛員到修理廠進(jìn)行核對(duì)需要更換零件的部分，修理廠提出具體的修理報(bào)價(jià)后報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，再行修理。車輛在外急需修理時(shí)，須征得隨車領(lǐng)導(dǎo)同意，駕駛員私處修理，費(fèi)用不予報(bào)銷。九、輪胎的購(gòu)買、車輛的大修等由管車人員報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)同意或交辦務(wù)會(huì)議研究同意后才能實(shí)施，否則不予報(bào)銷。十、領(lǐng)導(dǎo)干部不得私自駕公車；嚴(yán)禁用公車接送子女上學(xué)；嚴(yán)禁在節(jié)假日用公車迎送親友或把公車開到紅白喜事場(chǎng)所。十一、駕駛員要認(rèn)真履行職責(zé)，著裝整潔，做到講文明、講禮貌、講社會(huì)公德，樹立服務(wù)意識(shí)。十二、駕駛員要嚴(yán)守保密制，嚴(yán)守工作紀(jì)律，不得傳言不利團(tuán)結(jié)的話；不得擅自插話表態(tài)。離退休干部管理制度一、老干部是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富，必須高度重視老干部管理工作，由辦黨組成員、分管人事工作的領(lǐng)導(dǎo)分管老干部工作，辦公室具體負(fù)責(zé)日常管理工作。二、辦領(lǐng)導(dǎo)不定期與老干部見面，一年召開1—2次老干部會(huì)議，向老干部通報(bào)工作情況，聽取老干部的意見。三、不忘老干部豐功偉績(jī)，確保老干部政治待遇、生活待遇的落實(shí)，按照國(guó)家有關(guān)政策確保離退休費(fèi)和生活