【文章內(nèi)容簡介】 作風，創(chuàng)造一流的成績。在工作作風和工作態(tài)度上，大力發(fā)揚任勞任怨、淡泊名利的吃苦精神，忠于職守、高度負責的敬業(yè)精神，開拓創(chuàng)新、忘我工作的實干精神，努力學習、奮發(fā)向上的進取精神，努力提高辦公室工作的質(zhì)量和水平。辦公室的同志任何時候都要充滿激情，思維活躍，主動地、創(chuàng)造性地思考問題，開展工作。不要滿足領(lǐng)導叫干啥就干啥，像“磨”一樣，推一下動一下。工作要積極主動，要敢于提出創(chuàng)造性的工作思路，為領(lǐng)導決策服好務。目前，全市正在開展“兩問三視四比”活動，辦公室的同志要在活動中很好地總結(jié)自己的工作、思想，發(fā)現(xiàn)不足、改進工作。二是要帶頭勤儉節(jié)約，清正廉潔。辦公室作為黨委的“管家”，要堅持勤儉辦一切事業(yè)的原則，管好家，把好關(guān)，反對大手大腳，鋪張浪費，以實際行動維護黨委清正廉潔、艱苦奮斗的良好形象。辦文、辦會、辦事，都要精打細算，既要把事情辦好，更要節(jié)約開支。辦公室的同志深入基層調(diào)查研究，要注意維護自身的清廉形象。對上接待，也要杜絕一切不必要的浪費。最近，我注意到兩個情況，一是中央在外事活動中簡化迎送程序。二是省委下發(fā)一個關(guān)于嚴格要求領(lǐng)導身邊工作人員的文件，提出了明確要求。這方面，請市委辦拿出一個具體實施辦法，規(guī)范一下。三是要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。自覺加強黨性鍛煉，努力在改造客觀世界的同時，改造好主觀世界，把正確認識社會和正確認識自己、把握自己統(tǒng)一起來，把牢固樹立遠大理想、完成撫州發(fā)展的歷史使命同切實履行自己的崗位職責、實現(xiàn)人生價值結(jié)合起來，把政治上的遠見卓識同腳踏實地工作統(tǒng)一起來，多比工作、少比排場，多講奉獻、少講待遇，多圖實績、少圖虛名，多想群眾、少想自己，堅持事業(yè)至上，人民利益至上。這方面，辦公室同志做得不錯，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)?！緯h發(fā)言稿范文】四黨委辦公室必須模范地實踐“三個代表”，以“三個代表”重要思想統(tǒng)攬辦公室各項工作，自覺地為發(fā)展先進生產(chǎn)力、發(fā)展先進文化、實現(xiàn)最廣大人民根本利益作出貢獻。一是辦公室每項工作都要體現(xiàn)代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求。黨委辦公室作為黨委的綜合部門，不僅要帶頭為經(jīng)濟發(fā)展作出貢獻，而且要協(xié)助黨委制定出更加符合先進生產(chǎn)力發(fā)展規(guī)律、體現(xiàn)不斷推動生產(chǎn)力解放和發(fā)展需求的思路、政策。這就要求黨委辦公室不僅要為加快撫州的經(jīng)濟發(fā)展參謀服務，更重要的是集中民智，把全市廣大干部群眾的智慧以及市外關(guān)心、支持撫州發(fā)展的各界人士的智慧，都凝聚起來，群策群力，為撫州的發(fā)展出謀劃策。二是要把精神文明建設(shè)作為辦公室建設(shè)的重要內(nèi)容。始終保持黨委辦公室人員的思想先進性，加強思想建設(shè)，講政治、講學習、講正氣，堅定理想信念，自覺加強黨性鍛煉，牢固樹立遠大理想。要解放思想，更新觀念，與時俱進，做時代精神和先進文化的促進者，各項工作都要爭一流、創(chuàng)精品、樹形象、做表率，體現(xiàn)黨委辦公室人員的高水平、高素質(zhì)，工作的高質(zhì)量、高效率。要加強機關(guān)文化建設(shè)，積極參與建設(shè)“信用撫州”活動，以培養(yǎng)崇高的職業(yè)理想、高尚的職業(yè)道德、嚴明的職業(yè)紀律、精湛的職業(yè)技能為重點，塑造黨委辦公室忠誠堅定，甘于奉獻、廉潔自律、業(yè)務精湛的良好形象。三是要把維護和實現(xiàn)人民群眾的利益作為辦公室工作的出發(fā)點和落腳點。信息調(diào)研工作要最大限度地收集民情，反映民意，為領(lǐng)導作出符合人民根本利益的決策提供服務。督促檢查要圍繞人民群眾關(guān)心的問題、熱點問題、難點問題而進行，推動符合人民根本利益的決策和各項工作的落實。辦文、辦會、辦事要有利于精減文件、控制會議、減少領(lǐng)導事務性活動，讓黨委領(lǐng)導有更多的時間和精力用于調(diào)查研究、謀大事、辦大事上，使辦公室的工作更加符合廣大人民群眾的利益和愿望。要善待來訪和辦事的群眾，做到來有迎聲，走有送聲，問有答聲，堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門習氣。對群眾的合理要求，要及時幫助解決，如一時解決不了的，要做好解釋工作。對不合理的要求，要講明政策，說服教育。四、要切實搞好“四個服務”黨委辦公室是黨委的綜合辦事機構(gòu)，擔負著為黨委服務、為基層和部門服務、為群眾服務，即通常所說的“三服務”的重要職責，在我們撫州還要加上為客商服務的任務。搞好“四個服務”，必須按照快節(jié)奏、高效率、嚴要求的工作要求，與時俱進，開拓創(chuàng)新，加強辦公室參謀助手、督促檢查和綜合協(xié)調(diào)三個職能。一是要著眼全局當好參謀。黨委辦公室在發(fā)揮參謀作用中，要圍繞服務經(jīng)濟建設(shè)大局，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，站在全局工作的角度和層面上，增強主動性、預見性，緊跟形勢發(fā)展變化，及時準確把握黨委工作意圖，力求以黨委同樣寬廣的視野洞察形勢、分析問題，始終保持鮮活的思想、前瞻的思維、銳新的思路，謀在正當時，謀在精明處。參謀重在謀劃，貴在超前，不要做“事后諸葛亮”。調(diào)研工作要突出超前性、增強預見性，要按照孟書記提出的“走一步，看兩步，想三步”的要求，做到知之在先，思之在先，謀之在先，用先進的思想和理念分析新情況，研究新問題，把握發(fā)展趨勢，看準發(fā)展動態(tài)，提出新思路、新見解，真正成為黨委的“智囊”、“外腦”和“高參”。要抓住實際工作中的“亮點”、改革發(fā)展中的“熱點”、地方工作中的“難點”、工作安排和政策執(zhí)行中的“盲點”，在第一時間、第一現(xiàn)場快速掌握真實情況，及早反映事物本質(zhì)，真正成為黨委的“千里眼”、“順風耳”。二是要突出重點抓好督查。督促檢查工作是黨委辦公室助手作用的重要體現(xiàn)。搞好督查工作必須突出重點，把黨委中心工作當作督查工作的切入點和著力點，以確保中心工作、重點工作的順利完成。總體上說，經(jīng)濟工作是中心工作，但不同的時期，黨委工作重點也有所側(cè)重，如當前的工作重點是防治“非典”。要改進督查方法，深入基層、深入實際、深入群眾。要增強督查的主動性，把黨委的決策、領(lǐng)導的指示、基層的要求、群眾的呼聲、客商的反映作為督查的第一信號，主動督、主動查。要注重督查的實效性，要有一督到底、鍥而不舍，不見成效不罷手的精神，敢督、敢查、敢于碰硬，哪里有問題就查到哪里，哪里有阻力就督到哪里，哪里有困難就協(xié)調(diào)解決到哪里，直到黨委決策得到落實為止。尤其對涉及群眾切實利益的問題，要反復督查，確保政策的全面落實。三是要綜合權(quán)衡搞好協(xié)調(diào)。要以高度的政治責任感，盡心盡責協(xié)助黨委搞好領(lǐng)導之間和幾套班子之間的協(xié)調(diào)，這是黨委秘書長、辦公室主任非常重要的工作。搞好上下級之間、左右部門之間的工作協(xié)調(diào)，從維護大局出發(fā)，把有利于團結(jié)的工作做細、做實、做好，維護黨委的統(tǒng)一和威信。要善于拾遺補缺，多給領(lǐng)導補臺，對那些職能交叉、分工不明的事情，要主動負起責任，及時果斷搞好協(xié)調(diào)，當好黨委的“不管部”。黨委辦公室工作重、責任大，十分辛苦，有時還要受氣，需要有任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔的高水平、高素質(zhì)。辦公室是鍛煉人、培養(yǎng)人、考驗人的地方，工作人員要適當流動，相對穩(wěn)定。辦公室在選調(diào)工作人員時，要適當選一些有一定基層經(jīng)驗，較高理論水平和文字表達能力，作風正派、政治品質(zhì)好的同志。各級黨委領(lǐng)導對辦公室的干部要“高看一格，厚愛一份”，主要領(lǐng)導要經(jīng)常過問辦公室的工作，盡量改善他們工作生活條件，做到工作上多指教，生活上多關(guān)心，政治上多培養(yǎng)，充分調(diào)動和發(fā)揮好辦公室干部的積極性。同志們，全面建設(shè)小康社會的歷史使命，對各級黨委提高領(lǐng)導水平和執(zhí)政水平提出了新的更高的要求。希望各級黨委辦公室以高度的責任感和強烈的使命感，開拓創(chuàng)新，拼搏奮進，努力把黨委辦公室工作提高到一個新的水平，更好地發(fā)揮好參謀、助手作用?！緯h發(fā)言稿范文】五這次會議是經(jīng)主任辦公會議研究決定召開的，也是政府辦班子成員調(diào)整后的第一次會議，主要內(nèi)容是總結(jié)辦公室前段工作，安排部署下階段工作。剛才__、__主任分別就分管工作講了很好的意見，我完全同意，會后要按照會議要求抓好落實。下面，我再強調(diào)幾點：一、前段工作的簡要回顧自今年5月份以來，由于班子調(diào)整，辦公室處于一個相對特殊的時期，在這近三個月的時間內(nèi)，辦公室全體人員心不散，勁不撤，按照領(lǐng)導要求和各自崗位職責，積極適應新一屆縣政府領(lǐng)導的思想方法、工作方法和領(lǐng)導藝術(shù)，加班加點，勤奮工作，確保了辦公室工作的正常運轉(zhuǎn)。政務服務、事務管理、后勤保障、機關(guān)面貌都有了新的進步。信息、文字起草、調(diào)研、行政事務、機關(guān)后勤等工作得到領(lǐng)導肯定和表揚。雖然取得了一定成績，但距領(lǐng)導的要求還有很大差距，我們本身還存在著許多不足，尤其是隨著時代的發(fā)展，辦公室出現(xiàn)了許多新變化：辦公室的責任更加重大，工作內(nèi)容更加豐富，工作領(lǐng)域更加寬廣，工作節(jié)奏明顯加快，工作標準越來越高。我們還有許多不適應，這就需要我們在今后工作中不斷探索和創(chuàng)新，改進工作方式和方法。二、找準定位，把握重點，大力強化政務服務辦公室的職責是參謀、服務、督查、協(xié)調(diào)。四者是一個有機整體，缺一不可，不能割裂開來，但有主次之分。而主次又是不斷變化的，是動態(tài)的，而不是靜止的。只有明確主次，分清重點，工作才能方向明，思路清，才能達到事半功倍的效果。辦公室的主要職能就是政務服務。這一點必須明確。要把強化政務服務作為辦公室全部工作的重點來抓，這是辦公室全體人員的共同職責。辦公室各個方面、各個部位的工作，都要緊緊圍繞提高行政水平，提高行政效率和質(zhì)量進行，具體講就是要把信息、調(diào)研、督查、協(xié)調(diào)工作作為強化政務服務的重點，形成全員供信息、搞調(diào)研、辦督查、抓協(xié)調(diào)的工作格局。調(diào)研工作要在增加量的基礎(chǔ)上多出“精品”。調(diào)研工作是一種艱苦實在的勞動，是技巧性、藝術(shù)性很強的工作。從目前的情況看，調(diào)研工作亟需創(chuàng)新，要克服搞調(diào)研名為調(diào)研，實為單純向下要材料的現(xiàn)象。搞調(diào)研要去“懶”字，多出去、勤下去。要除“傲”字，要勇于當學生，不能把別人看的一無是處，而自己又眼高手低。要戒“浮”字，要深入基層，深入一線，深入群眾，不能一說搞調(diào)研就是調(diào)查“一把手”，要注意選點的全面性、準確性，做到集思廣議，兼聽則明。要避免“抄”字，既要注意吸收別人的觀點和優(yōu)秀成果，又不能當“文抄公”，如果僅當“文抄公”，倒不如不寫。不寫至少不會被別人落下話柄，寫了反被人家笑話，說嚴重點還可能引發(fā)知識產(chǎn)權(quán)糾紛。要克服畏難情緒，搞調(diào)研不僅要走下去，付出體力勞動，而且還要經(jīng)過艱苦的腦力勞動，艱苦的思考，要只要有付出，就能夠有收獲。信息工作要體現(xiàn)在特色上。信息的生命在于及時，上報信息的使用在于引起領(lǐng)導的重視。要把政務信息變?yōu)樯蟼飨逻_不斷提速的“特快列車”，要換位思考，站在領(lǐng)導的高度，把握在領(lǐng)導心目中占有一定分量的問題，亮出重點，挖出特色，不斷提高信息工作層面。文字材料工作要在“快、準、好”上下功夫。快，就是文思敏捷，反應快、構(gòu)思快、成文快、修改快。準，就是準確把握領(lǐng)導意圖和思想脈搏，盡可能多地與領(lǐng)導接觸，揣摸領(lǐng)導思維側(cè)重點，用心去感知領(lǐng)導決策的力度、幅度、出發(fā)點和期望值，主動與領(lǐng)導的認識、思路保持一種默契，把眼光的穿透力和筆墨的表現(xiàn)力結(jié)合起來，做到與領(lǐng)導“同頻共振”。好，就是按照領(lǐng)導意圖寫出自己思想的火花，要言之有物，文采飛揚。文字工作水平代表秘書服務水準，反映著秘書多方面能力，全方位素質(zhì)。督查工作重在務實。要緊緊抓住事關(guān)全局的重點問題開展重點督查，不僅要抓好決策實施初期的落實，更要抓好決策實施過程中各個階段的落實，不僅要抓好決策落實的進展動態(tài)和經(jīng)驗總結(jié)，還要創(chuàng)造性地解決好決策落實中遇到的困難、矛盾和問題。各位主任要按照各自分工不斷創(chuàng)新工作方法，確保抓出成效。三、分工負責，協(xié)調(diào)聯(lián)動，發(fā)揮整體效能，確保機關(guān)高效有序運行辦公室所處的特殊位置和所擔負的繁重任務，從客觀上要求每個同志都成為博學多才、善思能干的強人，具有單兵作戰(zhàn)、個體突破的能力。但同時又根據(jù)辦公室工作的全局性、復雜性和時效性，必須突出重點，兼顧整體，最大化的發(fā)揮整體效能，要善于掌握辦公室工作的規(guī)律性，“相對沒規(guī)律”就是辦公室的規(guī)律。要努力在忙亂中講規(guī)律，在繁雜中理頭緒，在被動中求主動，要努力克服“領(lǐng)導說了再干，催了再辦，推了再轉(zhuǎn)”被動應付、工作滯后現(xiàn)象的發(fā)生，要高質(zhì)量、高效率地完成任務。辦公室無小事，質(zhì)量是辦公室工作的生命。辦公室工作質(zhì)量的高低，體現(xiàn)著參謀助手的水平，關(guān)系著服務工作的優(yōu)劣，決定著樞紐工作能否高效運轉(zhuǎn)。健全和完善規(guī)章制度，加強管理，規(guī)范運作機制是確保辦公室工作質(zhì)量的前提。只有規(guī)范管理，按照“分工負責，通力協(xié)作，銜接有序，高效運轉(zhuǎn)”的原則，才能發(fā)揮辦公室整體功能，確保辦公室高效有序運轉(zhuǎn)。關(guān)于規(guī)章制度的完善問題。經(jīng)主任辦公會研究，已由各分管主任進行修訂。內(nèi)容包括辦事規(guī)則、公文處理、信息、調(diào)研、督查、財務、后勤管理、會務、值班、印信管理、主任辦公會議制度、工作紀律等20多項，在修訂中堅持以下幾點：一是規(guī)范運行機制、規(guī)范工作程序、規(guī)范崗位職責、規(guī)范辦事行為，使規(guī)章制度健全完善，力爭覆蓋方方面面、各個層次、各個環(huán)節(jié)。二是堅持針對性、可行性、有效性原則，使制度和規(guī)范切實可行，便于操作，把建立規(guī)章制度的出發(fā)點和落腳點放在切實提高機關(guān)工作水平上來。三是充分醞釀、民主制定。各項規(guī)章制度討論稿起草后，印發(fā)全辦人員討論修改，修改意見由分管主任審定后提交主任辦公會研究確定。四是逐步完善。制度出臺后，在落實執(zhí)行過程中遇到難以操作，不易把握的規(guī)定，再根據(jù)實際情況及時進行修改。制度不在多，而在管用，在抓落實。制度出臺后，要按照各自分工抓好落實，防止前緊后松、一抓就好、不抓就松現(xiàn)象。通過制度規(guī)范做到事事有章管，事事有人管，事事管到位，事事管到底，形成按照各自分工既恪盡職守，履行崗位職責，又主動配合，相互支持，人人盡心盡力，個個盡職盡責，協(xié)調(diào)一致干工作的良好局面，要做到五個不讓：即不讓領(lǐng)導布置的工作在自己這里延誤，不讓需要辦理的文件在自己手中積壓，不讓各種差錯在自己這里發(fā)生，不讓來辦事的人在自己這里受到冷落，不讓縣政府和辦公室的形象在自己這里受到影響。第三篇：在全縣政府辦公室系統(tǒng)工作會議上的發(fā)言最新在全縣政府辦公室系統(tǒng)工作會議上的發(fā)言最新同志們：這次會議是經(jīng)縣人民政府批準召開的一次重要的會議，會議的主要任務是，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹全省政府系統(tǒng)秘書長辦公室主任會議及全市政府系統(tǒng)辦公室主任會議部署。會上，副主任X同志作了公文處理工作發(fā)言、XX同志作了XX工作培訓、XX同志作了XX工作發(fā)言、XX同志作了信息工作培訓、XX同志作了黨風廉政建設(shè)發(fā)言、XX同志作了電子政務培訓，我表示完全贊同。近年來，政府系統(tǒng)辦公室認真貫徹落實中央及省市縣委、政府有關(guān)要求，以扎實抓好參謀助手、協(xié)調(diào)服務、督查檢查為重點，工作亮點很多，展現(xiàn)了良好的精神風貌，取得了顯著的成績，但存在的問題也不少，總結(jié)起來主要體現(xiàn)