【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 古之立大事者，不唯有超世之才，唯有堅(jiān)韌不拔之志”。希望大家一定要沉得住氣，耐得住寂寞，守得住清貧，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗(yàn)，做到困難面前不后退，挫折面前不氣餒，壓力面前不動(dòng)搖；一定要做好長(zhǎng)期艱苦奮斗的準(zhǔn)備，不要浮躁，不要這山望著那山高，不要搞短期行為，不要有急功近利的思想，要做長(zhǎng)遠(yuǎn)打算，以持之以恒、堅(jiān)韌不拔的精神和意志再鑄新的輝煌，在為人民群眾的真誠(chéng)奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。三、進(jìn)一步健全長(zhǎng)效機(jī)制，確保大學(xué)生村干部下得去、待得住、干得好、流得動(dòng)實(shí)施大學(xué)生村干部計(jì)劃是一項(xiàng)戰(zhàn)略工程，隨著這項(xiàng)工作向縱深發(fā)展，大學(xué)生村干部也將會(huì)成為一個(gè)龐大的群體。各級(jí)黨委和組織人事等部門(mén)要進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，著力構(gòu)建競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的選聘機(jī)制、針對(duì)性強(qiáng)的培訓(xùn)機(jī)制、全程跟蹤的培養(yǎng)機(jī)制、科學(xué)規(guī)范的管理機(jī)制、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的工作機(jī)制，逐步建立一支規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、充滿(mǎn)活力的大學(xué)生村干部隊(duì)伍。第一，工作要形成合力。要在縣委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，建立由組織人事部門(mén)牽頭，財(cái)政、社保、農(nóng)業(yè)等部門(mén)參加的大學(xué)生村干部工作協(xié)調(diào)聯(lián)席會(huì)議制度，注重調(diào)動(dòng)各部門(mén)的積極性和各方面的力量，形成推進(jìn)工作、解決問(wèn)題的整體合力。相關(guān)部門(mén)和單位要充分發(fā)揮職能作用，為大學(xué)生村干部健康成長(zhǎng)、帶頭創(chuàng)業(yè)、發(fā)揮作用提供必要的支持和幫助。第二，服務(wù)要更加周全。市委、縣委已經(jīng)明確了大學(xué)生村干部的工作和生活補(bǔ)貼政策，縣直有關(guān)部門(mén)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)）要不折不扣地抓好落實(shí)，保證大學(xué)生村干部的工作和生活補(bǔ)貼及時(shí)發(fā)放。要針對(duì)大學(xué)生村干部的崗位職責(zé)和工作需要，建立健全崗位培訓(xùn)和跟蹤培養(yǎng)制度?？h委組織部要把大學(xué)生村干部納入干部教育培訓(xùn)范圍，制定培訓(xùn)規(guī)劃和計(jì)劃，明確培訓(xùn)責(zé)任，認(rèn)真抓好崗前培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)和經(jīng)常性培訓(xùn)。要建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)）干部與大學(xué)生村干部的結(jié)對(duì)幫帶制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)）黨委主要領(lǐng)導(dǎo)同志要分別確定一個(gè)村，作為大學(xué)生村干部工作的聯(lián)系點(diǎn)，經(jīng)常了解掌握他們的思想、工作、生活情況，幫助解決實(shí)際困難。要?jiǎng)訂T組織社會(huì)各界和有識(shí)之士，積極為大學(xué)生村干部創(chuàng)業(yè)提供資金、技術(shù)、信息等方面的扶持和幫助。有關(guān)部門(mén)和群團(tuán)組織要組織開(kāi)展靈活多樣的大學(xué)生村干部聯(lián)誼、交流活動(dòng)，豐富他們的文化生活。第三，管理要更加規(guī)范。對(duì)大學(xué)生村干部既要熱情關(guān)心，又要嚴(yán)格管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)）要認(rèn)真貫徹落實(shí)《新縣大學(xué)生村干部管理實(shí)施細(xì)則》，對(duì)大學(xué)生村干部不能一派了之，必須投入足夠的精力抓好對(duì)他們的管理工作。大學(xué)生村干部的管理，由縣委組織部、縣大學(xué)生村干部辦公室負(fù)責(zé)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)）黨委具體實(shí)施。要建立健全大學(xué)生村干部的日常管理制度，明確崗位職責(zé)，確定工作目標(biāo)，讓他們有事可干、有章可循、有責(zé)可究。要完善考核辦法，認(rèn)真做好大學(xué)生村干部的考核。縣“大村辦”針對(duì)大學(xué)生村干部制定的積分制辦法很好，能夠有效地調(diào)動(dòng)大學(xué)生村干部的工作積極性，而且可以準(zhǔn)確反應(yīng)他們工作期間的實(shí)績(jī)，請(qǐng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)）黨委認(rèn)真抓好落實(shí)。第四，宣傳要更加深入。要充分利用各種新聞媒體，廣泛深入地宣傳實(shí)施大學(xué)生村干部計(jì)劃的重大意義和政策措施，宣傳大學(xué)生村干部的積極作用，挖掘和宣傳他們?cè)诨鶎庸ぷ髦械南冗M(jìn)事跡，用好的典型感染人、激勵(lì)人、凝聚人，使大學(xué)生村干部有一種光榮感、成就感。同時(shí)要不斷拓寬宣傳渠道，創(chuàng)新宣傳形式，抓出特色，抓出成效，努力在全社會(huì)形成一種關(guān)心、支持大學(xué)生村干部工作的良好氛圍，從而積極引導(dǎo)優(yōu)秀大學(xué)生志愿到農(nóng)村基層工作，為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)自己的青春和力量。同志們，大學(xué)生村干部到農(nóng)村基層工作，使命光榮，責(zé)任重大。希望大家不負(fù)重托、不畏艱苦、踏實(shí)工作，努力成為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的生力軍；希望各級(jí)黨委、政府和有關(guān)部門(mén)共同努力，建立健全大學(xué)生村干部工作的長(zhǎng)效機(jī)制，確保他們下得去、待得住、干得好、流得動(dòng)，為促進(jìn)新縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展、構(gòu)建和諧魅力新縣做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！第三篇：在全縣大學(xué)生村干部座談會(huì)上的發(fā)言選拔優(yōu)秀大學(xué)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村任職,是新的歷史條件下的新生事物，也是加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)、培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部的重要途徑。大楊集鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)大學(xué)生村官的培養(yǎng)、管理、使用情況非常重視。目前，我們大楊集鎮(zhèn)共有大學(xué)生村官13名，其中黨員11名，4名擔(dān)任村黨支部書(shū)記助理，9名擔(dān)任村委會(huì)主任助理。為確保這些大學(xué)生下得去、待得住，干的好，流得動(dòng)，我們進(jìn)行了積極的探索與嘗試，為大學(xué)生們發(fā)揮才華、成長(zhǎng)成才搭建了廣闊的發(fā)展平臺(tái)。一、多措并舉，促進(jìn)大學(xué)生村官轉(zhuǎn)變角色“細(xì)節(jié)”，促工作安心。一是生活上關(guān)心。及時(shí)落實(shí)大學(xué)生“村官”的住宿地點(diǎn)，配備生活用品，統(tǒng)一在鎮(zhèn)政府食堂就餐，解決生活中的實(shí)際困難。二是思想上幫助。不斷和他們交心談心，征求意見(jiàn)建議，及時(shí)把握思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性的進(jìn)行幫助教育，提高他們的思想素質(zhì)。三是工作上支持。明確鎮(zhèn)黨委組織委員、包村干部、村支部書(shū)記擔(dān)任指導(dǎo)員，定期與他們交流經(jīng)驗(yàn)做法，工作方法，幫助他們盡快熟悉基層情況，增強(qiáng)做好工作的信心?！芭嘤?xùn)”，促能力提高。對(duì)大學(xué)生們開(kāi)展了多層次的培訓(xùn)。一是進(jìn)行崗前培訓(xùn)，組織農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)豐富的部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行講課，重點(diǎn)講解黨在農(nóng)村的方針政策及與農(nóng)村工作有關(guān)的基本知識(shí)和工作方法，為大學(xué)生村官入村工作奠定基礎(chǔ)。二是外出參觀學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織大學(xué)生“村官”向周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)的先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，為他們提供經(jīng)驗(yàn)，樹(shù)立目標(biāo)。三是例會(huì)培訓(xùn)，每周一、周四全體大學(xué)生村官參加鎮(zhèn)政府統(tǒng)一點(diǎn)名，及時(shí)學(xué)習(xí)黨的方針政策和掌握全鎮(zhèn)工作重點(diǎn)，積極投身到新農(nóng)村建設(shè)中去。同時(shí)，每周一、周四也是全鎮(zhèn)大學(xué)生村官例會(huì)工作日，由鎮(zhèn)組織委員聽(tīng)取每個(gè)大學(xué)生的工作匯報(bào)和下步工作重點(diǎn)，并對(duì)其工作做好正面指導(dǎo)?！皫蛶А?，促健康成長(zhǎng)。建立“3+1”大學(xué)生“村官”幫扶機(jī)制，即：黨政領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、村支部書(shū)記三者同時(shí)聯(lián)系幫帶1名大學(xué)生“村官”。通過(guò)政策指導(dǎo)、信息引導(dǎo)，傳授開(kāi)展農(nóng)村工作方法等，不斷提高他們的理論水平和實(shí)際工作能力，幫助他們更快的適應(yīng)基層工作，實(shí)現(xiàn)了由學(xué)生到村官的轉(zhuǎn)變。抓宣傳，樹(shù)立典型。成立了大學(xué)生村官刊物編輯部，創(chuàng)辦了刊物《村官之聲》，現(xiàn)已出版二期，重點(diǎn)宣傳大學(xué)生村官在村的所做、所想、所感，為大學(xué)生交流工作經(jīng)驗(yàn)搭建了良好的平臺(tái)。同時(shí)，積極宣傳大學(xué)生村官的先進(jìn)事跡，先后在中國(guó)產(chǎn)經(jīng)新聞報(bào)、消費(fèi)日?qǐng)?bào)、商丘日?qǐng)?bào)發(fā)表了《大學(xué)生村官成為新農(nóng)村建設(shè)的生力軍》、《大學(xué)生村官為遠(yuǎn)程教育添活力》、《大學(xué)生村官敬老院里獻(xiàn)愛(ài)心》和《大學(xué)生村官實(shí)行全員競(jìng)聘上崗》等先進(jìn)事跡