創(chuàng)建機關服務品牌活動實施方案(編輯修改稿)
2024-11-04 17:53 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 一是與服務品牌推廣宣傳結(jié)合起來，二是與創(chuàng)新服務機制結(jié)合起來，三是與加強干部培訓結(jié)合起來。建立品牌創(chuàng)建責任制和各項檢查監(jiān)督機制，對本方案的落實執(zhí)行情況，進行經(jīng)常性的檢查督促，務求實效。（三）鞏固提高階段（2011年11月2011年12月）以創(chuàng)建服務品牌為契機，進一步規(guī)范招商服務工作，進行“誠招客商，服務永恒”活動評比，對活動中涌現(xiàn)出的先進個人事跡進行表彰，并向上級機關推薦。對服務品牌創(chuàng)建工作進行檢查驗收，年終進行經(jīng)驗總結(jié)，對創(chuàng)新的工作機制在全局中推廣，逐步建立完善服務品牌建設的長效機制和制度。第三篇：機關品牌創(chuàng)建實施方案關于開展機關品牌創(chuàng)建活動的實施方案為加強投資促進工作，提升機關效能，推進機關文化建設，根據(jù)縣直機關工委打造機關黨建品牌的有關要求，經(jīng)黨支部研究，決定在我局開展機關品牌化建設活動。結(jié)合我局實際，特制定本方案。一、指導思想認真貫徹黨的十七大精神，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以全面提升機關黨建工作科學化水平為目標，以轉(zhuǎn)變作風、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象為出發(fā)點和落腳點，把深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、創(chuàng)建學習型黨組織及廉政文化進機關等系列活動作為黨建品牌創(chuàng)建的載體，力爭通過機關黨建品牌的創(chuàng)建，統(tǒng)一思想、凝聚人心，增強黨員干部事業(yè)心、責任感，激發(fā)工作者隊伍的工作熱情，開創(chuàng)投資促進工作新局面。二、品牌名稱“服務企業(yè)，專業(yè)招商”三、組織領導為將黨建品牌創(chuàng)建活動抓緊抓好，落實到位，成立黨建品牌創(chuàng)建活動領導小組：組長：副組長：成員：由各科室負責人擔任。領導小組辦公室設在機關黨支部。由領導小組統(tǒng)一組織抓好品牌的打造、宣傳，提高品牌的影響力和知名度。做好工作分工，明確責任，圍繞工作重點具體抓好落實。四、創(chuàng)建工作原則（一）積極服務的原則。推崇積極服務的工作理念，端正態(tài)度、樹好作風，積極改造世界觀、人生觀和價值觀，不斷增強黨建品牌的影響力和生命力。（二）注重實效的原則。緊密結(jié)合投促工作實際，求真務實，遵循規(guī)律，講究方法，扎實推進，不斷增強黨建工作的實效性和針對性，使活動取得實實在在的效果。（三）促進發(fā)展的原則。圍繞我縣經(jīng)濟社會的發(fā)展目標，利用有效載體，強化素質(zhì)，提升能力，使機關品牌成為促進我縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展、跨越發(fā)展、快速發(fā)展的助推劑。（四）勇于創(chuàng)新的原則。解放思想，更新觀念，切實把創(chuàng)新貫穿于黨建品牌創(chuàng)建的始終，努力創(chuàng)出品牌、創(chuàng)出特色。五、實施步驟（一）設計醞釀階段組織全體干部職工根據(jù)投促工作職能要求，開展創(chuàng)建黨建品牌大討論，集思廣益，確定黨建品牌的名稱、理念和含義。（二）宣傳動員階段在集思廣益的基礎上，研究制訂出我局開展黨建品牌創(chuàng)建活動實施方案，明確目標，分解責任，落實創(chuàng)建措施，建立一套創(chuàng)建黨建品牌的管理制度和保障措施，形成規(guī)范、科學的工作運行機制。認真組織宣傳工作，營造良好氛圍，發(fā)動廣大黨員干部積極投入到黨建品牌創(chuàng)建活動中來。（三）創(chuàng)建實施階段加強學習培訓，強化黨員干部素質(zhì)。堅持學習制度，豐富學習內(nèi)容，活化學習方式，不斷提升黨員干部的政治業(yè)務水平；加強思想道德教育，強化黨員干部獻愛心、重服務、講奉獻的意識，在整個機關營造一種濃厚的活動氛圍。建立健全學習培訓制度、調(diào)查研究制度、主題教育制度、黨員個人自學制度、學習激勵約束制度、建立健全學習成果轉(zhuǎn)化制度等制度，推進學習型機關建設。２、完善工作機制。一是開展“獻愛心、送溫暖”活動。在重大節(jié)日期間，深入基層，以走訪慰問、送服務等多種形式，為困難群眾送去節(jié)日的問候。二是深入企業(yè)，面對面了解企業(yè)的問題和困難，積極想辦法幫助企業(yè)解決，做好解釋工作，保持政企及時有效溝通，將矛盾及時化解，提升政務服務質(zhì)量。三是做實對口幫扶。走訪社區(qū)和企業(yè)，主動對接幫扶工作，并定期與社區(qū)、企業(yè)召開聯(lián)系會，為社區(qū)、企業(yè)的黨組織建設及工作開展提供指導和建議。３、持續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在對工作現(xiàn)狀合理評估的基礎上，單位對標、部室對標、黨員對標，查找不足，明確努力方向，制定跟進、趕超的具體措施，形成比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍。黨員“亮牌示范”活動，要求黨員在實際工作中做到，工作質(zhì)量優(yōu)于群眾，完成任務好于群眾，奉獻精神強于群眾，自身素質(zhì)高于群眾；有效地促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮和崗位管理水平的提高。（四）建立長效機制階段對創(chuàng)建工作開展自查，及時查漏補缺，全面總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗，圍繞創(chuàng)建活動要求，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的不足，進行整改，并建立一整套規(guī)范性、程序性和操作性強的規(guī)章制度，對黨建品牌創(chuàng)建活動實施長效管理，做到持之以恒、長抓不懈，不斷提高我局黨建品牌的知名度和公眾信任度。二○一一年五月十八日第四篇：機關服務品牌創(chuàng)建工作方案（范文模版）共享資料機關服務品牌創(chuàng)建工作方案為深入推進基層單位“三服務一滿
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