【文章內(nèi)容簡介】 的不足，力爭讓各項(xiàng)工作跨上一個(gè)新臺(tái)階，為年安全生產(chǎn)工作的順利開展奠定一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。第三篇：大學(xué)生采煤隊(duì)大學(xué)生采煤隊(duì)“三基四創(chuàng)”黨建活動(dòng)在企業(yè)中的模范作用大學(xué)生采煤隊(duì)組建一年來，始終堅(jiān)持黨的正確領(lǐng)導(dǎo)，注重黨員的模范帶頭作用，用先進(jìn)的科學(xué)文化引領(lǐng)職工的思想教育，大力開展“三基四創(chuàng)”黨建活動(dòng)，鍛打了隊(duì)伍，提高了素質(zhì)，規(guī)范、提升了崗位操作能力，為企業(yè)的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。尤其在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、手指口述、精細(xì)化管理材料成本預(yù)控、生產(chǎn)經(jīng)營等方面顯示了黨員的活力和先鋒模范帶頭作用。大學(xué)生采煤隊(duì)組建以來，隊(duì)長閆德忠自始至終沒有放松隊(duì)員的思想教育，采煤隊(duì)把思想教育、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)相結(jié)合，迅速制定“師徒傳幫帶”制度，盡快讓大學(xué)生適應(yīng)工作環(huán)境需要，創(chuàng)造了師徒攜手創(chuàng)佳績的新紀(jì)錄，走出了一條理論聯(lián)系實(shí)際的新路子。利用中國共產(chǎn)黨的模范帶頭作用，用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求大學(xué)生采煤隊(duì)隊(duì)員，激勵(lì)他們思想進(jìn)步，事業(yè)有成，開拓進(jìn)取，積極奉獻(xiàn)，至此，四名大學(xué)生已向金暉榮泰煤業(yè)有限公司黨支部遞交了入黨申請書。他們正在用火熱的青春奉獻(xiàn)著他們的光和熱，帶動(dòng)著大學(xué)生采煤隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到山西省一級常態(tài)迎檢水平。手指口述更是金暉榮泰煤業(yè)有限公司的排頭兵。大學(xué)生采煤隊(duì)黨建活動(dòng)思想高度重視，行動(dòng)迅速，目標(biāo)明確，責(zé)任到人，和企業(yè)的實(shí)際相結(jié)合，突出重點(diǎn)，合力、有序、協(xié)調(diào)整體推進(jìn)企業(yè)的提質(zhì)增效工作，為企業(yè)的和諧、安全高效發(fā)展起到模范帶頭作用，極大地帶動(dòng)了全礦的各項(xiàng)工作良性發(fā)展和提高。張國輝、謝鵬飛兩名碩士研究生在大學(xué)生采煤隊(duì)經(jīng)過民主評議，已選拔到生產(chǎn)副區(qū)長領(lǐng)導(dǎo)崗位，他們在大學(xué)生采煤隊(duì)這個(gè)熔爐中逐漸成長，用他們的青春和智慧為企業(yè)奉獻(xiàn)著正能量。2013年2月份，大學(xué)生采煤隊(duì)積極謀劃、嚴(yán)格要求，實(shí)事求是，營造氛圍、擴(kuò)大影響，瞄準(zhǔn)企業(yè)的中心目標(biāo)，創(chuàng)建了大學(xué)生采煤隊(duì)突擊班組，組建了“三基四創(chuàng)”領(lǐng)導(dǎo)小組，憑著良好的思想、智慧和能力積淀，當(dāng)月（安全生產(chǎn)13天）。3月份在非正常生產(chǎn)的情況下，圓滿完成生產(chǎn)任務(wù)。大學(xué)生采煤隊(duì)各項(xiàng)工作和企業(yè)的命運(yùn)相結(jié)合，同呼吸共患難，在煤炭形勢極為嚴(yán)峻的情況下，積極響應(yīng)集團(tuán)公司的號召，提質(zhì)增效、安全生產(chǎn)，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，從實(shí)踐中來，到崗位中去，爭取到2013年6月底摸索出大學(xué)生采煤隊(duì)安全生產(chǎn)材料定額消耗的科學(xué)數(shù)據(jù)，精化細(xì)化打造優(yōu)質(zhì)高效企業(yè)。正如魏樹群礦長所說的：我們就是要在大學(xué)生采煤隊(duì)中尋找突破口，憑著大學(xué)生采煤隊(duì)成員的年輕優(yōu)勢、知識(shí)優(yōu)勢和思想進(jìn)步優(yōu)勢，大力加強(qiáng)黨建活動(dòng)，帶動(dòng)我礦的各項(xiàng)工作，到2013年7月初，召開一次黨建活動(dòng)總結(jié)會(huì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷創(chuàng)造歷史，為企業(yè)的發(fā)展和提高做出貢獻(xiàn)。大學(xué)生采煤隊(duì)技術(shù)主管：李勤生2013年4月25日第四篇：采煤隊(duì)制度采煤二隊(duì)制度匯編一、隊(duì)長崗位責(zé)任制隊(duì)長是本隊(duì)安全生產(chǎn)第一責(zé)任者。在公司經(jīng)理和分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，對所管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。，提高隊(duì)伍素質(zhì)，遵循“先培訓(xùn)，后上崗”和“強(qiáng)制培訓(xùn)，考核發(fā)證，提高素質(zhì)”的原則，堅(jiān)持本隊(duì)員工安全技術(shù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，內(nèi)容包括：(1)學(xué)習(xí)貫徹《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》有關(guān)規(guī)定，生產(chǎn)作業(yè)規(guī)程，技術(shù)操作規(guī)程，員工安全意識(shí)行為規(guī)范；(2)傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、指令、指示、通報(bào)，并結(jié)合隊(duì)實(shí)際制訂落實(shí)措施；(3)本隊(duì)安全生產(chǎn)存在的問題及其整改措施；(4)安全生產(chǎn)講評。，當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí)，首先服從安全，堅(jiān)持不安全不生產(chǎn)的原則，心發(fā)現(xiàn)隱患必須產(chǎn)即組織整改，創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。，堅(jiān)決制止違章作業(yè)和違反紀(jì)律的行為，對“三違”人員采用幫、教、罰的方法嚴(yán)肅查處。按“四不放過”原則主持召開一般非傷事故的調(diào)查、分析，向有關(guān)部門寫出調(diào)查報(bào)告。、生產(chǎn)、技術(shù)問題會(huì)議，形成決定，保證不折不扣地貫徹執(zhí)行。、工資分配做到公平、公正、公開、民主，并做好自身廉潔。二、支部書記主要職責(zé)，檢查對上級黨委和學(xué)員大會(huì)決議的貫徹執(zhí)行情況。，組織學(xué)員和骨干做好員工思想政治工作，掌握員工和基本情況，堅(jiān)持“三會(huì)一課”。、支持、督促行政領(lǐng)導(dǎo)正確先例職權(quán)。、政、工、團(tuán)之間的相互關(guān)系，統(tǒng)一工作步伐，充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)群眾的作用。，調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)行政工作中的問題及時(shí)向隊(duì)提出建議，一起商量解決。，加強(qiáng)和嚴(yán)格黨的組織生活，監(jiān)督黨員切實(shí)改造義務(wù)，遵守紀(jì)律，保障黨員的權(quán)利不受侵犯。、創(chuàng)造性，表揚(yáng)黨員中的先進(jìn)事跡，維護(hù)和執(zhí)行黨的紀(jì)律。，努力完成所擔(dān)負(fù)的任務(wù)。三、技術(shù)員責(zé)任制，負(fù)責(zé)本單位的技術(shù)工作，對本單位的技術(shù)工作負(fù)責(zé)。，協(xié)助隊(duì)長認(rèn)真貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)以及上級部門的規(guī)定，確保本單位安全生產(chǎn)和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)、技術(shù)指標(biāo)的完成。、公司技術(shù)規(guī)定，負(fù)責(zé)編制回采作業(yè)規(guī)程及各項(xiàng)措施，負(fù)責(zé)規(guī)程、措施的貫徹和考試，并對規(guī)程、措施的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。，掌握采煤工作面進(jìn)度，合理調(diào)整采煤工作面布置，保證工作面正常生產(chǎn)。每旬準(zhǔn)確填寫一次工作面動(dòng)態(tài)圖。，重大隱患的處理要制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施。，提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)，安全技術(shù)培訓(xùn)每月不少于一次。，協(xié)調(diào)采與機(jī)、運(yùn)、通的關(guān)系，推行采煤作面正規(guī)循環(huán)作業(yè)，確保工作面均衡生產(chǎn)，從技術(shù)上保證計(jì)劃的完成。、新工藝，組織實(shí)施合理化建議和小改小革，珍惜國家礦產(chǎn)資源。，善于積累頂板管理經(jīng)驗(yàn)，不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平，工作面開采結(jié)束后，十五日內(nèi)，必須完成工作面的開采技術(shù)總結(jié)。四、安全副隊(duì)長職責(zé)履行在隊(duì)長領(lǐng)導(dǎo)下的安全管理職責(zé)和安全部派駐在單位安監(jiān)站站長的安全監(jiān)察職責(zé)。《煤礦安全監(jiān)察條例》、《煤礦安全監(jiān)察行政處罰暫行辦法》、“三大規(guī)程”和各項(xiàng)規(guī)章制度，向職工宣傳黨的安全生產(chǎn)方針、政策，傳達(dá)上級安全生產(chǎn)指令。，精力保安責(zé)任制的落實(shí)情況。，安全技術(shù)措施落實(shí)情況和安全裝備的使用情況。、防范各種“三違”行為，按“四不放過”原則，查處各類“三違”人員和事故的責(zé)任者。，督促隊(duì)向職工貫徹并組織考試，并對規(guī)程和措施的落實(shí)情況進(jìn)行認(rèn)真監(jiān)督檢查。，確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)規(guī)劃目標(biāo)。，督促并組織安全隱患的排查和整改。，堅(jiān)持依法管安全。、管理職責(zé)。、黨政搞好安全生產(chǎn)。五、工會(huì)主席職責(zé)，主持制定全年工作計(jì)劃，堅(jiān)持每月一次全委員會(huì)，總結(jié)推廣隊(duì)、班管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，并及時(shí)上報(bào)上級工會(huì)。，組織領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)勞動(dòng)競賽，勞動(dòng)保護(hù)，組織建議，民主管理，宣傳、文體工作，并負(fù)責(zé)實(shí)施，及時(shí)收集各種數(shù)據(jù)、資料，按時(shí)上報(bào)上級工會(huì)。、群監(jiān)會(huì)，討論通過同級行政的重大決策，員工生活困難補(bǔ)助、獎(jiǎng)懲、分配方案、年終評先進(jìn)工作。，堅(jiān)持談心制度，及時(shí)掌握員工思想動(dòng)態(tài)，定期向上級工會(huì)和黨組織匯報(bào)慰問。六、團(tuán)支部書記責(zé)任制，團(tuán)員是安全生產(chǎn)主力軍，團(tuán)支部書記是青安崗的第一責(zé)任者，在黨支部和行政領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)青安崗開展安全檢查活動(dòng)。把本隊(duì)的安全工作納入團(tuán)支部重要議事日程，同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比。、努力學(xué)習(xí)文化和科學(xué)技術(shù)知識(shí)，掌握安全生產(chǎn)技能，發(fā)揮突擊的主力軍作用。、青年支持行政貫徹安全生產(chǎn)規(guī)章制度，支持和服從隊(duì)長行使生產(chǎn)指揮權(quán)，做到政令暢通，自覺遵章守紀(jì)，搞好自主保安、互助保安。，分析和掌握團(tuán)員、青年安全思想活動(dòng)規(guī)律，采用談心、家訪、結(jié)幫教對子等形式，做團(tuán)員、青年知心朋友。，協(xié)助行政查處各種事故隱患，對團(tuán)員、青年中的“三違”人員既要嚴(yán)肅查處，又要采取罰、幫、教相結(jié)合，反對“以 包代管”、“以罰代教”。七、班組長、員工崗位職責(zé)、工作工序、工作場所危險(xiǎn)程度根據(jù)礦業(yè)公司轉(zhuǎn)作風(fēng)、嚴(yán)紀(jì)律、強(qiáng)管理、促質(zhì)量、樹形象、保目標(biāo)的活動(dòng)要求，深入開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化整治，嚴(yán)格現(xiàn)場控制，杜絕重大事故，實(shí)現(xiàn)礦井長治久安，不斷完善崗位職責(zé)，規(guī)范工作操作工序，特制定本措施。(1)入井前，要吃飽、睡足，保持充沛的精力。(2)入井前，嚴(yán)禁喝酒。(3)入井前穿好工作服、膠鞋、戴好安全帽，不能袒胸露臂，嚴(yán)禁穿化纖衣服。(4)嚴(yán)禁拾煙草和火物品下井。(5)嚴(yán)禁拾的鋒利工具，要套上防護(hù)罩，或裝入工具袋，以防碰傷人。(6)入井人員都必須自覺參加班前會(huì)，明確當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)和安全注意事項(xiàng)。(1)燈頭有無破損，燈圈是否松動(dòng)，燈頭玻璃有無破裂。(2)電池盒體上是否有