【文章內(nèi)容簡介】 社會道德在職業(yè)活動中的具體表現(xiàn)，是一種更為具體化、職業(yè)化、個性化的社會道德。加強職業(yè)道德建設(shè)，是新形勢下社會主義物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。道德的一個重要特征，就是滲透于社會生活的各個層面，并與人們不同的社會關(guān)系及社會行為相融合，從而發(fā)揮獨特的調(diào)節(jié)人與人之間、個人與社會之間的相互關(guān)系的作用。道德建設(shè)同樣是一個系統(tǒng)工程，同樣應(yīng)當(dāng)從一切可能的方面去加強工作。社會主義道德建設(shè)，是社會主義市場經(jīng)濟正常運行的重要保障條件。會計中的一分子進行活動的，都具有社會意義，同樣具有社會責(zé)任感、使命感和光榮感。而在會計行業(yè)里面，會計人員的職業(yè)道德是最備受爭議的，所謂會計職業(yè)道德，就是從事會計工作的人員在履行職責(zé)活動中應(yīng)具備的道德品質(zhì)。它是調(diào)整會計人員與國家、會計人員與不同利益和會計人員相互之間的社會關(guān)系及社會道德規(guī)范的總和，是基本道德規(guī)范在會計工作中的具體體現(xiàn)。它既是會計工作要遵守的行為規(guī)范和行為準(zhǔn)則，也是衡量一個會計工作者工作好壞的標(biāo)準(zhǔn)。因為會計涉及到社會的各個方面。凡是有經(jīng)濟活動的地方，就有會計工作，就有會計人員，就有會計職業(yè)，就有會計人員的職業(yè)道德。因此，會計職業(yè)道德滲透到社會的各個角落。近年來，會計人員犯罪案件頻繁發(fā)生，職業(yè)道德問題愈來愈成為公眾關(guān)注的焦點。要建設(shè)健康的、有活力的市場經(jīng)濟，必須尊崇誠信原則。缺乏誠信，經(jīng)濟運行的成本會極其高昂，甚至根本無法運行。因此，建立一個以誠信為基礎(chǔ)的市場經(jīng)濟是社會公眾的共同愿望。而在會計行業(yè)里面，會計人員的職業(yè)道德是最備受爭議的。會計人員身處財經(jīng)大權(quán)的關(guān)鍵地位，在一些不健康的消極環(huán)境影響下，其價值觀念不 5 可避免地受到影響，出現(xiàn)這樣那樣的問題，在會計界突出表現(xiàn)為會計信息嚴(yán)重失真，會計信息失真是指會計信息不能真實地反映會計主體的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。因此，會計職業(yè)道德滲透到社會的各個角落，會計職業(yè)道德其實就是一個誠信的體現(xiàn)，也是整個社會經(jīng)濟健康發(fā)展所必需的。加強會計人員職業(yè)道德建設(shè)，應(yīng)成為當(dāng)前十分緊迫的重要任務(wù)。會計職業(yè)道德的作用，主要體現(xiàn)在以下幾個方面： 。會計法律制度是會計職業(yè)道德的最低要求，會計職業(yè)道德是對會計法律規(guī)范的重要補充，其作用是其他會計法律制度所不能替代的。例如，會計法律只能對會計人員不得違法的行為作出規(guī)定，不宜對他們?nèi)绾螑蹗従礃I(yè)、提高技能、強化服務(wù)等提出具體要求，但是，如果會計人員缺乏愛崗敬業(yè)的熱情和態(tài)度，沒有必要的職業(yè)技能和服務(wù)意識，則很難保證會計信息達到真實、完整的法定要求。很顯然，會計職業(yè)道德可以對此起很重要的輔助和補充作用。動機是行為的先導(dǎo)，有什么樣的動機就有什么樣的行為。會計行為是由內(nèi)心信念來支配的，信念的善與惡將導(dǎo)致行為的是與非。會計職業(yè)道德對會計的行為動機提出了相應(yīng)的要求，如誠實守信、客觀公正等，引導(dǎo)、規(guī)勸、約束會計人員樹立正確的職業(yè)觀念，遵循職業(yè)道德要求，從而達到規(guī)范會計行為的目的。從會計職業(yè)關(guān)系角度講，會計目標(biāo)就是為會計職業(yè)關(guān)系中的各個服務(wù)對象提供有用的會計信息。能否為這些服務(wù)對象及時提供相關(guān)的、可靠的會計信息，取決于會計職業(yè)者能否嚴(yán)格履行職業(yè)行為準(zhǔn)則。如果會計職業(yè)者故意或非故意地提供了不充分、不可靠的會計信息，會嚴(yán)重背離會計目標(biāo)，造成會計信息嚴(yán)重失真，使服務(wù)對象的決策失誤，甚至導(dǎo)致社會經(jīng)濟秩序混亂。因此，會計職業(yè)道德規(guī)范約束著會計人員的職業(yè)行為，是實現(xiàn)會計目標(biāo)的重要保證。社會的進步和發(fā)展，對會計職業(yè)者的素質(zhì)要求越來越高。會計職業(yè)道德是會計人員素質(zhì)的重要體現(xiàn)。一個高素質(zhì)的會計人員應(yīng)當(dāng)做到愛崗敬業(yè)、提高專業(yè)勝任能力，這不僅是會計職業(yè)道德的主要內(nèi)容，也是會計職業(yè)者遵循會計職業(yè)道德的可靠保證。倡導(dǎo)會計職業(yè)道德，加強會計職業(yè)道德教育，并結(jié)合會計職業(yè)活動，引導(dǎo)會計職業(yè)者進一步加強自我修養(yǎng)，提高專業(yè)勝任能力，有利于促進會計職業(yè)者整體素質(zhì)的不斷提高。五、加強會計人員職業(yè)道德建設(shè)的途徑會計職業(yè)道德教育的內(nèi)容主要包括三個方面：會計職業(yè)品德教育，包括敬業(yè)愛崗、客觀公正、實事求是等；會計職業(yè)紀(jì)律教育，包括熟悉法規(guī)、依法辦事、保守秘密等；會計職業(yè)能力教育，包括搞好服務(wù)、開拓創(chuàng)新、精益求精等。形成以會計專業(yè)在校生教育、崗前教育和后續(xù)教育多層次的、完備的會計職業(yè)道德教育結(jié)構(gòu)。加強會計人員職業(yè)道德可以 6 從以下幾個方面入手：（一）、用法律的手段約束、制約不道德行為充分發(fā)揮法律威懾作用，不僅可以遏制和減少會計人員經(jīng)濟違法犯罪行為的發(fā)生，還可以防止會計人員的職業(yè)道德敗壞。健全和完善會計法規(guī)體系，強化法律環(huán)境，對加強會計人員的職業(yè)道德自律，減少會計人員的非職業(yè)道德行為具有重要的意義。（二）、建立健全內(nèi)部監(jiān)督制度健全的企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督制約機制，可以從各種渠道杜絕不道德行為和違法行為的發(fā)生。這些內(nèi)部監(jiān)督制約機制應(yīng)包括健全的內(nèi)部控制制度、內(nèi)部稽核制度、會計崗位責(zé)任制度、內(nèi)部審計制度等。（三）、加強會計人員和單位領(lǐng)導(dǎo)的道德修養(yǎng)加強會計人員職業(yè)道德修養(yǎng)有兩層含義：會計人員在職業(yè)活動中依據(jù)高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德規(guī)范對自己的思想品質(zhì)等方面進行自我改造、自我鍛煉和自我提高；在自我意識活動中達到道德品質(zhì)和思想境界的全面提高。會計人員職業(yè)道德修養(yǎng)的內(nèi)容應(yīng)包括：會計職業(yè)道德信念、會計職業(yè)道德意志、會計職業(yè)道德感情、會計職業(yè)道德行為等，會計人員通過提高自身修養(yǎng)，樹立高度的責(zé)任感和使命感，樹立熱愛會計職業(yè)、獻身會計職業(yè)的理想，愛崗敬業(yè)、無私奉獻。有了堅強的職業(yè)道德意志就能抵制外來的腐蝕和引誘。（四）、建立完備的道德教育體系加強會計人員職業(yè)道德，是一個長期的系統(tǒng)工程，它需要建立一個配套的道德教育體系，在學(xué)校的學(xué)習(xí)期間，要把會計職業(yè)道德規(guī)范滲透到專業(yè)學(xué)習(xí)內(nèi)容之中，應(yīng)將道德教育、文化知識、專業(yè)技能的培訓(xùn)有機地結(jié)合起來。另外，加快建立企業(yè)、單位、中介機構(gòu)和會計從業(yè)人員的信用檔案，鼓勵守信守法者，懲罰失信違法者，促進會計職業(yè)道德的遵守；要發(fā)揮社會輿論的監(jiān)督教育作用，加強媒體宣傳教育力度，廣泛宣傳誠信思想，披露失信違法典型，使全社會認(rèn)識到誠信的重要性，樹立“誠信光榮、失信可恥”的觀念，營造尊崇誠信的良好社會環(huán)境。建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度和與之相適應(yīng)的內(nèi)部控制制度。需要切實完善企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)并且建立科學(xué)的管理模式，避免一人做多個崗位的工作，還有減少會計因領(lǐng)導(dǎo)操縱而造假的可能性，優(yōu)化會計環(huán)境。建立與現(xiàn)代企業(yè)管理制度相適應(yīng)的內(nèi)部控制制度。內(nèi)部控制制度是現(xiàn)代企業(yè)管理的一項重要制度，也是企業(yè)內(nèi)部財務(wù)管理和會計核算的基本規(guī)范，一套完善規(guī)范的內(nèi)控體系，能有效起到保護企業(yè)資產(chǎn)的安全完整，保證會計資料的真實、合法，使日常會計業(yè)務(wù)處理及會計檔案管理每一環(huán)節(jié)的人員之間分工科學(xué)，職責(zé)明確，形成既能相互協(xié)作又能相互監(jiān)督、相互制約的機制，這樣就能減少作弊的可能性。六、加強會計人員職業(yè)道德建設(shè)的意義加強會計職業(yè)道德建設(shè)，有利于反腐倡廉進而有助于形成全社會廉政之風(fēng)?，F(xiàn)實生活中貪污、行賄受賄等一系列事件都要經(jīng)過會計之手。會計人員必須堅持原則，用《會計法》來保護自己的正當(dāng)權(quán)益；同時，必須用會計職業(yè)道德規(guī)范來武裝自己的頭腦，規(guī)范、指導(dǎo)自己的行為，逐漸形成會計職業(yè)道德責(zé)任心和榮譽感，正確使用自己的權(quán)力，履行自己的義務(wù)。加大職業(yè)道德建設(shè)力度，營造良好的社會環(huán)境。要對會計從業(yè)人員進行有效的職業(yè)道德教育，采用職業(yè)道德教育與典型案例分析相結(jié)合的方式，認(rèn)真做好以新的《會計法》為中心的各項會計法規(guī)的宣傳工作，使會計人員增強法制觀念，并通過對各類典型案例公開曝光，使他們受到正反兩方面的教育，增強遵紀(jì)守法的自覺性。同時，加強會計人員的職業(yè)道德建設(shè)可以增強執(zhí)法力度，強化法律威懾力，為提高會計信息的真實性提供法律保障?？傊瑫嬋藛T是從事會計核算和財務(wù)管理，提供經(jīng)濟信息的特殊行業(yè)，涉及面廣，影響深遠(yuǎn)，因而從事會計職業(yè)的人們的職業(yè)道德優(yōu)劣，勢必直接影響會計職能的發(fā)揮，影響信息使用者的決策，從而影響整個社會的經(jīng)濟、政治和道德。因此，加強會計人員職業(yè)道德建設(shè)，具有十分重要而現(xiàn)實的意義。當(dāng)今會計人員職業(yè)道德是不容忽視的，所以加強會計人員的道德建設(shè)也是非常之重要的。會計人員應(yīng)該樹立強烈的法律意識，提高自身素質(zhì)。不斷的追求崇高的會計職業(yè)道德觀念，達到更高的會計職業(yè)道德境界，造就出高尚的會計職業(yè)道德品質(zhì)。參考文獻：[1]，2002，（1）.[2]，2005.[3]，2002，（2）.[4]，2006，（10）.[5]王合喜，2007，（2）.[6]會計誠信教育課題組.“不做假賬”，2003，（1）[7] 論文 [8]，2007.第四篇：加強會計職業(yè)道德建設(shè)加強會計職業(yè)道德建設(shè)近20年來，一些企業(yè)以物美價廉的產(chǎn)品滿足世人的物質(zhì)或精神需求而健康地發(fā)展，另一些企業(yè)卻以假冒、坑蒙拐騙、欺詐侵權(quán)的種種缺德違法手段謀取暴利。如，號稱世界五大會計師事務(wù)所之一的美國安達信案、美林公司的欺騙客戶案等重大案件相繼發(fā)生，不僅使本企業(yè)瀕臨絕境，而且引起了全球性的企業(yè)信用危機。一、會計職業(yè)道德缺失現(xiàn)狀隨著中國的改革開放和經(jīng)濟的快速發(fā)展，有不少會計人員在職業(yè)的過程中迷失了方向，追求財富和個人利益，出現(xiàn)了貪污和舞弊、濫用職權(quán)等職業(yè)道德敗壞的現(xiàn)象。對于現(xiàn)代會計普遍存在的職業(yè)道德缺失的問題，我們只有發(fā)現(xiàn)問題所在，才能對癥下藥，為會計執(zhí)業(yè)創(chuàng)造良好的環(huán)境。目前，我國會計職業(yè)道德缺失的現(xiàn)狀主要表現(xiàn)在以下兩個方面：首先，會計執(zhí)業(yè)態(tài)度不端正，缺乏敬業(yè)精神。現(xiàn)在的很多的會計人員在職業(yè)的過程中缺乏客觀、公正的工作態(tài)度，對會計工作的內(nèi)容的認(rèn)識不夠清楚，認(rèn)為會計的工作就是每天簡單的記賬，既復(fù)雜麻煩又無趣，所以在工作的過程中敷衍了事，不認(rèn)真對待，馬馬虎虎。其次，為了自身利益作假帳。在市場經(jīng)濟的今天，有一大部分會計人員存在個人主義、拜金主義，追求私利，監(jiān)守自盜情況嚴(yán)重，甚至一些會計人員喪失了最起碼的法制觀念。故意偽造、編造會計資料，利用職務(wù)之便貪污公款，走上了違法犯罪的不歸路。如：貴州省貴陽市財政局許杰在擔(dān)任會計兼出納的10年中，采取各種手段貪污公款達7272萬元。二、會計職業(yè)道德缺失原因分析利益驅(qū)使是會計職業(yè)道德缺失的最主要原因。市場經(jīng)濟發(fā)展的一個基本目標(biāo)就是追求利益最大化，會計造假的背后有著巨大的經(jīng)濟利益作為驅(qū)動。會計造假的受益人很多，單位的領(lǐng)導(dǎo)和高級管理人員，主管部門及政府有關(guān)部門的官員可以因為“業(yè)績優(yōu)秀”而謀取更高的職位，獲得更多的經(jīng)濟利益和政治榮譽；1幫助作假的中介機構(gòu)可以因為“增加業(yè)務(wù)”而得到更多的收益；甚至職工也可以因為單位“效益好”而多拿工資獎金。相關(guān)法律法規(guī)不健全是會計道德缺失的主要原因。許多的會計行為在法律規(guī)定中沒有明確的定義，對已有的法律法規(guī)又執(zhí)法不嚴(yán)，有法不依，懲處力度不夠，片面重視經(jīng)濟處罰，輕行政處罰、法律處罰。導(dǎo)致會計從業(yè)人員存在僥幸心理，從而導(dǎo)致了會計假賬頻發(fā)。會計從業(yè)人員與會計執(zhí)業(yè)機構(gòu)缺少獨立性，導(dǎo)致監(jiān)管機制失靈。（