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正文內(nèi)容

教師校本培訓總結(jié)(編輯修改稿)

2024-11-04 07:10 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 才能更和諧地與學生相處,才能成為學生心目中的好老師。認識到高質(zhì)量的教育來自高水平的師資力量。我們常說:態(tài)度決定一切;細節(jié)決定成敗。其實,教學和其他行業(yè)一樣,要做好,就要鉆研業(yè)務(wù)。我們光有“一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切”的教學思想以及豐富的理論知識是不夠的,還要掌握傳授知識的方法。我們說教師要給學生一杯水,自己必須具備一桶水,但是要把這桶水到給學生需要講究方法和技巧的,否則,教師準備的水再多,也不一定能把學生的杯子到滿!我們在研究教師“教什么?”“怎么教?”的同時,更要探討學生“學什么?”“怎么學?”。這就要求我們?nèi)チ私夂脱芯拷虒W對象,努力挖掘?qū)W生的好奇心,由學生的好奇心出發(fā)激發(fā)學生學習興趣和學習動力。學生是課堂的主體,教師是課堂的主導。如何發(fā)揮學生的主體作用,關(guān)鍵要看教師如何導演,而要當好導演需要掌握不同教學環(huán)節(jié)的技巧和運用這些技巧的原則:比如課堂導入就要應(yīng)遵循一定的原則。導入所采用的資料和內(nèi)容要與課堂教學的中心問題聯(lián)系緊密。否則大傲人再新穎,再能引起學生的注意和驚奇也是無意義的,甚至反而會把學生的注意引向枝節(jié)問題,收不到良好的效果。還有,課堂上教師的有聲語言和體態(tài)語言的運用、課堂演示、課堂討論的組織、課堂提問等等,都要講究技巧。教無定法,但教師必須注重學習研究教法,教師只有掌握更多的教學方法和技巧,才能運用自如,從而取得良好的教學效果。以上是我這幾天參加學校校本集中培訓的一些心得體會,比較粗淺,還望多多指正。教師校本培訓總結(jié)2新課改向我們展示的全新的理念,嶄新的課堂教學模式和新學生觀、質(zhì)量關(guān)、人才觀,這就要求我們不斷的。學習,樹立終身學習的意識,立足于學校加強校本培訓,使老師們盡快地轉(zhuǎn)變觀念,全身心投入課改,真正走進新課程。面向全體教師,以信息技術(shù)培訓、教育科研能力培訓、新課程改革和青年教師培訓為重點,以實效為目的,以新課程實驗改革為突破口,全面推進素質(zhì)教育,予求得學校新一輪發(fā)展的動力源。通過實施校本培訓,使廣大教師深入了解本學科的發(fā)展趨勢,完善知識結(jié)構(gòu),提升知識層次,具有較強的教育教學能力、實踐創(chuàng)新能力和教育教學研究能力,提高履行崗位職責和實施素質(zhì)教育的能力和水平,成為業(yè)務(wù)精、能力強、善創(chuàng)新的教育工作者。現(xiàn)將本我校教師校本培訓工作體會總結(jié)如下:一、加強學習,不斷培訓,自覺走進新課程。課改是一個全新的事物,是全力推進素質(zhì)教育的重要舉措,是關(guān)系到培養(yǎng)目標的大問題,實踐使每個教師清楚地認識到只有立足于校本培訓,不斷學習,才能盡快地轉(zhuǎn)變觀念,適應(yīng)時代的要求,通過校本培訓,我們重點解決了以下問題:重新認識“一桶水”和“一杯水”的關(guān)系。歷來有個說法“教師要有一桶水,才能給學生一杯水”,隨著時代的前進,大家意識到這種說法的片面性,當前信息技術(shù)飛速發(fā)展,學生接觸面大大增加,知識更新的速度不斷加快,教師只有一桶水,遠遠滿足不了學生的需要,如今教師不再是學生心目中的“百科全書”,即使再充實,也難以滿足當今學生強烈求知需要。因此,教師的重任不再只是傳授“一杯水”的知識,而是重在教會學生去自己尋找水源,這樣才能獲取源源不斷的活水。摒棄舊的教學方法,把先進的教學模式引入課堂。多年來,老師教,學生學;老師講,學生聽,這已經(jīng)成為固定的教學模式,新課改向我們提出了新的課題,壓抑了學生學習的熱情,不能煥發(fā)學生的潛能,與此同時,通過校本培訓,“合作學習”、“主動探究”、“師生互動”、“生生互動”等新型的教學模式為課堂注入了生機與活力。大家通過培訓認識到:這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,體現(xiàn)了以學生為本的理念,大家共同認識到,只有課改的教材,而沿用舊的教學模式,無異于是“穿新鞋,走老路”,老師自覺把新的教學模式引入課堂,改變了課堂的面貌,使課堂氣氛從來沒有如此活躍;教學從來沒有如此民主;學生的學習熱情從來沒有如此高漲;師生關(guān)系從來沒有如此融洽。重新樹立新型的“人才觀”。多年來,聽課、穩(wěn)當、學習好已成為好學生的標準,這些學生受到老師的青睞,得到老師的寵愛和呵護,隨著校本培訓的深入,老師們認識到,我們培養(yǎng)的是有創(chuàng)造精神,有實踐能力的一代新人,這是時代賦予我們的重任,今后的老年歸根到底是人才的童年,誰能培養(yǎng)出高素質(zhì)的人才,誰就掌握了主動,誰就能立于不敗之地。有了這一認識,老師們開始厚愛有創(chuàng)見的學生,不再認為它們是“出風頭”,全力引導和發(fā)展學生的求異思維,活躍學生的思維,鼓勵學生的獨創(chuàng),一個活躍的、開放的、民—主的課堂正悄悄地出現(xiàn)在昆明路小學這塊育人的沃土上。二、勇于實踐,把實踐納入校本培訓的內(nèi)容。實施素質(zhì)教育,課堂教學是主陣地,同樣校本培訓也應(yīng)占領(lǐng)這塊陣地,讓老師們特別是青年教師在游泳中學會游泳,我們引入了競爭的機制,在全校每人做課改實踐課的基礎(chǔ)上,每個年級、每個學科推出典型課,在全校公開
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