【文章內(nèi)容簡介】 一定是將自己的成長放在第一位的，雖然我說起這段話來時顯得很蠢。，一個人總是待在同一個職能部門或同一個組織里，會造成工作上的惰性并限制個人發(fā)展的機會。向外尋求不同的經(jīng)驗對領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)來說是很有益的準備?！ぷ餍枰半U，相當(dāng)于現(xiàn)在說的很濫的反脆弱性。，選擇成長，挑戰(zhàn)自我，在應(yīng)該晉升的時候主動爭取更高的職位(當(dāng)然，一定要面帶微笑)，這些都是自我職業(yè)管理的重要內(nèi)容。引用一句我最喜歡的話，它來自才華出眾的黑人女作家艾麗斯沃克(Alice Walker)：“放棄自己力量最常見的方式，就是認為自己毫無力量?！薄魬?zhàn)自我，愿意與恐懼為伍。人們會本能地投資給那些才華出眾以及能因資助而真正受益的人。在被指導(dǎo)者能善用時間、真心接受反饋時，導(dǎo)師會繼續(xù)為之投入。這種關(guān)系可以發(fā)展為友誼，但仍然是以工作與職業(yè)關(guān)系為基礎(chǔ)?？紤]到這一點，我認為我們向年輕女性傳達了錯誤的訊息，事實上不是“找個導(dǎo)師你就能變得優(yōu)秀”，而是“脫穎而出，你才會得到一位好導(dǎo)師”。向前一步讀書筆記5當(dāng)我看到書簡介的時候，我就被吸引住了，開始閱讀的時候有點失望，感覺里面讀到的不是我想象的，在往下讀的時候就改變了我的態(tài)度，完全投入到書里面去了，文字很容易讀的懂，非常貼近我現(xiàn)在工作狀況。是的，在工作和生活中，我們的心里都有不愿意去做的事情，否定自己的判斷，缺乏自信心，目標不明確，做一件事情要猶豫很長時間，這些都是正如作者所說：職業(yè)女性的內(nèi)心障礙，如果客服了恐懼，你會做什么？在工作中我會做的更加完善，如果不克服，那么你的職業(yè)生涯會更糟糕，所以我們要用行動去改變自己，我們應(yīng)該對自己的職業(yè)應(yīng)該定下遠大的目標，不斷努力，找到自己人生中真正的滿足和激情，心無恐懼，放手去做。我們都有的一種經(jīng)歷，無論是朋友的聚會，還是公司的聚餐等場合中，都有一種被忽略，不受重視的感覺，話到嘴邊，又返回去，沒有說出，總怕自己說錯話，怕成為大家的笑柄，然而，通過這本書我知道了出現(xiàn)這種因素不是在于別人怎么想，而在于我們自身沒有勇氣去闡述自己的想法，甚至我們自己都知道自己到底是什么角色，然而現(xiàn)在很普遍的一個觀點就是“女性不會有什么更好的想法“，所以我們要銘記心中，無論什么時候我們都應(yīng)該有明確的職業(yè)規(guī)劃目標，善于思考，勇于表達，坦白分享自己的想法，分享自己的經(jīng)歷，那會是一種不一樣的感覺。我個人覺得，我們現(xiàn)在在工作中，想的更多不是處心積慮的去討好領(lǐng)導(dǎo)，不是如何打開上升通道，不是如何更好的拓展自己的人際關(guān)系，而是應(yīng)該認識到現(xiàn)實狀況，我們必須付出更多的努力，充滿自信心，學(xué)習(xí)更全面的知識，提升自己的能力，如果你想引起大家的注意，只有你在做好充分準備的時候你就會做到的，是金子總會發(fā)光的，高舉自己的雙手，學(xué)會往桌前做，同時我們要學(xué)會接受別人對自己的批評，別人的批評也是自己的檢討，遇到不公平的事時，我們要學(xué)會無視他們，做好自己。正如作者所說，男人和女人是一樣的，無論是在工作還是生活中，男人能做到的，女人也一樣能做到，有代價的付出，就會有更多的回報。做自己想做的事，能夠真正發(fā)揮出自己的潛力，希望我自己能夠向前一步，積極進取，永遠進取。第四篇：向前一步讀書筆記向前一步讀書筆記向前一步讀書筆記1當(dāng)我看到書簡介的時候，我就被吸引住了，開始閱讀的時候有點失望，感覺里面讀到的不是我想象的，在往下讀的時候就改變了我的態(tài)度，完全投入到書里面去了，文字很容易讀的懂，非常貼近我現(xiàn)在工作狀況。是的，在工作和生活中，我們的心里都有不愿意去做的事情，否定自己的判斷，缺乏自信心，目標不明確，做一件事情要猶豫很長時間，這些都是正如作者所說：職業(yè)女性的內(nèi)心障礙，如果客服了恐懼，你會做什么？在工作中我會做的更加完善，如果不克服，那么你的職業(yè)生涯會更糟糕，所以我們要用行動去改變自己，我們應(yīng)該對自己的職業(yè)應(yīng)該定下遠大的目標，不斷努力，找到自己人生中真正的滿足和激情，心無恐懼，放手去做。我們都有的一種經(jīng)歷，無論是朋友的聚會，還是公司的聚餐等場合中，都有一種被忽略，不受重視的感覺，話到嘴邊，又返回去，沒有說出，總怕自己說錯話，怕成為大家的笑柄，然而，通過這本書我知道了出現(xiàn)這種因素不是在于別人怎么想，而在于我們自身沒有勇氣去闡述自己的想法，甚至我們自己都知道自己到底是什么角色，然而現(xiàn)在很普遍的一個觀點就是“女性不會有什么更好的想法“，所以我們要銘記心中，無論什么時候我們都應(yīng)該有明確的職業(yè)規(guī)劃目標，善于思考，勇于表達，坦白分享自己的想法，分享自己的經(jīng)歷，那會是一種不一樣的感覺。我個人覺得，我們現(xiàn)在在工作中，想的更多不是處心積慮的去討好領(lǐng)導(dǎo)，不是如何打開上升通道，不是如何更好的拓展自己的人際關(guān)系，而是應(yīng)該認識到現(xiàn)實狀況，我們必須付出更多的努力，充滿自信心，學(xué)習(xí)更全面的知識，提升自己的能力，如果你想引起大家的注意，只有你在做好充分準備的時候你就會做到的，是金子總會發(fā)光的，高舉自己的雙手，學(xué)會往桌前做，同時我們要學(xué)會接受別人對自己的批評，別人的批評也是自己的檢討，遇到不公平的事時，我們要學(xué)會無視他們，做好自己。正如作者所說，男人和女人是一樣的，無論是在工作還是生活中，男人能做到的，女人也一樣能做到，有代價的付出，就會有更多的回報。做自己想做的事，能夠真正發(fā)揮出自己的潛力，希望我自己能夠向前一步，積極進取，永遠進取。向前一步讀書筆記2向前一步教我們?nèi)绾芜M步一點點，也就是向前一步，只要跨出一小步，你的人生將會改變一大步，盡管很艱辛，那就努力一點點便好。這就是我用微信名稱為向前一步，主要是教女性如何在職場上，更好地發(fā)揮，克服各種困難，同時也教會男性懂得尊重女性，對他們諒解，做到男女平等等問題。其實里面也教會我很多問題，比如我以前為什么不投女性喜歡，其實是有很多道理的，因為我不了解她們，因為我有三個姐姐，她們對我的愛是理所當(dāng)然的，而其他人卻不會這樣做，所以我要做的就是尊重，要用行動來證明，同時就是改變自己，自己改變了，世界觀也會隨著改變，那么我們就要懂得如何懷著樂觀的心態(tài)面對。而我們每天都不進步一點點，那么我們就會被社會給淘汰了。那我們?nèi)绾芜M步呢？這里有兩個方法，第一個是我們對自己要有要求，比如通過看書，學(xué)習(xí)，可以多看一些關(guān)于名人是一步步成就自我的，這些都是經(jīng)歷之談。第二就是我們?nèi)绾稳ふ椅覀兊馁F人，也是我們的人生導(dǎo)師，也許我們一路上已經(jīng)出現(xiàn)很多導(dǎo)師了。比如我找到很多教我數(shù)學(xué)的導(dǎo)師，非常喜歡我，而且都非常愿意教我，其實小學(xué)五年級老師說，我到初中數(shù)學(xué)將會非常厲害 結(jié)果我在初中在全年級以145分進入第五名。導(dǎo)師不一定是每天都跟我們說一個小時的話題，這個更多是心理老師，因為真正的貴人像我的數(shù)學(xué)老師一樣，只是說了那么一句話，我就是如愿以償。還有大學(xué)時班主任劉老師說，皇帝為什么何坤呢？犯了那么大的錯誤，為何皇帝不殺他，原因在于何坤喜歡贊美皇帝，而何坤的錢比朝廷的金庫還要多，明顯那么貪。就因為他懂得如何與人打好交道，幫助皇帝解決問題。里面說了，如何找我們的貴人，我們小學(xué)時，也學(xué)過小蝌蚪找媽媽的故事，蝌蚪問魚，你是我的媽媽嗎？這樣地去尋找，而里面說的是小鳥尋找媽媽，問過太多太多動物，卻不是他的媽媽，當(dāng)他去機器時，差點失去性命，機器把它送到媽媽的懷里，這件事告訴我們找到人生的導(dǎo)師不是問出來的，而是如何去尋找，或者在我們努力的同時，被貴人看上，同時貴人都會跟我們是同個方向的，比如你以前讀書很好，就會出現(xiàn)很多一起學(xué)習(xí)的同學(xué)，甚至老師對你的喜愛，從而更加有耐心教你，導(dǎo)師就應(yīng)該是這樣出來的，有個共同的目標。向前一步讀書筆記3《向前一步》這本書，我花了3個月才讀完，讀的很慢。從剛開始的內(nèi)心澎湃到后面的喪失斗志，因為桑德伯格的女性獨立宣言而激動不已，又因為我在職場的屢屢受挫而斗志全無。讀完這本書，我讀了余華老師的《活著》。最近想著，我應(yīng)該把《向前一步》再拿出來讀一遍了。余華老師筆下的富貴再難很難要活著！，好色好賭，游手好閑，輸盡家產(chǎn)，氣死父親。他的人生從高谷走向低谷（支撐他活下去的是:任勞任怨的妻子家珍，可愛的女兒鳳霞，溺愛自己的母親），女兒鳳霞患病失聰，妻子家珍得了軟骨病癱瘓在床。，醫(yī)生麻木無情冷漠。，妻子家珍去世。，外孫苦根被豆子撐死。，一日一日堅持活著。死很容易，活著很難。生命有尊嚴，應(yīng)當(dāng)尊重生命。即便面對再多苦難，亦要努力活著。感恩上帝恩典的一切，渴求上帝保守我的心懷意念。職場媽媽并沒有“平衡”事業(yè)、生活的機會，只有在兩者“抉擇”的機會！桑格伯格在書中坦誠描述她在生孩子后，沒有做孩子的養(yǎng)育、教育、人生等規(guī)劃。采訪她的記者覺得不可思議。不自信:大多數(shù)女性在職場因為工作結(jié)果優(yōu)秀被稱贊時，她們常常覺得自己不值得被認可，不配收到稱贊，更有甚者面對稱贊心存愧疚。即使在某個領(lǐng)域因為成績斐然，堪稱該領(lǐng)域?qū)＜壹墑e，女性依然擺脫不了不自信，認為“我的技術(shù)水平和能力一般，這次的成果只是碰巧被別人發(fā)現(xiàn)而已”。男性的`表現(xiàn)則相反，他們可能在自己有這樣的潛能時，即使沒有做出成績，會拿著潛能爭取更高的機遇、更好的資源。譬如，企業(yè)公開競聘崗位時，男性會一個個去主管辦公室毛遂自薦，即使他們在該崗位領(lǐng)域沒有充分的成績經(jīng)驗。而女性即使已有該崗位的所有資質(zhì)要求，卻不自信地認為自己還需要繼續(xù)鍛煉，沒有達到這個崗位的要求。向前坐：會議室中常?？吹脚宰诮锹淅铮钡綍h結(jié)束可能都不知道有這么一位女性一起參與了本次會議。謝麗爾鼓勵女性坐在會議室最前排，勇敢發(fā)表自己的觀點。哪怕是疑問、質(zhì)疑都可以勇敢表達出來。有時候在會議中表達觀點，也是認識人脈的機會。短期規(guī)劃、長期目標：謝麗爾決定去前，扎克伯格和她聊了很多次，她很明確的問扎克伯格“我需要知道未來3年內(nèi)，我可以創(chuàng)造什么樣的價值。3年后我是什么樣價值的人，取決于這3年，我創(chuàng)造了什么價值?！敝x麗爾的這個問題我成為了我衡量自己職場去留的標準。短期規(guī)劃不需要定3年之久，定18個月的短期目標。為什么不定3年的？時代發(fā)展很快，即使定3年目標，也是會隨著時代發(fā)展動態(tài)變化。勇敢爭取自己的利益：女性在職場常常不會主動爭取屬于自己的利益，而是等待別人來認可。甚至當(dāng)自己的利益被別人搶奪時，只能被動接受。事業(yè)發(fā)展不僅需要術(shù)業(yè)有專攻，還需要我們敢于自我表現(xiàn)，不表現(xiàn)出來，誰會注意到我呢？所以，女性要想向前一步，要主動站出表達自己的觀點、大膽參與對話與討論，說出自己的想法?？偟戎鴦e人告訴你怎么做的人，成不了領(lǐng)導(dǎo)者。真實表達自己的想法：謝麗爾寫到，一個人的態(tài)度保持開放、坦誠，公開贊揚、感謝員工，可以讓他們受到鼓舞，還能對其他人產(chǎn)生示范