職工外出培訓(xùn)管理規(guī)定(編輯修改稿)
2024-10-28 15:12 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 的工作相吻合，與提高業(yè)務(wù)素質(zhì)水平實(shí)際需要相符合。（二）統(tǒng)籌安排原則。各部門(mén)必須合理計(jì)劃，安排教職工參加外出學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，統(tǒng)籌好各項(xiàng)工作。（三）中青年教師優(yōu)先原則。優(yōu)先派遣工作穩(wěn)定、兢兢業(yè)業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，愛(ài)學(xué)習(xí)，專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的中青年教師。（四）勤儉節(jié)約原則。厲行節(jié)約，杜絕浪費(fèi)，最大限度提高學(xué)校有限資金的使用效率。二、適用范圍本辦法適用于所有外出培訓(xùn)、參加學(xué)術(shù)活動(dòng)的教職工。三、具體要求（一）外出培訓(xùn)、參加學(xué)術(shù)活動(dòng)予以審批的條件為：，或作會(huì)議演講或作報(bào)告的；；、學(xué)術(shù)年會(huì)、理事會(huì)； ； ； ；、學(xué)科發(fā)展需要經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)審批同意的。（二）符合第（一）條但有下列情況之一的不予審批： ；； ； 。（三）嚴(yán)格執(zhí)行外出計(jì)劃外出人員必須按照批準(zhǔn)的人數(shù)、路線、時(shí)間執(zhí)行，中途不得隨意更改路線，增加外出人員、增訪與外出任務(wù)無(wú)關(guān)的地區(qū)、延長(zhǎng)在外逗留時(shí)間。否則，由此產(chǎn)生的一切費(fèi)用，由個(gè)人自理，并追究相關(guān)責(zé)任。（四）嚴(yán)格事前審批和事后考核制度所有外出培訓(xùn)、參加學(xué)術(shù)活動(dòng)的人員，必須持相關(guān)通知文件和領(lǐng)導(dǎo)批示至人事處辦理相關(guān)手續(xù)，并安排好相關(guān)工作，由所在部門(mén)出具工作安排妥當(dāng)證明，方可外出。所有外出培訓(xùn)、參加學(xué)術(shù)活動(dòng)的人員回來(lái)后，必須在返校一周內(nèi)寫(xiě)出書(shū)面匯報(bào)材料，并由所在部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)其培訓(xùn)、參加學(xué)術(shù)活動(dòng)效果進(jìn)行考核，并將考核情況形成書(shū)面材料與外出培訓(xùn)、參加學(xué)術(shù)活動(dòng)人員匯報(bào)材料一起交至人事處。凡外出參加培訓(xùn)、學(xué)術(shù)活動(dòng)的人員有責(zé)任和義務(wù)對(duì)學(xué)校其他 教職工進(jìn)行培訓(xùn)，通過(guò)一人學(xué)習(xí)，使大家受益，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果共享、資源共享，達(dá)到共同提高。（五）嚴(yán)肅外出紀(jì)律，所產(chǎn)生的一切費(fèi)用自理； 、主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，同意后可延長(zhǎng)相應(yīng)時(shí)間，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意的一律按曠工處理；、參加學(xué)術(shù)活動(dòng)期間要虛心好學(xué)、舉止文明，儀表端莊，注意維護(hù)學(xué)校及個(gè)人形象；，爭(zhēng)取做到在較短的時(shí)間內(nèi)取得最大的收獲。（六）嚴(yán)格執(zhí)行存檔制度外出人員在培訓(xùn)、參加學(xué)術(shù)活動(dòng)結(jié)束后，應(yīng)主動(dòng)將個(gè)人匯報(bào)材料，結(jié)業(yè)證、考核合格證等證書(shū)復(fù)印件及攜帶回來(lái)的相關(guān)學(xué)習(xí)資料（教材、PPT、講義等）交所在部門(mén)、教師發(fā)展中心、人事處整理存檔。（七）嚴(yán)格外出經(jīng)費(fèi)管理外出培訓(xùn)、參加學(xué)術(shù)活動(dòng)期間所產(chǎn)生的會(huì)務(wù)費(fèi)、資料費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等費(fèi)用列入培訓(xùn)費(fèi)，一般先由個(gè)人墊付（金額較大的經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意可以借支），回校后按**醫(yī)學(xué)院差旅費(fèi)管理辦法相關(guān)規(guī)定報(bào)銷(xiāo)。凡有學(xué)科、專(zhuān)業(yè)建設(shè)項(xiàng)目、質(zhì)量工程項(xiàng)目、科研及教改項(xiàng)目、專(zhuān)項(xiàng)資助項(xiàng)目的培訓(xùn)人員培訓(xùn)費(fèi)用在專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中開(kāi)支。報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用前須經(jīng)人事處備案簽字，否則不予報(bào)銷(xiāo)。第四篇：?jiǎn)T工外出培訓(xùn)管理規(guī)定廣西弘通汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司員工外出培訓(xùn)管理規(guī)定第一章 總則第一條 為配合公司的發(fā)展目標(biāo)，提升員工素質(zhì)，增強(qiáng)員工對(duì)本職工作的能力并有計(jì)劃地充實(shí)其知識(shí)技能，發(fā)揮其潛在能力，特制定本制度。第二條 本制度適用于廣西弘通汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司。第三條 本制度自年月日起執(zhí)行。第四條 外出培訓(xùn)考試的
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